
装修项目经理
1.2-2.4万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
【岗位职责】
1. 对工程的质量、工期、成本、安全、文明施工等指标实行有效管理,并确保工程完工。
2. 对工地所需的材料按主材表下单,核实现场实际工作量。
3. 负责催缴中期款及尾款收取工作,认真办理工程签证、做好变更及工程竣工结算。
4. 负责对主材到货的验收、家具安装后的验收,以及外部公共关系的协调与处理。
5. 负责协调各工人之间的关系,及时妥善处理相互间的矛盾和争议。
6. 对整个工程项目实行全面管理、全过程管理,履行对工程项目上所有管理人员和劳务教育的义务。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历。
2. 45岁以下,有知名正规装饰公司同岗位5年以上工作经验。
3. 熟悉室内装修施工流程,接受过标准化施工专业培训。
高新招聘工程项目负责人
7千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
目标管理: 全面负责公司下达的工程施工业务指标的达成,对业绩结果负责。
市场开拓: 主动搜集、筛选、分类与工程施工相关的各类业务信息,并进行初步研判,将有效信息及时汇总并上报公司领导。
项目统筹: 负责工程项目的整体统筹与协调,包括施工团队的组建与管理、相关业务合同的谈判与签订,并全程跟进项目执行与落实。
财务流程: 负责项目进程中发票的申请、开具及递送工作,确保与客户的财务往来清晰顺畅。
费用管理: 负责统计项目到期应收款项,包括工程施工费、设备及车辆租赁费与其他杂费,协助公司完成回款工作。
综合任务: 高效完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
基本条件: 大专及以上学历,年龄30-40岁为佳。
核心能力: 具备出色的语言表达、人际沟通与综合协调能力,能够有效对接客户与管理团队。
专业素养: 学习能力强,能迅速掌握新知识,具备优秀的工程项目管理能力和问题解决能力。
职业精神: 为人诚实守信,拥有高度的责任心和敬业精神,工作积极主动,能承受较强的工作压力。
团队意识: 具备优秀的团队协作精神和主人翁意识,有强烈的事业心,愿意与公司共同奋斗、共同成长。
硬性条件: 持有驾照并能熟练驾驶,能够适应经常性出差的工作要求。
优先考虑: 具有工程施工管理或相关领域工作经验者优先、有电工证、安全员证、二建证书优先。
我们为您提供:
有竞争力的薪酬: 基本工资(面议,根据经验能力评定)+绩效奖金/项目提成,综合收入丰厚。
完善的保障: 按照国家规定为您足额缴纳五险一金。
丰富的福利:
带薪年假、国家法定节假日
节日福利(礼品或礼金)
定期健康体检
系统的岗位及技能培训
丰富多彩的员工团建活动
发展平台: 提供一个能让您施展才华、共同创业成长的平台。
光伏项目经理
8千-1.3万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.协调跨部门资源,推动项目按期、保质、合规交付
3.编制项目进度计划,动态管控进度与风险
4. 主导项目例会、评审及关键节点汇报,及时识别并解决重大问题
5.带队培养项目骨干,提升团队协作效率与交付能力
任职要求:
1. 具备光伏相关工作经验
2.具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,能高效推进多方协作
3.具备较强逻辑思维
4.责任心强,结果导向
5.学历不限,具备相关行业背景者优先
消防项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专消防施工管理经验消防安全管理经验有消防工程经验消防检测维保经验一级注册消防工程师不需要长期出差/驻场3-5年消防工作经验
【岗位职责】
1. 负责按照规范要求及公司制度制定项目维护保养计划、项目检修计划,并负责组织执行。
2. 具备突发故障应变处理能力,能提供合理的解决方案,发现问题积极组织响应处理。
3. 负责维保数据的记录、分析处理和编制填写维保报告,对维保工作的质量负责,对维保数据的真实性、准确性负责。
4. 负责为甲方提供消防演练、消防专业知识与技能培训服务。
5. 严格遵守各项管理制度,处理好公司授权的其他重要事项,完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,年龄20~45岁;须持有中级消防维保证或一级注册消防工程师证书。
2. 掌握消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造,具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力,并能组织修复。
3. 熟知消防各类常用规范,具备独立的维保维修方案、计划、报告的编写能力。
4. 具有良好的沟通、协调及组织能力。
建筑工程项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专一级建造师工业建筑电力工程
