招聘品牌： 奔达红旗smart沃尔沃奇瑞哈弗wey/坦克领克别克 上班时间8.30-18点月休4天工作餐（早午）+五险一金 底薪2100-4500（看品牌）+提成 有4S店销售经验优先，接受汽车相关专业毕业生、应届生、无经验可培养。 配备专业运营团队引流获客及DCC团队邀约到店，到店客户精准，体验顾问负责试驾成交 任职要求: 1、大专及以上学历。（优秀者可放宽） 2、根据业务发展需求，完成客户试驾体验，产品讲解。 3、有汽车行业销售经验，有相关中高端品牌经验者优先考虑，接受无经验。 4、具有出色的沟通能力和服务意识，自信开朗。 5、有驾照且熟练驾驶是必要条件哦 薪资福利：底薪2100+提成，在职销售月收入2W+ 五险一金+员工食堂+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 岗位职责： 1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍汽车的优点，普及汽车知识。通过客户服务、产品知识讲解和推广来驱动业务发展。 2、收集潜在客户，参加市场活动，探索客户购买需求，激发客户需求，并配合销售主管完成销售目标。 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 晋升通道：销售顾问--销售经理--4S店总经理--品牌总经理--事业部总经理 横向通道：售前--售后--职能--衍生（上百个岗位，优秀者可转岗） 作为川内规模最大的汽车平台，每年都会有新建店、新建分公司，需要从优秀销售员中储备管理干部，晋升机会太多，这里是一个能让你名利双收的平台，完善的培训体系和晋升体系，建国汽车期待您的加入！ 集团成立于1996年，中国十佳汽车经销商，员工近万人，拥有40多个汽车产业园区，400多家4S店，西南地区最大的独立汽车经销商集团。官网http://www.chinakingo.com/

招汽车销售要求能吃苦耐劳；有工作经验优先，工资面议

1、协助销售顾问完成客户接待、车型讲解、试驾安排及订单跟进， 2、对进店车辆进行评估，收购、整备等， 3、协助部门完成集团内部车辆采购付款等工作，

近几个月正值年末，处于汽车行业的销售高峰期，收益较为可观 工作内容： 4S店汽车销售顾问的日常工作大致包括： 1、参与部门早晚例会，维护展厅环境整洁（5S管理）； 2、客户接待与成交：根据排班安排轮流接待来访客户，依照标准化销售流程，完成客户接待、车型讲解、试乘试驾体验、商务洽谈及合同签署等工作； 3、客户跟进与邀约：对个人客户或厂家系统分配的潜在客户进行及时沟通与追踪； 4、办理当日待交付车辆的相关交车手续； 5、参加团队内部培训与经验分享：涵盖新车型知识、政策更新、业务流程及沟通技巧等内容； 6、客户关系维护：定期开展客户回访，增强客户粘性，提高服务满意度。 任职资格： 1、不要求具备汽车销售从业经历，欢迎新人加入； 2、具备较强的服务意识和团队协作精神，善于沟通表达，具备良好的人际互动能力； 3、硬性条件——持有C类驾驶证，并能熟练操作驾驶。 公司福利： 六险一金＋免费工作餐＋带薪年休假＋绩效奖励＋带薪培训机会＋工会节日礼金＋优秀员工旅游福利＋产假、哺乳假、陪产假等 晋升机制： 纵向发展路径：销售顾问→销售经理→4S店总经理→品牌总经理→事业部总经理 横向发展路径：售前岗位→售后岗位→职能岗位→衍生业务岗位（提供上百个转岗机会，表现优异者可申请内部调岗）

要好学，想稳定，没有经验也有师傅带，负责接待客户，拓展客户，成交客户，没有压力，团队氛围好，没有指标，工作轻松，待遇好，底薪3k加抽成

金牛区蜀西路上班 全是广告线索，低首付客户 岗位职责： 1、协助线上客户资料收集，办理购车资料。 2、积极引导客户，分析客户购置车辆需求，推荐合适在线车型 3、保持与客户良好沟通状况，线上协助客户完成买车流程。 4、整理客户资料，对客户进行分类的管理工作。 任职资格： 1、无学历要求，20-40岁，喜欢汽车； 2、较强的语言表达能力，擅长与人沟通； 3、能够按照公司制定的流程标准作业； 薪资待遇： 无责底薪3500+提成1500-6000+奖励+福利等，购买五险一金 ，午休1小时，月休4天，法定节假日全部正常放假，带薪年假15天 晋升空间：专员-组长-经理-主管 所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 工作时间:面议

