一、公司与产品 - 主营：吉利远程超级VAN（吉利旗下高端新能源纯电轻客/大VAN）   ​ - 定位：城市物流、客运、改装多场景，空间大、续航长、智能配置高 ​ - 市场：新能源商用车风口，订单稳定、提成高、竞争小 二、薪资待遇 - 底薪 3000 元 + 高额提成（5000-10000+） ​ - 综合月薪：8000-13000+，上不封顶 ​ - 缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育） ​ - 不包吃住；月休4天，法定节假日 ​ - 晋升通道：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 三、岗位职责 1. 展厅接待、网络线索跟进、外拓客户，完成远程超级VAN销售目标 ​ 2. 产品讲解、试乘试驾、报价议价、合同签订、交车全流程服务 ​ 3. 维护老客户，做好售后跟进与转介绍 ​ 4. 学习产品知识（纯电、大空间、智能配置） ​ 5. 完成门店安排的其他销售相关工作 四、任职要求 1. 年龄25-40岁，男女不限，学历不限 ​ 2. 有汽车销售/新能源/商用车经验优先；无经验可带薪培训 ​ 3. 沟通表达好，抗压能力强，有赚钱欲望，目标感强 ​ 4. 持有C1及以上驾照，熟练开车 ​ 5. 能接受轮班、周末/节假日排班 五、工作地点 泉州 · 晋江市和平南路 豪信汽车园 B 区

岗位职责 销售推广：负责二手车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标。 购车咨询：深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案。 手续协助：协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续。 客户维护：维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购。 展厅管理：参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验。 任职要求 基本条件：对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识。 经验要求：经验不限，有销售相关工作经验者优先。 驾驶要求：有驾驶证并能熟练驾驶者优先。 个人素质：形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神。 加分项：熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐。 学历：学历不限。 薪资福利 薪资构成：底薪 + 高额提成，综合月薪3000-20000元（上不封顶）。 结算方式：工资月结，发放准时。 福利保障：提供包吃。 培训支持：提供岗前培训及销售技巧指导，快速上手。 工作氛围：团队协作，晋升空间清晰。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 负责所辖村居小区养老用户拓展，为老人制定个性化养老方案并全程跟踪服务，包括服务落地、市场化服务推广 任职要求： 1、对老人富有爱心与耐心，理解他们的需求， 2、在本县拥有良好的社交基础与人脉圈子，能快速融入 社区; 3、对养老事业充满激情，认同其社会价值与未来前景; 4、性格开朗，沟通能力强，服务贴心周到，具备强大的 执行力与目标感。

工作内容 一、市场开发 ①客户挖掘 ②区域拓客 ③渠道开发） 二、客户维护与客情 ①老客回访 ②客情维护 ③客诉处理） 三、产品推销与商务洽谈 ①产品讲解 ②报价议价 ③签单成交） 四、回款管理 到期主动对账、催收货款，记录欠款客户，规避坏账风险

1、负责展厅客户接待与产品介绍； 2、负责跟进客户需求，提供搭配方案，并促成订单； 3、参与团队线上营销及地推拓客工作。

任职要求：胆子大，沟通能力好。 不限学历，没有经验没关系，手把手教，只要勤快肯学习，月收入随便上万。工资几天发放一次。如果之前做过面销地推的非常适合我驾校工作岗位。

兼职招聘｜抖音本地生活商务拓展专员 工作地点：高新区山亚国际中心 岗位性质：自由兼职 时间自由 无需坐班 工作内容 1. 走访对接本地线下实体商家，挖掘商家线上引流需求 2. 洽谈抖音本地生活团购入驻、线上运营合作 3. 开发维护本地商户资源，完成商户入驻拓展工作 4. 全程外勤对接，居家/就近跑市场均可，不受场地约束 薪资福利 每日保底薪资100元，轻松稳拿基础收入 商户成功入驻达成合作，叠加高额丰厚提成 多劳多得无上限，日常日均收入300-500元 薪资结算快捷，收入透明，干得多赚得多 任职要求 1. 口齿伶俐，善于沟通洽谈，社交能力良好 2. 执行力强，能主动外出拜访门店商户 3. 空余时间充足，上班族、宝妈、自由职业者均可做 4. 有无相关经验均可，上手简单易出单 岗位优势 时间自主安排，不耽误主业 市场客源充足，出单率高 零基础可做，全程简单指导 本地刚需行业，长期稳定靠谱

