有追求，有目标，发展空间广阔，我有舞台等你来拼，全程支持 岗位职责：负责客户维护，开发新客户，展厅产品推介与销售 任职要求：年龄：18-45岁。性格外向热情，心态积极，乐于沟通与分享 固定底薪：1500 提成40%

1、具备汽车销售经验者优先考虑，主要负责二手车的销售工作； 2、需持有C1或C2类驾驶证； 3、性别不限。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

朝九晚五汽车销售 薪资：综合收入5000元，业绩突出者收入无上限； 工作时间：每月休息4天 上班时段：上午9:00至下午5:30

我们正在寻找一位专业的汽车销售顾问，致力于为客户提供优质的购车服务体验。 工作内容： 1. 演示并讲解汽车车型、配置及相关优势； 2. 分析客户实际需求，提供匹配的车型建议； 3. 协助客户制定购车计划，介绍金融方案及售后支持； 4. 跟进意向客户，持续维护客户关系。

岗位职责: 1. 负责门店日常销售工作的执行，确保完成既定销售指标； 2. 维护客户关系，提高客户体验与满意度； 3. 协同团队成员推进销售任务，助力整体业绩提升； 4. 参与销售策略的规划及优化调整工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2. 能适应一定的工作压力，拥有较强的自我驱动力； 3. 对汽车领域具备基础认知和浓厚兴趣； 4. 富有责任心，能按时达成各项销售目标。

岗位职责: 1.策划并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 2.带领销售团队，持续提升成员的业务能力与服务客户的专业意识。 3.跟踪市场动态，结合行业变化为产品优化和服务升级提供可行性建议。 4.与客户保持高效互动，深入挖掘客户需求，提供精准专业的解决方案。 5.跟进销售数据表现，按周期汇报业绩进展，并根据实际情况优化销售策略。 任职要求： 1.具备优秀的表达沟通能力及团队组织协调能力。 2.热爱汽车领域，拥有良好的市场洞察力和分析判断水平。 3.能适应高强度工作节奏，具备较强的应变能力和自主学习意识。 4.工作积极主动，有担当精神，能自主推动并达成既定销售指标。

如有购车需求直接联系

汽车销售顾问 1.负责接待到店客户，根据客户需求进行车型介绍、试乘试驾等服务，完成车辆销售目标。 2.深入了解公司产品知识，包括车型配置、性能、金融政策、售后权益等，为客户提供专业的购车建议。 3.跟进潜在客户，通过电话、微信、短视频平台等渠道进行客户开发与维护，提高客户转化率。 4.协助客户完成购车流程，包括报价、合同签订、金融按揭办理、上牌、保险等相关手续。 5.积极参与门店营销活动，配合市场部完成线上线下推广工作。 6.保持良好的客户关系，提升客户满意度，促进转介绍和复购。 7.遵守公司规章制度，维护展厅形象，确保销售流程规范执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售经验者优先，有汽车行业经验更佳。 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识和抗压能力。 3.熟悉汽车产品及相关政策者优先。 4.具备较强的学习能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧。 5.持有有效驾照，驾驶技术熟练。 福利待遇： 1.高底薪+高提成+奖金，上不封顶。 2.完善的培训体系（产品培训、销售技巧培训、新人带 4.晋升空间大（销售顾问→销售主管→销售经理→店长）。 5.舒适的办公环境和良好的团队氛围。 工作时间： 根据门店安排，一般为轮班制，月4天

我们不玩职场虚的，只给00后想要的真实工作体验！ 1. 零基础也能上手：不限制行业背景，专为新人打造系统化带教方案，从产品了解到销售实战，全程辅导快速成长，新手也能顺利开启销售生涯。 2. 纯00后年轻团队：全员出生于2000年后，交流无障碍，告别层级束缚，工作中并肩冲刺目标，闲暇时畅聊日常，氛围活跃又充满干劲。 3. 不内耗的规律作息：每日固定9:30上班，17:30准时下班，不拖堂、不打扰私人时间，工作生活分明，通勤、娱乐、追剧全都能兼顾。 4. 收入透明多劳多得：提供1500元无责任底薪保障基础开支，每成交一台车即享4000元提成，上不封顶，业绩决定收入，实力就是底气。 任职要求： - 年龄18-25岁，00后优先考虑，形象端正，表达清晰自然； - 热爱销售岗位，有强烈赚钱意愿，具备良好的抗压能力； - 无经验者同样欢迎，公司安排免费岗前培训。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

绥阳周边用捡木耳长工6—7人管吃管住，东家人好事少，联系电话

招聘凉菜师傅一名.工资4500一5000蒸菜师傅一名，工资4500一5000墩子一名，工资4000一4500工作地址，贵州省仁怀市誉府世家乡里湘厨餐厅联系人；胡先生，电话

遵义市道真仡佬族苗族自治县招砍伐工招聘启事：贵州黔瀚建筑工程有限公司招聘伐木工、护林工20名，男女不限59岁以下，会使用油锯和割草机者优先，工资待遇，200-300 元每天。150 一 200 元每天。班组也可以（以可以包工计件多劳多得，工资上不封顶），工作地点四川南充，包吃包住。联系人：刘先生，联系电话。

