发布车辆宣传，寻找意向客户，成单就拿提成

卖二手车，可全职，可兼职，

今年加入同策，未来将有三种可能！ 最差的情况：离开公司时，已深入了解各行业运作模式，积累高端人脉资源，为职业发展打下坚实基础，因此毫无损失； 中等的情况：工作表现良好，月收入高于普通岗位，时间更自由，拓展社交圈层，拥有更多成功机会； 最好的情况：实现自我价值，成就精彩人生，助力企业发展，彻底改变自身轨迹！ 备战2023，团队持续扩张，诚招互联网销售精英！ 主要工作内容： 1、开展事故车维修会员的寻访与沟通，推动其完成注册；公司提供稳定渠道，配备专用工作手机！ 2、收集并评估会员的维修车型信息、经验水平及诚信状况； 3、负责库存车辆的推广与销售。 任职条件： 1、汽车类、市场营销类等相关专业，大专及以上学历； 2、具备出色沟通能力，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速建立信任关系； 3、熟练操作Office办公软件。 薪资福利：无责任底薪4K+高比例提成+绩效奖金+五险一金； 人性化休假：双休、法定节假日全部正常休息！！！ 公平晋升机制：透明化的员工成长路径， 丰富员工福利：节日礼金（新年、中秋）、生日卡、带薪年假、优秀员工享海外旅游机会，

销售校园招聘是理想汽车为精准选拔与提前锁定未来业务核心力量，设置的专项人才孵化项目。我们面向2026届优秀毕业生，进行一场为期数月的“沉浸式评估”与“双向选择”。我们旨在通过真实的业务场景，选拔并留用具备销服潜质、期待与理想同行的2026届毕业生。 作为销售校招生，通过一线实战及复合培养，你将成为： 1.百亿生意操盘手：负责国内区域的生意大盘，牵引产品的全生命周期策略，聚合渠道、零售、交付、生态等关键资源，实现区域百亿市场的突破，达成产品的商业化成功； 2.地域生态创造者：主导理想汽车与本省政府机关、企业伙伴的合作与发展，构建开放、创新的生态联盟，实现共赢。 在此之前，你将经历多个阶段： 1.实习期验证潜力：通过为用户提供专业的产品讲解、极致的试乘试驾体验，持续吸引与挖掘潜在用户，确保个人业绩达到销售中心高质量标准； 2.专业能力凸显：持续跟进、发展、维护用户关系，协助团队提供优质解决方案，以提升用户满意度； 3.管理能力成长：逐步负责所在销售区域团队体系化搭建，在价值观树立，组织氛围营造，人才成长与培养等方面进行初步管理学习；不断优化流程以提升团队整体业绩达成能力，配合团队达成零售门店的销售目标。 4.经营能力突破：为销售门店的销售及经营目标提供策略支撑，识别主要业务问题，与跨部门团队紧密协作，确保门店经营结果目标达成，通过阶段性管理培训及实战，提升零售中心的业务管理能力及团队管理能力。 职位要求 1.2026届本科及以上学历，专业不限，持C1/C2驾照； 2.可连续全职实习3个月及以上； 3.具备在销售行业深耕的意愿，能够接受销售行业的工作时间； 4.热爱汽车与科技，能够快速了解产品新功能，不断自我学习，提升自身专业度； 5.优秀的沟通能力与用户服务意识，真诚热情； 6.良好的自驱力和抗压力，能够在高速发展的环境中开展销售工作，同时协助团队伙伴，达成团队及公司的销量目标。 我们能提供的： -实习工作地点将覆盖全国主要城市的理想汽车零售中心； -真实、透明且目标明确的“实习留用”评估机会； -完善的、基于理想直营体系标准的销售与运营管理培训； -经验丰富的带教导师，提供持续的辅导与清晰的绩效反馈； -我们为卓越付薪：我们提供绝对领先市场的薪酬，旨在精准匹配顶尖人才的商业价值。

主要工作内容： 1、负责事故车维修会员的寻访与沟通，推动其完成注册；公司提供稳定资源，并配备专用工作手机！ 2、负责收集并评估会员的维修车型、技术经验及诚信水平； 3、负责库存车辆的推广与销售。 任职条件： 1、汽车类、市场营销类等相关专业，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速建立客户信任； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、应届毕业生及实习生可入职，安排主管一对一指导带教。 薪资福利：无责任底薪4K+高比例提成+绩效奖金+五险一金； 人性化休假：双休、法定节假日全部正常休息！！！ 公平晋升机制：公开透明的晋升体系，助力你快速实现职业成长与收入提升； 温馨团队氛围：和谐融洽的人际环境，广阔的发展平台与上升通道； 丰富员工福利：节日津贴（春节、中秋）、生日礼品卡、带薪年假、优秀员工享海外旅游机会，每月开展优秀员工评比——福利多多，诚意十足！

