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云南普洱销售顾问
5000-10000元/月
汽车销售生日福利五险一金年终奖餐补
销售顾问
销售,
3000-8000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
负责销售
销售代表
3000-11000元/月
销售代表20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成回款提成销售额提成
工作内容: 1、负责生活超市的日常运营,销售超市里的绿色有机生态食品、以及周围一 km 内宣传 2、提供优质的顾客服务,解答顾客疑问,维护良好的购物环境。 任职要求: 1、良好的沟通能力和服务意识,能够提供优质的顾客服务。 2、工作时间:8:00-6:00,中午午休两小时 3、无责底薪3500元 转正之后有责6500+提成+奖金 4、每月需要4-5天外出进行地推 5、任职满一年以上公司提供给父母2400的孝爱基金
汽车销售
3000-20000元/月
汽车销售1-2人经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成新车销售一对一培训燃油车新能源车
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统,准确更新客户信息、跟进记录及销售进度,确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习,熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求: 1.热爱汽车行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先,无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限,具备基本办公软件操作能力 4. 具备较强目标感与抗压能力,能适应阶段性业绩考核与灵活排班
销售专员社保经验不限高中及以上
试用期1-2个月,无责任底薪3000元+500全勤奖+500生活补贴+1000绩效工资=5000元保底收入+提成+免费提供住宿(另享每月新人王奖励500元) 工作时间8:30-18:30,中午休息2小时,无需加班 法定节假日正常休假,每周单休(统一安排在周日) 公司免费提供住宿,餐饮自理,每月10日准时发放薪资 欢迎应届生及无经验者,专人带教,团队氛围融洽,成长机会多 入职即为员工缴纳五险
销售专员
120-300元/天
销售专员1-3年大专及以上电话销售不接受居家办公企业服务企业(To B)电话销售经验
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-01 工作内容: 通过电话联系客户,引导其添加微信进行后续沟通 任职要求: 表达清晰,具备良好沟通能力,工作认真负责,有销售相关经验者优先考虑 岗位待遇: 日结薪资,120元/天无责任底薪+提成 提供带薪岗前培训、高额提成,时间自主可控 表现突出者,毕业后或未来可提供全职录用机会 同行请勿打扰!!!
汽车销售3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班
汽车销售:5名 男女不限,20-40周岁 工资:月入5000+无上限 工作时间: 早上9:00-12:00 下午2:30-18:30 接送孩子上学,想多份收入最合适不过, 边带孩子边赚钱两不误。 ​
高薪聘请销售客服
6000-11000元/月
销售专员社保包吃餐补1年以下中专及以上电话销售网络销售基本坐班
嘿,正在滑手机的你: 是否期待一个机会,既能施展才华、快速成长,又能和一群有趣的人并肩作战? 我们也许不是完美公司,但我们决心给你—— √有竞争力的薪资和超“硬核”的福利 √不设限的发展空间与清晰晋升路径 √简单直接、专注做事的工作氛围 如果你不想只做“工具人”,而希望真正参与、创造并分享成果—— 请毫不犹豫打个招呼!我们聊聊,说不定正好“双向奔赴”。 前期资源有公司提供,后期需要自己开发新客户!!! 经验不足?不要怕,有专门的人带!!! 位于昆明市中心,办公环境优美,有空调,有专属工位,周围有地铁站,停车场,公交车站!!! 此岗位工作地址:云南省昆明市官渡区吴井街道吴井路372号5楼501吉鑫耀 【岗位职责】 1. 客户的维护:通过打电话或微信推广产品,定期回访老客户,推送新产品,促销政策; 2. 接单与订单处理:接单,跟单,发货及收款对账处理; 3. 服务:负责区域客户订单的售前,售中以及售后服务; 4.负责区域销售目标的达成; 5. 把客户资料登记管理存档,收集市场竞品相关信息并及时调整反馈; 【任职要求】 1.中专以上的学历; 2.半年以上的销售经验,有管家婆销售客服经验优先考虑; 3.有责任心和抗压能力,诚信协作,有较强的客户服务意识和团队合作精神,能承受得挑战; 4.有过电脑办公的经验。 工作时间:周一至周六的7;20-17;30,工作时间随门店调整,周日统一休息,享有节假日和带薪年假。 薪资和福利:薪资范围为6-11k,提供工作餐,有良好的晋升空间。
销售专员社保年终奖
