1.根据公司下发目标，完成个人销售目标； 2.按照比亚迪WES管理体系中的标准销售接待流程及动作开展销售活动； 3.负责潜在客户开发、客户接待、咨询、产品介绍、合同签订、交车、客户维系等基础流程，以及保险等增值业务的咨询和协助办理 4.负责销售统计及比亚迪汽车销售及服务系统信息录入反馈，并确保信息准确、及时 5.维护和体现比亚迪公司品牌形象，认真贯彻执行厂家的相关销售政策 6.与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度，达到公司设定的NPS分值标准； 7.配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动 8.协助客户关系管理中心处理客户投诉以及保有客户的维护 9.积极参加厂家/内训师组织的各项培训，提高自身专业技能及综合素养

1、产品具备较强的市场竞争力。 2、首付低至999元起全包提车，真实用车需求客户均可办理。 3、可为汽贸店及4S店客户提供专业支持，解决各类分期购车难题。 工作内容： 1.开发车商资源，持续维护并提升合作关系 2.达成公司下达的金融产品销售指标 3.定期为所负责车商提供金融产品培训及最新政策解读 4.提升金融产品在所属区域的市场覆盖率 5.按时完成上级安排的其他相关工作 薪资待遇：底薪2000无责，每台车佣金4000-6000，综合收入每台可达6000-8000（上不封顶） 工作时间：早上9点打卡，晚上6点打卡，工作时间灵活，不强制坐班，高提成高回报

工作内容： 1、客户资源：面向全国三四五线城市刚需型客户，客户线索由公司旗下三个抖音账号通过精准投放获取，流量质量高，无需自行开发客户 2、工作模式：非传统电销模式，不打陌生电话，电话仅用于初步沟通，后续主要通过微信跟进成交，了解客户购车意向，在花生好车APP选车，制定购车方案，收取定金，安排线下提车，整体流程清晰高效 3、产品优势：花生好车APP覆盖市面上80%车型，支持999元首付、低月供、以租代购等多种购车方式，征信记录不佳者也可申请，适用范围广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责任底薪3500元，入职即享200元培训补贴+500元开单奖励，按订单数量计提，每成交一台均有提成，固定提成为1500-2000元/台，人均月销3-5台；定期设置额外激励，10月每售出一台车可获1000-3000元额外奖金；综合月收入普遍过万 【重培训、重发展】提供一对一业务知识培训，系统掌握销售技巧与流程，不限学历、不限经验，只要肯学，我们全程带教，线上+线下结合，快速成长 【完整的晋升机制】现有组长、主管岗位空缺，表现优异者可竞聘管理岗。晋升路径为专员-组长-主管-经理，通道畅通，公开透明，发展空间广阔。网销中心目前在全国设有5个运营点，由北京总部直管，正处于线下向线上转型的核心阶段。前景广阔，公司筹备上市，欢迎成为早期核心成员 【轻松氛围、自由办公】朝九晚六，基本不加班，工作节奏舒适。团队涵盖00后、90后、80后，氛围年轻有活力，是一群并肩拼搏的伙伴，期待你的加入

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度; 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望； 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位; 4.良好的沟通表达能力、应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力 工作内容： 1、客户资源：面对全国三四五线城市刚需客户，客户资源由公司三个抖音账号精准投流，客户精准度高；无需自己拓客 2、工作模式：不是电销打白名单，电话只是取得联系，更多是加微信成交，了解客户购车需求，在花生好车APP上看车，做方案，交定金，线下提车，交易流程简单 3、产品优势：花生好车APP，市面上80%的车都有出售，价格低999首付、低月供、以租代购、征信有问题的都可以做，适用人群广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500.2000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，11月份卖一台车有额外1000-3000的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 【重培训、重发展】一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历、不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 【完整的晋升体系】目前组长、主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升几乎多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工 【轻松氛围、上班自由】朝十晚七，不加班的神仙公司。00后、90后、80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，欢迎你也来加入我们

