汽车销售员岗位职责： 1.及时跟进并处理客户提出的问题与建议，做好客户关系的维护；负责与客户保持有效沟通，建立并完善客户信息档案，按时完成各项销售数据报表； 2.汇总客户相关信息与实际需求，深入挖掘市场动态，整理行业及竞品资讯； 3.负责到店客户的接待工作，准确传递商品车型的各项性能与配置信息，推动成交达成； 4.协助客户办理车辆上牌、保险投保、贷款手续等相关资料流程，并衔接后续服务环节； 5.与外部客户及公司内部团队保持顺畅交流，确保协作高效、配合紧密； 6.其他职责：根据实际业务发展要求，完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1.以热情周到的态度接待客户，提供专业服务，保障客户体验的高品质。 2.充分了解客户的实际需求，精准推荐符合其需求的车型及配置方案。 3.清晰、准确地讲解车辆的核心优势与使用价值，及时回应客户疑问。 4.协调并安排客户试驾流程，确保试驾环节安全有序进行。 5.参与价格协商过程，推动达成双方认可的成交条件。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户各类问题。 2.热爱汽车领域，具备快速学习和掌握新车知识的能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流、协同作业。 4.学习能力强，适应力佳，能在高效工作节奏中保持稳定积极状态。 5.工作认真负责，具备完成销售任务的责任心与执行力。

一、岗位职责 完成销售目标：根据公司制定的销售目标，积极开拓市场，完成个人及团队销售任务。 客户开发与维护：通过各种渠道开发潜在客户，建立并维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 产品讲解与推广：熟练掌握新能源汽车产品知识，向客户详细介绍产品性能、优势及售后服务，解答客户疑问。 试乘试驾安排：根据客户需求，安排试乘试驾，提升客户对产品的体验感。 销售谈判与签约：与客户进行价格谈判，促成交易，完成合同签订及后续手续办理。 市场信息收集：收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，为市场策略调整提供依据。 配合团队工作：积极参与团队协作，完成上级交办的其他任务。 二、工作内容 日常客户接待：接待到店客户，提供咨询服务，了解客户需求，推荐合适车型。 电话及网络咨询：接听客户电话，回复网络咨询，解答产品相关问题，邀约客户到店。 客户跟进：定期跟进潜在客户，了解购车意向，促成成交。 试乘试驾：陪同客户试驾，介绍车辆性能及驾驶体验，解答疑问。 报价与谈判：根据客户需求提供报价方案，进行价格谈判，达成交易。 合同签订：协助客户办理购车合同、贷款、保险等手续。 交车服务：安排车辆交付，讲解车辆使用及保养知识。 售后跟进：定期回访客户，了解车辆使用情况，解决售后问题，提升客户满意度。 三、任职要求 学历：大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先。 经验：有汽车销售经验者优先，熟悉新能源汽车者更佳。 技能：具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，熟练使用办公软件。 素质：工作积极主动，责任心强，具备团队合作精神，能承受一定的工作压力。 其他：持有驾驶证，熟悉当地市场及新能源汽车政策者优先。 四、职业发展 纵向发展：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监 横向发展：转岗至市场、售后、金融保险等相关岗位。 五、薪资待遇 薪资构成：底薪+提成+奖金+福利 薪资水平：根据地区、公司规模及个人能力有所差异，具体面议。 六、工作环境 工作地点：新能源汽车4S店、商超店、体验店等 工作时间：轮班制，需周末及节假日上班 七、总结 新能源汽车销售是一个充满挑战和机遇的职业，随着新能源汽车市场的快速发展，该岗位的需求将持续增长。如果你对汽车行业感兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识，欢迎加入新能源汽车销售团队！

岗位职责： 1.客户营销与服务：在4s店面向客户开展接待工作，依据标准化销售流程，完成产品讲解、试乘试驾安排、合同协商及签署等环节。 2.客户维护与邀约：及时掌握客户最新动态，主动联系并邀请客户到店了解车型及体验试驾。 3.交付手续办理：负责当日待交付车辆的相关交车流程处理。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有驾驶证且具备熟练驾驶能力，形象气质良好。 2.具备一年以上汽车销售相关工作经验。 3.工作积极主动，具备较强责任心，对汽车销售工作有高度热情。 上班时间： 采用商超营业模式，参照商场运营时间，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次， 与团队成员轮班作业，具体排班由店长统筹安排，班次时间为10:00-19:00，13:00-22:00