1. 负责施工现场的日常运行管理。
2. 监控工程进度与施工质量。
3. 处理现场技术及安全相关问题。
4. 组织协调各参与方的沟通协作。
5. 保障项目按期、保质顺利交付。
6. 持续改进施工工艺与作业流程。
7. 需具备一级建造师(机电)证书。
水处理工程管理负责人
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程环保工程石油化工工程水处理工艺施工员证
1. 项目全流程管控:统筹设计、采购、生产、质检等多部门协作,推动项目各阶段有序衔接,确保整体进度按计划执行,最终产品品质全面满足ASME国际规范及GB国家标准要求。
2. 安装工程管理:主导电子芯片半导体、化工领域水处理工程项目安装全过程,涵盖设备装配、管道布设等关键工序;制定施工技术方案与工期计划,组织并监督现场作业,保障工程符合设计要求及安全规范。
3. 跨方协作与现场应对:高效联动施工队伍、供应商与客户,及时响应并处理现场技术问题,确保项目顺利推进并如期交付。
4. 成本管理:参与项目预算控制,审核材料与施工支出,持续推动成本结构优化。
5. 技术专长:掌握压力容器制造相关标准,熟练掌握电子芯片半导体、化工行业水处理设备的安装技术规程。
水处理工程项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专废水处理设计经验成本估算报价经验有环保工程师经验现场施工管理经验
职位描述:
【岗位职责】
1. 负责水处理改造或新建工程项目的管理,完成项目的施工、调试和验收等工作,对工程的全面工作负有直接责任;
2. 负责工程进度、质量、安全及协调各单位之间的关系,确保项目保质保量按期完成;
3. 负责项目资源的统筹调配、工时费率预算、结算及相关成本的控制;
4. 熟悉了解各种水处理设备的技术性能及工程安装知识;
5. 组织编制工程施工组织设计,组织并进行施工技术交底;
6. 组织编制工程施工进度计划、做好工程施工进度安排;
7. 抓好工程施工质量的管理,确保工程施工质量;
8. 对施工安全生产负责,保证现场施工安全。
【岗位要求】
1. 环境工程、给排水、工民建或化学工程等相关专业优先;
2. 具有3年以上工业水处理或现场工程施工管理经验,技术能力强,有注册建造师职称优先;
3. 具有较强的组织实施及沟通协调能力和处理工程实施过程中各种问题的能力;
4. 忠诚、敬业、正直、有全局观念,具备较强的领导能力,能激励、指导并带领团队完成工作;
5. 敢于承担责任,能承受工作压力,可以出差。
【福利待遇】
待遇:有行业内工作经验可面议
项目主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位内容:
1. 统筹生产项目的执行与管理,编制项目计划并明确目标,保障项目按期保质交付;
2. 持续改进生产工艺流程及设备运行效率,推动生产效能与产品品质双提升;
3. 实时监控项目进度,识别潜在风险并及时干预处理,确保项目顺利推进;
4. 核查并维护各类生产相关报表与技术文档,定期向上级反馈项目实施进展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2年以上生产项目管理或制造领域实际工作经验;
2. 熟知制造业生产流程,具有自动化、智能化生产设备研发背景者优先考虑;
3. 具备较强的计划统筹、问题分析及跨部门协作沟通能力;
4. 有工程开发经验者优先,熟练使用UG、PROE、CAD等设计软件。
项目经理大专
证书要求
- 持有机电专业二级注册建造师资格证书,
具备安全生产B类人员考核合格证及有效驾驶证。
学历与专业
大专及以上学历,机电工程(电气方向)或相关专业毕业。
工作经验
具备5年及以上建材水泥、火力发电厂等项目的建设施工管理经历,
曾参与中字头、国背景的土建、钢结构及机电设备安装类项目管理工作,
具有丰富的机电工程项目全过程管理经验。
专业技能
1. 熟悉机电安装工程全流程管理,涵盖施工组织设计编制、进度管控、质量检验与验收等环节。
2. 熟练操作常用办公软件、CAD制图工具及广联达算量软件。
3. 具备工程预结算能力,可独立完成技术资料整理归档工作。
4. 掌握机电工程领域相关的法律法规、行业规范与技术标准。
能力要求
1. 具备良好的沟通协调能力,能与业主单位、监理团队、分包单位等多方高效对接。
2. 具有较强的组织统筹能力,能够科学调配项目资源,保障工程有序推进。
3. 具备现场问题应对能力,可及时解决施工过程中出现的技术与管理难题。
其它要求:
需驻场项目现场,能适应全国范围内的出差安排;
项目结束后支持远程居家办公。
加分项
具备机电工程相关行业从业经历者优先。
搅拌罐车司机包住包吃月结
安徽马鞍山招聘搅拌车驾驶员一名。工作地点在马钢对面,驾驶20方搅拌车。工资8000元保底,保底100车,超出部分按100元一车计算。提供食宿,本地。
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【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
