岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车咨询服务，准确把握并满足客户的个性化需求； 2.负责吉利汽车各系列车型的讲解与展示，优化客户购车过程中的服务体验； 3.持续维护并拓展客户资源，推动建立长期稳定的客户关系，提升满意度； 4.积极参与各类销售活动及市场推广工作，助力品牌影响力的提升和销售转化； 5.完成个人销售指标，协同团队协作，共同推进整体业绩提升 任职要求： 1.热爱销售工作，具备工作热情，有试驾相关经验； 2.驾驶技术熟练，具备为客户安排并陪同试乘试驾的能力； 3.至少2年在汽车行业的工作经历，熟悉新能源汽车新零售模式及市场发展趋势； 4.执行力强，善于借助团队协作达成既定经营目标； 5.性格积极主动，形象良好，综合素养高，具备优秀的语言表达与沟通技巧 工作时间：8.30-17.30上六休一偶尔加班 薪：5000-8000（根据面试定薪），每月绩效2000-4000，提成0-5000

工作内容 1、开展新车及新能源车型的销售服务，涵盖电话沟通、线下接待及线上推广等多种形式 2、为客户提供专业化的购车咨询服务，协助客户根据需求匹配合适车型 3、持续跟进客户关系，提升客户体验，保障服务质量与满意度 任职要求： 1、有4S店汽车销售相关工作经验，掌握汽车销售流程及产品专业知识 2、持有C1及以上驾驶证，能胜任客户试驾指导与现场支持工作 3、具备良好的协作意识，积极参与团队建设及日常集体活动 4、提成高，氛围好，期待你的加入

1.产品介绍：以饱满的热情迎接每一位到店客户，提供专业的产品解说服务，根据客户需求与实际使用场景，清晰传递产品核心优势，帮助客户深入理解品牌理念与产品价值，增强对品牌的认同与喜爱； 2.试乘试驾：为客户提供细致的试乘试驾体验，在真实驾驶过程中解答车辆操作相关疑问，消除客户在用车方面的担忧与顾虑； 3.用户服务：凭借专业的咨询能力与贴心的服务态度，持续提升零售中心客户满意度，积极培养品牌口碑传播者，协同交付与售后团队高效处理客户购车及用车问题，并提出优化服务流程的建议与反馈； 4.团队协作：在完成个人关键业绩指标的同时，积极支持团队整体销售目标的实现，持续提升自身业务达成能力； 5.活动落地：积极参与各类市场推广活动，有效吸引并挖掘潜在客户资源； 6.门店管理：协助店长及零售主管维护零售中心的陈列规范与后区管理标准，确保展车、展具及整体环境整洁有序； 7.客户信息收集：主动了解客户特征画像，收集用户对产品功能与使用体验的真实反馈。 任职资格 1、大专及以上学历，持有有效驾驶证且具备熟练驾驶技能，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，热爱汽车销售岗位，乐于钻研汽车专业知识； 3、具有进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识与客户服务意识； 6、具备销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间：8：30-17：30

岗位职责： 1.产品讲解：以饱满的热情接待每一位到店客户，提供专业详尽的产品介绍，结合客户需求与实际使用场景，清晰传递产品的核心优势，增强客户对品牌和产品的认同感； 2.试乘试驾：为客户提供标准化的试乘试驾服务，在真实驾驶过程中解答车辆操作相关疑问，帮助客户消除购车及用车顾虑； 3.用户体验：通过高质量的咨询与全程化服务，持续提升零售中心的服务满意度，积极培养客户口碑传播意愿，并协同交付、售后团队高效处理客户问题，提出优化建议； 4.团队合作：在完成个人关键业绩指标的同时，积极配合团队达成整体销售目标，持续提升自身业务能力与销售水平； 5.活动执行：参与并支持各类市场推广活动，有效吸引潜在客户，扩大用户群体； 6.门店维护：协助店长及零售主管保持店内陈列规范与后区管理标准，定期检查展车状态、展示工具及店面整体环境； 7.收集客户基本信息及对产品使用的反馈意见，为产品优化和服务升级提供依据。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且具备熟练驾驶技能，形象端正，气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，热爱汽车销售岗位，乐于钻研汽车专业知识； 3、具有进取心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力和问题解决能力，情绪稳定，抗压性强； 5、拥有良好的团队协作意识与客户服务理念； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间：8点半-17点半，排班单休 2、缴纳五险一金 3、薪资构成：底薪：5000-8000（根据面试定薪）+绩效2000-4000+提成0-5000， （绩效保护期：10号前当月保护期，10号之后入职前1-2个月保护期）

