公司提供精准客户资源 一、工作地点及交通： 1、工作地点：九龙坡区英诺双创社区一楼（华福大道北段66号） 2、交通：轻轨5号线、直快列车。公交：214路，297路，447路，487路，毛线沟-西彭，“美每家”站 二、工作时间： 早九晚六，9:20-18:30；单休 三、薪资待遇： 综合薪资8000-50000上不封顶（有责6k＋个人超高提成＋开单奖励＋其他福利） 四、职位详情 公司主营业务为综合品牌新车、二手车销售（燃油、新能源） 工作职责： 1、负责对接公司通过媒体广告、直播等渠道获取的客户资源，通过电话、微信等方式联系客户，邀约到店试乘试驾，并推动成交转化。 2、深入挖掘客户购车需求，推荐匹配车型，完成销售任务目标。 3、提供售前产品讲解与咨询，并做好售后客户关系维护。 五、任职资格： 1、高中及以上学历，表现优异者条件可适当放宽 2、具备良好沟通技巧和客户服务意识，能与客户建立长期互动关系 3、对汽车销售领域有兴趣，积极主动，富有工作热情，能适应一定工作压力 欢迎有志于汽车销售行业的应届毕业生加入团队！

岗位职责： 1.熟悉掌握店内各类在售车型及其使用要点与注意事项 2.接受培训后深入了解丰田汽车，能识别常见故障表现并掌握车辆养护成本 3.维护门店客户关系，对接提车客户，推广并销售延保服务（汽车延保） 岗位福利： 五险一金，无责任底薪，每月组织团队建设活动 任职要求： 本人直接招聘团队成员，期待你充满朝气、富有活力，擅长维护客户关系及人际沟通，具备一定面对面销售经验，有较强的赚钱动力和抗压能力。 工作时间：早9点至下午5:30，无需加班，每周工作六天、休息一天，法定节假日按规定休假

工作环境优越，超1万平米独立展厅，汇聚52个品牌上百台展车，重庆市区大型室内汽车展厅。 主营新能源、燃油车、折扣车及库存车，为客户提供一站式购车服务，全面满足购车需求。 [职位详情] 1、采用线上推广与线下结合模式，负责与客户建立沟通，了解其购车需求，邀约到店看车选车。 2、根据客户需求推荐合适车型，提供个性化购车方案，协助完成销售流程。 3、公司设有标准化培训体系，零基础也可快速上手，配备一对一导师带教！ 4、无需外出奔波，无日晒雨淋，不靠盲目拓客，公司持续提供精准购车客户资源。 任职要求： 1、年龄18岁以上，欢迎新手，有无经验均可。 2、具备较强事业心，工作积极主动，敢于挑战高薪销售岗位。 3、具有良好的团队合作意识和客户服务意识。 4、驾照非强制要求。 5、有房地产、保险、电话销售、零售等行业经验者优先考虑。 [待遇福利] 1、综合薪资=5000元底薪+提成+绩效奖金+团队奖励+开单奖励 2、工作时间9:30-18:00，午休1.5小时，可灵活调休，福利丰富，期待您的加入！ 培训：公司提供免费专业培训，全程一对一带教 晋升路径：销售代表→销售主管→区域总监 补贴与福利：餐补+话补+交补+房补+生日福利+国内旅游+年假

重庆星程汽车销售有限公司，非传统4S店，而是引领行业的新车零售平台！我们颠覆常规，为消费者打造更灵活、更高效的购车体验： 1、全品牌覆盖：携手市场主流汽车品牌，产品丰富，任你推！ 2、多样化金融支持：支持全款、免息/贴息、零首付/低首付等多种方式，提供极具市场竞争力的金融选择，满足不同预算客户需求。 3、新零售场景：采用汽车综合展厅模式，客源精准，转化高效。 工作内容： 1、接待到店客户，深入沟通了解其购车意向与金融偏好。 2、结合公司丰富的车型资源与金融工具，为客户匹配最优购车方案。 3、持续跟进潜在线索，提供从咨询至成交的一站式服务支持。 薪酬待遇： 1、底薪保障+高比例销售提成，多劳多得，收入无上限！ 2、综合薪资水平：努力干8000+，认真干15000+，全力拼20000+不是梦 福利保障： 1. 节日关怀：节日礼品、团队建设活动不断，团队氛围温馨融洽。 2. 明确晋升路径：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理，凭实力晋升，职级由能力决定！ 1、接受零经验入职（公司全面培养新人） 2、热爱销售事业，追求高收入，目标明确，积极进取，永不言弃！ 岗位福利：五险、带薪年假

