
自来水管网延伸安装技术员
7000-10000元/月
放线员长期1-2人月结
一、项目简介
本项目为都昌县第二水厂管网延伸工程EPC总承包项目,主要建设内容:新建无负压加压泵站1座(规模8000m³/d),铺设DN300~DN400球墨管、DN160 PE管,配套建设市政消火栓、道路破除与修复等,工期紧、现场管理标准高。
二、招聘岗位
施工技术员(1-2名)
三、工作地点
江西省九江市都昌县项目现场
四、招聘条件
(一)基本要求
1. 年龄22–45岁,身体健康,品行端正,责任心强,吃苦耐劳,服从管理。
2. 能长期驻场,适应工程现场作息,具备良好沟通协调与团队协作能力。
3. 无不良从业记录,严格遵守项目安全、质量、进度管理制度。
(二)学历专业
• 大专及以上学历
• 水利水电工程、市政工程、给排水工程、土木工程、工程管理等相关专业
(三)技能证书
1. 持有施工员、技术员、质检员等岗位证优先;持有安全员C证加分。
2. 熟练使用CAD、测量仪器(全站仪/水准仪/GPS),能独立放线、抄平、复核。
3. 熟悉工程资料编制、报验、签证、隐蔽验收等全流程。
(四)经验能力
1. 2年及以上市政管网/水利/水厂施工现场技术管理经验。
2. 熟悉球墨管、PE管安装、管道试压、冲洗消毒、阀门井、消火栓、道路破除恢复等工艺。
3. 能看懂施工图、参与图纸会审,编制技术交底、施工日志、专项方案。
4. 熟悉水利/市政规范及验收标准(SL223、给排水管道施工验收规范等)。
5. 能配合监理、甲方、检测单位验收,管控现场质量、安全、进度。
(五)岗位职责
1. 负责现场测量放线、标高控制、沟槽开挖、管道安装、支墩、井室、路面恢复等技术管控。
2. 编制技术交底、隐蔽验收、施工记录、签证资料,协助进度报量。
3. 监督施工质量、安全文明施工,及时处理现场技术、质量问题。
4. 配合项目负责人落实进度计划、材料计划、现场管理。
五、薪资待遇
1. 薪资:面议,能力优秀者可上浮。
2. 福利:包吃包住、缴纳社保、节日福利、带薪休假、项目奖金。
3. 发展:EPC项目经验背书,晋升空间大。
六、应聘方式
1. 简历投递:姓名+联系方式+学历证书+岗位证书+工作经历
技术员月结
招聘:技术员
薪资:4500.0-12000.0元/月
职位详情:
1、负责产品工艺的设计、开发及实施的具体工作。
2、负责科研项目的具体实施工作。
3、负责产品工艺文件、技术标准、操作规范等的编制、修订。
4、参与项目策划,负责项目具体实施工作。
5、负责术文件的收发、归档工作。
6、负责公司专利申报工作。
7、监督技术标准的执行情况。
8、参与不合格产品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作。
9、负责数字化系统的日常维护及升级改造的具体工作。
10、负责具体项目的技术状态管理工作。
11、领导交办的其他工作。
技术员月结
软件工程学院大数据工程技术教师
基本条件:1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的政治素质和道德品行,师德师风良好;4.具有岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;5.具有岗位所需要的其他条件。其他条件:1.具有硕士研究生及以上学历学位、或高校副高级及以上职称、非高校系列副高级及以上职称,能从事教学任务、科学研究工作;2.人事档案转入学校并按规定缴纳五险一金;3.在职在岗且仅作为我校专任教师录入《全国教师管理信息系统》;4.根据协议规定完成工作量。高层次人才(学科(专业)带头人):具有博士研究生学历学位与高级职称或省级以上教学名师或获省级及以上教学领域有关奖励两项以上的专业教师;具备较强的教学科研创新能力,取得较好的科研业绩,且同时具有丰富的企业行业一线实践经验;能够组织教研活动,保证专业的教学质量,促进专业的持续发展和创新;年龄55岁及以下。高层次人才(博士人才):具有博士研究生学历学位,有较强的科研能力和发展潜力,有独立开展学科研究的能力,取得过省级以上一定数量的学术科研成果。高层次人才(高级职称人员):《本科层次职业学校本科教学工作合格评估指标释义(试行)》教督局函[2025]13号文中规定“高级专业技术职务”的人才,包含副教授、教授,副研究员、研究员,高级技师、特级技师、首席技师,省级及以上的技术能手、技能大师和工匠等。专任教师:具有硕士研究生学历学位,专业一致或相近,基础理论和专业知识扎实,政治素质高、热爱职业教育事业、甘于奉献、具有团队协作精神、品行端正、遵纪守法、身心健康;具有3年以上企业工作经历,且有相应行业资格或职称(职业技能等级)的专业技术人员优先。
