店里销售轮胎

岗位职责: 1、负责汽车零部件的配置管理，构建并维护合理的库存体系，确保零部件供应的准确性与及时性； 2、依据配件计划及采购规范，组织实施配件的计划编制与采购执行工作； 3、负责零部件到货后的验收作业及入库质量检验，按时完成库存盘点任务； 4、完成零件入库上架操作，并同步更新系统数据，保障备件库存管理的规范性； 5、根据维修工单及技术人员领料需求，落实配件发放的登记与统计工作； 6、承担仓库区域的5S执行及安全消防管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上汽车零部件仓储管理经验，有商用车配件库存管理背景者优先； 2、熟练使用计算机办公软件； 3、责任心强，工作细致严谨，具备良好的沟通与协调能力。

我们是深圳市乃至全广东最大的汽车贴膜门店整体投入500万元规模性质行业领先期待优秀的你加入 主要职责： 1、线上自有客户信息分配销售，促进成交转化； 2、服务现有老客户，提升售后服务质量及转化； 3、及时掌握顾客需求，充分推动产品成交与销售； 4、负责做好客户沟通跟进，完成公司的销售任务。 任职要求： 1、男女不限，热爱销售业务； 2、自信阳光热烈，有强烈的服务意识与能力； 3、执行力、目标感强； 4、善于沟通表达； 5、抗压能力强，有强烈的进取心。

岗位职责: 1.深入了解客户实际需求，提供专业化的汽车配件销售解决方案； 2.持续维护并拓展客户资源，定期进行客户回访，及时收集反馈及市场信息； 3.有效对接内部相关部门，保障销售流程高效运转，确保订单顺利交付； 4.跟踪分析行业趋势与市场变化，为公司制定销售策略提供有力数据支撑； 5.积极参与各类产品推广活动，提升品牌影响力，达成既定销售指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2.熟悉汽车配件领域，能精准把握客户业务需求； 3.拥有较强的市场洞察力与判断力，能及时捕捉市场动向； 4.工作积极主动，责任心强，适应一定强度的工作节奏，具备良好协作能力； 5.执行能力强，工作条理清晰，注重流程与细节管理。

工作内容 1、负责汽车配件的销售工作，确保产品质量与客户满意度 2、与客户建立稳定的合作关系，维护公司品牌形象 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供专业的产品咨询 3、积极主动，具有良好的团队合作精神

岗位职责： 负责公司避震器、阻尼器等产品的市场开拓与客户拓展，深入布局汽车后市场渠道（如改装店、车队、经销商等）； 精准把握客户需求，输出专业化的技术解决方案，推动合作落地并维系长期稳定的客户关系； 关注行业趋势及竞争格局变化，为产品优化与市场规划提供有效信息支持； 达成既定销售指标，并积极参与品牌宣传类活动（如展会、赛道日等）。 经验背景：3年以上汽车后市场销售工作经验，具备避震器、底盘系统或改装零部件领域经验者优先； 行业资源：拥有改装门店、赛事车队、分销商或主机厂合作资源者更具优势； 专业能力：具备良好的技术理解力，能快速掌握产品特性及其实际应用情境； 个人特质：结果导向、承压能力强、热爱汽车文化，可接受短期频繁出差。 薪资竞争力：底薪+高比例提成（具体面议，收入与能力直接挂钩）； 资源支持：完善的产品线+专业技术团队支撑+市场推广全方位配合； 发展空间：头部企业平台，晋升机制清晰，助力职业成长提速； 额外福利：年度团建旅游、专属赛道体验日、节日礼品、五险一金。

要求： 1、负责汽车配件的销售工作，确保产品质量与客户满意度 2、与客户建立稳定的合作关系，维护公司品牌形象 3、具备出色的沟通技巧和客户服务意识

岗位职责: 1.深入了解客户实际需求，提供专业化的汽车配件销售建议与解决方案； 2.建立并持续维护客户关系，定期进行客户回访，及时收集市场反馈信息； 3.联动公司内部相关部门，保障销售流程高效运行，确保订单顺利交付； 4.跟踪行业及市场变化，整理分析相关数据，为销售决策提供支持依据； 5.积极参与各类销售推广活动，提升产品知名度，达成既定销售指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和以客户为中心的服务意识； 2.熟悉汽车配件领域基础知识，能快速理解客户具体需求； 3.具备较强的市场洞察力和判断力，能够准确捕捉市场趋势； 4.工作积极主动，责任心强，适应一定工作压力，具备团队协作能力； 5.执行能力强，工作条理清晰，关注细节，确保任务高质量完成。