急聘二手车销售：高提成+无压力，赚钱趁现在！ 我们要这样的你： 1.会聊天、敢谈判，有无销售经验均可（有汽车相关经验更优）。 2.想赚钱、有冲劲，能接受挑战，目标感强。 3.有驾照会开车，愿意学习二手车基础常识。 你能得到的： •薪资：无责任底薪+高额提成，综合8k-20k，上不封顶。 •福利：五险一金+带薪年假+节日红包+老带教，新人也能快速上手。 •优势：客户资源稳定，交易流程简单，成交快、拿钱快！

我们是知名连锁品牌，拥有18年行业经验，抖音平台累计粉丝达5000万，旗下账号平均粉丝量约300万，数据真实可查，具备完善的引流体系和稳定的资源支持，诚邀人才加入！ 岗位职责： 1、负责车辆的检测与验收，确保车况达标后上架（属于采购环节，非销售性质） 2、执行并完成上级交办的各项任务 岗位要求： 1、需具备二手车收车相关经验，或曾从事二手车评估工作 2、工作态度端正，踏实肯干，积极主动 公司福利： 1、依法缴纳五险一金，定期组织团建活动及提供下午茶 2、办公场地超万平方米，配备大型展厅，设有健身设施、小型运动区及游戏设备，便于员工休闲放松 3、有机会接触多种车型，并可实际操作体验 4、享受生日礼金、节日礼品，法定节假日正常休息 5、入职后配备工作用手机

岗位职责： 1、担任体验顾问，主要承担门店客户的接待与服务工作； 2、需熟练掌握品牌产品知识，同时紧跟行业发展趋势，为客户提供专业的产品讲解； 3、具备良好的客户邀约技巧，能够运用多种沟通方式邀请客户到店参与静态及动态体验； 4、能独立组织并带领客户完成试乘试驾流程，确保客户获得优质的动态体验； 5、具备客户关系管理能力，熟悉售后与交付相关流程，协助客户顺利完成提车手续； 6、资深体验顾问需具备独立推动订单闭环、促成成交的能力。 岗位要求： 1、具备1年以上汽车销售工作经验，过往业绩表现优异； 2、有其他零售类销售经验者亦可考虑，如房地产、奢侈品、教育培训等行业； 3、具备较强的抗压性与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，持续自主学习提升； 4、拥有出色的沟通表达能力，性格外向乐观，富有积极进取精神； 5、持有有效的中国驾驶执照，实际驾龄不少于2年，且无重大交通违法记录； 6、签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。

1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归档与客户信息的整理维护； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责识别并挖掘客户潜在需求，推动销售成交； 5、负责售前业务跟进以及售后客户关系的持续维系； 6、参与新车型上市的营销策划与市场推广执行。 任职资格 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，能够承受压力，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达、应变反应与问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 薪资待遇： 底薪：5000-8000（根据面试评估定薪），每月绩效2000-4000，提成0-5000， 绩效保护期：10号前入职当月享受保护期，10号之后入职前1-2个月享受保护期，入职即缴纳五险一金。 工作时间： 1、实行每周单休制度； 2、法定节假日（如元旦、春节、清明节、五一、端午、中秋、国庆）期间加班，按3倍工资标准发放，执行标准与研究院同步； 3、原则上，元旦、清明节、端午、中秋最多休假1天，春节最多休假5天，国庆最多休假3天，五一最多休假2天。 工作时间：8:30-17:30

1负责二手车网络销售，获取客户信息，及时跟进挖掘客户需求，邀约客户到店 2年龄18到45岁之间，无学历要求。有无经验均可，公司有培训，月薪1万到5万之间。工资每月按时发放

汽车销售接待 积极主动，热爱与人沟通交流，性格阳光开朗，具备良好的团队协作意识和整体观念，有网络直播或运营相关经验者优先！

‼宁波纺织厂招聘 修补工（新手可接受/长白班） 挡车工（湿整、干整等工序） 成检实验室主管（有羊毛羊绒面料检验经验者有限） 服饰车间主任（有围巾织造相关经验者优先考虑） 福利：提供住宿和工作餐、缴纳五险一金、节日福利等 ☎有意向者欢迎联系：（） 地址：浙江省宁波市

