
超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成
2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力
3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求
4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率
5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转
任职要求:
1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力
4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
5. 5年超市同岗位管理经验
专业有经验的需要能做到推广门面运营管理经验的专业人士店长。
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
8000元工资还可以加提成,有意者请尽快联系。
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
建筑木工长期6-10人月结点工技术好专业师傅
林芝市米林市招建筑木工
岗位职责:
1.按照施工图纸和工艺要求,完成建筑模板、门窗、吊顶、隔断等木结构的制作与安装
2. 熟练使用电锯、刨子、钻机等木工工具,确保构件尺寸精准、接口严密、表面平整
3. 配合项目经理及施工团队,参与现场放线、定位、校正及验收工作
4.负责木作材料的合理领用与现场管理,节约用料,减少损耗
5.严格遵守安全生产规范,落实防火、防坠、用电等安全措施,保障作业安全
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉藏式或高原地区建筑木作特点者优先
2.能适应林芝市米林市施工现场环境,吃苦耐劳,责任心强
3. 无犯罪记录,身体健康,能胜任高空及户外作业
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证(木工)者优先
5.学历不限,具备基本识图能力和沟通协作意识
建筑木工1-2人
林芝市察隅县招建筑木工
岗位职责:
1.负责建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作工程的制作与安装
2. 按图纸及施工规范进行放样、下料、拼装与固定,确保尺寸精准、结构牢固
3.配合土建、装饰等工种协同作业,保障施工进度与质量
4. 对木构件进行打磨、修边、防腐防潮处理,提升成品美观性与耐久性
5.严格执行安全操作规程,做好现场材料整理与工完场清
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉常用木工机械及手工工具操作
2.能识读简单施工图纸,具备基本测量与放线能力
3. 吃苦耐劳,适应林芝市察隅县项目现场作业环境
4. 无犯罪记录,身体健康,无妨碍高空或重体力作业的疾病
5. 持有木工职业资格证或特种作业相关证书者优先
山南洛扎县达微林藏餐吧,需要一名川菜师傅,工资11000元,不吃包住,需要,急用,,
11000元/月
川菜厨师包住1-2人月结
山南市洛扎县达微林藏餐吧,需要一名川菜师傅,工资11000元,不吃包住,需要,急用,,
店长店员
★【章光101养发生发防脱发】1、冀州店店长4000-10000元2、冀州店店员3000-6000元3、枣强店店长4000-10000元4、枣强店店员3000-6000元3天公休++节日福利+8小时/天+店内全部业绩的提成+加班费+1000元管理奖地址:冀州吉美购物广场西南150米枣强县丽景南区地上11号联系方式:
店长
招聘导购(Wonly2店开业)销售5名100左右身高163以上能穿版,长期干,店长1名(两年以上工作经验年底分红)2名(身高173-180)有能力工资不封顶00后老板没有那么多事店里氛围好事多没有上进心的
工地普工店长
【资宇管家】诚聘:工地普工要求:50岁以下,,有相关工作经验优先,生手可培训,能吃苦耐劳,服从安排,责任心强,能适应工地现场工作,工作内容:负责现场放样、放线、尺寸核对,做好施工现场成品保护、现场维护、安全巡查工作时间:7:00-17:30,月休1天待遇:底薪+提成,约6000-7000元/月,不包吃住诚聘:店长要求:40岁以下,,责任心强,能吃苦耐劳,有洗衣店或服装洗护行业管理经验者优先,具备团队管理、沟通协调及抗压能力,服务意识强,善于经营老客户,待遇:面议,五险,月休2天,提供带薪培训与晋升空间联系电话:工作地址:瑞安市莘塍东新工业区民莘东路398号
店长烧烤
济南杨老四连锁|高薪诚聘常年招人正规连锁老店,生意稳定、工资准时、不压工资!团队氛围好、老板实在、长期稳定干优先!【招聘岗位+真实薪资】烧烤师多名:6500-8000元后厨厨师多名:6500-8000元门店店长多名:8000-12000元(能力越高挣越多)收银多名:3500-6000元(简单轻松,可新手)服务员多名:3000-5000元(工作不累,长期稳定)【福利待遇】连锁门店客源稳定、长期活多工资按月结清,绝不拖欠包吃住、氛围轻松、好相处踏实肯干、想挣钱的优先!应聘电话:(王总)诚心找稳定工作的直接打电话!欢迎熟人推荐、同行介绍!
店长烧烤
济南杨老四连锁|高薪诚聘常年招人正规连锁老店,生意稳定、工资准时、不压工资!团队氛围好、老板实在、长期稳定干优先!【招聘岗位+真实薪资】烧烤师多名:6500-8000元后厨厨师多名:6500-8000元门店店长多名:8000-12000元(能力越高挣越多)收银多名:3500-6000元(简单轻松,可新手)服务员多名:3000-5000元(工作不累,长期稳定)【福利待遇】连锁门店客源稳定、长期活多工资按月结清,绝不拖欠包吃住、氛围轻松、好相处踏实肯干、想挣钱的优先!应聘电话:(王总)诚心找稳定工作的直接打电话!欢迎熟人推荐、同行介绍!
途虎养车店长8000-13000提供食宿,有年终奖。
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
木模做楼梯建筑木工1-2人
林芝市米林市招建筑木工、木模。7层标准层差2人做楼梯电梯井,450平方单价25,工资每个月打卡,做完清账,四川优先人这两天能进场的联系
茶楼经理
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
薪资范围:8000-12000元/月(底薪+绩效+提成,具体面议)
工作地点:拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府
福利待遇:包吃包住、提成。
任职要求
1. 经验要求:28-45岁;高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验(有经验即可)
2. 专业能力:熟悉茶文化及茶饮知识,具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。
3. 管理素养:善于统筹协调,执行力强,能有效带领10人以上团队完成目标。
4. 个人素质:形象气质佳,品行端正,服务意识与抗压能力突出,注重细节与美学体验。
京东便利店店长/副店长
6000-9000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 门店第一责任人,全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护
2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序
3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程
4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成
5. 24小时便利店,门店3店员+1名兼职拣货店员,负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作
任职要求:
1. 全日制大专学历以上,会操作电脑和手机,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力
2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观
3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度
4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先
5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
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