工作内容：电话或者微信联系客户，产品报价邀约来门店，当天就可以谈单完结，会分师傅带教，无责带教，前期1个星期主要是学习行业知识，产品报价。后面陆续开展业务，转正可申请工作手机电话卡由公司发放，工作业务覆盖全国，到处的客户业务都可以约来附近门店，成交就有抽成，对应门店有人接待客户， 薪资：实习期2个月底薪3000，转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级 1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正，。(实习期抽成不打折，每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪，如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型：新车二手车5-20万的，任何车一台抽成平均值3000每台 工作时间：早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时，单休，节假日正常休，有事可请假。 住宿：入职3天，有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍，需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的) 福利：每月部门聚餐，每月下午茶，节假日各种礼品伴手礼，生日津贴200，平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车，每年都有10万现金大奖可参与， 不包吃，支持无工作经验。驾照可有可无，学籍无要求 选择我单位优势：团队整体偏年轻，氛围很好，销售工作弹性的，没有强制任务，工资高上不封顶，汽车产品更换快，我们平台产品多样，有固定人群消费，市场很大，平台很大，全国连锁，平台提供了很稳定的产品，公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。 来店面试怎么才能通过? 上班就是冲着挣钱来的，面试说话流利，性格开朗，对销售有高度热情与激情，有销售经验是加分项面试 流程是怎样的? 联系我

负责线上线下获取客户资源

岗位职责: 1. 在直播平台上开展销售工作，宣传公司汽车租赁业务 2. 与在线观众实时交流，介绍产品详情，解答各类疑问 3. 统计直播数据，评估推广成效，持续改进销售方法 任职要求: 1. 拥有良好的表达能力和销售经验 2. 能迅速融入直播氛围，确保内容生动且具互动性 3. 具备协作意识，能够与团队共同达成业绩指标

【拒绝平庸！这里是改装车的诞生地】 我们不是汽车公司，我们是移动艺术的创造者 如果你认为排气管的声浪是世界上最动听的音乐 如果你看到碳纤维部件就像孩子看到糖果 如果你相信每一台车都应该有独一无二的性格 专业卖1-10万改装车宝马三系奔驰c凯迪拉克福克斯三菱翼神GTI性能车我们卖的不是改装车 我们卖的不仅是改装车，更是行走的梦想！️

岗位职责： 1、负责公司产品的线上销售及到访客户的日常接待工作。 2、做好客户接待，提供专业、及时的咨询解答，推动订单达成。 3、结合客户需求进行产品讲解与推荐，有效回应并解决客户疑问。 4、积极拓展市场资源，主动开发潜在客户，持续维护客户关系。 任职要求： 1、热爱旅游、露营；年龄******，大专及以上学历； 2、性格开朗，诚实守信，具备良好的沟通表达能力； 3、有2年以上汽车或房车行业相关工作经验； 4、具备团队协作精神和责任心； 5、形象端正，工作积极主动，对销售目标有强烈进取心； 早九晚六大小休 试用期2个月，底薪+高额提成，综合薪资范围：8000-20000元（与业绩挂钩，多劳多得）按时发放，不拖工资；

