不是电话销售，也不是保险推广，而是聚焦于成熟汽车后市场中的延保服务领域，现诚邀具备汽车延保销售经验的优秀人才加入团队，提供广阔发展平台，让你靠实力实现理想收入！ 上班时间：早九晚五月休四天 薪资：15K-20K元 任职要求： 1、仪容整洁，形象良好，具备良好气质与亲和力，擅长倾听客户需求。 2、有汽车行业相关销售工作经验者优先。 3、性格开朗积极，工作踏实肯干，责任心强，能承受一定工作压力。 4、具备较强的团队协作精神。 5、对销售工作有正确认知，愿意主动学习并快速适应岗位节奏。 6、年龄18-40岁，能力突出者可适度放宽条件。 岗位优势： ※※店内无同类岗位设置，无内部竞争，不存在客户资源冲突※※ 1、公司统一组织带薪专业培训（涵盖产品知识+营销方法） 2、无需外出开发客户，无需陌生拜访或电话推销，客户到店后面对面沟通转化 3、固定坐班制，无轮班安排，全天班工作，每周享有一天固定休息 岗位职责： 主要负责向到店客户推荐匹配的汽车延长保修及相关权益服务，维护客户关系，提升服务满意度，并持续超越客户期待。具体职责包括： 1、完成汽车延保及配套权益产品的销售任务，落实4S店内的延保项目宣传推广。 2、建立并维护客户档案，及时跟踪客户需求变化，定期回访客户，掌握其延保使用情况，妥善处理客户反馈与问题。 3、策划并执行各类促销活动，如节假日优惠、团购政策、赠品激励等，提升客户参与度与活动期间成交数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，收集并上传所需资料，同步整理业务数据与工作报告。 5、收集行业资讯，关注市场动向及竞品动态，结合实际情况优化销售策略，保持竞争优势。 6、积极参与公司组织的各项培训与学习，持续更新产品知识，掌握最新销售技巧与市场趋势，提升个人综合能力。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 晋升通道：销售顾问-销售经理-销售总监-分公司总经理-区域总经理

汽车销售岗位： 岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2提供专业的产品介绍，增强客户对品牌与车型的喜爱与认同 3准确传达车辆核心亮点，帮助客户理解产品独特价值 4安排并执行试驾流程，解答用车相关疑问，消除客户顾虑 5打造优质服务体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6协同团队高效协作，完成销售任务，不断优化业绩达成水平 7配合各类市场推广活动，积极拓展潜在客户资源 8联动交付与售后同事，协同处理客户问题，提出服务改进反馈建议 9保持msc门店形象规范，维护展车、展具及整体环境整洁美观 任职要求： 1认可新能源汽车发展方向，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行、智能家居领域，能快速掌握新功能特性 2热衷销售工作，勇于接受挑战，适应变化节奏 3具备自主学习能力，思维敏捷，对新鲜事物充满探索欲 4目标明确，自我驱动强，乐于分享经验，支持团队成员共同达成目标 5沟通表达出色，性格真诚热情，诚实守信，擅长与客户建立轻松信任的互动关系，具备良好服务意识 6可配合弹性工作安排，工作时间以业务需求为导向 7大专及以上学历，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作运营、媒体设计、微信社群管理或用户运营相关经验者，优先录用，薪资优厚

岗位职责： 主要负责为客户匹配适宜的汽车延保及权益类服务，持续维护客户关系，提升服务体验，力求达到并超越客户预期。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，面向客户推介公司所提供的延保及相关权益产品，结合客户的实际购车状况与需求，详细讲解服务优势、保障范围及费用构成，并依据客户需求提供个性化方案建议，完成既定销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户动态，定期进行回访沟通，掌握客户对延保与权益服务的实际使用反馈，快速响应并妥善处理客户疑问与投诉，凭借专业能力与积极态度赢得客户认可，提升满意度。 3、策划并执行促销推广，围绕节假日、团购优惠、赠品激励等主题开展延保服务营销活动，增强客户参与度，有效提升活动期间的服务签约数量。 4、协助客户办理延保合同相关流程，准确收集并及时上传客户所需资料至系统；整理销售数据与客户信息，形成统计分析报告，按时向销售主管汇报周、月度工作进展，反馈问题并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品市场动作，结合实际情况优化销售策略，确保业务竞争力稳定提升。 6、参与培训提升，积极参加企业组织的产品知识、销售技能及政策更新类培训，持续积累专业知识，掌握最新市场信息，全面提升个人综合服务能力。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