【工作职责】 1.根据公司提供的客户资源,在上级领导指导下,开发意向客户。 2.根据公司业务培训情况向客户简单传递项目信息。 3.在公司指定的城区辖区内进行客户邀约 4.邀约意向客户到公司,由部门负责人深度洽谈合作。 5.3000元底薪(无签约任务要求)+业务提成+团队奖励 【任职资格】 1.接受无经验,公司提供业务培训 2.公司提供客户资源名目 3.业务岗位不要求喝酒 4.会骑车最好 5.对曲靖市区城区环境有一定了解 6.业务岗位不强行要求参加接待,不作产品推销 7.沟通表达能力较好 【岗位亮点】 社保+月休6天(大小周)+法定假期+节假日福利+带薪培训+定期团建+年终奖 【公司介绍】 贵州溯源酒业(集团)有限公司总部位于中国酒都贵州省仁怀市,注册资本700万元,旗下酱酒品牌有“酱脉”、“脊梁”、“水艺坊”、“伴生缘”等。公司当前酱酒优质基酒储存量3万余吨,总资产超10亿余元,拥有自有酱酒酿造、勾调、品控及销售团队,2024年实现总营收超1亿元。公司独创酱脉商业赋能倍增生态,目前在贵阳、云南均建有酱脉品牌城市运营中心,拟以千城万店模式布局全国酱酒市场蓝海。
汽车销售专员
9000-13000元/月
销售专员1-3年学历不限
工作内容: 1. 从事汽车销售相关工作,准确把握客户需求; 2. 为客户提供专业的购车方案与选购指导; 3. 持续维护客户关系,推进销售流程顺利进行; 4. 达成既定销售任务,提高客户体验与满意度。 薪资:综合收入9k以上,提供三种薪酬模式员工自主选择+高提成(行业领先)+各类奖励+节日福利+每月团队建设聚餐 支持实习生、欢迎无经验新人加入,销售主管全程一对一辅导!!! 公司福利: 1. 每月休息4-5天,可灵活安排休假时间 2. 工作时间:上午九点至下午六点,中午休息一个半小时 3. 现金激励+成单红包+节日福利+每月团建聚餐+不定期提供下午茶 任职要求: 1. 性别不限,学历不限,具备汽车销售经验者优先考虑; 2. 具备良好的沟通能力,富有团队合作精神,服务意识强; 3. 渴望通过努力实现高收入。
普洱西盟佤族自治县招二保焊/气焊、电焊
气保焊电焊二保焊
普洱市西盟佤族自治县招二保焊/气焊、电焊
普洱 西盟佤族
2月13日 10:59拨打电话
铲车司机挖机司机
年初六上班找三个挖机手,工地在普洱澜沧县,挖机型号260.360.370.290.225联系电话向干两年装载机司机一位。
普洱
2月13日 10:58拨打电话
普洱西盟佤族自治县招二保焊/气焊、电焊
气保焊电焊二保焊
普洱市西盟佤族自治县招二保焊/气焊、电焊
普洱 西盟佤族
2月13日 10:57拨打电话
普洱思茅区招家具修复
500-600元/天
家具修复1-2人
普洱市思茅区招家具修复
普洱 思茅区
2月13日 10:47拨打电话
客房服务员
明天告庄何璞丽玥酒店找一个兼职150一天,7间退房 5间续住,总的12间房 包早点,包饭 做完下班 联系电话:
普洱
2月13日 10:33拨打电话
汽车销售经理
8000-10000元/月
汽车销售社保3-5人经验不限学历不限门店销售按单提成新车销售新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州,留在遵义!!不去所谓的北上广深打拼,不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成+社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字,吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广,为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户,完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系,开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发,提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统,准确更新客户信息、跟进记录及销售进度,确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习,熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求: 1.热爱汽车行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先,无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限,高中及以上学历优先,具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力,能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务理念与团队协作文化
汽车销售
3000-4000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成新车销售4S店经验
有销售经验,最好有汽车销售经验,到手4000底薪,海量线索,总收入会高到离谱
销售顾问
6000-15000元/月
汽车销售3-5人经验不限大专及以上门店销售
1. 负责汽车产品的销售与推广; 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务; 3. 维护客户关系,确保客户满意度。 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识; 2. 能够快速理解客户需求,提供个性化解决方案; 3. 积极主动,具有良好的团队合作精神。
招汽车销售
1-1.1万元/月
汽车销售包住社保包吃保险五险网络销售区域销售门店销售TOCTOGTOB
招汽车销售
