岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

工作时间自由，有房补，工作简单！打酱油的不要！

与客户建立好关系，了解好产品，服务好客户，达成成交

1、积极开发/收集，挖掘用户需求、及时跟进； 2、按照销售服务流程，进行用户接待、产品体验、试乘试驾，促进成交； 3、制定、分解、落实团队内部计划，确保销售、交付和服务目标的达成； 4、完成潜客向销售的转 化，并创造良好的用户到店体验； 5、积极开发并拓展客户渠道，客户信息登记、跟进回访、邀约等相关工作； 6、做好老车主的维系，增加用户的粘性，提升用户满意度； 7、根据公司行为礼仪规章制度，统一着装，展示良好的公司形象； 8、领导交办的其他事由。

职位描述（可提供住宿） 主要职责： 1.客户接待与需求挖掘：负责跟进分配线索，并承接进店自然流量（含车贴等咨询客户），洽谈促成签约交付，完成销售任务 2.产品体验与讲解：熟练掌控全系车型的产品知识，能为客户提供专业、生动、沉浸式的产品讲解与试乘试驾体验。 3.销售方案制定：根据客户需求，量身定制购车方案（包括车型配置、金融贷款、保险、置换等），清晰准确地解答客户疑问，促成订单的达成。 4.市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向团队汇报，为产品和市场策略的优化提供一线洞察。 5.线上社群运营：积极利用企业微信、社交媒体等线上工具，与潜在客户互动，运营私域流量，拓展销售线索。 任职要求： 硬性条件： 大专及以上学历，专业不限； 1年以上汽车销售经验，无汽车经验但对新能源有极高热情和学习能力的优秀应届生也可考虑； 持有有效驾驶执照，驾驶技术熟练。 核心能力与素质： 卓越的沟通能力：具备出色的表达和倾听能力，能够与不同类型的客户建立信任和共鸣。 强大的客户服务意识：真诚、有耐心，以解决客户问题、满足客户需求为第一导向，追求极致的客户体验。 结果导向：对销售目标有强烈的渴望，具备抗压能力和出色的谈判技巧，能积极有效地完成业绩指标。 团队合作精神：积极融入团队，与同事协同合作，共同达成团队目标。 形象得体：具备良好的职业形象和素养。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬体系：综合年薪10-30万+，上不封顶； 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建； 系统的培训体系：入职带教、产品知识、销售技巧、管理层晋升培训等全方位赋能； 清晰的职业发展路径：专业线与管理线双通道发展；

招兵买马，招人。人品一定要正，三观要正。不限学问，不限男女，只看人品与能力，年龄18-45岁，你觉得你适合销售，善于沟通，情商，智商说的过去。愿意挑战的可以联系我，具体待遇看个人能力！ 随便干5000+ 用力干10000+ 努力干20000+ 拼命干30000+ 不要命干：你做老板 线上线下同步发展，你有才，我们有平台，一拍即合，共创未来。

岗位职责： 1.负责广汽丰田品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、价格洽谈、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成月度销售目标 5.参与展厅日常管理、产品知识学习及厂家培训，保持对市场动态与竞品信息的敏锐度 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训，热爱挑战、目标感强 3.学历不限，高中及以上学历优先，能熟练使用办公软件及移动端CRM工具 4.持有有效驾驶证，能适应弹性工作制及阶段性加班安排 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与品牌文化 油车综合薪酬：6000-12000+

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

新能源沪牌，下线车批发，二手车买卖，早九晚6，一台车提成四位数，当天结 工作要求：每天直播4小时，工作自由每天8小时左有事随时可以请假 底薪4000+提成踏实肯干月入2w左右肯定没问题!提成按照个人能力月薪没有上线 新手小白没有经验都没问题，学历没有硬性要求，亲和力要强，公司会有专人培训，直播，验车!只要你踏实，努力，肯干，有赚钱欲望，我这里会是你逆袭的最佳创业之地 男女不限越年轻越有活力越好90-00后 一个车提成四位数福利多多

【【工作类型】住家养老护理【薪资预算】5500/月（月休一13天国定假日双薪）【工作地址】闵行【工作内容】一对一照顾60多岁自理女老人老人乳房癌保守治疗完全可以自理需要阿姨做饭保洁及陪伴有自己的房间休息一个阶段陪老人去医院做一下门诊化疗或者去配药【年纪要求】57岁以下【工作要求】有照顾老人经验的做饭要好一点情商高会陪伴照顾老人情绪（老人好相处）爱干净不强势脾气温和。