多门店急招—快速约面—高效入职—带薪培训—五险一金—高提成—稍加努力月入10-20K 【岗位职责】 1、担任展厅形象代表，传递新能源汽车文化，成为品牌理念的分享者； 2、根据客户出行需求，匹配合适车型，并详细讲解配置与优势； 3、负责新能源汽车的产品讲解、试驾安排及销售转化； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下（形象清爽、具备亲和力）； 2、仪态大方得体，语言表达流畅、逻辑清晰、沟通利落； 3、有新车销售经验者优先，需持有有效驾照，特别优秀者年龄可放宽至31岁 工作时间： 做六休一，采用商超营业模式，作息同步商场运营时间，通常为早10点至晚10点 诚邀志同道合者加入交流，目前多家门店正紧缺合适人才： 可直接投递简历：姓名+蓝途意向门店（将优先安排并推荐就近门店分配哟）

岗位职责： 1、接待客户，准确把握客户需求，提供专业化的二手车咨询与解决方案； 2、负责车辆展示，安排试乘试驾，推动销售流程顺利完成； 3、持续维护客户关系，跟进售后支持，提高客户体验与满意度。 任职要求： 1、对汽车领域有浓厚兴趣，具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、掌握二手车市场动态，熟悉车辆检测与价值评估相关知识； 3、具备扎实的销售能力及市场拓展经验； 4、持有有效驾驶证，有汽车销售从业经历者优先考虑。

1、以客户为中心，了解并满足客户需求，引导客户在满意且不违背公司相关销售政策的前提下，完成个人车辆销售目标； 2、熟练掌握公司车辆的特点、性能、规格、价格、车色、可选配件和装饰附件 3、作为别克经销商和顾客之间的重要沟通桥梁维系顾客关系 4、了解竞争对手的产品知识，能够将别克车辆的特性与竞争对手车种做客观地比较 5、顾客信息及市场动态的反馈 6、展厅车辆的保洁、移位及管护 7、展厅销售业务接待，严格执行交车流程标准 8、完成根据厂家要求的销售定量 9、执行SGM的销售服务流程标准

岗位职责： 1、负责客户到店接待与咨询，开展汽车销售工作，依据客户需求，全面讲解车辆性能、配置、售价及购车方案等相关信息； 2、负责各类车型销售资料的归集整理以及客户信息的归档管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责深入挖掘客户真实需求，推动销售成交； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶技术熟练，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售岗位有浓厚兴趣； 3、具有强烈的进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备3年以上汽车销售工作经验。

岗位职责 1，执行华为体验店运营标准，达成门店销售业绩与服务指标； 2，统筹展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售辅助设备正常运转； 3，专业接待客户，提供产品讲解与优质服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，引导试驾意愿，有效化解客户核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4，解答客户关于车辆使用的各类问题，组织并带领客户完成高质量试驾体验； 5，落实市场推广活动，开发潜在客户资源；主动收集市场信息，识别高意向购车用户； 任职资格 1，形象良好，******，汽车相关专业优先考虑，持有驾照且具备两年以上实际驾驶经验，无违章或不良驾驶记录； 2，具备汽车销售从业经历，有新能源汽车品牌销售背景者优先（如特斯拉、蔚来等品牌工作经验）； 3，具备良好的沟通技巧、抗压能力、责任意识和亲和力； 薪资待遇： 底薪8000元+附加项4000-5000元（含试驾激励、线索激励、销售排名奖、现车奖励等）+单车提成（阶梯式1000-3000元）=综合收入15000-30000元

工作轻松，月收入10000到20000

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车体验和咨询服务； 2.深入了解不同车型的特性和优势，向客户准确传达； 3.根据客户需求，提供个性化的汽车解决方案； 4.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 5.参与销售策略的制定和优化，达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对汽车行业有浓厚的兴趣，能够快速掌握车辆知识； 3.具有较强的市场洞察力和客户拓展能力； 4.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态； 5.团队合作精神佳，能够与团队成员协同工作.

