暖通与水电一体化设计师
5-6千/月
水电工程师1-3年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程机电工程
二、岗位职责1. 承担住宅、公共建筑及工业类项目中暖通、给排水、强弱电专业的全流程设计工作，涵盖系统方案制定、初步设计及施工图绘制，涉及空调通风、防排烟、给水排水、消防水系统、配电照明、防雷接地等内容，严格执行国家与地方相关设计、消防及节能规范。
2. 参与项目前期方案沟通与汇报，完成各专业负荷计算、设备选型及管线布局等关键技术工作，持续优化设计方案，确保项目安全性、合规性、经济性与可实施性。
3. 独立完成整套施工图纸的设计与自校工作，配合院内审查及外部图审单位审核，根据反馈意见调整图纸并提供技术解答，保障图纸顺利通过审批。
4. 与建筑、结构等专业密切协作，开展管线综合布置与碰撞检查，协调解决多专业交叉问题，提升整体设计质量与实施效果。
5. 提供施工现场技术支持，参与技术交底、现场巡查及验收环节，处理设计变更和技术洽商，协助建设单位和施工单位解决实际工程问题。
6. 编制各专业计算书、报审资料及变更文件，做好设计文档的整理与归档，及时跟踪最新规范与行业技术动态，确保项目顺利通过报建、消防及节能验收。
三、任职要求
1. 本科及以上学历，暖通、给排水、电气工程、建筑智能化等相关专业背景，具备扎实的专业理论知识。
2. 有1年以上设计院从事暖通或水电设计工作经验者优先，熟悉设计院运作流程、图纸审查及项目验收程序，具备完整项目全过程设计实践经验。
3. 熟练操作CAD、天正、鸿业等专业设计软件，能够独立完成暖通、给排水、电气专业的施工图设计及计算书编制。
4. 掌握暖通、给排水、电气专业相关的国家及地方核心规范，了解消防、节能设计及相关报审要求。
5. 具备较强的管线综合优化能力与跨专业协同设计能力，图纸表达规范，注重设计落地性。
6. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力，能独立对接建设方、施工方及审图单位，高效推进技术问题闭环。
7. 工作态度认真负责，抗压能力强，具备团队合作意识，能按时保质完成各阶段设计任务。
水电工程师
7千-1万/月
水电工程师5-10年本科
职位名称
公共建筑机电设计专业负责人（电气/给排水方向）
工作地点
重庆（主城区，具体办公地点可详谈）
职位概述
我们正在寻找一位在大型公共建筑（医院、学校、办公楼等）领域有丰富设计与管理经验的机电专业负责人。您将负责项目的电气或给排水专业设计、技术审核、多专业协调及项目全过程管理，确保设计质量与进度。同时，您将有机会参与乡村振兴相关建设项目，为城乡发展贡献专业力量。
岗位职责
1. 设计与审核：独立完成大型公共建筑的电气或给排水专业方案、初步设计及施工图设计，并进行专业审核与优化。
2. 项目管理：担任专业负责人，负责设计进度、质量监控、成本控制，协调各专业（建筑、结构、暖通等）配合，解决现场技术问题。
3. 沟通协调：与业主、施工方、监理及相关部门保持高效沟通，确保项目顺利推进。
4. 技术指导：指导初级工程师，提升团队专业能力。
5. 乡村振兴项目：愿意并能够参与乡镇公共设施、农村人居环境改善等乡村振兴相关项目的设计与技术支撑工作。
任职要求
1. 经验与能力：
· 8年以上建筑设计或工程经验，其中至少3年以上担任大型公共建筑（医院、学校、办公楼等）电气或给排水专业负责人。
· 能独立承担设计任务，熟悉本专业设计规范，了解相关专业基本要求。
· 具备较强的项目管理能力，能组织设计各阶段技术文件编制、评审及变更管理。
2. 资质与学历：
· 本科及以上学历，电气工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业。
· 持有一级注册电气工程师（供配电）或一级注册给排水工程师（注册公用设备工程师-给水排水）证书者优先。
3. 软技能：
· 良好的沟通协调能力、团队合作精神及服务意识。
· 责任心强，能承受工作压力，具备解决复杂技术问题的能力。
4. 乡村振兴意愿：
· 认同乡村振兴战略，愿意为乡村建设项目提供专业支持。
优先条件
· 有乡村振兴、乡镇公共设施设计经验者优先。
· 具备大型设计院或工程公司技术管理经验者优先。
· 同时具备电气与给排水专业能力者优先。
薪资福利
· 薪资面议（根据经验、资质及能力提供具有竞争力的薪酬）。
· 五险一金、带薪年假、项目奖金、培训发展等福利齐全。
应聘方式
电路板维修技术员
5千-1万/月
水电工程师1-3年大专电路维修电子仪器维修电源维修电器维修
我们正在招聘一名专业的电子维修工程师，负责公司电子设备的维护与修理工作。
工作内容：
