
店长
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
1、有建材卫浴行业经验者优先;
2、大专及以上学历,年龄原则上不超过45岁;
3、熟练操作电脑及办公软件;
4、责任心强、抗压能力强;
5、薪资结构:底薪+提成+管理奖,五险;
6、休息:月休6天+法定节假日天数(原则上周末和节假日当天不休息)。
KTV店长
4-5千/月
店长有提成1-2人月结全职
工作时段:17:00 – 次日02:00(晚班,KTV/娱乐业态高峰段)
工作地点:【南海鑫城】(要求家住附近,急事能到岗)
硬性门槛(缺一不可)
1. 熟练使用智能手机:会操作小程序、收发消息、基础办公软件;
2. 家住门店附近:通勤便捷,突发情况能及时到店;
3. 能稳定上晚班:接受17:00–02:00排班,适应夜间工作节奏。
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岗位职责
一、日常运营与交接
• 开门打卡、检查员工仪容仪表;
• 查看并落实上一班次交接事项,下班前在内完成交接记录;
• 巡查包厢使用状态,核对在店订单,及时处理预约未到/提前离店等情况,动态释放包厢,提升翻台率。
二、设备与环境巡检
• 检查包厢内麦克风、音响、电视、点歌屏、空调等设备,发现问题立即处理;
• 监测门店网络及Wi-Fi状态,保障运营顺畅;
• 维护前台、走廊、卫生间等公共区域卫生,不达标及时清理;
• 补充包厢内麦克风电池、纸巾、一次性话筒套等耗材;
• 落实未成年人管理及违禁行为风险防控措施。
三、货品与库存管理
• 检查酒水、零食库存并及时补货,严格核查保质期,杜绝临期、过期商品;
• 按门店规划上新,完成新品建模与陈列;
• 对空缺或不足货品及时进行系统补货。
四、客户服务与现场运营
• 主动引导顾客好评(≥15字+3张图),可配合赠送续时券、饮品等方式;
• 引导美团/抖音购券顾客预约到店,指导新客使用小程序下单;
• 针对短时消费需求,推荐“碎片化时间”预约方案;
• 灵活处理朋友先到、换包厢、续时冲突等场景,提升客户满意度;
• 妥善应对顾客冲突、醉酒/突发疾病、相关部门临检等突发事件,坚持安全第一。
五、保洁与品质管控
• 按标准流程及时清洁已使用包厢,确保在规定时间内恢复为待客状态;
• 保障下一批顾客的到店体验。
六、运营复盘与优化
• 按月总结门店常见问题,区分工作标准问题与重大经营问题;
• 对标准问题通过培训、辅导持续优化,重大问题及时向老板汇报并提出改进建议;
• 能与老板有效沟通,推动可行优化方案落地。
七、财务与合规支持
• 协助拍摄并上传小程序每日账单;
• 严格执行门店注册所需的租赁合同、房产证复印件等材料规范;
• 每日核对收银系统流水,做到“验券即入账”,杜绝私收现金;
• 在电子税务局网页端按流程开具发票(普票/专票),排查“退款未扣”“款项未到账”等异常;
• 定期提供门店月度流水数据,协助老板核算税额。
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我们希望你
• 细心靠谱,夜间工作精力充沛;
• 有服务意识,能灵活处理客户问题;
• 有一定统筹能力,能把琐碎事项理清楚、落到位;
• 愿意和老板一起把门店运营得更好。
店长餐补1-2人月结
招聘大学食堂档口店长1名,工资5000+奖金,有管理能力、有责任感,勤快、爱干净,月休4天,管吃管住,。
建材导购/店长4000-7000元,上不封顶
3-6千/月
店长3-5人月结全职
招导购数名店长一名。
抗压能力强,学习能力强,有销售经验优先,年龄25-40岁。
店长有提成月结
招聘:店长(五险+底薪+提成+奖金+绩效)薪资:5000-10000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营,优化服务流程提升客户体验。2.带领团队完成销售目标,制定并执行营销计划。3.负责员工培训与管理,营造积极向上的工作氛围。4.维护品牌形象,妥善处理突发状况与客户反馈。任职要求1.形象气质佳,具备亲和力,热爱时尚女装行业。2.诚实守信,拥有优秀团队协作精神与执行力。3.有高档女装销售或管理经验者优先考虑。
行车工月结
西彭戴卡集团招聘多个岗位。
机加部车工:23-40岁,接受倒班,能吃苦,个人计件,综合工资6000-10000。
涂装分堵工:25-45岁,两班倒,负责涂装堵头归拢并分类,综合工资4500-5000。
涂装部返修、外观检验码盘工:25-50岁,不戴眼镜且视力好,两班倒,能吃苦,综合工资6000左右。