岗位职责： 1.年度市场计划及分解和落实市场计划 负责根据公司市场活动规划，通过研究区域内的市场趋势、客户、竞品情况，制定年度/季度/月度市场目标、策略、计划及预算。 2.日常市场业务管理 ①收集周边区域及本区域内各4S店及相关企业采取的各类营销政策，开展的各类营销活动，及广告宣传策略、周边本品牌各店的经营数据，整理后报总经理。 ②根据门店营销（销售和售后）目标和经营战略，制定具体的广宣投放战略和年度、季度、月度广宣投放计划，报总经理批准后认真落实。 ③代表门店和厂家市场的相关部门对接，及时接收和准确把握厂家各项市场营销政策。根据厂家要求和门店实际，妥善完成厂家要求。 ④负责市场推广效果评估（集客目标、渠道来源、订单目标等）及结算管理。 3.团队管理 ①负责市场团队人员的招聘与面试。 ②负责市场团队绩效方案的制定与考核。 ③对市场部人员进行岗位培训与晋升培养，提升市场人员的工作胜任力。 4.其他职责 ①负责广宣和公关主流媒体及地方媒体关系维护，提升奇瑞品牌形象，协助副总/总经理处理危机公关问题。 ②负责市场部各项制度、流程、标准的制定和完善，并监督执行。 任职要求： 1.教育与专业：市场营销、汽车工程等专业类专科及其以上学历 2.工作经验要求：具备3年以上汽车行业工作经验，并具有团队管理经验 3.了解汽车行业发展动态，熟悉奇瑞汽车品牌及特征； 4.掌握产品特点、市场定位、产品配置及营销卖点；掌握公司年度营销政策及阶段性促销政策

公司成立于2015年，全国拥有300多家连锁门店，总部坐落于北京。致力于为用户提供涵盖新车、二手车、汽车金融、保险等在内的一站式购车解决方案，主打汽车低首付服务，客户覆盖全国范围，个人成长通道广阔。 现主要招聘汽车销售人员，表现优异者可参与销售主管岗位面试。 工作时间：8:30～12:00，14:00～18:00 底薪设置较为基础，但提成机制极具竞争力，无驾驶证或无相关经验亦可加入，公司提供一对一系统化培训，在自主开拓客户的同时，总部亦持续输送客户资源，普通水平月薪起步5K，业绩突出者月入2.3万并非难事。团队氛围简单直接，协作高效，成员间相互支持配合。若你渴望高收入，欢迎前来挑战。

【奥迪新势力·高薪纳贤】 汕头月薪8k-20k男女各1名 我们需要： 25-30岁富有冲劲的青年，具备豪华品牌实操经历 有德系品牌从业背景者优先，具备高端服务意识 擅长新媒体表达、镜头表现力强者更受青睐，熟悉流量运营新模式 您将获得： 阶梯型薪酬体系（底薪+高提成+超额奖励） 搭乘上汽奥迪全新展厅成长红利，享有管理岗位晋升机会 德系豪华品牌系统培训支持，叠加新媒体营销能力赋能

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车相关咨询，确保客户各项需求得到有效响应； 2.主动开展客户拓展工作，通过高效沟通建立并维护良好的客户关系； 3.深入了解客户实际需求，推荐匹配的车型及解决方案； 4.参与商务洽谈环节，助力达成既定销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和较强的客户服务意识； 2.能够精准把握客户需求，并提供相应支持与服务； 3.拥有扎实的商务谈判技巧； 4.具备良好的团队协作能力，能与团队成员顺畅沟通配合。