招聘 服务员1名工资5500左右 传菜1名工资5000左右 月休四天，大姐也可以，要求会点菜！公司福利待遇好，宿舍近 联系电话

友邦金融中心 招聘中控员 中级国本 工资7000 长夜班 40岁以下 每天巡楼两次前半夜一次后半夜一次一次四十分钟， 管吃住。

清河小营附近学校招聘中控员一名，年龄50岁以内，中级国本，身体健康，业务熟练，月薪6500，长白长夜，管吃住，联系电话， 徐

急聘 专职空调工1名、弱电工1名，年龄48岁以下，，持证上岗，双休无食宿，空水工薪资5500/月(税前），弱电工薪资6000/月（税前） 工作地点：北京市朝阳区建国门某大厦，联系人李经理

火锅店招聘服务员 ☎

岗位职责： 1.贯彻执行厂家销售政策，在展厅经理指导下开展整车销售业务，确保销售流程规范高效； 2.严格执行公司各项规章制度及厂家接待、交车流程，负责客户接待、试驾安排、合同签订及上牌、保险等全流程服务； 3.准确完成客户信息录入、潜客跟进、销售数据统计与反馈，提升成交转化率； 4.积极参与公司组织的培训、外展活动及各类销售会议，持续提升专业能力与服务质量； 5.完成公司下达的月度销售目标，配合团队协作推进整体业绩增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有有效驾驶证且驾驶熟练，形象良好，气质佳； 2.热爱汽车销售行业，具备较强的服务意识和沟通表达能力，能妥善处理客户咨询与异议； 3.主动性强，工作积极，有事业心和抗压能力，勇于接受挑战； 4.具备良好的团队协作精神，愿意参与集体活动与业务复盘； 5.有同品牌工作经验或通过厂家认证者优先录用。 公司福利：年度体检、包中餐、办理社保、生日福利

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

招聘：销售顾问（曲靖五险包吃年假） 薪资：5-7K 职位要求： 1、形象良好、性格外向、反应敏捷、具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；3、工作积极主动，心理素质佳，具有良好的团队协作精神； 4、具有独立解决问题的能力和良好的说服能力。 岗位职责： 1、负责汽车销售洽谈、交接手续的办理、潜在客户的跟进、后期回款的跟进； 2、维持与客户的良好关系，并及时更新客户资料； 3、通过追踪潜在客户，取得客户名单，促进销售； 4、填写销售报告，负责市场分析，提出拓展建议； 5、参与制定销售活动、市场开发、促销计划； 6、及时跟进客户反馈，建立客户回访档案，根据需求，及时联系客户看车。

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

加入行业领军企业，开启智慧家居事业新篇章！ 【我们是谁】 北京博信盛达集团作为A.O.史密斯北京战略运营商，年经营规模7-10亿，连续3年入选北京市绿色节能消费政策企业。旗下承达智能拥有地暖施工甲壹级资质，22项技术著作权助力智慧家居生态建设。 【你将获得】 行业头部平台：依托A.O.史密斯智慧互联体系，构建冷暖风水一体化解决方案 专业成长体系：涵盖产品知识到渠道管理的系统培训，资深导师全程指导 战略发展机遇：参与集团科技集成升级项目，积累超10000+客户服务经验 清晰晋升通道：销售精英→区域负责人→事业部合伙人 【岗位亮点】 ◆担任智慧集成系统品牌代表：推广五恒系统、全屋采暖等创新解决方案 ◆渠道生态运营者：开拓并维护优质经销商网络，组织沉浸式产品体验会、技术交流活动，协同渠道伙伴，激发市场活力 【我们需要这样的你】 对暖通/家电领域有热情，具备北京区域资源者优先（非强制条件） 具备强学习能力，能快速适应智能家居行业的技术更新 外勤型人才：乐于与客户面对面沟通，在居然之家史密斯体验中心等场景开展深度营销 【工作模式】 弹性外勤与灵活办公结合，上六休一 加入后你将收获 行业影响力：携手红星美凯龙、居然之家等200+合作渠道，参与亿元级项目落地 体系化培养：享受高新技术企业全链路培训，覆盖技术方案、商务谈判、客户运维 价值认同：在“诚信经营示范单位”践行使命，以智慧家居方案提升万千家庭生活品质 我们的承诺 不空谈“高薪”，但提供：前沿技术沉淀、头部品牌合作背书、清晰可见的成长路径。若你希望在智能家居浪潮中脱颖而出，这里就是实现价值的舞台！ （注：公司为员工缴纳五险一金，发放项目奖金及安排年度体检。具体薪资面议。） 博信盛达集团|以诚信筑根基，以创新谋发展 深耕一城一事，让专业成就不可替代！