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小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
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总账会计
5-6千/月
总账会计5-10年大专初级会计师物流金蝶EAS用友U8Oracle
物流运输公司
岗位职责:
1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整
2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明
4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,保障税务合规性
5.参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量
任职要求:
1. 财会类相关专业
2.具备总账会计相关工作经验,经验5年以后。
3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规。
4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具
5.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
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【薪资待遇】:
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
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【福利待遇】:
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月全额
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.5万/月
项目经理5-10年本科一建机电
职位描述
一、岗位职责:
1. 具备较强的现场组织协调能力与风险处置能力,全面统筹新建、改扩建类机电项目的全周期管理,牵头制定施工组织方案,严格把控项目进度、质量、成本与安全生产目标,保障项目按节点顺利交付。
2. 负责协调业主方、施工班组、监理及供应商等多方主体的沟通对接,及时处置现场突发技术问题与施工风险,保障各环节协作顺畅。
3. 牵头开展项目施工图纸审核、技术交底与现场施工指导,结合项目实际优化施工工艺,严格落实施工规范与验收标准。
4. 负责项目团队的日常管理与考核,统筹现场物料、设备的调度管控,做好项目资料归档、竣工验收及结算等全流程工作。
二、任职条件:
1. 专科及以上学历,工程管理、机电相关专业,具备5年以上机电工程项目管理经验,有厂房新建、改扩建项目实操经验者优先;
2. 具备基础工程图纸绘制与审核能力,可熟练操作CAD及各类日常办公软件,能独立完成施工方案、项目报表等文档编制。
3. 能够适应项目驻场管理要求,可在两周内到岗。
4. 责任心强、能吃苦耐劳,品行端正,工作踏实,勤奋肯干,能适应突击任务时临时加班;
5. 良好的团队合作精神和抗压能力,良好的生产组织能力和项目统筹规划能力;
6. 持有一级或二级建造师(机电专业)相关执业资格证书,熟悉机电项目施工规范、验收标准及项目管理全流程。
薪资待遇:税前12000--15000元/月,五险一金;
工作时间:做六休一, 7:30--17:30。
项目负责人
1.2-1.5万/月
项目经理10年以上大专必须有相关工作经验
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的整体策划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期保质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3. 编制项目实施计划及专项方案,落实安全文明施工要求,杜绝重大质量安全事故
4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作
5. 对接业主、政府主管部门及相关方,妥善处理现场突发问题与外部协调事务
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 有5年以上房建/市政类项目现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场组织与应急处置能力
4. 具备良好沟通协调能力和团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作节奏
5. 无不良执业记录,身体健康,能胜任施工现场管理工作
特别说明:1.工作地点随项目地点改变进行调整、 工作地点不紧限于川内, 请不要打扰!