招聘 二手车销售顾问、销售主管等岗位，主要面向市场线下自然到店客户，开展门店面销、现场推介，推广公司各类车型 工作职责： 1、主动接待到店客户，以面对面销售为主，后续通过电话或微信等方式跟进潜在客户资源 2、负责在店内及线上渠道（微信、网络平台）完成车辆销售任务 3、办理合同签署、收款、交车手续，并进行售后回访与客户关系维护 4、参与车辆清洁整备，保持展车及店面环境整洁，落实5S管理要求 5、遵守公司管理安排，积极达成各项销售目标与业绩指标 职位要求： 1、具备基本销售经验，对销售工作有热情，认同销售职业发展方向 2、性格开朗外向，积极进取，学习能力强，逻辑清晰，语言表达流畅，掌握基础谈判技巧 3、持有C1驾驶证 我们不限年龄，无硬性门槛，只要您能吃苦耐劳，真正热爱销售行业，工作态度认真，理解力强，思维灵活，善于沟通表达，具备说服力，有强烈的增收意愿和成长动力，欢迎加入 薪资待遇： 底薪：2000-5000（每3个月可上调一次） 提成构成：单台销售奖金（700-1500）+ 超额利润分成（25%-40%）+ 业绩达标奖励（1000-6000）+ 超额任务奖金 目前销售人员月收入区间为3千至8千元，表现优异者可达2万至5万元，收入水平取决于个人努力程度与销售能力 参考收入：月售6台车约收入1万元，8台约1.2～1.5万元，10台约2～3万元，15台可达4万元左右 公司概况： 公司在八公里西部国际汽车城拥有5个棚区门店和1个展厅，均位于市场核心地段，多渠道获客，共设约100个展车位，平均库存车辆100台左右，主营1-20万元家用代步精品二手车，月均销量80-100台 因经营规模扩展，现诚招销售精英携手发展！ 公司提供系统化销售培训与实操演练，只要您有能力、敢挑战，即可获得匹配的回报，薪资上不封顶，优秀销售人才有机会晋升管理岗位

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

重庆开县招砼工/打灰/浇筑，振捣工/打大棒

重庆市永川区招吊车司机

加工中心/数控车床操作工 3年+经验，大专+，会电脑编程+自编自操 薪资福利:缴五险，待遇面议 工作地址:郭村周楼工业区

仓库保管 3年+经验，大专+，熟练用电脑，库管经验优先 薪资福利:缴五险，待遇面议 工作地址:郭村周楼工业区

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

必须有从事网约车行业经验一年

一、薪酬福利 1、综合薪资（7-20K）=（底薪+绩效奖金4600）+提成+高销激励+交补（200）+话补（200） 2、采用阶梯式提成机制，签约量越大，提成比例越高，另设日、周、月度销售激励奖金 3、入职即缴纳五险一金（深圳），介意者请勿投递 4、享有生日福利、节日福利、带薪年假等员工关怀待遇 二、岗位职责 1、负责智能售货柜的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式与各类客户建立合作关系 2、科学制定工作计划，达成公司下达的拓展任务，积极挖掘合作机会 3、开拓新客户资源，同时维护重点客户关系，提升合作稳定性 4、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维护工作 三、任职资格 1、大专及以上学历，具备清晰的职业规划，有目标感和拼搏精神（条件优异者可适当放宽要求） 2、有地推或销售相关经验者优先考虑（表现突出的应届毕业生亦可纳入评估） 3、学习能力强，能快速熟悉并掌握【无人智能柜】业务推广流程 4、具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 四、岗位亮点 1、团队氛围：成员之间协作支持，共同进步成长 2、管理模式：互联网企业风格，组织扁平化，沟通高效 3、培训体系：提供老带新、师徒制、小组内训、公司级培训及优秀员工专项培养计划 4、晋升通道：晋升机制公开透明，团队处于快速发展期，管理岗需求充足 5、行业背景： ①丰e足食于2017年由顺丰集团发起成立，专注国内自动售货机零售运营服务，现为全国规模领先的数字科技智能货柜零售运营商 ②背靠顺丰孵化，2021年获软银亚洲领投的3亿元A轮融资，2023年9月再获湖南省财信产业基金管理有限公司领投的数亿元B轮融资 ③全国范围直营管理，自建物流仓储配送体系，融合大数据、人工智能、物联网等技术，实现无人零售全链条数字化运营，售后服务体系通过国家级认证，服务评级达五星标准，凭借高稳定性与高品质运营，已服务超10万家企业客户

一、岗位职责： 1、代表企业，为客户提供知识产权全链条服务方案，深入沟通需求，精准匹配服务内容，解决客户实际问题。 2、借助电话、QQ、微信等渠道开展客户开发与业务推广，持续维护客户关系，提升合作粘性。 二、职位要求： 1、年龄21-30岁，听力良好、语言表达清楚，熟练使用基础办公软件，欢迎符合条件的肢体残障人士应聘，需持有残疾人证。 2、具备较强毅力，头脑灵活，积极进取，拥有良好的适应能力与抗压素质。 三、福利待遇：朝九晚六，周末双休，依法享有国家法定节假日休假，缴纳五险，享受带薪年假、节日礼品、年终奖金等福利，公司提供系统的行业知识、专业技能及销售培训，并支持个人职业发展路径规划。 四、公司地址：重庆市南岸区海铜路1号钻石国际28层---办公1、2、3号。公共交通参考：轻轨3号线工贸站2号出口右后方30米。