存强供应链（专注餐饮全品类一站式供应链） 招聘职位：业务员 月休4天 月薪:6000业绩提成 岗位职责： 1、按照拜访计划进行日常客户拜访，建立与维护良好的客情关系 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围，协助新客户注册且完成首单任务 3有一定快消品经验/地推经验优先 自备四轮电车优先/两轮电动车 公司可补贴 联系方式：

【高薪直招】AI/GEO渠道销售｜风口赛道+公司全程赋能+收入上不封顶 工作地点 厦门软件园三期 富春大数据产业基地2号楼601 地铁直达，交通便利，办公环境高端舒适，团队年轻化、管理扁平化，工作氛围纯粹无内耗。 岗位优势 区别于传统销售自主拓客、获客难、出单难的模式，本岗位公司全程资源赋能： 企业统一提供成熟线上获客渠道、标准化业务打法与全套运营工具，无需个人盲目开发、无效电销，依托AI/GEO热门刚需业务，市场需求量大、成交周期短、出单效率高。 以线上网销为主，工作模式高效，聚焦客户跟进与成交转化，专注业绩产出。 岗位职责 1. 依托公司提供的官方渠道及工具，对接、跟进意向客户，做好客户维护； 2. 深耕AI/GEO核心业务，匹配客户需求，推进洽谈与落地成交； 3. 按照标准化业务体系执行工作，持续积累客户，稳定产出业绩。 薪资福利 1. 薪酬体系：高额阶梯提成，薪资透明无套路，收入上不封顶，业绩与收益直接挂钩； 2. 基础保障：五险齐全，正规企业待遇； 3. 休息制度：大小周休息，法定节假日正常休假； 4. 作息时间：09:30-18:30，中午带薪休息1.5小时，作息规律，无需熬夜加班。 任职要求 1. 年龄23-45岁，男女不限； 2. 有销售、线上推广、商务拓展经验者优先，零基础、愿意踏实学习者可培养； 3. 具备良好的沟通表达能力与执行力，工作积极上进、踏实肯干； 4. 目标感强，渴望高薪，拒绝躺平、眼高手低。 招聘说明 公司AI核心业务处于高速扩张阶段，紧抓行业红利期，现开放多个核心销售岗位缺口。 招聘流程高效：简历投递即时响应，快速面试、极速上岗，招满即止。 岗位总结 正规高薪销售岗，公司提供渠道、方法、工具全方位扶持； 软三核心商圈办公，团队氛围优质、工作稳定、收入可控； 无套路、不画饼，适合想长期深耕、稳定高薪的职场从业者。 欢迎意向求职者直接投递简历，当日对接，优先安排面试！

【招聘】保安一名，常住工厂，年龄63岁以下薪资待遇：月薪4000元工作地点：晋江永和食品园联系方式：

晋江味盛食品商行招聘司机1名，要求有送货经验。主要负责泉州区域农贸市场的送货及装货工作。薪资待遇可电联或面谈，月休2天。公司地址位于晋江灵源小浯塘锦山路。

现在需要一名搬纸箱师傅。。年龄50以下。25一小时地点灵秀镇爱家超市附近电话

【招聘】晋江保洁服务公司招聘住宅小区保洁主管、保洁领班、保洁员若干名岗位要求：保洁行业从业一年以上工作内容：保洁服务上班时间：7:00-11:00，13:00-17:00薪资待遇：2600-5000工作地点：晋江青阳中南和樾、晋江罗山中南君和、中南君辰、中南君立联系方式：

招聘绿化技工多名，工作地点位于石狮摩天城。上班时间为7:00-11:00，14:00-18:00。待遇面议。岗位要求身体健康，能吃苦耐劳。

门店全新升级，客源充足无经验年龄限制！！ 1.主营热门车型:覆盖3-100W全品牌新车及二手车 2.一对一经理带教，公司每天提供客源 3.小白快速上手，带薪培训，成交快，开单周期10天左右！！！ 4.不用自己谈单，免费提供金牌谈判师 5.不用外出找客户，办公室办公，负责邀约客户到店即可！！！ 6.门店升级，福利待遇双重保障！！ 无责保底/双提成模式，综合薪资7000~2W，待遇从优，上不封顶！!