信息化销售 两年以上经验 可以跟公司一起成长

电话与客户建立联系，介绍清楚产品服务形式，邀约到线下试用（有专人负责接待成交签约） 初次沟通基本是电话形式，有意向的微信跟进 早9晚6，周一至周六，法定假日休息 底薪4000+绩效奖金2000+提成，五险一金 有销售经验优先

职责描述： 1、负责数据传输、算力及算网融合类业务的商务沟通与合同签署工作； 2、具备独立开发市场能力，主动挖掘潜在客户，洞察并激发客户的合作意向； 3、主导客户销售流程，包括需求调研、投标支持及商务谈判等环节； 4、维护客户合作关系，提供专业解决方案，确保销售目标达成； 5、按标准完成阶段性量化工作任务，独立应对并解决所辖事项； 6、对接字节跳动、快手、腾讯等大型互联网企业以及各大央企、部委、运营商客户； 任职要求： 1、热爱新质生产力、算力与网络领域，具备强烈进取心，思维敏捷，踏实肯干； 2、学习能力强，自我驱动，责任心强，能承受较高工作压力； 3、有志于3-5年内成长为公司部门负责人或子公司总经理； 4、具有ToB销售经验，熟悉通信、运营商、基础设施、数据中心等行业者优先； 5、周末双休，五险一金，带薪年假，年薪30-50万。月薪+提成+年利润分红。

1.负责支付宝碰一碰设备的使用和推广 2.完成日常任务，确保服务质量 3.与团队成员协作，共同完成项目目标接受兼职，周结，月结 4.干的好优先分配资源 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应新环境，学习新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 福利待遇： 1:公司提供交通工具 2:公司提供免费住宿

工作地点：北京顺义区。 岗位职责和要求电话沟通。

管吃住！！不接受兼职！！不接受异地 客户均为已购买体验装的用户，具备明确购买意向和消费能力，意向度高 专注服务高血糖人群，客户已在官方店铺下单购买体验装 主要负责联系客户，添加微信并指导使用，做好客户维护，促进产品续订 工作内容简单易学，上手快，公司统一配备电脑和手机 现因业务发展需要，招聘多个岗位，诚邀优秀人才加入 如有保健品行业经验，无论是电话销售、会议营销、社群运营或网络推广 到岗后收入普遍较以往提升一倍以上 新人三天内出单率高达95%！！ 新人三天内出单率高达95%！！ 公司提供免费食宿，待遇可面议，欢迎咨询沟通