主要工作： 拜访各区域修理厂、4S店、汽车美容保养店等终端客户，开展汽车用品的宣传、推广与销售工作；同步收集市场动态、竞品情况及客户采购反馈信息。 该岗位需自行配备交通工具开展外勤（无车可骑电动车），无需每日到岗打卡，可从住所直接出发开发客户，每月回公司参加2-4次例会即可，每周日固定休息，法定节假日正常休假。 任职资格： 1、具备销售相关工作经验，有小程序推广、汽配产品、机油品类或汽车后市场领域销售经历者优先录用。 2、责任心强，性格开朗，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 3、具有一定市场洞察与分析判断能力，服务意识佳。 薪资待遇： 1、收入结构：综合年收入10-15万元/年，含7500元/月有责底薪+提成+季度绩效+年度绩效+六险； 2、福利保障：缴纳六险（社保+商业保险），享受约13天超长带薪春节假，节日红包礼品、每月生日会、团队聚餐、团建旅游、亲子活动、每周篮球羽毛球活动、工作服装等； 3、培训支持：入职即安排专人一对一指导，提供系统带薪培训； 4、晋升通道：专员→主管→副经理→经理→副总监→总监； 5、发展机会：每年组织一次晋升评估，助力职业成长。

公司经营汽车配件，销售岗位，只用电脑办公报价开单，无需外出。

深圳市光明区招工地小工/杂工、力工、八小时三百块、要求有力气、不管吃住！日结、下班洗手拿钱、加班一比一、必须服从安排加班！联系电话：

深圳光明需要一个上材料的小工，年龄不能超过55主要是给贴砖师傅上沙水泥跟瓷砖，要求会开电动车，8小时/300最好明天能上班的来，电话张

招聘电工（机修工）一名，学徒也可以，有意者请联系，唐小姐

深圳六约金尼尊黄金工厂招聘 精工打沙师傅数名，要求有做过K金执模经验，打砂主管1名，要求 有责任心，工作太度积极，会带领团队，精工修理1名，工资待遇优。联系电话，

上岗 【工作类型】宝安住家【上户日期】三天内【工作地址】宝安区新桥街道嘉富宝禧【年龄要求】不限【工资预算】7000元/月 单休【工作内容】3口之家 白天阿姨跟宝宝 主要照顾小孩 ,：1岁、、需要带孩子睡觉，过年要求不回家 合适立马上岗 有意向姐姐请加 阿源老师号 ：

1.熟悉国产车辆 2.拥有丰富的源头资源

4S店“贴膜工厂”业务员 底薪3000元销售额5-9点的提成 要求有相关工作经验

1.公司配备车辆，多种车型自由选择！ 新手司机月收入7000-8000，熟练司机月薪8000-10000起 2.自主运营，时间自己掌控，无需看人脸色 3.在当前经济形势下，收入水平具有明显优势 4.要求驾驶证持有满3年，实际驾驶经验不少于1年 5.公司承担车辆保险与日常保养，个人仅负责驾驶和油费 6.无任何租车费用，纯粹合作模式！！！！！ 岗位要求：年龄需满21周岁！驾龄满三年，无酒驾、醉驾及犯罪记录即可！ 正规企业，欢迎放心咨询并参与面试！！！！！！！

岗位职责： 1.负责汽车配件的市场开拓与客户开发，维护新老客户关系，提升销售业绩 2.根据客户需求提供适配的汽车配件产品方案，进行报价及商务谈判 3.跟进订单执行全过程，协调仓储、物流等部门确保及时交付 4.收集市场反馈信息，了解竞品动态，协助优化产品结构与销售策略 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、汽车类相关专业优先 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先 3.热爱销售工作，责任心强，能承受一定工作压力，具备较强的学习能力 4.熟悉汽车行业或有汽配销售经验者，可适当放宽条件

