岗位职责： 1.负责二手车评估，对于每台进行评估的车辆信息做出准确判断； 2.完成车辆检测工作并形成标准检测报告，上传到交易平台； 3.根据自己了解的市场行情及收购车辆的状况做出价值评估; 4.在线跟踪交易业务，跟进车辆交接等后期服务工作； 任职要求: 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.熟悉二手车车市场环境状况，有驾照，一年及以上的评估经验或二年以上钣金、机修经验者优先录取； 3.热爱二手车行业，为人正直，踏实肯干，能吃苦耐劳； 4.能够按照公司制定的流程标准作业。

岗位内容 1、负责道路救援拖车服务业务拓展工作，面向4S店、汽车修理厂等 2、熟悉汽车行业业务模块。 3、配合公司领导维护老客户，及业务对账（回款）等。 岗位要求： 1、具备汽车行业销售工作经验1年及以上 2、具有陌拜、面销等经验。 3、年龄25-35 4、适应六天工作制

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

晋江急招课程顾问！保底5K+高提成+转讲师+双晋升通道，挑战高薪！ 打破迷茫，改变就在此刻！ 还在为工资低、没前景而烦恼？还在羡慕别人月薪轻松过万？ 智华传奇教育集团（2005年成立）——专注中小企业管理培训20年的全国知名品牌，现面向晋江地区诚聘课程顾问！我们不仅给你一份高薪工作，更给你一个改变人生的平台！ 高额回报，上不封顶！ 薪酬结构 - 基础保障： 5000元保底收入，无经验新人也有生活保障 - 核心动力： 5%-40%阶梯式高额提成，按单计算 - 综合收入： - 普通员工：8000-15000元/月 - 努力精英：20000元+/月 - 优秀管理者：上不封顶，多劳多得，绝不画饼！ 晋升双通道（选择权在您手中） 1. 赚钱路径： 课程顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 分公司总经理 2. 成长路径： 课程顾问 → 会议主持 → 推广讲师 → 职业讲师 - 公司出资培养内部讲师，免费学习价值数万的讲师课程 - 登上百人舞台，成为企业培训专家 我们做的是帮助企业的“事业”！ 【不是普通销售，而是问题解决专家】 我们销售的不是普通课程，而是一套解决企业“招人难、留人难、管理乱” 的实战管理系统。你将帮助中小企业老板提升管理能力，助力企业成长。 【你的价值】 - 利用公司提供的精准意向客户资源（无需自己地推开发） - 通过电话/微信与企业家、管理者沟通 - 邀约客户参加线下价值课程 - 协助专业讲师完成成交 - 积累高端企业家资源，拓展人脉圈层 多重福利，全方位支持！ 工作保障 - 优越环境： 晋江市泉商投资大厦甲级写字楼，空调WiFi齐全 - 人性化时间： 8:30-18:00（午休2小时），周日固定休息，法定节假日全休 - ‍ 带教体系： 一对一师徒制，从话术到成交全程辅导 - 免费学习： 免费参加公司所有管理课程，学老板思维、团队管理 成长福利 - 定期团建、节日礼品、生日福利 - 销售冠军额外奖励 - 优秀员工免费参加外部培训 - 内部讲师课程免费培训 我们需要这样的你！ 基本要求 - 年龄20-35岁，男女不限 - 性格外向，沟通表达能力强 - 有强烈的赚钱欲望和上进心 - 能承受一定工作压力，不怕拒绝 - 有无销售经验均可（无经验者公司提供完整培训） 加分项 - 有电销、课程顾问、教育咨询经验者优先 - 有强烈成为讲师意愿者重点关注 - 有过创业或管理经验者优先 工作地点 晋江市泉商投资大厦（具体楼层可私聊） 特别说明 对零经验者 我们深知每个人都是从零开始。只要你愿意学、肯努力，我们有完整的培训体系和带教机制，手把手带你入行，三个月内实现独立开单！ 对有经验者 如果你已有销售经验，欢迎加入！我们提供更高的起点、更丰厚的回报、更广阔的舞台。这里不设天花板，你的能力就是你的上限。 对宝妈/转行者 我们理解重新进入职场的挑战。我们提供稳定的保底收入、规律的休息时间，以及包容的团队氛围，助你快速适应，开启事业第二春。 立即行动，开启高薪之路！ 不要再犹豫！每个月的等待都在消耗你的机会成本。现在投递简历，最快下周即可入职，下个月就能拿到第一笔高额提成！ 招聘负责人：胡女士晋江泉商投资大厦直招 智华传奇教育集团 助力企业成长，成就员工梦想 （本招聘长期有效，名额有限，先到先得！）