既然点进来，务必看完！ 北漂不是为了漂着，而是为了多赚钱。北京遍地是机会，能不能抓住，行业选择很关键，个人努力更重要。 直接发简历，不合适我会明确告知，绝不为完成指标强行邀约面试！消息太多，收到简历会第一时间置顶处理。 千里马常有，伯乐难寻。 怕吃苦、抗压差、只想混底薪的请绕行。 我们从不画饼，公司核心优势如下： *提成最高40%，奖金3K-3W，福利待遇行业领先* 1.高底薪+阶梯式底薪，随当月业绩动态上调！业内独一家！只为激励。 2.学徒期底薪全额发放＋季度奖金照常发！（同行难见！绝不压榨新人） 3.团队氛围极佳，无内耗，互帮互助，手把手带新人接客、谈判、签单，快速出业绩。 4.拥有北京最大独家客户数据库，首次资源与精准库量均居首位。 5.团建活动多样，日常红包不断，188-8888元随机掉落，激发你的干劲。 6.老板为本地人，资源渠道硬，大V客户轻松对接，助力你高效成单。 7.重点强调——重情义，管理模式灵活，不死板，不压抑。 8.重点强调——22-33岁黄金年龄段，在这里你能充分施展才华，与团队共同成长！ 9.重点强调——打造北京最具幸福感职场！超大工位，冰柜常备雪糕冷饮，零食药品齐全，活动夜畅玩狼人杀，快乐挣钱是唯一目标！ 10.重点强调——晋升机制公开透明，你只管拼业绩，公司为你搭平台、配团队！无需自招人，公司直接派人让你带队！ 一、岗位职责（电销＋面销） 1.处理公司线上投放获取的客户申请（实时进线客户） 2.电话沟通并记录客户资质，制定个性化融资方案 3.完成客户邀约、面谈、签约及后续手续跟进 4.提供贷前、贷中、贷后全流程服务，持续积累客户资源 二、任职要求 1.不限学历，唯才是用，有销售经验且踏实肯干者优先 2.具备良好沟通力与执行力，敢于挑战高目标 3.工作主动积极，责任心强，职业素养良好 4.性格开朗的伙伴直接上岗！！！ 三、福利待遇 1.无责底薪＋高额提成＋季度奖金（日常正向激励红包188-8888元不定期发放） 2.缴纳五险一金，月均收入三万以上，上限不设限，说了你可能不信 3.严格执行国家法定节假日，享带薪年假，重点：春节放假12-20天！！ 4.新人入职即享系统培训：话术、营销技巧全覆盖，快速上手；每周安排2-3次银行产品专项培训，成长飞快 5.晋升通道透明，业绩达标，公司全力助推晋升！管理岗收入稳定有保障 6.所有管理层均从内部选拔，只要你够拼够强，下一个管理者就是你 7.团队以90后为主，颜值在线，氛围活跃，每月组织大小团建，只为让你开心工作、尽情释放 只要你真心想赚钱，无论是还债、攒首付、买车还是结婚，这份工作都能为你加码！ 电销+面销模式，让你全面展现销售实力与个人魅力！ 过程充满挑战与乐趣，每天接触不同行业、不同层级的客户，解决问题后成就感满满！ 脚踏实地干，高薪触手可及！ 月薪十万，只是起点！

一、岗位职责： 利用公司提供的资源，通过电话、企业微信、APP等方式开展产品销售及续费外呼工作，为客户提供个性化保险方案制定服务，并在保单年度内完成客户关怀与后续服务。工作无需外出，客户资源由公司统一提供。 二、岗位要求： 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同公司文化，具有较强的责任意识与团队归属感。 三、薪资待遇： 1.综合收入7000-15000元，业绩优异者薪酬上不封顶 2.入职即办理五险一金，享受带薪年休假 四、工作时间： 上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息

工作职责： 1.负责公司中央空调维保产品线的全面销售推进与执行。 2.掌握行业解决方案及目标客户群体信息，开展相关方案研究，洞察市场变化与发展趋势。 3.定期走访潜在行业客户，维护核心客户关系，持续拓展新客户资源。 4.主导招投标流程，组织合同签订及商务谈判工作。 任职要求： 1、责任心：对团队成员、同事及客户具备高度责任感，杜绝自私行为和自我中心倾向 2、执行力：具备快速响应、高效完成任务的意愿、能力与行动力 3、敏锐的商业洞察力：能迅速识别并把握市场机遇与潜在客户线索 4、认同企业使命，坚定企业愿景，价值观与公司高度一致 5、具备良好的客户互动能力（包括客户沟通、新客户开发及新老客户关系维护） 6、对建筑领域或石油化工领域有一定认知，或表现出浓厚兴趣 7、具备3年以上大客户陌生拜访经验（无经验者可培养） 福利待遇 工资：9000-18000元/月+提成