岗位职责： 1、负责接待到访的别墅客户，介绍公司文化、产品体系及施工工艺，推动签约转化并完成业绩目标； 2、深入了解客户需求，协调设计团队输出定制化装修设计方案及匹配的预算方案； 3、统筹项目组成员参与各阶段项目会议，督导团队推进整体方案落地与交付执行，提升客户体验与满意度； 4、自主开拓并维护业务资源渠道，持续拓展获客路径，增强独立开发客户的能力； 5、积极参与公司组织的设计、产品、工艺、营销及管理类培训，不断提升专业素养与综合管理能力； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上销售工作经验且业绩表现突出，有大客户销售背景或团队管理经验者优先； 3、熟悉家装、装饰装修、保险或中高端房产领域者优先； 4、具备良好的学习能力、商务沟通能力及项目协调统筹能力； 福利待遇： 1、底薪4000+车补+提成（1W-5W/单）+奖金（依据当月任务达成情况），该岗位综合年收入15W-25W，优秀者年收入可达30W以上； 2、入职即缴纳五险，享受法定节假日及公司特色假期，如六一亲子假、家长会假、五四青年假、女工假，春节享有10～15天长假，并提供多样化的团队活动、户外拓展及出国旅游机会； 3、提供系统化成长培训、清晰的晋升通道，管理层优先从内部选拔，表现优异者可赴北京总部学习； 4、办公环境舒适人性化，公司免费提供粥品、咖啡、茶饮、水果等下午茶点；

一、岗位职责 1、通过电话、网络、微信等方式联系意向客户，结合客户需求精准推荐适配车型及金融方案。 2、邀请客户到店试乘体验，全程协助完成购车流程，提供售前解答与售后跟进服务。 3、持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户满意度，促进复购与口碑传播。 4、积极参与销售能力提升培训，及时掌握产品更新与市场变化信息。 二、任职要求 1、年龄18-45岁，大专及以上学历，男女不限，应届毕业生或无经验者亦可报名。 2、具备较强的学习能力，工作积极主动，执行高效，有明确的收入目标意识。 三、薪资福利 薪资结构：底薪3000元+30%-50%提成+绩效奖金 工作时间：9:00-18:00，每月休息4天（可灵活调休），无需夜班与外勤作业 福利保障：五险、各类补贴、带薪年假、节日礼品、生日福利、年度公费旅游与团队建设活动、员工专属水吧及下午茶供应 四、我们的优势 车源优势：全国资源联动确保价格竞争力，车辆易成交，提成空间更大。 金融优势：合作金融机构广泛，支持全系新车低首付甚至0首付购车方案。 资源优势：系统直连精准客户数据，客源充足，沟通机会多，成单几率高。 小白无忧：新人配备专属导师一对一指导，定期组织销售话术与金融政策培训，2天内快速入门，首月开单无压力。 多层级晋升：清晰职业发展路径，销售顾问→谈判师→团队经理→区域总监，晋升机制公开透明，成长速度快。 加入我们，共享事业成长红利！

重庆交鸿运汽车有限公司，主营：全品类新车批发与零售，在西南地区有5家直营店，已为20+万客户服务，展厅汇聚50+汽车品牌，合作30+家汽车金融，支持全国交付提车 岗位职责： 1.开展新车辆销售业务，向客户提供专业购车咨询 2.持续维护客户关系，保障服务品质与满意度 任职要求： 1.热爱汽车销售行业，零基础亦可报名，无需相关经验 2.具备优秀的沟通表达能力及销售意识 3.有较强团队协作精神，能适应高效工作节奏 薪资待遇：底薪5000+提成30%-50%（单台车提成3000-7000）+奖金+五险 无经验不要紧，入职即享带薪系统培训！！！