一、岗位职责： 1、负责区域内餐饮、酒店、娱乐场所、写字楼、工厂、企事业团购单位等商用渠道重点客户的开发、维护工作； 2、开拓新市场，发展新客户，拓展产品销售业态，建立并发展有效的客情关系； 3、执行公司下达的市场价格及货品流向管理制度，确保区域市场环境的有序管理； 4、负责完成区域市场内的销售目标，及货款回笼； 5、负责区域市场信息的收集、分析与反馈及客户档案整理工作； 二任职要求： 1、思维活跃、表达沟通能力佳； 2、工作认真勤奋、具备高执行力及良好的团队合作精神，能承受较大的工作压力； 3、熟悉特通市场，有餐饮、酒店、娱乐场所、写字楼、工厂、企事业团购单位等客户资源者优先！ 4、可收应届毕业生，培训上岗。 三、福利待遇： 1、基本工资+业务绩效+业绩提成+业绩分红+公司福利。 2、节日福利，生日礼包 工作地址(可就近安排)： 1、福州市仓山区照屿路洋下村138号 2、福州市仓山区华威新西营里酒店用品市场1-114店面 3、莆田市涵江区荔涵东大道8280号4栋 4、莆田市涵江区涵东街道塘兴路615号 5、莆田市仙游县鲤城街道鲤东路466号 6、泉州市晋江市池店镇新华洲酒店用品市场C3019#A店面 7、厦门市湖里区殿前社5243号一楼C11

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动订单交付、售后服务及回款管理 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理工作 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5.学历不限，有行业资源者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续佣35-45%+初佣35-45%+达标奖金100起+激励奖金100起+配送费1/瓶（1w营业额有4k-5k的工资） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝推广，品牌宣传等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

熟悉防腐工程 找业务员 男女不限本科以上学历岗位职责 负责公司业务的市场推广、客户开发与业务跟进，完成业绩指标 维护新老客户关系，做好客情维护，提升客户复购与转介绍 收集市场信息、竞品动态及客户需求，及时反馈并对业务策略 负责商务洽谈、报价、合同签订及回款跟进 任职要求 热爱销售，沟通表达能力强，有责任心与抗压能力 有 业务相关工作经验优先，无经验但肯学习亦可 性格外向积极，执行力强，愿意外出拓展客户 具备基本商务礼仪，有团队合作精神 薪资待遇 底薪 + 绩效奖金 + 带薪培训

厦门市同安区招钢结构安装/打板、彩钢板安装

同安阳光小镇招一个炒锅，薪资七千五到八千，月休3天，节假日补休，交医社保，脾气暴躁不要，要试菜要求不高王厨:

厦门市湖里区招放岩棉300平方，人走账清

厦门招聘一名塔吊司机，需同时具备指挥能力。司机薪资8000元，指挥薪资6500元。工资由项目部发放。联系方式：朱。

司机7000+20，指挥5000+20，十个小时外算加班，工资走专户，夫妻档、带指挥优先，单司机目前安排不了。

汽车邀约专员招聘 从事汽车邀约岗位，需要较强的语言表达能力和沟通能力，邀约客户到店，只邀约不接客户，客户到店交由销售接待 年龄20-35 工资待遇： 底薪3K+邀约提成50一组+成交提成800一单+福利（综合10-15K） 福利待遇： 五险之中，定期培训 工作地点： 成都市龙泉驿区经开区南二路 汽车销售也需要

一、岗位职责： 1、销售任务：根据公司下达的任务，完成销售目标。 2、具有新能源重卡八大场景销售和落地经验。 3、订单及交付：处理订单、、发车、回款等流程。 4、协助举行各种广告宣传活动。 5、完成上级安排的各项工作。 二、岗位要求： 1、具有新能源重卡3年以上经验并有较好的业绩表现。 2、大专以上学历，车辆工程或机械工程、市场营销、工商管理类等相关专业优先。 3、熟悉新能源重卡市场信息，并对竞品的销售模式有深入分析和理解。 4、优秀者相关条件适当放宽，具体如下：不局限top5主机厂销售人员，经销商及相关产业人员也可考虑，年龄适当放宽。 ①商用车主机厂新能源销售人员／经销商新能源销售人员／商用车金融跑业务人员／电动重卡上下游业务人员。 ②学历：第一学历专科及以上。 三、福利待遇 1、8-10K（特别优秀者可达10-12K）＋提成＋出差补贴＋交通住宿实报实销，购买五险一金。 入职一年内销售业绩达标，结合综合评价后择优转为正式工。 2、原则上每月15日发上个月工资。