汽车销售五险一金6-10人1-3年大专及以上门店销售基本坐班新车销售一对一培训新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧,能够与不同背景的客户顺畅交流,有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识,热爱销售工作,积极主动,目标明确,追求业绩突破,始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力,能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力,能在业务压力下保持乐观心态,持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神,善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证
孟连县销售代表
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责: 1.依托公司客户资源库,定期走访并维护现有客户,保障所辖区域销售业绩稳定; 2.开发渠道合作伙伴,并协助其完善和管理下游客户体系; 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求: 1.具备快消品行业销售相关经验; 2.愿意长期发展于饮品或销售领域; 3.具备较强的沟通协调能力; 4.工作积极主动,踏实肯干,具备挑战意识和责任感;
销售专员社保3-5人经验不限大专及以上渠道销售直销较多外勤阶梯式提成TOCTOB
销售人员 大专以上学历(含应届毕业生),学习与表达能力强,热爱销售,有驾照优先。公司市场活动策划与执行 薪资福利:2000-5000元/月+绩效,“五险” 招工人数:3人 报名时间:2025年10月15日—2025年10月21日;报名方式:电话报名、现场报名;材料提交:个人简历、1寸近期免冠彩色照片、个人学历证书等材料;面试时间:投递简历后7个工作日内电话沟通面试时间 工作地址:思茅区腊梅坡茶马古城旁
外出跑业务员
2000-3000元/月
销售专员交通补助6-10人经验不限学历不限门店销售较多出差按单提成回款提成销售额提成不接受居家办公房地产无经验要求退伍军人
实体店销售,外出销售,跑业务
招聘销售精英
6000-10000元/月
销售专员生日福利6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售按单提成
招聘销售精英 销售人员: 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁,吃苦耐劳,精神面貌佳,性格开朗,有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00,14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街
普洱手表销售导购
4000-7000元/月
销售专员保险五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限基本坐班按单提成
奢侈品,21-23点下班,接受无导购经验,珠宝店,一天六小时很轻松,生日福利,工龄工资
销售专员
岗位职责 1.挖掘企业及个人法律服务需求,重点对接公司法务、债权债务、劳动争议等高频法律场景,提供专业咨询对接服务; 2.维护客户关系,跟进需求转化,制定个性化服务方案,完成销售目标; 3.参与本地市场推广活动,拓展客户渠道(含企业、商会、园区等),提升品牌本地影响力; 4.联动法务团队,精准传递客户需求,保障服务落地效果。 任职要求 1.1-3年销售相关经验,有法律咨询、企业服务、本地市场开拓经验者优先; 2.熟悉普洱本地市场环境,具备良好的沟通表达、谈判能力及客户资源整合意识; 3.了解基础法律常识,对公司法务、债权债务等领域有认知者加分; 4.目标感强、抗压能力突出,愿意通过专业服务创造价值,接受弹性工作模式。
销售专员
1.人际交往、社会活动能力、有较好的沟通能力. 2.冲锋陷阵,收入无上限!有无经验均可(带薪培训)、只要你渴望高薪、有拼劲. 3.新手小白也能快速上手
店面销售
面议
销售专员销售额提成
店面销售
招聘销售精英
6000-9000元/月
销售专员生日福利1-2人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售按单提成
招聘销售精英 销售人员: 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁,吃苦耐劳,精神面貌佳,性格开朗,有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00,14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街
孟连县销售代表
5000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责: 1.依托公司客户资源库,定期走访并维护现有客户,保障所辖区域销售业绩稳定; 2.开发渠道合作伙伴,并协助其完善和管理下游客户体系; 3.落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求: 1.具备快消品领域销售相关经验; 2.愿意长期发展于饮品或销售行业; 3.具备较强的沟通协调能力; 4.工作积极主动,能承受压力,敢于面对挑战,具备较强的责任意识;
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