1. 对公司电子设备实施定期巡检、维护及故障处理；
2. 检测并判断电子设备运行异常，及时完成修复或部件更换；
3. 参与新购设备的安装调试、功能测试及交付验收；
4. 记录设备维修过程，整理维修数据并开展统计分析。
岗位要求：
1. 电子、电气或相关专业大专及以上学历；
2. 掌握扎实的电子与电气理论基础；
3. 具备较强的实操能力及问题排查能力；
4. 有电子设备维修工作经验者优先考虑。
水电工1-2人月结
江苏连云港猴嘴招水电工座班，单位维修活，有维修就干，没有在办公室，一天8小时，55岁以内，工资3000到3500，交五险，不交可以谈，招聘人数:2人
污水/污泥处理
井口汽配厂招聘污水处理工和焊工。
污水处理工：50岁以内，薪资4500-5000元，两班倒，八对八，每周休一天。
焊工：50岁以内，薪资5500-6500元，长白班，周天可能加班，正常每月休四天。
两岗位均包工作餐，住宿免费，水电气平摊，工厂直招，。
面试时间为周一至周六上午9点30分至10点，在银钢公交站集合。面试时请勿穿裙子、拖鞋、凉鞋和背心。
打卡18天，薪资500元含税。
挖机司机月结
招聘轮挖师傅，薪资面议。
岗位职责：
1. 与铲车、自卸车协同作业，不抢不挡。
2. 配合测量放线工作，不碰桩、不压线。
3. 熟悉雨季及冬季施工要求，规范作业，不蛮干。
营业员
永川朱沱、三教招聘服装，鞋，营业员，熟手，形象气质好，负责，沟通能力强，180一天，再提百分之二，包住宿，电话
水电工程师
1-1.5万/月
水电工程师3-5年学历不限
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求
3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题
4.编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训
任职要求：
1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充）
2. 具备相应工作经验（根据实际填写可补充），熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用
3.持有注册电气工程师、给排水工程师或中级以上职称者优先
4.熟悉GB50303、GB50242等国家施工验收规范
5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
水电工电工证
凤栖湖旁新楼盘现招聘物业
一工程维保部：
1.综合维修工（若干）•任职要求：持有应急管理部颁发的《特种作业操作证》（低压电工作业）；熟悉水电维修技能，具备良好的服务意识。上六休一，3800-4200元/月。
2.配电房值班电工（若干）•任职要求：必须持有应急管理部颁发的《特种作业操作证》（高压电工作业）；熟悉配电房操作规程及应急预案，具备独立值守能力。倒班制（上一休一）3800-4200/月
3.电梯安全管理员（1名）
• 任职要求：必须持有市场监督管理局颁发的《特种设备安全管理和作业人员证》（项目代号：A）；熟悉电梯法律法规及应急处置流程。上六休一，4000-4500元/月
【入职标准】
1.所有岗位需前往三甲医院或公司指定合作医院进行入职体检，体检合格方可录用。
2.需提供户籍所在地派出所开具的《无犯罪记录证明》。
•联系人 罗老师：
重庆南川区庆市招水电师傅1名，小工/杂工2名（男女不限）工地不提供食宿。
100-200元/天
小工水电工1-2人
庆市南川区招水电师傅1名，小工/杂工2名（男女不限）工地不提供食宿。
工地学徒工水电学徒长期1-2人月结
重庆招水电学徒（看好了是学徒）。20-40岁左右，工作轻松，上手快，瑾听安排，不听从安排不要。主要做家装。每天跟着师傅一路坐车上班。学成工资四至七百一天，学成后推荐优质业务，做好决定就来，来干几天就走的别联系了。。有识之士电话联系。。。
电工长期20人以上
招聘电工班组、单人不招、计件工资。懂得更换电表电线、整理表箱、电表迁移等。工作地址海南省三亚市、有兴趣的待遇详聊，此招聘长期有效招满即止、请各位师傅直接打电话详聊
水电工15-30天1-2人
晋中市介休市安防和水电工。安装雾炮雾帘优先，持证上岗。非诚勿扰！需电工证，工期约20天，做日工，价格大工320每天，不管吃住，人走结清工资。招大工两人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供重庆水电安装工程师招聘信息在线招聘信息，主要招聘重庆水电工程师相关人才。作为水电工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