一、【找的就是你】 1、中专或高中及以上学历，年龄20-39岁 2、期待你具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐度，具备主动维护与拓展客户关系的意识 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 二、【需要你完成】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作 2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等人流密集区域，推进点位落地 三、【福利待遇】 1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休假 2、薪资结构：基础薪资包5100元 + 阶梯提成300-600元/台 + 长期流水分润 + 新员工季度奖最高2400元 + 老员工季度奖3000元 + 资深/星级补贴，月入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 第1个月新人预估：7000-9000（首月以带教学习为主，目标较低） 第2-3个月预估：9000-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月收入可突破10万元 3、员工福利：试用期内即缴纳五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间显著 四、【职位发展】 1、最快入职1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（精英路径）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋级一次，每月补贴增加，最高可达6500元 3、（管理路径）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司介绍】 1、丰e足食成立于2017年，目前业务遍及全国84个城市，累计服务用户超亿人，是国内规模领先的无人零售运营平台 2、场景覆盖多元，包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等，只要点位符合条件，均可布设设备 3、2026年将新增12座城市布局，市场空间广阔，高薪机会等你来把握

岗位职责: 有超市生鲜工作经验者优先 任职要求: 熟手优先

芒果财税成立10余年，全国50+分公司，致力于为中小企业提供专业高效的代理记账、纳税申报、公司注册、变更注销、商标版权、资质许可、税务筹划、法律咨询等一站式企业服务。跨行业新人入职后，可享免费专业培训，考核通过即安排资深导师一对一指导上岗。 【薪资福利】 1．薪酬：底薪最高7k+高额业绩提成+额外激励奖金，综合收入8k~20k，有经验者底薪可面议 2．福利：朝九晚六、周末双休，五险、带薪年假、各类补贴、团建活动、节日礼品，不定期下午茶 3．奖金：全勤奖、TOP销售奖、签单现金奖励、新人成长奖、月度/季度/年度评优奖励 【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源与商机线索，通过电话、微信等方式进行客户开发 2.向客户介绍并提供公司注册、代理记账、资质办理、税务筹划等相关服务解决方案 3.根据客户需求与意向安排拜访沟通，推动合作达成，完成合同签署及回款工作 【公司优势】 管理团队亲和力强！周末双休！工作氛围融洽！行业前景稳定！福利多样等你体验！ 【任职要求】 1．大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2．性格外向，积极主动，具备较强目标意识，乐于挑战高收入 3．欢迎应届毕业生加入

不会出现面试前后待遇不一情况！！今年的工资就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花！ 趁着年轻体验一下高薪生活~你最关注的往下看！ 一、真实薪资情况：前两个月保底到手不低于7000~ 第二个月稍加努力即可突破15000 第三个月积极投入3W+，再拼一把5万以上坚持到底上不封顶 二、我们的优势： 1. 大平台资源精准，我们不做无效拨打 2. 薪资水平位居重庆前列 3. 法定节假日全部按规定休假 4. 接受零经验、跨行业人员加入 5. 试用期薪资全额发放，无克扣无拖欠 6. 入职即安排培训，入组配备导师一对一指导 7. 地理位置优越，地铁直达办公楼下 三、你关心的薪酬： 1. 薪酬结构为底薪7000+40%提成+3W奖金。新人前期保底到手12000！后期绩效普遍达到3W+ 2. 法定节假日正常休息 福利待遇： 1. 每周四提供下午茶 2. 节假日发放节日礼品 3. 茶水间配备冰箱、微波炉、饮水机等设施 4. 依法享受法定节假日休假 5. 办公环境为5A级写字楼，冬暖夏凉~

只需获取客户，无需跟进与签约！签单即可获得提成！收益可观，晋升通道广阔！！！ 【工作内容】： 1.运用线上运营手段，与用户建立深度连接与信任关系，实现流量有效获取 2.持续洞察用户需求，提升签单转化率，并对最终成果负责 3.定期开展流量及转化数据复盘，依据分析结果制定优化策略，保障目标达成 4.持续完善社群运营机制与标准化流程，为团队规模化发展提供支持 【福利待遇】： 1.双休 2.入职即缴纳五险一金 3.优质办公环境 4.超长带薪年假，助力工作生活平衡 5.健全的晋升体系 6.多样化的团队建设活动 工作以签单为核心导向，绩效结构为3200+500*N。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，热爱社群运营工作 2.具备出色逻辑思维能力，善于学习业务知识并进行系统思考 3.富有创意，自我驱动力强，能适应快节奏变化 4.具备数据分析能力，可熟练操作常用办公软件