1.完成领导分配的任务工作中有自己的想法，会独立开展工作； 2.有良好的沟通能力和表达能力 工作内容：公司从事网约车平台运营以租车为主 工作时间：9：00-5:30不加班到点走 接受无相关经验公司有专人培训上手快提成高 公司有良好的工作氛围晋升前景 年龄要求：22-40岁

职责: 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与服务，了解客户需求推荐合适车型; 2、跟进销售流程，协助完成车辆销售合同签订及后续服务跟进。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求; 2、具有较强的销售欲望和抗压能力，能够达成个人销售目标; 3、持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能及安全记录。

职责: 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与服务，了解客户需求推荐合适车型; 2、跟进销售流程，协助完成车辆销售合同签订及后续服务跟进。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求; 2、具有较强的销售欲望和抗压能力，能够达成个人销售目标; 3、持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能及安全记录。

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青岛北船重工招焊工，打磨工，过年留守，补助1万， 学徒，成手都可以， 打磨工资230-290每天八个小时，综合工资11000左右 焊工工资230-400 综合工资15000左右，必须打算长期干，短期勿扰，联系电话，可以先

青岛市市南区招土建劳务电工，工作经验丰富，吃苦耐劳，有电工证，年龄40岁左右，工资面议

日立小时工日结230/天免费住宿 短期日结:21一小时要求干到3月底年龄20-45

青岛平度招叉车工。夹包工280-300

!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回复!!!1：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 4：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 6：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000!!随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000!!随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000!!![工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)保险：五险一金 (2)设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房，健身房，球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天 (5)年假：过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! [衣食住行] (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食，水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名 免费聊 一键投递 免费拨打

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新产品知识，掌握公司车型配置、促销政策及市场动态 5.配合市场活动开展，参与车展、促销推广等现场销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售工作经验者优先考虑 3.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，具有团队合作精神，愿意长期在汽车行业发展

公司是福田汽车图雅诺，风景。广东一级经销商，主要面对的客户群体是对客货混装，商务出行，改装等有需求 岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型等全流程销售服务 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验。

我们是一家成都本地做汽车出口业务的公司，目前专注俄罗斯市场，后期将开拓全球市场，现因业务增长需要，急需招聘二手车收购专员3-5人。 工作内容： 车辆收购、价格洽谈、成交跟进，其它业务流程由公司负责。 任职要求： 熟悉车辆情况，具备独立判断车况的能力，3年以上二手车收购经验，能接受外出收车，吃苦耐劳。 薪资待遇： 底薪+提成 多劳多得，不设上限 有相关经验或具备收车能力者，欢迎联系。

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

负责酒水销售

中粮某集团专营部， 工作人员（全国可安置） 大专以上学历，优秀可放宽， 35以内五险一金 法定节假日发放米面粮油过节费年终奖都有转正后综合薪资7000-12000上不封顶，油水大！工作内容，维护区域内新老渠道客户！ 安置地区：全国范围内

薪资福利：底薪4500元起，叠加阶梯提成（300-600元/台），另享月度奖金及多项补贴，综合月薪8k以上，收入无上限。入职即办理五险一金，工作地点就近安排，团队配备专人一对一指导。 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时；法定节假日正常休息，享受带薪年假

一、学历要求： 需全日制大专及以上学历，生物科学、医学、药学、医疗器械、医学技术等相关专业，或管理学、市场营销（医药医疗方向）等关联专业。非相关专业者须具备1年以上医药、医疗行业工作经验。 二、经验要求： 2.1有工作经验者：需拥有1年以上外资企业工作经历，或1年以上相关销售岗位经验，如医药器械、保健品线下渠道销售等；具有医疗领域市场推广或核心市场运营经验者优先考虑。 2.2无工作经验者：应届毕业生可应聘实习岗位，须为医学、药学类相关专业。 三、岗位职责： 3.1负责向医疗机构传递并推广口腔种植修复的临床解决方案； 3.2制定客户拜访计划并落实执行，策划并组织学术交流活动； 3.3收集市场动态信息，按时完成合规性报告提交。 四、核心能力要求： 4.1沟通能力：具备良好的人际沟通技巧和抗压能力，能有效维护客户关系并解决实际问题； 4.2适应性：根据业务发展需求，可接受外派至山东省内其他城市工作； 4.3稳定性：职业规划清晰，无频繁跳槽倾向，认同长期发展路径。 五、其他要求： 年龄范围：25—32周岁，工作态度积极，责任心强，踏实肯干。 六、待遇： 薪资范围：试用期结束后转正，月薪普遍在5000-15000元之间，享有员工住宿、工作餐等福利待遇。