铸造部打磨工:25-40岁,接受倒班,个人计件,工资7000-9000。
行车工:25-45岁,必须持证,三班倒8小时,综合收入4000左右。
叉车工:25-50岁,持证上岗,两班倒,综合收入7000以上。
免费住宿4人间,水电费平摊。福利食堂,12小时工作制,每天餐补9元,每月15号发上月工资。
进厂区面试不得穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子,大面积纹身者不予接收。面试地点可导航至重庆戴卡捷力厂区大门口(西南门),接人时间为下午12:30至1点。
氩弧焊工月结
招聘氩弧焊工,薪资按纯计件计算,综合工资为8000-10000。要求年龄在21-52岁之间,需持有相关证件。
货运司机
送货驾驶员需负责上下货,薪资福利为6000元以上,可多劳多得。招聘人数为3-4名。所有岗位需吃苦耐劳,认真负责,工资面议。工作地址位于白洋渡文兴路金齿公司内。
货运司机
招聘送货驾驶员,需负责上下货。薪资福利为6000元以上,可多劳多得。招聘人数为3-4名。岗位要求吃苦耐劳、认真负责,具体工资面议。工作地址位于白洋渡文兴路金齿公司内。
服务员1-2人月结
电动车送货员薪资福利:薪资面议招工人数:1名时间:早5:30-11:30(半天班)另招服务员(下午班)具体时间及薪资面议有效期到11月18日工作地址:八卦街聚果园
店长1-2人
品牌:亚瑟士运动品牌地点:河西金鹰6楼职位:店长1名工资:面谈年龄:35岁上下班次:长期插班具体薪资面议要求:有责任心及强较的执行力+目标感强,有队团精神性开格朗有管理经验优先考虑!详咨情询(同上)欢迎朋友推荐
店长3-5人月结
想换工作的随时欢迎联系我不会可以教,只要愿意学乐泰亮甲急需招聘店长:5名售后咨询师:10名促销员:10名要求:50岁以下,初中以上文化上班时间:上午8:30—下午5:30月休四天,底薪+技能薪+治愈奖金奖金(综合工资:3500~6000上不封顶)带薪培训学技能,月休4天法定节假日有休假,缴纳社保,医保。可就近安排联系电话:
店长包吃包住有提成
店总/店长需熟悉各类自媒体推广及线上线下统筹运营管理,具备优秀团队管理能力,妥善处理顾客投诉与突发事件,维护良好的顾客关系薪资福利:12000元/月+每月利润5%提成,公司提供食宿及24小时热水
店长月结
店长年龄20-30,会小红书基础操作,月休4天,品行端正的大e人,对文创行业感兴趣及有文创相关经验或有设计基础优先,店长需具备2年以上工作经验薪资福利:薪资面议工作8小时制,早晚班工作地址:三沙东壁
建筑木工抹灰外架砌砖拉毛挂网长期20人以上月结包工技术好
公司直招兄弟班:
1.木工(含内架搭拆)
2.外架(含室内防护)
3.砌筑工(含搅灰,运灰/砖,砌筑,地面清洁)
4.抹灰(含搅灰,运灰,挂网,打靶,清洁)
PS:地点为全国各地的本公司项目,不缺项目;
只要踏实的跟着公司走的兄弟班或者工人;
备注:
不需要大班组!
不需要大班组!
不需要大班组!
电话不可用,交换微信!
建筑木工铝模
重庆两江新区石船镇,因人员变动,还有一千多平方,一层地下室,正负零上面十四层,标准铝模还要6至七木工师傅有合适的电话联系,电话,联系人龚木匠。
店长营业员
宝贝王:孕婴世界招聘以下岗位1、营业员年龄22-40岁,做事认真负责,有责任心,善于沟通;有相关工作经验优先。上班时间:8:30-21:00,上二休一薪资待遇:底薪+提成+全勤+旅游福利+五险2、店长高中以上学历,有母婴行业或快消零售业管理工作经验前3个月保底工资4000.入职购买五险点击链接查看职位详情:井号://合川招聘/H4EArtjPgGuTSmd联系人:罗老师()
建筑木工浇筑钢筋翻样打灰钢筋工铝模砼工1-2人
重庆市大足区招建筑木工、砼工/打灰/浇筑、铝模、钢筋翻样、钢筋工 需要6人 兄弟班组,会钢筋绑扎 浇筑砼 铝模支设 外架 和安全文明施工 项目农村自建房 只要质量和工期保证 听话照做,公司长期有活,付款方式:每层付款70% 工完场清付清。农村自建房资金保障。一年保障30套。
店长1-2人月结
店长18岁-35岁,男女均可,有责任心,上进心,有一定的销售经验优先考虑。薪资福利:国内外旅游+奖金+话费补助+月休四天+八小时工作制。综合薪资:3000-5000招工人数:2名工作地址:大华百货旁佰胜数码二楼办公室
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南川建筑木工班长找活平台在线招聘信息,主要招聘重庆建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。