岗位职责： 1.负责汽车美容、贴膜、改色膜及隐形车衣等产品的销售推广，完成个人销售目标 2.接待到店客户，了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案 3.维护新老客户关系，提升客户满意度和复购率 4.配合门店活动进行市场宣传，挖掘潜在客户资源 5.协助团队完成日常销售任务，参与业绩复盘与优化 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.对汽车后市场服务有一定兴趣或了解，学习能力强 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动 4.有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境 5.工作地点位于深圳市宝安区西乡街道龙腾社区西乡大道230号满京华艺峦大厦

1.负责深圳地区全行业B端客户业务拓展， 2.基于开源的免费增值模式，能积极有效跟进公司分配的线索，约访客户并进行有效的价值传递，促成项目成单； 3.积极有效推动合同的及时签订和回款，持续服务客户以实现续费及交叉销售； 4.能高效管理自己的时间和客户Pipeline，制定优秀有效的短期和中长期客户发展计划。 【任职资格】 1.本科及以上学历，热爱销售、热爱软件行业者优先； 2.诚实善良、积极热情、思路清晰、善于沟通表达，有良好的团队协作精神； 3.学习能力强、有目标感、有韧性、善于总结复盘，能够不断提高工作效率和标准； 4.热爱客户，有客户第一的服务意识，能够快速响应客户需求。 备注：此岗位是校招岗位，需提前实习；统一26年1月3号入职，有集中培训，导师带教；提供销售线索，电面销相结合，以面销为主；实习薪资200/天，实习期间达开单要求也能拿到提成；；工作时间：9:30-18:30，周末双休。

持高新技术（深圳）有限公司是一家以液晶显示为主导产品，集研发、生产、销售于一体的高科技公司。现因公司需要，现面向社会诚聘如下人员： 销售专员 工作内容： 1、负责液晶显示器驱动板销售工作，开发海内外客户市场，完成销售指标及回款工作； 2、根据公司产品价格及市场策略，能够独立处理报价、合同条款协商及合同签订等事宜； 3、进行市场调查，挖掘有市场潜力的地区或客户；4、完成上级领导按排的其他工作任务； 岗位要求 1、大专以上学历，男女不限，20-36岁，英语4级以上，具备基本写作能力和阅读能力，国际贸易、英语专业、有对话能力优先考虑； 2、1年以上LCD液晶屏及相关通信行业电子元器件类销售管理经验，熟悉LCD液晶屏产品的销售渠道及发展趋势，对市敏锐，工作认真敬业、耐心负责、诚实勇敢、肯吃苦有挑战精神、有一定的受压接受能力，能独立处理工作中的相关事务。 工作时间：大小周，上班时间9:00-17:30 工资待遇：底薪+业绩提成+年终奖 公司福利：按照国家法定节假日休息，五险、签署劳动合同、年终奖、员工旅游、生日补贴、节日福利、聚餐等

1、公司自主研发获客系统，数据精准功能强大、不用盲打、扫白名单大海捞针。 2、主营业务:企业税票贷、企业线下对公贷款、企业债务重组、企业供应链孵化 3、开放式销售模式、可外出拜访/开拓客户(传统居间公司为封闭式管理不能外出的) 4、弹性工作时间: 周一至周五:9:00-18:30，午休2个小时 大小周休息 5、综合业务能力提升块、客户开发-跟进-成交全流程参与、专人辅导。 6、培训系统完善:岗前培训、产品知识培训、展业技能培训不定期举办。 7、公司自研智能匹配系统“客小融”一键输入自动匹配融资方案，能做什么产品、不能做什么产品、自动筛选，非常好用的信贷工具(同行业人员很多都是用我们的系统) 8、公司公众号平台“客小融”可进行网络推广、获客引流打造个人IP。 9、晋升制度:在职满一个月，即可开始组建团队晋升团队主管开拓自己的事业。 10、业务提成:50%

岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，开展针对性的产品推介，并为客户输出专业的企业咨询服务； 2、负责日常订单处理及跟进工作，落实售前支持服务； 3、与客户维持高效沟通，持续建立稳固的信任关系，积极拓展并维护新老客户资源； 4、按时参加公司组织的学习与培训，持续提升业务专业度； 5、达成公司及团队下达的各项销售指标； 任职要求： 1、不限性别，具备大专及以上学历，有销售类相关工作经验者优先； 2、性格外向，工作主动热情，认同销售岗位价值，具备良好的职业操守与责任意识； 3、掌握常用办公软件操作； 4、目标感强，具备抗压能力与攻坚克难的进取精神； 公司福利： 1、工作时间：上午8:30至下午18:00，标准八小时工作制； 2、无责任底薪4000--5000+阶梯式提成，绩效奖励丰富，月均综合收入约13K； 3、入职即缴纳社保，享有法定节假日及12天带薪年假； 4、节日关怀：春节、三八节、端午节、中秋节、国庆节、圣诞节等节日均发放节日福利； 5、成长路径：年度调薪机会，公司重视员工发展，提供有竞争力的薪酬体系和清晰的晋升通道； 6、培训体系：设立企业商务课程，提供内部与外部专业培训，助力员工全面提升专业素养与综合能力； 7、办公环境：倡导人性化管理，配备整洁舒适的办公场所，营造积极、融洽、轻松的工作氛围； 8、额外福利：新人欢迎会、生日庆祝、团队聚餐、户外拓展、年度旅游、迎春联欢、婚假、病假等；

公司成立于2013年，至今已有12年发展历程，现诚邀业务合伙人加入，专注于为深圳地区的企业与个人提供融资贷款服务。 1.公司现有200人规模的销售团队，团队协作紧密，工作氛围积极向上 2.三大核心业务板块：其一为融资贷款服务；其二依托雄厚自有资金支持；其三致力于打造个人年销售额达百万级的销售冠军 3.每月定期组织团建活动，包含户外拓展、团队聚餐、海边休闲等 任职要求： 1.性别不限，年龄18-40岁，欢迎应届毕业生应聘 2.熟悉电脑基础操作 3.具备良好的沟通技巧与语言表达能力 岗位职责： 1.公司提供高质量精准客户资源，通过电话方式对接有融资需求的意向客户 2.跟进并维护老客户关系，建立长期稳定合作 3.根据客户实际情况，为其定制匹配的融资解决方案 4.零经验者由主管全程指导，手把手带教 福利待遇： 1.提供系统化入职培训，涵盖金融专业知识及综合能力提升，入职即享带薪专业培训 2.岗位平均月收入3-4万元 3.销售表现优异者可获带薪休假、国内外旅游奖励、额外奖金及年终奖 4.办公环境优越，毗邻地铁站，配备茶水间、休息区、冰箱、微波炉等设施，营造健康轻松的工作氛围 晋升通道：业务经理→总监→分公司总经理 工作地点： 深圳市南山区大冲商务中心B座 地铁：一号线高新园站B出口50米处，左侧为招商银行大楼

工作职责： 1、负责全国范围内市级区域本地生活/数据平台运营商及代理商的开拓与合作签约工作 2、对接各地政府机构或商会等资源，建立有效沟通，进行项目推介并推动合作落地 3、拓展多元化合作渠道，完成既定的合作签约任务目标 4、持续跟进重点客户，维系长期稳定合作关系，收集客户需求与反馈，提升合作质量与销售成效 5、配合项目负责人开展市场调研与趋势预判，参与制定并执行市场拓展及签约推进计划 6、根据业务需要，能适应出差安排 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，年龄范围27至40周岁 2、具备5年以上大客户销售相关经验，有渠道管理、商务经理（总监）等岗位从业背景者优先 3、具有较强的市场洞察力，能够准确捕捉市场变化与发展方向 4、执行力强，具备项目推广能力，擅长与大型客户对接沟通 5、富有责任心，工作积极主动，具备良好的团队协作意识；拥有较强的观察能力与应变能力；具备优秀的沟通协调、团队建设及组织拓展能力 深圳市创实互联科技有限公司坐落于南山科技园，成立于2014年，是国家高新技术企业，公司所开发的一座城一个APP，经过11年沉淀，投入资金过亿，项目在全国签约1600个县及市区、2000多个乡镇，旨在帮助二三四五线城市实体经济转型融入互联网的发展，为本地城市实体和居民打造一个全面、专业、好玩的数字化移动生活平台！