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

公司资源转化，新能源货车租售

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

二手车销售，必须有二手车或者新车经验，主要卖奥迪A8，有无经验都可，应届生优生，公司会派发线索 无责任底薪3000，单台次提成最低2000+超底价部分另算，比如卖一台底薪加提成起步5000+两台7000+ 公司现有50台宝马7系在售，人均销售6台，优秀者当月10台+，奥迪A8为公司另外一个车型，欢迎各位加入

一，薪资待遇：综合薪资10K-上不封顶 1。无责底薪+提成+奖金 2。合伙人模式+高提成+奖金适合想挑战高薪的销售精英 二，工作时间 早上9:00-12:00 下午14:00-18:30 7.5小时工作制，固定周六休息，法定节假日正常休息，年假等 三，任职要求 1。具有良好的客户沟通，人际交往及维护客户关系的能力； 2。具备较强的业务拓展能力； 3。能够快速适应公司文化和工作节奏； 四，工作内容 1。根据公司提供的精准推送数据/优质数据源，开发并维护客户业务关系，挖掘客户需求2。定期回访客户，做好客户服务工作 3。熟练掌握公司产品知识以及外部金融机构产品 4。收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息 5。围绕客户需求，协调公司资源并制定方案6。参与客户谈判及后期签约，流转 五，福利待遇 1。全勤奖 2。转正奖 3。奖金 4。各种节日礼品/礼金 5。团队奖励 6。年终奖 7。年度旅游 8。不定期公司下午茶及团建聚餐

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

️招聘️招聘️招聘️ 无责任底薪4000+提成+奖金（综合薪资10k以上） 有无经验均可，男女不限 年龄18-45岁 上班时间：9点-12点，14点-18:30分 月休4天（固定周六）+按国家法定节假日休息 公司不定时下午茶和户外聚餐活动 7️⃣今天面试，明天均可上岗。

一、上班时间 9：00-12：00 14：00-18：30 7.5小时工作制，不用加班！ 固定周六休息，法定节假日按国家规定休假、带薪年假等 二、薪资待遇 1.无责底薪4500+高提成+奖金（月综合10k+上不封顶）具体面议 2.新员工享有入职带薪培训、晋升培训等赋能提升培训 3.享有国家规定节假日、带薪年假、婚假产假等 4.设有全勤奖、公司+团队奖励机制等奖项 5.公开透明的晋升机制，不受年龄及资源限制 6.工作氛围轻松，周下午茶+不定期团建活动+公司旅游 三、岗位职责 1.受理及主动电话联系客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2.以客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训； 3.具备处理问题、安排发展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识和能力，有限度的提高客户满意度，遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主任处理，并跟踪进展直至解决； 4.具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到的网络营销效果； 5.接受公司的各项业务和技能提成培训 四、任职资格 1.有一定的客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力； 2.要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发； 3.国语标准流利，有良好的沟通能力 4.接受学习新事物，有发展主观意愿。

1、负责门店酒水销售、客户开发与维护，拓展新客源，维护老客户，完成销售目标； 2、年龄18周岁以上，男女不限，包吃两餐； 3、有酒吧、娱乐行业销售经验、自带客户资源者优先；无经验可培训。 4、综合月薪7500起，底薪+酒水业绩奖励，多劳多得，上不封顶；定期团队旅游，新店发展空间大。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品或服务优势 2.准确记录客户意向及反馈信息，及时录入CRM系统并跟进转化 3.针对客户需求提供个性化解决方案，促成有效签约或转介 4.定期复盘通话数据，优化沟通话术与销售策略，提升成单率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，能适应快节奏销售工作 5.遵守职业规范，无不良从业记录

1地方销售人员；1，实习期底薪3000，实习期后底薪4000，差旅费实报实、销提成2%。 工作性质、地方销售人员对整体有关于甲方产品、或者乙方门店有关业务、的搜索、联系、介绍、及地方线下的整合业务进行开展、

1.全渠道售后支持：通过企微、电话、在线工单、远程协助，响应 B 端客户系统使用问题（账号、权限、配置、报错、操作指导），10 分钟内响应、当日闭环。 2.客户培训与上线：新客户 1v1 上线培训（系统操作、流程配置、权限设置），输出操作手册 / 视频，确保客户快速上手、使用率达标。 3.续费 + 增购 + 挽回（核心 KPI）：客户到期前 30 天跟进，推动续费、增购模块 / 账号、转介绍；对流失风险客户做挽回，提升留存率与 LTV。 4.客户运营与回访：定期回访（满意度调研、使用诊断、需求挖掘），建立客户档案，维护高满意度与活跃；收集反馈，同步产品 / 研发，推动优化。 5.数据与协同：统计问题分类、解决时效、满意度、续费 / 流失率；与销售、实施、产研高效对接，同步客户动态。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成每日/每周销售目标，持续提升转化率与成交金额 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5.参与销售话术优化与培训，不断提升专业沟通与谈判能力 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的销售工作环境 5.遵守职业规范，具备诚信意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养