朗霞找毛工一挡，小衣服，不用配，不用开头皮，衣服简单，工资面议

招小拷边光三角1名，上领1名，双针1名，拿现金，巨鹰二车间

招收毛工两到三档，都是小短款，可以做到年底，有意者电

招聘：劳务员 薪资：7-10k 职位详情： 1、负责项目内农民工的工伤保险参保和工伤待遇； 2、负责新入项目人员身份信息的收集和审核，制作人员名册、实名考勤卡、工资卡； 3、参与和监督劳动者的工资支付，负责劳动者工资的公示和月台账的建立； 4、及时完成上级领导临时下达的其他任务。

非常重要！！！请一定仔细了解！ 薪酬组成： 1.岗位底薪:3000元 2.提成方案:单车提成保底500元 3.月保底任务3台，超过3台底薪+1000 我们对你的要求： 1.亲和力是你与他人顺利沟通的前提 2.必须有强烈的挣钱欲望，公司提供客户，缺客户你来找我，如果这样你都挣不到钱，我建议你换个岗位 3.欢迎各位销冠及其他各行业精英前来咨询！！！ 上班时间及月休制度: 1.早9:00~晚6:30（冬季） 2.月休4天 公司及岗位优势： 1.【十年品牌，根基稳固】 十年深耕，本地资深二手车品牌，坚实的后盾与稳定的平台 2.【独立展厅，实力见证】 拥有独立大型展厅，专业环境，提升成交质感与客户信任 3.【创新获客，行业先锋】 公司直播精准引流，客户线索主动上门，你的任务不是找客户，是成交客户 4.【扁平化管理】 简单融洽的团队氛围，和一群优秀的伙伴并肩作战 我们深知，一次择业关乎未来。我们承诺认真阅读每一份简历，并与合适的你尽快沟通。如果你渴望在一个有资源、有支持、有‘钱’景的平台上大干一场，请直接点击‘立即沟通’，我们聊聊看！

新车销售，负责日常客户接待，产品讲解

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

工作氛围轻松，团队成员均为90后、00后，欢迎零基础新人加入！ 【工作内容】 办公室固定岗位，客户由公司统一分配，通过电话与客户沟通，邀约并接待客户到店，全程无需外出跑动，无通话时长考核，收入上不封顶，多劳多得 【工作时间】 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，法定节假日正常休息，享有带薪婚假、年假 【薪资福利】 1.薪资结构：6000元底薪＋高比例提成（10%-40%）+社保 2.培训支持：新员工入职享受免费带薪培训，快速上手，无需担心经验问题 3.员工福利：月度激励奖金、游戏通关奖、节日礼金、生日关怀、定期团建聚餐，享受法定节假日及带薪年假 【岗位要求】 不限性别，接受无经验者，坐班制，工作地点固定，团队全程指导，不怕没基础，就怕你犹豫不来 有意向可随时联系了解，闲暇时也欢迎来聊聊~

招聘岗位：商用洗碗机租赁销售（宁波地区） 工作内容： 1.拓展新客户并洽谈合作事宜 2.现有客户关系维护与后续服务 要求： 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2.目标感强，具备拼搏精神 3.年龄不超过28周岁 待遇： 1.底薪4500元+500元补贴+高比例提成（每单1000-5000元），转正后月均收入1万-1.6万元，优秀销售人员可达5万元以上 2.入职即缴纳五险一金，享有年假、病假及年度体检，团队氛围轻松融洽 3.晋升机制公开透明，以个人能力为核心考核标准，不依赖人脉关系 4.所属行业领军企业，提供每月带薪培训，配备资深导师一对一指导 5.节假日发放福利礼品，每月组织团建活动，每季度安排集体旅游 6.工作时间：早9晚6，单双休制 7.工作地点：宁波 欢迎踏实肯干、渴望高收入的你加入！薪酬优厚、提成丰厚，业绩优异者收入无上限！

岗位职责： 1.负责公司业务推广，快速找到目标意向客户，完成客户转换任务 2.根据公司制定的市场策略及制度，完成个人业绩考核目标 3.专注于企业微信、抖音、小红书、互联网推广 4.根据电话系统完成目标客户成交，并进行跟踪，解决客户需求。 岗位要求： 1.有电销网络经营者优先 2.有独立挖掘客户，跟进客户签单销售能力 3.学习能力强，善于沟通与挑战自我 4有过财税、房产，教育行业经验优先 4.有抗压能力、想赚钱、有赚钱的欲望。 5.有1-3年以上销售经验者优先 综合薪资：5000-20000元/月（上不封顶） 欢迎加入松成集团，只有你有能力，松成为你提供优质平台！