我们销售无需打电话，也无需风吹日晒！ 薪资结构：无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业模式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，日常在店内驻点，客户到店后直接沟通成交即可。 工作时间：9:00-17:30，月休4天，可灵活调休。 成长与晋升：入职即安排3天系统培训，培训结束后进入12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年开放晋升通道，实行公开竞聘机制。 晋升方向： 销售顾问—见习经理—销售经理—分公司总经理—区域总经理； 销售顾问—培训师—高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店，面向新车及售后客户推广汽车延保服务，现场讲解产品并促成签约； 2、维护店内合作关系，积极获取客户线索； 3、贯彻执行品牌营销策略及相关业务动作，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售经验（应届生可放宽条件）； 2、形象良好，性格外向，具备较强沟通能力与情商；

不喜欢陌电销的来！无试岗期！入职第一天薪资不打折！ 客户主动添加企微，薪资无上限！ 1.行业风口：深耕短视频与私域流量赛道，把握数字化营销新机遇。 2.高回报：收入上不封顶，月入过万不是梦！ 3.资源丰富：公司精准引流支持，告别盲目拓客，高效触达高意向用户。 岗位职责： 1.客户拓展：依托主流流量平台挖掘潜在客户，通过强IP打造深度连接。 2.销售转化：洞察客户需求，专业讲解产品优势，推动成交落地。 3.私域运营：持续维护客户关系，增强用户粘性，提升复购转化率。

刷到就是缘分，这么优质的机会别错过！【中国人不骗中国人】 年龄要求：18周岁--33周岁（超龄勿扰，感谢理解） 薪资结构：底薪7000元＝6000基础+1000新人奖励 提成范围：额外享10%-40%业绩提点（业内公认顶尖水平！） 团队平均月薪稳定在2w以上（入职后可随时向同事核实，真实无水分！！） 除底薪与提成外，还有当日发放的业绩奖金+开单豪礼（领先同行！三折叠手机、顶配苹果、金条等拿到手软） 重点来了：【老板】超级nice！ 业务熟练后，若有发展意愿可直接沟通，安排带团队！表现优异者有机会分配干股，外派开设分店，独立管理当负责人！挑战全国最给力老板！ 工作内容：通过电话+微信方式邀约客户，全程提供标准话术，新手也能快速上手！客户资源均为精准投放获取（公司投入大量成本在各大平台引流），无需盲打、不扰民、不自拓客户，邀约轻松高效！ 属于被动式销售模式——客户主动咨询办理，无需低声下气推销，成交自然顺畅~ 团队氛围超棒！90后、00后占比高达99%，同事间如家人朋友般温暖融洽，毫无社交压力！日常一起热火朝天搞事业，下班结伴出行超开心~ 工作时间稍长，但目标一致为多赚钱！每周日休息，法定节假日按国家规定执行~ 无硬性门槛，不限经验，最终以线下面试结果为准！ 【沟通表达能力强、有负债压力、渴望快速增收的伙伴欢迎加入！！】 请大家认真考虑后再联系！不接受临时爽约！放鸽子的真心请绕行，别浪费彼此时间！ 我带着诚意招人，大家也请带着决心来面试入职就好！