薪资福利:1.学校有完善的薪酬福利体系,高层次人才待遇按照学校“高层次人才管理办法”等相关文件执行;2.学校提供“五险一金”等完善的福利保障体系,享受三节福利、年度免费体检、免费班车、免费午餐等员工福利;3.根据人才的情况为其提供良好的工作及生活条件;4.鼓励教职工积极参与各类科研工作,教学、科研奖励具体按照学校相关规定执行;5.根据南昌市政府印发的《关于印发〈南昌新“人才10条”〉的通知》文件,符合条件者可享受南昌市人才政策,具体参见南昌新“人才10条”。
1.应聘人员须提供真实有效的信息和材料,不得弄虚作假,一经发现,学校不予聘用或解除聘用关系。2.应聘人员须严格
技术员1-2人
技术员岗
硕士研究生及以上学历,医学检验技术专业,30周岁以下(1995年4月24日以后出生)
招工人数:1人
用工形式为编外劳务派遣,报名时间为即日起至2026年4月31日,报名方式为线上报名,报名材料需身份证、个人简历、学位学历、卫生系列资格证等证明扫描件,报名邮箱:
工作地址:南昌市
土建施工施工员
4000-6000元/月
施工员1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪CAD建筑给排水
1.建筑工程、土木工程、工程造价等相关专业中专及以上学历,持有施工员证优先。
2.熟悉房建施工工艺流程、建筑规范及图集,能看懂全套施工图纸,懂现场实操。
3.1-3年及以上房建现场施工经验,熟悉住宅、商住楼等土建施工全流程优先。
4.具备现场统筹、班组管理及沟通协调能力,能吃苦耐劳,能适应工地驻场、加班、驻外。
5.会使用CAD、办公软件,会做施工日志、工程量统计、简单资料整理。
6.原则性强,责任心强,懂质量安全管控,能服从项目管理安排。
提升架长期月结点工专业师傅吃苦耐劳
宁波工地需要爬架组装,提升和拆除都能干的大工师傅。有爬架证优先。工资待遇优。干长期务实的师傅联系我。
施工员
岗位职责:
1.负责桥梁项目的方案设计、施工图绘制及技术交底,确保设计符合国家规范和项目要求
2.参与桥梁工程现场施工管理,监督施工质量、进度与安全,及时解决技术问题
3.配合项目团队完成结构计算、荷载分析及材料选型,优化设计方案以控制成本
4.编写相关技术报告、竣工资料,并协助完成验收工作
5.跟踪行业新技术、新工艺的应用,提升项目技术水平和实施效率
任职要求:
1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业,学历不限
2.持有相关专业技术职称或执业资格者优先考虑
3.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境
4.熟练使用AutoCAD、Midas、桥梁博士等专业软件
5.有大型桥梁项目经验者优先,能接受短期出差或驻场工作
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结夫妻房+吃住在厂不过安检门+可带手机手工活儿+岗位轻松
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
技术员
7000-8000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
技术员放线员
高新区招聘经验丰富的技术员,擅长图纸解读与放线,需认真负责、有责任心,并能服从工作安排。招聘联系方式为山东济宁的电话号码,福利待遇详谈。
技术员1-2人月结
技术员
大专文凭,会操作,有驾驶证
薪资福利:包吃住,月薪6000,买五险一金,实习一个月工资3000
招工人数:1名
工作地址:雅安宝兴县
南昌新建区南昌新建招外架八小时350或者9小时390,工资公司打卡上,,非诚匆扰!
300-400元/天
外架长期1-2人
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南昌爬架技术员全职招聘在线招聘信息,主要招聘南昌工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。