遵义市道真仡佬族苗族自治县招砍伐工招聘启事：贵州黔瀚建筑工程有限公司招聘伐木工、护林工20名，男女不限59岁以下，会使用油锯和割草机者优先，工资待遇，200到500。班组也可以（以包工计件多劳多得，工资上不封顶），工作地点四川南充，包吃包住。联系人：刘先生，联系电话。

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

岗位职责： 1、负责客户邀约及接待工作，提供专业化的汽车咨询支持； 2、开展车辆展示与讲解服务，优化客户体验感受； 3、策划并执行试乘试驾活动，推动销售转化达成； 4、持续维护客户关系，跟进销售进程，保障客户满意。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，形象良好、气质出众； 2、对汽车行业有高度热情，具备强烈的销售意愿和进取态度； 3、掌握熟练驾驶技能，熟悉基础汽车知识者优先考虑； 4、拥有良好的团队协作能力，能有效应对工作压力。

岗位职责：全系列汽车产品销售 汽车保险业务推广 协助客户办理汽车金融分期服务 参与汽车市场推广与营销活动 任职要求：年龄18-38岁，性别不限 经验不限，欢迎新人加入 公司管理团队均具备十年以上汽车行业从业背景，专业扎实 薪酬结构：底薪1800元+销售利润40%-50%提成 （涵盖保险、金融返利、整车及精品附件销售提成） 岗位福利：每月休息四天，固定星期六轮休 生日享专属礼物，每月组织团队聚餐与团建活动，释放压力 （团队以90后为主，充满朝气，积极向上，富有拼搏精神）

贵州君正酒业集团招聘启事 —— 招兵买马，职等你来！ 一、招聘岗位 网络销售专员（五险一金） 二、薪资待遇 1. 薪资标准：月薪 4450 元 2. 提成机制：按产品销售总额的45% 计提；新人首单成交，享 1 次 1800 元产品全额提成 3. 额外奖励：设立专项奖金、周奖，月奖，丰厚年终奖等 4. 薪资发放：每月 1 号准时发放薪资，绝不拖欠 5.公司内推新人奖励 三、福利保障 1. 试用期 2 个月， 2. 月休 4 天，国家法定节假日正常休息 3. 每月定期团建，不定期组织全国旅游 4. 福利待遇丰厚，团队氛围轻松融洽 四、工作时间 1. 上班：09:30 2. 下班：17:30（准时下班，绝不加班） 3. 中午休息 2 小时，工作节奏舒适 五、任职要求 1. 热爱销售行业，沟通表达能力强，有责任心 2. 积极上进，具备良好的团队协作意识 3. 学历不限，接受新手小白，有无销售经验均可，公司提供完善培训。 4.公司期待长期踏实做事的合作伙伴，短期或者不打算尝试销售岗位的请勿打扰，谢谢！ 如果你想挑战高薪、收获成长，欢迎加入我们，携手共创佳绩。 公司地址:保利置业大厦10楼 联系电话:（江先生）

茅台镇老品酒厂赖台品牌运营中心招聘销售人员. 无责任底薪2000加500全勤.外加销售高提成. 月休四天 法定节假日照休

职位名称：渠道销售 所属部门：运营部 工作地点：贵州省遵义市播州区保利未来城市 薪资范围：[5000] - [100000]元/月 工作内容：公司提供资源获取方法及资源运用技巧的系统培训。 任职要求：渴望高收入、追求快速晋升、心理素质佳、行动力强。 教育背景：不限 工作经验：不限 薪资福利：包含国内外带薪旅行、个性化激励奖励、年终奖、绩效奖金等多项福利 - 薪资待遇：团队规模达600人，成员平均月薪1.5万元，提供具有市场竞争力的薪酬，依据个人能力与业绩发放额外绩效奖励。 - 福利待遇：社会保险、带薪假期、节日礼品、年度健康检查、多样化团建活动等。 - 职业发展：健全的培训支持与晋升通道，助力员工实现长期职业成长。

网络营销，不用出去跑业务，不用端酒杯，不用开车，无需经验和学历，就在办公室坐班，（接受小白有培训） 薪资待遇: 底薪2000高额提成月冠军奖励节日福利五险各项政策福利待遇。 第三、有销售经验者优先!无经验也可培训上岗! 工作时间: 早九晚六周末休息（节假日统休）假日福利 公司现有人员900余人，人均工资能做到9000以上。 现在的环境下你更需要一个有眼光、有魄力的领袖贵人引领我们高速度发展，高速度变化!从客户来源--沟通内容--成交--大客户培养都是手把手交! 新手朋友们，学历文凭从来不是困住咱们的枷锁。只要认识字，办公室的大门就为你敞开。别再一门心思奔赴外地工厂打螺丝，在这儿，只要你愿意迈出学习的脚步，成长随时开启!选对平台，遇上贵人，他们就能引领你迈进新行业，一路相伴，助力成长，开启不一样的人生旅程。

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业务推广

岗位职责: 1. 带领团队落实销售方案，确保完成既定销售指标； 2. 梳理并完善销售环节，提高客户服务质量； 3. 维护客户关系，建立长期合作机制，促进业务持续增长。 任职要求： 1. 具备团队管理背景，能够调动成员积极性达成业绩目标； 2. 具备出色的商务洽谈能力，可高效推进销售进程； 3. 熟悉汽车行业市场环境，能敏锐捕捉市场变化趋势。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品信息 3.目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验可带教培养