岗位职责: 1.为客户提供专业、细致的购车咨询及相关服务； 2.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意水平； 3.关注行业市场变化，结合客户需求提供合理购车建议； 4.协助客户完成车型挑选、价格协商等购车全流程支持； 5.参与销售方案的规划与落实，确保销售任务按时达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.对汽车领域有一定认知，并保持浓厚兴趣； 3.能适应快节奏工作环境，具备良好的协作能力； 4.工作踏实负责，善于主动应对和处理问题； 5.具备一定的市场洞察力与客户关系管理能力。

合和集团金豪奔驰诚聘销售顾问 岗位职责： 1.依据标准化销售流程接待展厅到访客户，协助客户进行车型选择 2.向客户详细介绍车辆性能、配置参数、功能特点及核心优势，积极安排并陪同客户完成试乘试驾体验 3.负责客户新车交付全过程，确保交车环节顺畅，保障客户用车体验 4.开展客户关系维护工作，快速响应客户反馈与投诉，执行客户全生命周期管理，提升客户满意度与品牌忠诚度 职位要求： 1.热爱汽车销售事业，具备良好心理承受能力，勇于面对挑战，具有进取精神 2.具备较强的口头表达能力，掌握高效沟通技巧，富有团队合作意识 3.持有C类及以上驾驶执照

诚聘: 缝车2名 烫斗5名 平车2名 穿弓圈2名 打枣2名 临时也可以 联系电话:

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招聘 剪线头一名，外单外 沟湖一街

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1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

五险一金，饭补，有宿舍

一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

岗位职责: 1.负责家用车分期业务的办理和跟进 2.与客户进行有效沟通，确保分期业务的顺利进行 3.协助客户解决分期过程中出现的问题，提供优质服务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决分期业务中的问题 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

海信电视招聘 待遇福利 底薪+提成+奖金+五险一金 正常干：5000~8000元/月 努力干：8000~15000元/月 拼命干：15000~30000元/月以上（不封顶） 岗位要求 1、具备良好的沟通与表达能力，工作态度端正，责任心强，乐于学习，勇于突破，执行能力强。 2、能适应高强度工作，心态积极向上，有销售经验或家电行业从业背景者优先！

招聘-销售岗： 一个好的事业平台胜过你自己的百倍努力！ 销售各品牌汽车，能吃苦耐劳，具备毅力，乐于学习，服务意识强，80-00后优先，有经验者学历可适当放宽，日常表情自然亲和者优先，具备汽车4S店或快消行业工作经验者优先考虑。 我们的工作： 1.开发潜在客户，完成产品销售，推动合同签订； 2.遵守公司各项制度，维护企业品牌形象； 我们希望你： 1.热衷于销售岗位，敢于持续突破自我； 2.学习与适应能力突出，能迅速融入互联网化发展节奏； 3.有相关销售从业经历者优先录用。 我们能提供： 薪资待遇优厚，收入上不封顶，成单即享高提成。

岗位要求: (1)会电脑简单操作，年龄在20-55之间 主要工作内容:在平台上对产品入单、出单、的操作 上班时间:早上9:30-11:30 下午1:30-16:00 晚上18:30-20:30(晚上可自行安排)周末双休及按照国家节假日统一休息。 福利待遇: 待遇一:纯佣金高抽成，日均基础收入300 月入轻松，过万不封顶 (轻松自由，无约束，不需要固定在公司按部坐班，有电脑就能在任何地方办公，可在家办公，高挑战，工资日结) 待遇二:有责底薪5000+提成，月入上万不封顶(跟随公司模式轻松赚钱，工资月结) 前期没有经验公司提供免费培训，上手有电脑在哪都能办公，男女不限，学历不限，有经验者优先，公司会免费进行培训 待遇三:另外有项目需求的投资人或伙伴也可以来找我们聊，公司会扶持伙伴组建团队，搭建公司。

面就过每天工作4.5小时到点遛（有五险） 试用期3-5天，上下班无需打卡，手把手教好上手每周日和法定节假日固定休息 1.薪资：5K底薪＋抽成（多劳多得上不封顶） 综合薪资：5k-8k（工资每月1号发放） 2.工作时间 早上：9:30-11:30 下午：13:30-16:00 晚上时间可自行安排：18：30-20：30（可来可不来） 3.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在系统完成订单和出单操作无需外出、无需打电话 4.工作要求：年龄18-40岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。 5.工作氛围嘎嘎好同事都是帅哥美女还有不定时下午茶~~ 找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适~~