岗位职责： 1、负责展厅内车辆的销售工作，主营车型包括低价位新车（如大众、奥迪、本田等）及二手高端车型（如宾利、大G、保时捷等）； 2、利用新媒体渠道及汽车类平台开展客户引流与转化； 3、协同团队完成销售目标，提供全流程服务及车辆交付支持。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的服务意识，热爱汽车领域，表达意愿强烈，沟通能力突出； 2、具备汽车销售相关经验者优先考虑； 3、持有驾照，具备熟练驾驶技能。 大厂平台+入职即缴五险一金+高薪待遇+晋升机制透明+定期组织团建+持续赋能培训+节假日福利+团队氛围融洽 旗舰店：成都市双流区东升街道星荟天地 石羊店：成都市武侯区石羊街道新园大道11号

大量缺人，工资可观，当天入职，懂不懂车都可以，小白也很简单上手，主要负责邀约客户到店，业绩跟工资都是看能力上不封顶！

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英力士掷弹兵是英力士汽车旗下推出的硬派越野车型，由英力士集团董事长吉姆·拉特克利夫亲自牵头研发，设计灵感源于伦敦掷弹兵酒吧，产自法国汉巴赫工厂，于2024年9月在中国市场正式推出标准版、Fieldmaster版与Trialmaster版三款车型，售价区间为80.8万至90.8万元。 岗位职责： 1. 作为英力士掷弹兵硬派越野车型销售顾问，需向客户提供全面的产品信息与专业的购车建议； 2. 深入挖掘客户需求，量身定制适合的越野车配置方案； 3. 组织并提供试驾服务，过程中进行专业讲解与体验引导； 4. 全程跟进销售流程，保障各环节顺畅，助力销售目标达成； 5. 积极参与产品知识培训及销售策略研讨，持续提升专业素养与市场应对能力； 6. 及时响应线上客户咨询，确保沟通高效、准确； 7. 建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度； 8. 协同市场部门开展线上推广活动（公司配备专业团队全程指导支持）。 任职要求： 1. 大专及以上学历，*****相关专业优先； 2. 持有有效驾照，近2年具备越野车驾驶经历，驾驶技术娴熟； 3. 热爱硬派越野车型，对销售工作富有激情，能适应快节奏工作环境； 4. 具备3年同类车型4S店销售经验或直播销售经历者优先考虑； 5. 具备敏锐的市场感知力，擅长市场分析，服务意识强，能精准捕捉市场变化，掌握产品核心知识； 6. 具有良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，理解力强，表达清晰； 7. 拥有出色的沟通表达与谈判能力，能够快速识别并解决客户关切问题。 岗位福利： 1. 工作时间：9:30—18:30，月休4天，休息可灵活安排； 2. 入职即办理五险一金； 3. 提供免费带薪培训，由专业团队一对一指导，工作同时实现能力成长与自我价值提升； 4. 其他福利：员工专属健身房+营养午餐+节日关怀等； 5. 团队年轻化，工作氛围融洽，情绪价值充沛；

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

30岁下，能吃苦耐劳，手脚麻利。

衣柜安装师傅-全屋定制现场安装（青白江大桥旁） 薪资：面议

【招聘】1.家具配送安装师傅多名，需要自带车辆(计件10000-25000） 2.搬运工多名工资面谈 3.文员两名工资面谈 4.家具维修师傅多名，工资面谈 电话

龙泉物流园 +明天直接上班 ●招聘岗位：装卸、分拣 ●招聘要求：48岁以下，身体健康 ＃自备劳保鞋 ●工资单价：装卸，21元/小时，起19元/小时。 ；分拣：19元/小时。起18元/小时。以上均可周结， ●工作时间：长白班，每天8-9小时，单休。 ●食宿：有免费工作餐，住宿260元/月。 ●上班地址：龙泉安博物流园内 ●上班/面试时间 ：8:00-10:00 报名：LH

我们期待又努力又有激情的你啊！ 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好，福利好 3.公司靠谱，稳定，这些都不用担心 5.朝阳广场，交通便利 你与美好生活的距离只差和我打个招呼，我叫你工作是害你吗？ 是爱你啊小傻瓜没有钱你会饿死的呀 我们期待自信又机智的你呀 #推荐好的工作 #高薪工作 #工作氛围好 ＃汽车销售＃汽车主播＃月薪八千