泰康之家养老社区体验官招募：解锁幸福养老新视角 你渴望逃离千篇一律的工作日常，拥抱充满温暖与活力的全新事业吗？泰康之家现正火热招募养老社区体验官，诚邀热爱生活、心怀热忱的你加入，一同探索幸福养老的无限可能！ 一、工作内容 1.沉浸式体验：免费入住全国TOP级泰康养老社区，江景房、花园房随心选，亲身感受智能养老社区的全场景服务，从舒适的居住环境、营养健康的餐饮，到丰富多样的文娱活动、专业贴心的医疗护理，全方位深度体验高品质养老生活。 2.创意记录分享：拿起手机、相机，用短视频、直播等形式，真实记录银发族在社区里丰富多彩的花样生活，将温暖与快乐传递给更多人；与长者们围坐在一起，共创人生故事会，倾听他们讲述过去的岁月故事，挖掘那些珍贵的人生智慧。 3.服务优化助力：凭借亲身体验，从居住者的视角出发，为养老服务的升级提供创意提案和资金方案，助力泰康之家不断优化服务品质，提升长者的生活幸福感；积极参与策划跨代际社交活动，如亲子运动会、老少才艺秀等，促进不同年龄段人群的交流互动。 二、岗位要求 1.年龄阅历：28-45岁的生活家，拥有对生活的热爱与独特见解，能与长者建立良好沟通，理解他们的需求与情感。 2.技能偏好：大专以上学历（专业不限，有趣灵魂优先），熟练掌握短视频、直播制作与运营技巧者优先考虑，能够熟练运用手机、相机等设备进行拍摄与剪辑。 3.经验能力：上年度收入15W+，具备优秀的职场胜任力，有较强的沟通能力、共情能力，能与80岁老人畅聊星座，深入了解他们的内心世界；拥有强烈的好奇心，乐于尝试VR健身、智能护理床等养老黑科技，为社区引入新的活力与体验。 4.加分项：三代同堂家庭优先，可全家一同免费体验，感受泰康之家的温馨氛围；有照护经验者（包括宠物照护），更能理解照顾他人的责任与意义；抖音、小红书等平台自带流量的达人，能够借助自身影响力，扩大泰康之家的品牌传播。 三、诱人待遇 1.薪资福利：月薪过万+绩效奖金，综合年薪12-25W，多劳多得，收入上不封顶；弹性工作制，每天核心工作仅3小时，让你在享受生活的同时轻松赚钱；入职即享5天沉浸式岗前培训，帮助你快速上手，融入泰康大家庭。 2.专属体验：免费入住全国TOP级养老社区，体验期间可自由选择心仪的江景房或花园房；全国35城高端社区任选旅居，如北上广深杭等城市，领略不同地域的养老特色与风土人情。 3.健康关怀：享受VIP级健康管理服务，包括免费体检，随时了解自身健康状况；配备私人医生，为你的健康保驾护航，遇到身体不适可随时获得专业医疗建议与帮助。 4.职业发展：表现优异者有机会转管理岗，向合伙人方向发展，开启人生事业新篇章；收获改写职业轨迹的稀缺机会，获得银发经济赛道VIP入场券，终身受益于泰康丰富的康养资源。 本次首期仅开放30个体验官席位，机会有限，先到先得！如果你想逃离内卷，寻找事业新蓝海；对养老行业有前瞻性眼光；愿意用年轻视角重构养老生活，请立即私信【体验官+姓名+年龄】，并发送简历。 期待与你一起，开启这场温暖而有意义的幸福养老探索之旅！

新零售智能柜头部企业丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善供应链体系，成熟运营模式，专注为企业提供定制化 一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71城，合作客户超14万家，市场占比领先， 晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪4500+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元 +高销激励500元/台+资深/星级补贴 月薪普遍过万；团队内资深星级销售稳定月入15K-25K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡， 目标达成即可享受弹性管理 最快1个月晋升资深星级，每次晋级均享补贴与提成上调 表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效奖励 最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源；覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不收取客户押金及其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专业团队统一运营管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先 2、具备较强学习能力与客户开发意识，能快速熟悉并执行推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈收入追求，愿意全力以赴 【我们为你提供】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，助力你充分发挥潜能 多重激励机制，奖金丰厚，加速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解 培训体系完善，配备帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变

招聘：客户经理 薪资：10000-30000元/月 专业要求 无 岗位描述 工作内容：①宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识;②负责所辖区域的客户开拓，为客户提供保全服务、增值服务、各项保险咨询及售后服务；③参加公司有关会议和培训等活动;④依照公司周经营工作要求进行活动量管理;⑤负责团队成员的辅导训练和日常管理;⑥依照公司要求参与职场日常事务管理；⑦协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度;⑧其他事宜。

岗位职责： 1、为客户提供专业的高端汽车咨询服务，深入了解客户需求，推荐合适车型； 2、组织并主持试驾活动，确保客户能够充分体验车辆性能，解答相关疑问； 3、维护客户关系，跟进销售流程，确保客户满意度及忠诚度； 4、参与市场活动，提升品牌曝光度，吸引潜在客户； 任职要求： 1、对高端汽车市场有浓厚兴趣，了解行业动态及趋势； 2、具备出色的沟通技巧和服务意识，能够建立信任的客户关系； 3、拥有良好的团队合作精神，能够与跨部门同事有效协作； 4、持有有效驾照，具备良好驾驶技能，能够适应外出试驾需求。