*职位详情：（你能收获什么） 1、上班时间：9:00～12:00；13:30～18:30；月休6天； 2、高薪：高底薪，高提成，五险一金，奖金激励，年度分红，节假日福利，国内外旅游； 3、自由：扁平化管理，90后年轻团队，工作氛围愉快； 4、发展：电商企业培训的业务增长量与发展潜力大，内部晋升速度快，业绩实力为导向； 5、公司竞争力支撑：炬鼎力专注于电商企业培训，是国内电商教育培训领先品牌，助力电商企业持续盈利。 *工作职责：（我们需要你做什么） 1、挖掘客户需求，面向电商企业，销售课程； 2、通过会销、面销、电销等你擅长的方式，邀约意向客户至公开课现场； 3、进行有效的客户关系管理，为客户提供推荐解决问题的方案。 *任职要求：（我们需要什么样的你） 1、25-32岁，会开车，有车 2、有电商行业销售经验，直销陌拜经验优先考虑； 3、有较好的沟通表达能力，渴望成功，有目标感和自我驱动力。 *关于我们：（我们的公司实力） 炬鼎力成立于2010年9月，总部位于深圳，目前在中山、佛山、广州、潮汕、厦门、泉州等地设有分支机构，炬鼎力15年来专注于电商企业培训，打通从建立认知、圈子交流、高阶圈子互动的成长型社群，是国内电商教育培训领先品牌。 和优秀的人一起做有挑战的事情，优秀如你，期待您的加入。

工作职责： 1、负责指定销售区域内超市渠道客户的日常拜访及订单争取 2、拓展新客户资源，维护终端陈列形象与促销氛围 3、管理辖区内的公司冷饮设备运行与维护 4、跟进区域内其他相关项目的执行与落实 职位要求： 1、具备抗压能力，能主动积极地推进工作任务 2、具有良好的沟通表达能力 3、需持有摩托车驾驶证并自带摩托车 4、有1年以上快消行业实际销售经验者优先考虑 薪酬福利： 1．享有基本工资+绩效奖金+旺季激励奖励 2．缴纳五险一金 3．实行周末双休，依法享受带薪年假；享有法定节假日（元旦、春节、劳动节、中秋、国庆等）及婚假、产假、丧假、工伤假、病假等有薪假期 4．提供交通补贴、高温补贴；重大节日免费发放饮品；高温期每个工作日提供2支降温饮料等多项贴心福利 5．符合条件的员工可获得年终奖金，公司每年组织一次薪资评估 6．为员工投保商业重大疾病保险，同时涵盖子女商业保险保障 职业发展： 公司建立系统化的人才培养与晋升机制。每年两次面向内部销售团队开展储备销售主任/经理选拔，助力优秀员工成长为管理人才。同时配备多元培训支持，如定期组织销售技巧、谈判策略、Office办公软件等专题培训，员工亦可通过公司电子学习平台自主获取丰富课程资源。 晋升路径：初级业务（入职阶段）——中级业代——高级业代——主任——经理——区域经理 （每次晋升均伴随相应幅度的薪资提升） 广东太古可口可乐热忱欢迎各类销售精英加入，我司倡导性别平等，鼓励符合条件者踊跃应聘销售岗位！

合和集团金豪奔驰诚聘销售顾问 岗位职责： 1.遵循标准化销售流程接待到店客户，协助客户进行车型选择 2.向客户详细介绍车辆配置、性能特点及核心优势，并积极安排试乘试驾服务 3.负责完成新车交付工作，确保客户顺利开启用车体验 4.维护客户关系，及时响应客户反馈，开展全周期客户跟踪，提升客户满意度与品牌忠诚度 职位要求： 1.热爱汽车领域，对汽车销售有浓厚兴趣，心理素质良好，勇于面对挑战，具备进取精神 2.具备较强的口头表达能力，善于沟通交流，富有团队合作意识 3.持有C类及以上驾驶证