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

岗位职责： 1。展厅二手车销售2。有销售经验的优先 3。服从管理，做事主动积极任职资格任职要求： 1。学历不限，大专及以上学历优先，应届生优先2。有4S店销售经验工作经历优先 3。具有良好的谈判技巧以及一定的汽车专业技术知识者优先4。性格开朗大方，做事靠谱5。上班时间：9:00-17:30, 销冠奖金，节假日福利，团建旅游

负责二手车销售，同时有上进心的可以培训采购车辆业务，无责任底薪3000提成，起提2000一台（超底价还有），卖一台车底薪提成起步5000+，两台车起步7000+以此类推，公司提供线索

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统化岗前带教与认证支持 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车辆 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

工作内容打电话邀约意向客户 早上9:30上班中午休息两个小时17:30下班 从不加班，周末双休节假日休 工作氛围轻松

因业务发展需要，现招聘5名业务员。 任职要求：大专及以上学历，工作主动、学习能力突出、能吃苦、有责任心、身体状况良好、无不良习惯。具备第三方计量检测行业销售经验者优先考虑。 薪资待遇：2700元无责任底薪+高额提成+丰厚奖励+社保。 上班时间：周一至周五 上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。 福利待遇：五险+每年不少于4次团队建设活动+优秀员工评选+年终奖金

岗位职责: 1.负责加装电梯产品的销售工作 2.与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供解决方案 3.维护客户关系，确保销售目标的达成 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.积极主动，能够在团队中发挥协作精神

一、岗位职责 1、销售目标管理及达成 分析销售数据，优化销售策略。 负责每日/每周销售报表统计，向上级汇报经营情况。 2、档口运营管理 监督销售流程（接待、推荐、成交、售后），提升服务质量和客户体验。 协调补货、调货，避免断码断货，确保库存合理周转。 3、客户关系维护 维护老客户（如批发客户、散客），建立VIP客户档案，提高复购率。 处理客户投诉及售后问题，确保客户满意度。 收集市场反馈（如流行趋势、竞品动态），向上级提出调整建议。 4、市场与竞品分析 观察周边市场动向，调整销售策略。 协助制定销售政策，提升销量。 二、任职要求 基本条件 学历：高中/中专及以上学历，市场营销、服装相关专业优先。 经验：3年以上服装销售经验；熟悉线上运营、直播模式并能执行者优先； 销售能力：具备较强的销售技巧，能快速促成交易。 形象气质佳，能够穿板（男装）。

薪资福利待遇: 1、新人保护期薪资：试用期三个月底薪6000（5500无责任底薪+300全勤奖+200话费补贴）+五险+提成+绩效奖金+开单激励红包+节日关怀+生日礼金；转正后无责任底薪3500+15%-35%阶梯提成+额外奖金+红包奖励（因试用期为学习适应阶段，底薪较高，后期收入以提成为主，每月15日统一发放薪资，包含底薪、提成及奖金） 新员工入职满一个月 guaranteed 收入6000元（5500无责+300全勤+200话补），三个月累计保底收入18000元，期间无业绩考核要求 晋升通道：销售专员—储备主管—正式主管—储备区域经理—正式区域经理 每季度可参与晋升评估，达成业绩目标即可晋升 2、工作时间：9:00-19:30，纯白班制，中午休息1小时40分钟 享受国家法定节假日休假安排，春节假期享有10至15天连续假期，办公环境为甲级写字楼，配备完善办公设备；地理位置优越，地铁公交直达楼下，出行便捷 工作内容: 1、依托公司投放广告获取客户资源，客户主动申请咨询，意向度高（无需外拓或拨打陌生名单） 2、通过电话与客户沟通，后续使用微信维护关系，挖掘并了解客户需求 3、邀请客户到公司进行面谈交流（由主管主导洽谈，协助配合即可） 任职要求: 1、不限性别、不限学历，欢迎优秀应届毕业生加入，年龄在******范围内，有无相关经验均可 2、具备进取意识，乐于突破自我，对新鲜事物具备较强理解与适应能力 3、心怀目标，渴望成功，有强烈赚钱动机，敢于冲击高薪岗位

