招聘销售数名 主营抗震光伏支架 工作经验不限 无经验有人带 工作氛围好 各种福利

居家上门服务销售

一、岗位职责 1. 负责小区驻点、异业合作（建材/物业/房产）、老客户回访等线下渠道的开发与维护。 2. 配合经理策划并落地家装展会、小区团装、节日促销等营销活动，负责现场引流与客户登记。 3. 通过电话、微信、地推等方式，挖掘有装修需求的潜在客户，完成每日获客指标。 4. 每日整理客户信息，及时录入系统，与设计师做好对接，协助推进签单。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理优先。 2. 有家装、房产、快消品销售经验者优先；优秀应届生可培养。 3. 沟通表达能力强，吃苦耐劳，目标感明确，敢于挑战高薪。 4. 熟练使用办公软件，具备基础的沟通礼仪。 三、薪资待遇 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 晋升透明：专员→主管→经理→总监 团队年轻、氛围轻松、不内卷

工作内容： 1，负责餐饮行业商家的开发及维护，推动商家入驻平台，新客户的开发和老客户的维护同等重要。 2，主动寻找开发并拜访客户，完成销售指标。主要通过电话预约+上门拜访，侧重于面销，不是电话销售。 任职资格： 1，正直诚信，对客户有耐心。 2，有长性，有韧性，不怕辛苦敢于挑战 3，薪酬结构：底薪+绩效提成

根据公司内容，以完成工作，学习产品。开发新客户，维护老客户

有销售经验者优先，有责任心，爱学习，有上进心，底薪提成店长费休假

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先 6.邯郸市区小伙伴也可以过来哦

【中国联通合作商招募令】 诚邀事业合伙人 共创通信未来 【招聘职位】中国联通业务代理合作商 【岗位职责】 1. 负责中国联通手机号码卡、宽带业务的推广与销售 2. 开发维护客户资源，提供业务咨询及售后服务 【任职要求】 年龄30-50周岁，具备完全民事行为能力 具有本地客户资源及市场开拓能力者优先 诚信经营，认可联通品牌价值观 【薪资结构】 （优秀合作商月均收入5000-15000元） 【加盟方式】 即刻致电： 地点：临漳县辖区 ◆ 携手世界500强企业 ◆ ◆ 共享5G时展红利 ◆ （注：本招募最终解释权归中国联通当地分公司所有）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

开发维护邯郸安阳各县域经销商，有销售经验（没有经验者，热爱销售行业也可），敢说敢干，有想法，有思维，喜欢销售行业

本厂招聘操作工【岗位要求】熟练驾驶铲车能够操作各类工厂生产设备，服从工作安排；吃苦耐劳，遵守厂区管理制度，有相关工作经验，会开铲车优先【工作地点】：邱县邱城【休息休假】：月休4天【薪资待遇】：薪资面议有意向者欢迎电话咨询应聘！联系电话：

南沿村坐车外墙个人家刮砂浆，需要一个人？看清楚打电话。

邱县县城需要三个小工拆钉板2楼民房，160一天九个小时，联系电话，

明天找两个木工活在邱县离这进的联系，大概三天的活，一天240—280，

邯郸市邱县招建筑木工班组

岗位职责： 1.负责二手车电话邀约与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 要有销售经验者。 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，能适应快节奏工作 4.学历不限。要有经验。