工作范围好，团队年轻，无责底薪三千加抽成，五险一金，提供住宿，早九晚六，单休，

主要负责店内新能源品牌汽车的销售，要求沟通表达能力强，亲和力强 有销售经验者优先录用 可以全职，也可以兼职

1、负责中高端二手车销售,负责产品介绍,了解客户需求,提供合适的购车方案,并完成销售任务。 2、根据公司及部门销售计划,积极主动进行业务开发,挖掘潜在客户并跟进、转化、成交; 3、根据销售核心流程负责展厅客户接待; 4、展厅车辆的整洁; 5、收集市场动态及客户动态。工作经历要求: 1、25到40岁; 2、汽车相关专业优先; 3、良好的营销能力; 4、良好的沟通能力、亲和力、关系拓展与维护能力,优秀的演示能力及团队合作能力; 5、有驾驶执照,可熟练驾驶。

背景：花生好车创立于2015年，是国内领先的汽车新零售平台之一，现已在400座城市布局超500家直营门店，深耕三四五线市场。主营业务涵盖新车销售、二手车交易及以租代购服务。当前招聘岗位隶属于线上网销团队，承接全国业务，客户来源于抖音精准广告投放，现诚招网销专员/组长，职业发展空间广阔 产品：主营新车、二手车以及以租代购模式，覆盖市场上80%-90%主流车型。主打999元低首付、低月供方案，产品具备强劲市场竞争力 客户：服务全国范围客户，包括征信存在瑕疵或信用记录不理想的群体；客户资源由公司统一提供，来自抖音端口的高精度引流；每月投入10-20万元用于广告投放，日均获取约200条有效线索 薪资：3500元无责任底薪+200元一次性培训补贴+500元开单奖+提成1500-2000元，另10月份额外设有1000-3000元/台的开单激励。即每成交一台车综合收入为3500+200+500+1500+1000=6700元起 工作内容：通过电话或微信方式跟进并维护客户关系，推动成交达成，协助客户在线支付999元首付完成下单，后续至线下交付中心提车 时间：上午10点至晚上7点，午间休息2小时，无需加班（实际情况），每周单休（周六或周日轮休）

1、负责华为品牌及汽车等相关产品的专业介绍与讲解； 2、执行门店客户接待任务，确保提供优质的到店服务体验； 3、协助并引导客户完成试乘试驾流程，打造完整的试驾服务感受； 4、识别潜在客户信息，及时响应客户的各类服务需求； 5、协同参与公司组织的接待、外出展览及产品宣讲等各项活动； 任职要求： 1、具备2年以上汽车销售领域从业经历； 2、热爱汽车行业，认同华为品牌及其产品理念，乐于在客户服务与产品体验上精益求精； 3、具有较强的服务意识，积极学习，善于沟通倾听，拥有良好的人际互动能力； 4、持有C1驾驶证且实际驾驶经验满2年以上。

岗位职责: 1.在直播平台上开展销售工作，宣传公司汽车租赁业务 2.实时与观众交流，介绍产品详情，解答各类疑问 3.统计并评估直播数据，持续改进销售方法 任职要求: 1.拥有良好的表达能力和销售经验 2.能迅速融入直播氛围，确保内容生动有趣 3.具备协作意识，能与团队共同达成业绩目标

白市驿酒楼 招炉子 蒸锅 做包席为主， 基本没有零餐 正常上班时间9点到1点 4.30到7点左右 (有包席该加班就加班) 每个月休息4天 寝室2分钟 福宴天下大饭店 招凉菜一名 阮总

住家保姆 上户 新桥医院120平，一个完全自理嬢嬢，做家务做饭，要求阿姨56岁以下，干净利索，，工资第3500月休4天+法假，可以两天连休，接单➕

重庆茶园工地需要两个砖工师傅两个小工，做包工，有耍起的兄弟联系 先来先做

礼嘉小厂 16-53男女不限 打螺丝 包装 检验 19/小时干到年底➕1块奖励 一天228-240左右 干到结清 包吃住 不体检 不收押金。

线槽、线盒墙面切割剔凿，地面门槛石位置切割剔凿原有地砖。需自带手提切割机，1人单干即可

五险一金，饭补，有宿舍

岗位职责： 1.负责汽车新车及新能源车型的销售工作，向客户介绍车辆性能、配置及优惠政策，完成销售目标 2.接待到店客户，提供专业试驾体验和购车咨询服务，提升客户满意度与成交率 3.开拓潜在客户资源，维护老客户关系，促进二手车置换及增购行为 4.协助办理车辆交付手续，协调保险、上牌等后续服务流程 5.定期整理市场反馈信息，配合团队优化销售策略与展厅运营 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具有良好的客户服务意识和沟通技巧 3.工作积极主动，能适应快节奏的销售环境并承受业绩压力 4.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练者优先 5.熟悉本地汽车市场，对新能源汽车发展趋势有一定了解