新公司落地招兵买马！ 工作内容： 1负责公司产品的销售，能独立完成项目销售工作 2.总结当天工作进展，第二天的工作计划，彻底了解公司产品，能够指出本公司产品的优点 4.了解客户的需求，把公司的产品讲解到位 5.随时更新行业知识，了解行业发展动态可指出本公司产品与竞争对手产品的优缺点比较 产品:PrelPO项目 要求:形象好气质佳，口齿伶俐年龄：19岁~28岁 无责任底薪：3700底薪+300全勤高提成 工作时间：9:00-6:00午休12:00-1:30 待遇:法定节假日正常休息，每月聚餐，国内外旅游，现金奖励等 职位要求： 1.对销售有良好的认识及理解，具有良好的沟通能力 2.能积极主动学习，具备良好的文字表达能力和较强的执行力.注重团队合作，有集体荣誉感，服从公司安排管理 4.踏实肯干，追求上进，不满足于现状，有责任心 5.五官端正，态度认真负责，有耐心，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通者优先考虑，来到这里我们可以一起舒心的工作，经理会全程的帮助来开发业绩，绝对不会落下每个人，需要的就是你的用心与坚持，业绩并不难，难在自己的内心抗拒 联系人：徐

工作内容:添加符合条件的客户，进行邀约。 工作要求:需要有耐心，沉得下心的小伙伴，急于求成的勿扰 工作薪资:无责底薪3500+高提成+开单奖励（累计发放） 工作时间:早九晚六，节假日正常休息 工作地点:武侯区茂业中心c座 联系方式: （还有什么想了解的可以后台私信我哟）

薪资：5000底薪+提成+开单红包+奖金 任职要求： 1、高中及以上学历，优秀者可适当放宽条件（学历非硬性门槛） 2、工作态度端正，积极进取，富有想法，踏实肯干 3、具备良好的沟通与理解能力，能有效进行交流与引导 4、有销售相关经验者优先考虑 工作职责： 通过电话、网络或其他自主方式推广公司旗下“食汇味通”小程序（感兴趣的朋友可提前了解小程序，用户基数大，交易活跃）。 注意：推广重点在于小程序内的产品，而非仅限于平台本身！ 主营产品：火锅、串串、冒菜类门店所需快消品批发，以及食品浇头类产品供应。 福利待遇： 1.缴纳五险 2.免费享用火锅 3.公司定期举办团建活动 4.生日礼金、节日福利、下午茶供应 5.年终奖、开单抽奖、开单红包等多项激励 其他信息： 办公地点位于准甲级高端写字楼，环境舒适，配备休闲休息区。 团队成员以80后、90后、00后为主，年轻化团队，氛围轻松活泼。 公司为全国首个集生产、销售、定制于一体的综合性服务平台。 平台客户资源稳定且增长潜力巨大，销售目标易于达成。 配备专业售后服务体系，客户复购率高，提供系统化培训，成长路径清晰，月度业绩表现优异，行业稳定性强。

品牌：奥迪品牌4S店 公司实力：大集团背书，旗下17家奥迪4S店，公司排名全国前三 福利待遇：六险一金、丰富的午餐、年假、团建福利、旅游福利、下午茶福利 岗位内容： 1.达成既定销售任务，提供专业的售前咨询与售后支持，提升客户满意水平； 2.收集整理客户资料，分析客户需求，制定个性化售后服务方案； 3.按时提交销售相关数据报表，配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备一定销售实践经历，有汽车4S店相同岗位工作背景者优先； 2.大专及以上学历，形象良好，举止得体； 3.具有较强的服务意识及客户沟通维护能力。

岗位职责： 1、客户开发：通过线上渠道获取目标客户的基础信息与联系方式，结合线下实地拜访，深入挖掘客户需求，激发合作意愿，并评估潜在合作可能性； 2、客户跟进：对有意向的客户进行持续回访与推进，协同公司技术团队及上级主管参与面谈，推动意向客户转化为正式合作； 3、客户维护：负责已合作客户的日常关系维护，并承担部分售后支持工作，提升客户满意度； 4、学习提升：积极参与公司及团队组织的培训与活动，不断积累专业经验，同时分享个人实战成果与有效方法。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上软件类企业从业经历者优先，亦可接受零经验应聘者； 2、具备良好的服务意识，反应灵敏，工作踏实认真，富有责任感，拥有出色的表达能力、创新思维及协作精神； 3、熟练操作各类常用办公软件； 4、了解商务流程者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调水平，擅长客户谈判与后续跟踪服务； 6、性格积极进取，乐于面对挑战性任务，对职业发展充满信心与热情，追求卓越业绩； 7、敢于冲刺高收入目标，抗压能力突出，具备优秀的市场开拓潜力。 上班时间：8:50-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 薪资构成：底薪+业绩提成，按合同销售额实行阶梯式提成，新人设2个月试用期。