鸿腾酒业广东分公司 2026年预招聘 员工200名 工资4000—10000上不封顶 全新模式&强力资源 -每日精准资源200+起！顶尖高手日增1000+、不用主动添加客户天天十几单不是梦，十单即可日业绩破万！！ 主管3名，底薪5000＋20%团队分成，欢迎带团队入住 随便做：6000+ 认真做：10000+ 努力做：2W＋上不封顶 全新模式： 一对一辅导公司提供多种模式可选、开单门槛低。 公司优势与福利： 1.酒水升级，包材独家开模定制更好成交，增加**购率 2.专业销售培训， 3：免费包吃 ：

广东朝阳全网通科技有限公司汕头分公司——阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 主要业务：销售阿里巴巴诚信通产品，助力中小企业与创业者拓展销售渠道，开展电子商务，在阿里巴巴平台推广产品、宣传企业、获取订单。 一、职位描述： 1、负责潮汕地区阿里巴巴市场的开发、客户销售及后续维护工作； 2、制定个人销售计划，按计划开发新客户，完成既定业绩指标； 3、收集客户信息，录入CRM系统，安排拜访，进行商务洽谈，促成签约并跟进回款，做好客户关系维护； 二、任职要求： 1、认可阿里巴巴的企业文化与核心价值观； 2、具备较强的观察能力，能够敏锐捕捉客户需求； 3、言谈得体，性格积极乐观，富有自信心； 4、学习能力强，善于沟通，具有良好的亲和力； 5、对互联网行业有一定认知，工作认真踏实，能承受一定工作压力； 三、我们提供： 1、清晰明确的晋升机制； 2、系统的培训支持，涵盖资深销售管理团队主导的岗前集训（含产品知识、销售技巧、异议处理、促销策略、制度规范等）、每周定期技能提升课程、黄埔军校式强化训练、老员工进阶复训、导师一对一辅导； 3、充满活力与朝气的工作环境； 四、薪资福利： 1、无责任底薪+高比例提成+月度奖金+月度激励奖励（能力越强，开单越多，收入越高，上不封顶）； 2、员工可参与高额业绩奖励计划； 3、缴纳五险一金，每月休息6天，享受国家法定节假日及带薪年休假； 4、公司定期组织全员户外团建活动； 5、享有管理层全年持续的专业指导与管理能力培养； 五、我们的优势： 阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 阿里巴巴全国百强渠道服务商

工作职责： 1、在4S店驻点向车主推介汽车质保延保升级方案，讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责合同签署及客户信息的归集与上报； 3、维护与4S店的日常协作关系，确保合作顺畅； 4、收集市场动态与客户反馈，及时传递公司产品与服务资讯； 任职资格： 1、中专/高中及以上学历，*******，销售业绩突出者条件可适当放宽； 2、形象端正，沟通表达能力强； 3、积极乐观，能承受工作压力，敢于面对挑战； 4、具备良好的团队合作意识； 5、热爱销售工作，善于人际交往，有相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、完善且具吸引力的薪酬体系无责任底薪3.5k-4k+阶梯提成+分公司绩效奖励，缴纳五险一金； 2、系统的岗前与在职培训行业知识课程+导师带教模式，欢迎跨行业人才加入； 3、广阔的发展通道与晋升机会：销售顾问-销售主管-区域负责人（期待你的成长与公司发展同步）； 工作时间： 9:00-17:30，每月休息4天，无需外出拓展客户，享带薪年休假； 工作地点： 潮阳和平镇4s店 行业描述： 公司专注于汽车质保及延长保修服务领域。汽车延保服务在国内尚处起步阶段，市场潜力大，发展前景广阔。公司正处于快速成长期，高度重视每一位与企业共同奋斗的员工，致力于为员工提供优越的薪酬保障和职业发展环境。 合理回报：投入与收获成正比； 公平晋升：以能力定发展； 个人成长：涉足新兴赛道，享有巨大发展空间、免费专业培训、多元晋升路径、高品质职业生活； 我们重视求职者的责任心与职业态度，若缺乏基本就业诚意，请勿投递简历！ 欢迎关注微信公众号：利真汽车服务 公司网站：www.lizhenauto.com