2.会CAD软件 常规的办公软件 会深化图纸 优先录用
工程项目经理/项目负责人
5千-1万/月
项目经理5-10年大专制冷、通风净化、机电行业者优先
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作
任职要求:
1. 具备建筑工程、制冷行业、净化工程相关行业从业背景,大专以上学历,45周岁以下。
2. 有5年以上建筑项目经理/项目负责人岗位经验。
3. 持有二级及以上建造师资格证书(机电专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
行政助理
3-6千/月
行政专员大专
一、招聘岗位:
经理助理/主任助理/行政助理
二、岗位职责:
1、处理部门日常事务工作,确保办公环境整洁有序;
2、高效处理相关文档,包括但不限于文件管理、数据、档案等资料整理;
3、沟通协同能力强,能够协助团队成员进行人员招募及日常管理事务;
4、负责各类材料信息收集、整理和保管,以确保资源合理利用。
三、任职资格:
1、年龄25-45,学历大专以上优先;
2、能够高效完成上级分配的各项任务;
3、形象良好,自信乐观,勤奋好学,积极主动。
四、其他:
待遇3000-6000
联系人:向先生
电话:
微信:
邮箱:@qq.com
地址:安徽省马鞍山市花山路科技大厦
前台销售
4-8千/月
前台经验不限学历不限客服经验迎宾/接待经验服务业前台包吃接受无服务业经验19-22点下班其他收银经验销售/导购经验店员/服务员经验普通话流利教育培训机构
岗位职责:前台销售
任职要求:尽心尽力
岗位福利:提成不错
全职前台教师
3-6千/月
前台经验不限学历不限亲和力强普通话标准接待/外联
周一休息一天
周二下午2:00开始上班
周三、周四、周五上午9:00至晚上7:00,期间安排两小时休息时间
周六、周日早上8:00至晚上8:00
由于属于培训机构,周末为教学高峰期
本校区现有六百余名学生
人力资源业务伙伴/招聘主管
6千-1.2万/月
人力资源经理/主管3-5年大专招聘绩效管理销售团队HRBP
【工作内容】
1、协同分支经理推进分支机构团队建设,负责人员招聘、培训、绩效管理及员工关系维护,办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务,落实公司对分支机构人力资源工作的各项基础要求;
2、负责分支机构资产安全管理,统筹财务、仓储及固定资产相关工作。按照集团财务规范管理现金与支票,编制现金及银行日报,控制各类费用支出,协助分支会计完成纳税申报工作。监督仓管人员执行物资收发流程,定期组织仓库盘点与库存核对,保障资产安全完整;
3、管理分支机构销售合同及相关业务资料,确保操作合规、手续齐全,持续跟踪应收款进展,督促业务人员及时回款;
4、系统整理与分类客户资源,为客户分析与激活提供数据支持,并完成信息汇总与分析工作;
5、监督销售人员日常工作的规范执行,推动团队纪律建设,营造积极协作的团队氛围;
6、负责公司制度与流程的宣导、执行与监督,及时反馈执行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源等相关专业,具备3年以上人事行政岗位经验,熟悉行政与人力资源各模块运作,有运营管理背景者优先;
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。
【薪资待遇】:6k-1.2w,单休+法定节假日,入职即缴五险一金。
前台教务老师+包食宿+马鞍山
6千-1.1万/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住接受无服务业经验19-22点下班月休四天教育培训机构普通话流利
薪酬福利:
1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万
2-提供食宿
3-团队建设活动丰富,每年组织两次及以上外出旅游
4-每月安排聚餐+节日福利+年终奖金
工作职责:
1-负责校区前台接待,接待到访的家长与学生
2-管理学生课程安排,完成排课、考勤及相关数据维护
3-整理学员入学资料,跟进学习进度并做好记录
4-根据学员学习状况及时与家长联系反馈,包含电话回访及面对面交流
任职要求:
1-年龄20-32岁
2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑
3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用
4-性格积极外向,热情主动,有责任心和亲和力,善于表达沟通
5-具备良好销售意识与沟通技巧,乐于人际互动
6-无经验者公司提供免费系统培训
岗位优势:
1-实行师徒制,资深员工一对一指导协助成单
2-企业规模大,机构信誉好,成单率高,晋升通道顺畅
3-团队氛围融洽,人际关系简单,无内耗
前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、席间服务及结账等全流程服务
2.保持区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
项目主管
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专压铸、机加项目管理
1、主导产品项目的整体规划与项目团队组建,明确项目目标,识别所需资源,完成新项目PLM策划输出;
2、负责资源调配监控、生产前期准备及试制过程跟踪,确保各节点样件按时交付;
3、负责项目问题的持续跟进与优化改进,组织各阶段项目会议并推进量产前鉴定工作;
4、主导复制模开发的整体策划,完成复制模PLM策划方案输出;
综合事务专员
4-5千/月
行政专员/助理经验不限大专档案管理物品采购/领用具备人力经验活动/会议组织接待/外联
1、负责人员的招聘选拔、入职办理、合同签订及离职手续等相关工作
2、统筹公司内外部文件、资料与档案的规范管理及统一归档
3、组织实施各岗位绩效考核,制定并落实奖惩制度及相关管理规定
4、全面负责公司行政与后勤保障事务的日常运作
5、负责公司各类资产的登记、调配与管理工作
6、牵头应对公司突发事件,协调资源进行及时处置并配合后续处理
7、完成上级领导交办的其他工作任务
人事(12:30—18:30)
3-6千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服考勤管理不接受居家办公互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业
形象气质佳或具备相关工作经验者优先
主要负责日常招聘及面试相关工作
上班时间12:30—18:30,单休
栏目概述
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