核心优势：链接优质资源，付出与回报成正比，福利体系健全，职业发展空间广阔 服务对象优势： 服务于宁波地区多家医院、学校、国企、银行等公务体系单位，对接人群素质高，沟通顺畅高效 工作内容与时间： 以项目制为主，驻点合作单位开展职工团体保障服务。 日常工作时间8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息，年假及各类假期按规定执行；项目阶段偶有加班。 待遇福利具竞争力： 底薪+绩效+年终奖，收入无上限

1、开拓国际货运代理企业及外贸工厂类客户，推进并落实集装箱运输委托协议的签订； 2、负责已签约客户的日常维护，协调处理客户在业务运作中的相关事宜； 3、跟进签约客户的回款进度，保障应收账款按时回收； 4、达成部门设定的业绩目标，执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备强烈的事业心，行动力强，能承受较强工作压力； 2、性格积极乐观，为人诚信，处事利落； 3、适应变化快，学习新知识的能力突出； 4、有国际货代销售、国际货代操作或集装箱车队从业经验者优先考虑。

1.开发空压机需求：实地走访各类企业，通过上门拜访获取客户在空压机技术升级或新设备采购方面的潜在需求信息； 2.对接关键决策人：锁定企业内负责设备采购管理的相关人员，建立沟通并深入了解其实际需求； 3.制定价值方案：当客户存在节能改造空间或新增购置需求时，依据公司标准模板，为其定制专属的节能省电方案（PPT或Word形式）； 4.确认合作方式：参与商务洽谈、投标流程，并推进合同签署等环节，达成合作共识； 5.项目现场协调：协同公司安装团队与客户对接，跟进现场施工进度，确保设备顺利安装交付； 6.输出价值报告：订单完成后，根据客户设备实际运行数据编制节能效果分析报告，呈现真实节能成果； 7.回款管理：跟进尾款回收，完成项目回款闭环工作。

工作内容： 在所在城市或行业领域，拓展B端企业合作（制造业、供应链、设备、工程、IT服务等） 向企业介绍我们的“抖音关键词内容代运营+成交分成”合作模式 协助企业与公司达成合作协议 维护当地合作企业关系，促进长期合作 我们提供： 成熟的业务模式+全套合作资料+培训支持 后端团队全程负责内容运营、关键词布局与客户线索获取 城市合伙人只需拓展并促成合作，不参与交付 高比例分成，单单可收益数千至数万，业绩可持续增长 任职要求： 1、1.大专及以上学历，有B端客户资源或本地企业人脉优先（制造业、服务业、工程、设备类优先） 2、有TOB销售、商务拓展、渠道合作经验优先，沟通能力强，执行力高，愿意尝试新模式 3、品行端正，坚持长期主义，有持久经营的意识 4、有开城经验、5年以上销售经验、2年以上销售管理经验的优先考虑，渠道销售、广告公司、代运营负责人优先。 5、有要性，有赚钱欲望，良好的沟通能力及问题解决问题的能力 注意:这个岗位招募的是业务合伙人，不招聘业务员，业务成熟，容易上手，公司全方位支持，有创业想法和强执行力的小伙伴优先，我们期待与您携手共创美好未来 工作地点：全国各城市（远程+本地拓展）

销售顾问 薪资：10-20K+/月，上不封顶 福利：五险一金、员工旅游、定期体检、提供工作餐 学历要求：中专以上 工作经验：具备1年以上中档及以上品牌汽车销售经验，或四星级以上酒店服务经验，或奢侈品销售背景者优先

六险二金（企业年金） 奖金补贴：法定节假日三薪、年终奖、绩效奖金、工龄奖，业绩提成上不封顶 职位详情 客户关系维护、客户开发、客户拜访 服务领域：医疗/大健康 客户类型：个人（ToC）、企业/机构（ToB）、政府/社会团体 经验要求：电话销售经验 岗位要求 1、学历：本科及以上 2、热爱销售工作，具备积极的工作态度 3、对接国家医养三支柱体系，为企事业单位职工提供保障服务，完善单位福利制度，推动个人养老金政策落地实施 4、公司提供客户资源，无需自行拓客 5、入职即签订劳动合同，纳入公司正式编制，享受七险二金（社保、公积金、补充医疗、企业年金）、年度体检、节日福利、带薪年假、长期服务奖、年终奖金 保险客户经理 所属公司：编辑关闭职位

别墅家用电梯销售人员4-6名 年龄22-45岁，男女不限; 大专及以上学历，或销售经验突出可放宽要求; 积极向上，有较强的学习、沟通能力，善于交际; 有良好的团队合作意识及承压能力;有高端建材、装饰装修设计等行业销售工作经验优先。主动开发新客户，完成客户洽谈 薪资待遇:底薪+提成，具体面谈