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

岗位职责： 1.贯彻执行厂家销售政策，在展厅经理指导下开展整车销售业务，确保销售流程规范高效； 2.严格执行公司各项规章制度及厂家接待、交车流程，负责客户接待、试驾安排、合同签订及上牌、保险等全流程服务； 3.准确完成客户信息录入、潜客跟进、销售数据统计与反馈，提升成交转化率； 4.积极参与公司组织的培训、外展活动及各类销售会议，持续提升专业能力与服务质量； 5.完成公司下达的月度销售目标，配合团队协作推进整体业绩增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有有效驾驶证且驾驶熟练，形象良好，气质佳； 2.热爱汽车销售行业，具备较强的服务意识和沟通表达能力，能妥善处理客户咨询与异议； 3.主动性强，工作积极，有事业心和抗压能力，勇于接受挑战； 4.具备良好的团队协作精神，愿意参与集体活动与业务复盘； 5.有同品牌工作经验或通过厂家认证者优先录用。 公司福利：年度体检、包中餐、办理社保、生日福利

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

【拒绝平庸！这里是改装车的诞生地】 我们不是汽车公司，我们是移动艺术的创造者 如果你认为排气管的声浪是世界上最动听的音乐 如果你看到碳纤维部件就像孩子看到糖果 如果你相信每一台车都应该有独一无二的性格 专业卖1-10万改装车宝马三系奔驰c凯迪拉克福克斯三菱翼神GTI性能车我们卖的不是改装车 我们卖的不仅是改装车，更是行走的梦想！️

职位描述 1.负责动态场景下的新能源汽车销售工作，根据销售目标，制定工作计划，包括但不限于： -利用换电站、超充站等各类新能源服务场景主动挖掘潜在客户，完成试驾邀约与订单转化； -通过试驾车等移动化场景实时演示车辆功能，讲解产品核心卖点，完成从种草到订单签约全流程； 2.负责渠道资源整合，搭建新能源汽车服务场景下的异业合作生态，包括但不限于： -建立区域客户资源网络，包括但不限于超充站运营方、商场物业等，维护关键场地合作关系； -搭建小型异业合作生态，包括但不限于新能源服务场景周边餐饮/洗车/维修等，通过资源整合置换，策划小型营销活动，完成销售指标； 3.数据驱动运营，包括但不限于： -通过销售管理系统实时录入客户画像及跟进记录，通过销售过程数据管理，达成销售目标； -收集竞品动态及用户反馈，形成区域市场洞察、分析管辖区域转化率等； 职位要求 1.高中及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3.掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4.良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5.强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6.热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库; 7.此岗位为第三方性质岗位。

负责维护新老会员，产品销售，产品陈列和统计。亲和力强，与老年人有共同语言！不怕吃苦，不胆怯，热情大方！有老年产品销售经验！抗压能力强！生活压力大想挣钱欢迎随时联系，只要有能力助你月入过万！

岗位职责： 1、负责引导市场自然客流，完成既定流量指标； 2、接待来自不同渠道的到店客户，推动报价及方案展示，实现销售业绩目标； 3、协助完成产品下单，并跟进订单施工进度，保障客户对订单的满意度； 4、严格执行门店日常行为规范，维护并提升店面整体形象； 岗位要求： 1、具备石材门店销售经验，或有瓷砖/建材门店、定制家具、全屋定制等相关领域销售背景者优先； 2、具备良好的沟通表达能力、学习能力和抗压能力；性格积极乐观，热爱销售工作，富有激情和服务意识； 3、欢迎吃苦耐劳的应届毕业生加入；

岗位职责: 1.通过系统培训掌握知识产权相关知识； 2.为客户提供建议与代理服务，涵盖商标、版权、专利等领域的咨询工作； 3.维护公司商务客户关系，提供专业解决方案，推动合作达成； 4.整理项目资料并跟进案件进度，确保部门间工作顺利衔接。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，入职后提供带薪培训； 2.对知识产权行业有较强兴趣，具备良好的分析判断与问题处理能力； 3.具备团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量。

主要负责中国移动通信互联网类产品销售新开卡卡号销售宽带受理手机终端集团业务（白名单电销卡短信卡）等业务办理.

