
西藏山南招聘门店经理,工作地点在,月薪待遇为8000元至30000元不等。
8000-30000元/月
店长月结
招聘门店经理,工作地点在西藏山南,月薪待遇为8000元至30000元不等。
途虎养车店长8000-13000提供食宿,有年终奖。
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成
2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力
3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求
4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率
5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转
任职要求:
1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力
4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
5. 5年超市同岗位管理经验
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
西藏山南找个顶班司机,干2~3天,开55吨吊车,联系证件要齐全,必须要Q2操作证地点在价格
吊车司机1-4天
找个顶班司机,干2~3天,开55吨吊车,联系证件要齐全,必须要Q2操作证地点在山南价格美丽
浙江丽水招聘美导和店长。薪资为4001-5000元/月。提供专业培训,有美容经验者优先。
4001-5000元/月
店长月结
招聘美导和店长。薪资为4001-5000元/月。提供专业培训,有美容经验者优先。
店长1-2人月结
招聘十三行单品裤子店长1名。档口地址位于十三行四楼。薪资待遇面议。岗位要求:有十三行档口工作经验,老客脸熟,具备沟通协调能力,寻求共同发展。
店长1-2人月结
招聘3名熟手小妹【档口地址】110【薪资待遇】10k以上【岗位说明】招聘2名熟手小妹【档口地址】110【薪资待遇】10k以上【岗位说明】招店长底薪1w起提成总提千5月休2天节假日有假有年终奖另招销售小妹2名薪资底薪8k起提成总千5月休2天节假日有假有年终奖联系电话()
店长3-5人
招聘5名店长及市场小妹。工作地址位于111-2栋主干道7老店市场2楼。要求在南油有3年以上经验,熟练使用商陆花,能独立操盘,不限年龄。需具备主动销售能力、责任心、吃苦耐劳精神及开朗性格。薪资待遇为底薪加提成,具体面议。联系人:吴。
山东潍坊招聘店长一名,负责门店日常运营,确保服务流程顺畅、商品陈列规范、顾客体验良好,需有
3000-8000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名,负责门店日常运营,确保服务流程顺畅、商品陈列规范、顾客体验良好,需有爱心和耐心。跟进销售目标达成,分析销售数据并及时调整经营策略。有零售或服务行业经验者优先,熟悉门店运营管理流程。要求沟通表达清晰、做事有条理,能适应灵活的工作节奏。薪资为3000-8000元/月,享受节日福利。
钢筋,木工,混凝土,
300-390元/天
钢筋工架子工建筑木工1-2人
昌都市八宿县招钢筋工5-6名,架子工(要求应急管理局发的证件),3-4名,8月5号开工,都是计件。
工程,要求身体健康55岁以下,能适应高海拔地区。工地只提供汉餐,看清楚再联系,只提供汉餐。
全站仪放线员测量员
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.编制施工日志,记录工程进度、质量与安全情况
3.协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工
4.参与图纸会审,及时发现并反馈设计与施工衔接问题
5. 配合项目经理完成材料计划、进度管控及竣工资料整理
任职要求:
1. 有施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与验收标准
2. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、经纬仪等测量工具
3.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力
4. 持有施工员岗位证书者优先
5. 身体健康,能适应工地现场作业环境
茶楼经理
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
薪资范围:8000-12000元/月(底薪+绩效+提成,具体面议)
工作地点:拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府
福利待遇:包吃包住、提成。
任职要求
1. 经验要求:28-45岁;高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验(有经验即可)
2. 专业能力:熟悉茶文化及茶饮知识,具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。
3. 管理素养:善于统筹协调,执行力强,能有效带领10人以上团队完成目标。
4. 个人素质:形象气质佳,品行端正,服务意识与抗压能力突出,注重细节与美学体验。
京东便利店店长/副店长
6000-9000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 门店第一责任人,全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护
2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序
3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程
4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成
5. 24小时便利店,门店3店员+1名兼职拣货店员,负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作
任职要求:
1. 全日制大专学历以上,会操作电脑和手机,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力
2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观
3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度
4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先
5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
专业有经验的需要能做到推广门面运营管理经验的专业人士店长。
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
8000元工资还可以加提成,有意者请尽快联系。
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