财经大学中山北一路校区食堂招切菜五名，周六休一包吃住，工资4500干活轻松，人品要好，工作时间早7点到晚7点，中间休息两个小时.联系电话谢

张江招聘绿化工，年龄要求60岁左右。工资4500，每天工作八小时，做六休一。包住不包吃，要求尽量能住在工作地点附近。

招聘叉车工，负责卸货装货，不需要叉车工自己搬货。 工作时间12小时，两班倒，半个月倒一次班。 薪资按26元每小时计算，另有奖金150至500元，年终奖3000至10000元，月工资8500元以上。 要求年龄50周岁以下。

长宁区：招【酒店PA】班次：天天上班时间：8:00-21：30年龄要求：55岁左右、有经验优先、工资：6000元；节假日另算福利：提供工作餐、有洗澡；以上人员形象好，年龄可以谈。面试时需要提供身份证正反面复印件和健康证复印件。工作地址：长宁区定西路1525号（凯悦尚萃酒店）联系人吴：（）

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及到店咨询等方式开展精准营销 3. 为客户提供专业购车咨询、试驾安排、金融方案及上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展售后回访与转介绍跟进，提升复购与口碑传播 5. 及时录入客户信息，更新销售进度，配合团队完成数据统计与分析 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作 4. 形象气质佳，亲和力强，具备基本办公软件操作能力 5. 诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

10月6日现需要一名，进行4s店销售服务体验，形象气质良好，有高端车主气质年龄25-40的，(以身份证为主1986年10月7日往后)驾龄两年以上，陪同一起进店看车，大概一个小时左右，60元薪资真实，

销售汽车品牌看个人多劳多得

招聘新能源二手车销售主播，上海本地头部展厅。负责自媒体拍摄直播、车辆介绍、客户接待，促成成交。提成上不封顶。欢迎对新能源汽车感兴趣者加入，有意向者直接私信简历

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

一、岗位职责： 1、充分了解公司产品，完成月度销售目标任务 2、负责市场客户的开拓，老客户关系的维护，合同的签约 3、根据公司提供的优质资源邀约客户，负责联系客户，拜访客户，灵活维护客户，建立合作关系 二、任职要求： 1、口齿清晰，具备良好的销售意识和沟通技巧，普通话流利； 2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 3、学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和调理性； 三、待遇： 1、无责底薪5000+高提成+高奖金，目前公司在职销售3-6个月平均薪资10000,6-12个月平均薪资16000； 2、缴纳社保五险+法定休假+带薪培训+职业培训+公司团建+节日福利 3、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、旅游活动、优秀员工表彰等 4、提供带薪岗前培训和广阔的职业发展空间； 5、公司提倡“高效工作、快乐生活”理念，周末双休，每天8小时工作制。 四、工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00 午休1.5h 如遇到法定节假日正常放 五、公司配置： 1、舒适的办公环境、并配备个人办公电脑和手机； 2、提供业务全面的支持，出行公车，交通补贴，通讯安排； 3、公司氛围轻松、均为90-95后，工作弹性 4、公司茶水间提供冰箱、微波炉，不定时下午茶

一.岗位职责：
 1、负责国内外核心板卡及解决方案的销售与市场推广，提升产品及方案的市场占有率；
2、承担定量的业绩及利润率要求，完成公司分配的业务指标 3、敏锐的商业嗅觉，及时发现新的产品应用机会，积极主动协调公司内部资源实现销售合同的达成；
4、维护良好的客户关系，深入挖掘客户应用需求，并持续开发新客户，拓宽客户资源池； 5、及时反馈客户的问题，协助处理好客户的售后，及时归类客户新需求，促进公司产品及方案的改进与提升，从而更好地服务客户 二.任职要求：
1、22-45周岁，本科及以上学历；通信，电子，自动化、计算机，人工智能及市场营销等相关专业 2、两年及以上相关工作经验；具有行业计算板卡设备销售经验者优先录用      （如汽车，工业，医疗，消费，轨道交通，通信等AI，IOT相关行业） 3、具备Amazon等内外销电商平台相关产品销售经验与业绩证明的更佳 4、良好的市场分析及判断能力； 5、良好的沟通能力，自我管理能力，客户服务意识、团队合作精神； 6、具备良好的英语听、说、读、写能力；

