1.全面负责门店日常运营管理，包括货品陈列、库存管理、人员调度及客户服务； 2.制定并执行销售计划，分析销售数据，达成业绩目标； 3.把控水果采购质量与价格，优化进货渠道，确保货品新鲜度与性价比； 4.管理门店团队，组织员工培训(如产品知识、服务流程),提升团队专业度； 5.维护门店环境卫生与安全，处理客户投诉及突发情况； 6.策划促销活动，拓展客户群体，提升门店知名度与复购率。

舒生活艾灸馆，地址：未央区龙湖春江天序南门，工作时间下午2点-6点，

店内人员管理，制作奶茶

招聘：店助 薪资：4000元以上/月 “负责班组的业绩达成“ “1、负责所属班组销售任务的分解，达成月度、周度和每日的任务指标；2、负责每日销售达成的督导、跟进、落实；协助店长组织实施各类活动；3、协助店长制定门店的销售策略。“ “负责班组的人员管理“ “1、负责所属班助人员的培训带教，提升人员的素质和专业技能；2、负责人员的激励，打造良好的工作氛围，提升人员的工作士气；3、协助店长进行人事业务（请假、销假、调动、考勤和离职等）的初核；“ “协助店长进行商品管理“ “1、协助店长进行商圈和顾客调研，提供商品规划建议；2、负责组织实施商品的采价、请货及检查商品陈列的合规性；3、负责组织实施效期、滞销商品的处理。“ 协助店长进行门店基础管理及突发事件处理 “1、协助店长进行门店的基础管理，包含卖场的卫生、氛围的打造；2、负责药店突发事件应急处置工作的领导,组织、指挥、并在公司专业团队的指导下合理应对，妥善处理突发事件；“

招聘：小黄鸭城市乐园(南飞鸿·乐荟中心店)-店长 薪资：面议 顾客接待、门店维护

负责店内管理和销售管理工作，有经验者优先

招聘：【李想大虾（赛格广场店）】店长 薪资：面议 店长

养生馆店长，负债店内全面发展，有责任心，有管理经验，

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作为门店店长，您将全面负责门店的日常运营管理，确保达成销售目标，提升顾客满意度，控制成本损耗，管理团队并维护罗森品牌形象，为顾客提供24小时优质、便捷、安心的服务体验。 主要工作职责包括： 确保门店24小时高效、顺畅运营，严格遵守公司各项规章制度及食品安全标准。 负责门店清洁卫生、商品陈列、设备维护、安全防损等工作，营造整洁、舒适的购物环境。 有效管理库存，优化订货，控制损耗，确保商品充足、新鲜。 负责收银管理、现金管理及日常账务处理，确保财务准确性。 处理顾客咨询、投诉及突发事件，提升顾客满意度。 执行公司营销策略，努力达成并超越销售及利润目标。 负责员工的招聘、培训、排班、考勤、绩效评估与日常管理工作。 严格遵守国家法律法规及公司政策，确保门店的合法合规经营。 与上级、区域经理、总部各部门保持良好沟通，及时汇报工作。 任职要求： 高中/中专及以上学历。 2年及以上零售行业工作经验，至少1年便利店或零售门店管理岗位经验。 年龄22-35岁，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 期待你的加入，共同为顾客提供更优质的服务！

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