汽车销售，主播

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

主要负责日常招聘信息网约车销售职位描述 一、岗位名称 网约车销售专员 二、岗位职责 1. 司机招募拓展：负责线下、线上多渠道招募网约车合规司机，针对私家车司机、失业待业人员、务工人员、租车跑单意向人群等潜在客户，进行精准开发与对接，完成公司制定的司机入驻、签约、上岗考核指标。 2. 业务咨询与讲解：主动为意向客户详细讲解网约车平台政策、跑单模式、收益体系、租车 / 购车合作方案、合规办证流程、平台补贴及福利政策，解答客户关于接单规则、收入结算、车辆运营、保险保障等各类疑问。 3. 客户跟进与转化：全程跟进意向客户，建立客户档案，实时跟进客户咨询、犹豫、观望等状态，针对性解决客户顾虑，推动客户完成签约、入驻平台、正式接单，提升客户转化率及签约率。 4. 渠道维护与拓展：维护现有线下合作渠道（劳务公司、社区门店、驾校、二手车行、人力资源市场等），同时自主开拓新的获客渠道，搭建稳定的客源渠道体系，保障日常客源供给。 5. 售后维系工作：对接已签约入驻司机，做好上岗前培训指导，协助司机完成账号注册、车辆备案、资质审核、平台操作等流程；跟进司机日常跑单状态，解答后期运营问题，提升司机留存率与活跃度。 6. 数据统计与复盘：每日、每周统计客户咨询量、跟进量、签约量等工作数据，复盘工作问题，优化沟通话术和获客方式，按时完成工作报表及上级交办的其他销售相关工作。 三、任职要求 1. 年龄学历：18-40 周岁，初中及以上学历，专业不限，有无销售经验均可，应届生、转行求职者、有地推、渠道销售经验者优先。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、人际交往及抗压能力，思维灵活，善于捕捉客户需求，有较强的主动销售意识和目标感，能接受阶段性外出地推工作。 3. 素质要求：工作认真负责、积极踏实，有良好的服务意识和团队协作精神，敢于挑战高薪，能服从公司管理制度，认可网约车行业发展模式。 4. 优先条件：有本地人脉资源、劳务招聘、汽车销售、地推拓客经验，或熟悉本地网约车市场环境者优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额签约提成 + 招新奖励 + 月度销冠奖金 + 团队绩效奖金，多劳多得，上不封顶，收入透明可预估。 2. 福利保障：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工下午茶。 3. 成长体系：零基础带薪培训，专业老带新一对一指导，无需担心不会做；完善的晋升通道（销售专员 - 销售组长 - 销售主管 - 区域经理），优先内部晋升。 4. 额外补贴：外出地推补贴、交通补贴、月度全勤奖，业绩优异者可享受季度、年度专项奖励。 五、工作时间 早 9:00 - 晚 18:00，午休 1.5 小时，单休，正常白班，不加班、不熬夜、无需出差，工作时间规律。 六、工作地点 本地办公，就近分配，办公环境舒适，外出拓展以本地城区为主。 七、岗位优势 1. 行业刚需：网约车市场稳定，司机招募为长期刚需业务，客源充足，市场前景广阔，无淡季焦虑。 2. 门槛较低：无需高学历、无严苛经验要求，零基础可快速上手，适合想要稳定赚钱、挑战高薪的求职者。 3. 氛围轻松：团队年轻化，工作氛围简单纯粹，无复杂职场内卷，多劳多得，凭业绩拿高薪。 邀约客户到店 公司提供平台 公司

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

招业务员五官端正年龄18-25

邯郸各区县招代理及销售人员，兼职全职都可以做，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、负责农资产品的推广与销售，开发和维护客户资源； 2、了解农户种植需求，提供适合的农资解决方案； 3、完成销售目标，定期反馈市场信息与客户需求； 4、参与田间推广活动，协助开展产品示范和技术指导； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能与农户有效交流； 2、有销售经验或农业相关背景者优先，学习能力强； 3、责任心强，能适应短期下乡或户外工作环境； 4、熟练使用智能手机及常用办公软件，具备基本数据记录能力；

主攻成安产业园区加工企业、批发商行、机械五金厂家，面向工厂老板、企业负责人推广企业官网GEO优化、百度本地商家引流、短视频搜索获客全套服务。 1. 开发园区实体工厂、商贸公司，商务洽谈线上曝光、精准询盘优化合作； 2. 为企业分析官网排名短板，定制专属GEO推广方案，跟进谈判直至签单； 3. 对接技术团队同步客户需求，定期回访企业，维护长期合作复购； 4. 挖掘园区转介绍资源，搭建本地企业客户资源圈。 任职条件 擅长商务沟通，有工厂、商贸销售资源优先；学习能力强，能听懂基础线上推广逻辑；做事稳重有谈判意识。 薪资福利 无责底薪2000，签约订单抽取10%提成，大单提成可观；固定双休，不占用休息日对接客户；公司提供全套企业案例、谈单资料，新人带薪培训，长期稳定发展。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，中专及以上学历优先考虑 5. 为人诚信踏实，具备团队协作精神和职业进取心

工作氛围超轻松，公司都是90和00后，新人小白无经验都欢迎！！ 【工作内容】 办公室坐班，公司分配客户，邀约客户上门接待客户后续跟进 【工作时间】 早九晚七午休俩小时，单休，法定节假日带薪休息 【薪资福利】 无责6000＋提成（15%-40%）＋奖金＋绩效奖金 等 新人入职公司有专业的培训，新人无忧，带薪培训哦~ 【岗位要求】 男女不限，接受小白，办公室坐班，不需要出外勤，入职带薪培训，有师傅一带一，不怕没经验，就怕你不来！！！ 有意向欢迎咨询私聊！！！