   关于八麦尔智能科技（上海）有限公司  八麦尔智能科技（上海）有限公司总部设在无锡，在上海、西安、深圳、北京、长沙等地设有分支机构，年销售额达2亿元，现有员工70多人，专注于人工智能与物联网领域嵌入式产品、边缘计算设备及算法研究，是集软硬件设计、生产制造、技术服务等业务于一体的高新技术企业。是海思Hisilicon，恩智浦NXP、瑞芯微Rockchip的核心合作伙伴，公司深耕于汽车，石油石化，工业生产制造，轨道交通和电扶梯等行业，业务覆盖中国，东南亚，中东，欧洲等地区。

岗位详情 【工作内容】 -负责店内新车的销售工作，精准把握客户需求，提供专业的产品介绍与购车方案; -主动开发潜在客户资源，通过电话邀约、社交媒体推广等方式拓展客户渠道，提升到店转化率; -协同售后团队完成车辆交付流程，确保客户从咨询到提车全程体验顺畅、满意; -定期参与品牌培训与销售技巧提升课程,持续掌握最新车型信息与市场动态; -完成个人月度/季度销售目标，并积极协助团队达成整体业绩指标。 【任职要求】 -大专及以上学历，市场营销、汽车相关专业优先，有汽车行业从业经验者优先考虑; -具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速建立客户信任关系，擅长谈判与促成交易; -熟悉汽车基本构造与性能配置，了解主流品牌市场行情，具备较强的客户服务意识; -有驾照者优先，能适应灵活排班及业绩导向的工作节奏; -品行端正，责任心强，具备较强的目标达成意愿与抗压能力。

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2.挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3. 主导商务谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户洞察报告，支持策略优化 5.协同产品、技术、交付团队，提升客户满意度与长期合作价值 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验 2. 优秀的沟通表达、谈判能力及高层客户对接经验 3.具备较强的市场敏感度与商业逻辑思维 4. 目标导向，抗压能力强，能适应阶段性出差 5.具备行业资源或ToB服务经验者优先

【岗位职责】 1.负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2.负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标（含利润、二手车等）； 3.负责整理各车型的销售资料及客户档案； 4.负责售前业务跟进及售后客户维系，做好回访、邀约工作，提升客户满意度； 5.完成DSS/DSM系统录入及更新工作； 6.收集竞争对手信息，随时了解行业发展趋势； 7.配合执行各类市场活动； 8.完成领导交办的其他工作。 【任职要求】 1.良好的沟通、表达、应变能力和解决问题的能力： 2.熟悉汽车相关知识，良好的销售技巧和服务意识； 3持驾照并熟练驾驶，身体健康，形象良好。

详细进店咨询或电话沟通

开拓新客户：通过电销、行业展会、渠道合作等方式，挖掘潜在客户资源，完成“线索-意向-签约

岗位职责： 1.负责通过网络渠道开发客户资源，完成销售目标 2.利用电话、微信、社交平台等线上方式与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，推动复购及转介绍，提升客户生命周期价值 4.定期整理客户信息与销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队完成线上营销活动的推广与执行，提升品牌曝光与转化率 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.熟悉互联网沟通工具，具备良好的语言表达与客户服务意识 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作模式 4.有网络销售、电销或电商客服经验者优先 5.具备较强的学习能力与团队协作精神，愿意长期发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1. 执行并管理汽车销售全流程工作 2. 与客户保持良好互动，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户满意 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识 2. 能够迅速融入团队，积极协作并主动参与各项工作 3. 热爱汽车销售行业，具备较强的学习意愿和成长动力

一、薪资待遇：高薪透明，福利拉满 无责底薪6k起，综合月薪2w-3w，收入上不封顶； 提成比例20%-50%，叠加现金奖励，薪资每月按时发放不压款； 二、工作内容：无需外出，资源现成 公司提供实时精准客户资源，且均有明确资质需求，无需自己开发； 仅需通过电话沟通客户意向，添加微信维护并邀约上门，后续由产品经理对接，无需跑业务。 三、任职要求：经验不限，带薪带教 年龄18-40周岁 学历要求大专及以上，优秀者可放宽，应届生、实习生、职场小白均可投递； 需有强烈赚钱意愿，能吃苦、口齿清晰； 师傅一对一带教，提供学习资料和沟通录音，帮助快速入门上手。 四、核心优势：交通便利，晋升清晰 交通：位于浦东长柳路58号证大立方大厦，通勤便利； 晋升：每3个月一次考核机会，80%管理层从内部晋升，可选择专业或管理双发展路线； 额外福利：定期组织生日会、团队聚餐、外出旅游，日常提供下午茶。 应聘通道 公司直招无任何费用，回复本信息可优先安排面试！只要你敢拼想赚，期待你的加入！