1、建立自己的销售网络，打通销售渠道。 2、工作内容简单，销售任务轻松 3、欢迎广大有创业心，想改变生活现状的在家宝妈、有志之士 5、对小区团购业务熟悉

岗位职责： 1.收集市场动态，深入挖掘企业客户在广告投放方面的潜在需求，积极拓展新客户并促成合作； 2.持续关注并响应客户需求，维护良好的客户关系，提供专业的媒体策略咨询与解决方案； 3.协同售后支持团队，确保服务流程顺畅，高效跟进项目执行进度，提升客户满意度。 任职要求： 1.优先考虑全日制统招本科及以上学历，具备三年以上企业客户对接及销售工作经验，有广告或媒体领域销售背景者更佳； 2.具备独立开展市场分析、客户开拓及商务谈判的能力，拥有出色的沟通协调能力与抗压素质； 3.热衷于销售事业，踏实肯干；形象良好、自信从容，能自如应对企业高层客户交流； 4.在特定行业有一定资源或经验者优先考虑。 福利待遇： 1.高额底薪保障+丰厚提成激励+卓越业绩奖励 2.年假、双休、法定节假日、生日会、节日福利等你期待的我们全都有

招聘：垫江城区招聘双休销售-朝九晚六 薪资：2000-4000元/月 与客户建立联系明确客户需求，解决问题，促成交易 主要业务内容包括商标、版权、专利、项目申报、论文期刊表，有专人带教。 任职要求： 1.高中及以上学历。 2.愿意在公司长期发展，不接受暑假工、短期工。 3.能够接受电话销售模式。 福利待遇： 无责底薪+提成+奖金（新人奖，开单奖，月奖，个人奖，团队奖） 朝九晚六，周末双休，法定节假日休息

我们是一家深耕互联网营销领域的SAAS应用服务企业，创立于2004年，总部位于成都。秉承“让客户生意更容易，让员工人生更美好”的使命，致力于通过互联网营销工具助力中小企业客户实现价值增长，同时为员工提供成长与发展的广阔舞台。目前在成都、重庆、西安、北京、武汉、昆明均设有分支机构，重庆区域正处于快速拓展阶段，诚邀优秀人才加入。 我们的福利体系 1、专属导师带教机制，配备系统化培训与一对一指导，助力新人快速融入 2、六险保障+绩效奖金+月度团建+生日关怀+国内旅游+海外旅行 3、岗位起点高，薪资水平优于行业同类职位 你的职业发展路径： 商务代表—商务经理—商务总监—分公司负责人—大区总监（管辖多家分公司）—集团高管 所有晋升机会面向能力开放，坚持公平公正，杜绝人情用人 【选择我们的五大优势】 1、健全的培养机制：为新员工量身定制培训计划与职业发展规划，持续提供产品、业务类专项提升课程，加速个人成长； 2、多彩的团队生活：每月组织团队活动，每半年安排国内旅行，年度提供出境游机会； 3、21年稳健发展的互联网企业，支持远程办公，疫情期间运营不受影响； 4、具竞争力的薪酬机制：实行多劳多得，按贡献分配，年终根据表现给予股权激励； 5、畅通的晋升通道：所有岗位唯才是举，纵向发展每半年开放晋升窗口，横向调整依据业绩表现，每月可实现职级、底薪及提成比例动态提升 【你的日常职责】 (1)开拓市场新客户资源，为中小企业主提供专业的品牌推广解决方案； (2)深入掌握公司产品功能、行业动态及销售技巧； (3)在公司提供客户线索的基础上，结合电话等多种方式开展产品与服务推介； (4)精准挖掘客户需求，制定面谈策略并完成商务洽谈，推动签约落地及回款跟进，确保销售目标达成 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，专业不限（条件优异者可适度放宽）； 2、具备客户服务、售后支持或销售相关经验（表现突出者可放宽要求）； 3、积极进取，善于思考与归纳，具备良好的沟通、协调、组织及创新意识； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、踏实肯干，敢于挑战高收入目标。 万商云集专注行业21年，平台稳定可靠，期待您的加入！