公司实力： 1、1688实力商家十五年，工业品牌，行业TOP。 2、多平台/多店铺/多渠道运营布局，无需个人独立开发客户资源。 岗位职责： 1、负责线上接待阿里巴巴平台询盘，回应客户报价需求，推动成交并完成售中售后跟进。 2、定期通过旺旺、微信、QQ等方式与客户沟通，维护客户关系。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、具备半年以上相关工作经验。 2、年龄23岁****，学历高中及以上。 3、具备强烈的成就动机与目标感，对收入有追求。 4、积极主动，富有进取精神，能承受工作压力。 5、擅长挖掘客户需求，归纳信息，洞察客户心理。 6、具备良好的服务意识与清晰的表达能力。 薪资待遇： 1、4500元＋业务提成＋其他奖助；（熟手岗位工资6K--13K+） 2、提供住宿，购买社保； 3、5天8小时：9:00-12:00，下午13:30-18:30；《无夜班》 4、周末双休，法定节假日正常休假，入职满一年享额外带薪年假； 5、公司不定期组织活动、聚餐、外出游玩等。

1.负责维护公司现有客户资源，积极拓展新客户群体，通过高效沟通与客户建立稳定持久的合作关系； 2.主要从事条码打印机、扫描枪、不干胶标签、零售设备、电子产品及软件等相关项目的销售业务； 3.提供五险一金及节日福利； 4.持有驾驶证者优先考虑； 5.工作区域：深圳、东莞

1、专注网络销售、私域运营、微信端推广 我们是一家专业美业培训学院，主营美甲、美睫、纹绣及皮肤管理技能培训课程，现招聘线上销售人员，主要负责对接学院提供的精准意向客户，推动课程成交，无需自行开发客户资源！ 2、薪酬结构：底薪5000元起，提成高达20% 采用行业领先高提成机制，收入上不封顶，努力即有回报，综合提成比例位居同类行业前列，团队成员平均月收入超2万元 3、收入成长周期说明： 入职前1-2个月，综合收入约7k-9k 入职满3个月后，综合收入可达1w-2w 入职6个月及以上，综合收入稳定在2w-4w，优秀销冠收入更高 4、工作时间：9:30-18:30（含1.5小时午休） 每周固定休息一天，安排在周末 5、员工福利 1、定期组织团队聚餐，工作氛围轻松融洽 2、节日关怀礼包，每逢佳节均有专属礼品发放 3、依法缴纳五险 4、年度业绩奖励：凡入职后产生的业绩，年底统一核算3%作为年终奖金，分年中、年末两次发放 6、公司概况 1、地理位置优越，地铁直达办公楼，出站步行仅需1分钟即可到达 2、办公环境宽敞明亮，现代时尚设计风格，拥有大面积开放式办公空间 3、老板性格亲和，热爱学习与分享，既能探讨工作也能畅聊生活，乐于带领团队共同成长 7、岗位职责 1、依托学校分配的精准潜在客户名单，通过线上方式讲解课程内容并促成报名，或邀请客户到店体验 2、利用微信平台与客户保持互动，掌握客户基本情况与实际需求，提供个性化课程咨询服务 3、积极完成销售任务，持续提升个人业绩水平，实现业绩与收入同步增长 8、任职条件 1、性格乐观积极，具备良好沟通能力，语言表达清晰有逻辑 2、反应灵敏，善于洞察客户真实需求，并据此做出精准分析与匹配推荐

职责描述： 1、根据公司整体战略方向，结合客户、行业及区域特点，制定清晰的业务发展计划，达成重点客户的收入与利润指标； 2、通过持续的客户互动，建立稳定且互信的合作关系；精准识别区域客户定位，深入挖掘需求，推动长期盈利性项目的落地； 3、作为客户与企业之间的核心对接人，协同内部各职能部门高效联动，整合资源，确保客户问题与诉求得到及时有效处理； 4、统筹客户数据的分析与管理，把握客户变化趋势，主动协助客户应对业务挑战，并针对性推广物流服务及综合解决方案； 5、配合开展市场趋势研究，实施价格策略优化，强化客户生命周期管理、商机跟进及销售过程规范化运作； 6、调研并整理所在区域市场情报，重点关注竞争格局变动，快速反馈至相关决策部门供参考使用； 任职要求： 1、性别不限，本科及以上学历； 2、具备3年以上物流领域从业经历，掌握项目管理方法论；有大客户运营背景或行业拓展经验者优先考虑； 3、具备顾问式销售思维，善于维护并深化客户关系，能够与客户各层级管理人员顺畅沟通与协作； 4、拥有较强的市场洞察力、销售推动力及客户经营能力；工作积极主动，追求高标准成果，需持有驾照，有自备车者更佳； 5、曾在DHL，FedEx，UPS，德迅，DBSchenker，Kerry，华贸等企业从事销售岗位者优先录用；