工作内容: 持有驾驶证,熟练驾驶车辆,负责试乘试驾接送我司客户。 工作时间: 每天工作1-2小时，时间灵活。 岗位说明: 适合空余时间较多人员，可兼职。 薪资结算: 工资日结，准时发放，绝不拖欠。 员工福利 保底工资 底薪加提成 团建聚餐 有无线网

岗位JD： 1.接待到店顾客，提供专业讲解，为顾客传递产品优势 2.提供专业的试驾服务，回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑; 3.提供出色的用户体验，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者; 4.支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户; 5.与交付、售后伙伴合作，解决用户问题，提供改进工作的建议和反馈。 职位要求: 1.大专以上学历,出色的沟通和客户服务能力, 2.持有有效中国驾照，至少1年驾车并无不良行驶记录优先。 3.较强的商务谈判能力,能和公司内外部人员保持高效沟通的能力;

岗位职责: 1. 热情接待到店客户，讲解新能源汽车产品亮点，主动邀约试驾，提供专业销售服务，精准挖掘客户购车需求； 2. 跟进线上、线下客户线索，完成回访邀约、洽谈订车、车辆交付全流程服务，达成个人月度销售指标； 3. 持续跟进意向潜客、维系老车主，挖掘客户介绍，提升成交转化率； 4. 按门店标准维护展厅展车、试驾车陈列与整洁度，落实试驾车管理相关流程； 5. 配合门店完成商超外展、线下拓客等获客活动，收集客户需求、竞品动态； 6. 参与产品知识、销售流程、合规相关培训，遵守门店各项管理制度，配合团队管理。 任职要求: 1.有增程大型SUV销售经验优先； 2.行业经验：具备2年及以上零售、门店销售或高端服务行业经验，有1年以上新能源、汽车4S店销售经验优先； 3. 驾驶资质：持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满1年（硬性要求），无不良驾驶记录，驾龄2年以上优先； 4.核心能力：具备良好沟通表达、客户谈判、促单转化能力，能够承受业绩压力；拥有DCC线索邀约、新媒体私域转化经验者优先； 5.综合素养：具备团队合作意识，服从门店管理；自主学习、自我管理能力强，认可品牌理念者优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过微信、企业微信、电商平台等线上渠道开展产品咨询、推荐及销售工作 2.及时响应客户咨询，专业解答产品问题，提升客户满意度与成交转化率 3. 主动维护客户关系，跟进订单进度，协同处理售后问题并收集反馈 4.定期整理客户信息与销售数据，支持团队优化营销策略与服务流程 5. 积极参与公司组织的业务培训与技能提升，持续强化销售与服务能力 任职要求： 1.学历不限，欢迎应届毕业生及零基础求职者加入 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识和亲和力 3.工作积极主动，学习意愿强，执行力高 4. 能适应线上办公节奏，熟练使用常用办公软件及社交工具 5. 有销售、客服或电商相关经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同内外部团队推进合同签订、交付跟进及售后服务闭环 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.普通话标准，具备基本办公软件操作能力

中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、 招募条件 1、 年龄：45周岁以下 2、 学历：大专及以上学历优先 3、 基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、 工作职责 1、 法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、 为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3、 拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 4、 宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四、 我们提供 1、 强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2、 竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3、 完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4、 广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、 完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6、 和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。 五、联系方式：陈女士

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

入职即办理五险一金，按当地最高标准12%比例缴纳 工作内容： 1、负责本地生活类业务的商圈拓展，对接商户洽谈合作并完成签约，跟进项目上线流程，需实地拜访商家开展地推工作 2、整合区域商圈资源，为商家定制整合营销方案，助力提升门店客流量 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、具有1年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先考虑； 3、具备良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判沟通能力及问题处理能力 岗位基本信息： 工作时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 补贴：餐补320-400元，交通补助每月500元（实报实销）

岗位职责 1、通过公司提供的优质客户资源，以电话沟通的形式，对接投资意向客户，了解客户需求与情况，提供专业的市场行情解读、投资资讯等服务。 2、负责维护存量客户、跟进意向客户，建立良好的客户信任关系，解答客户关于市场、投资策略、交易技巧的基础疑问，引导客户合规参与证券咨询服务。 3、每日完成基础沟通工作，记录客户跟进情况，及时反馈客户问题与市场动态，配合团队完成阶段性工作目标。 4、主动学习市场知识、公司产品体系与销售话术，持续提升专业能力，为客户提供合规、专业的咨询服务。 5、配合团队日常管理，参与部门培训、复盘会议，协助团队完成客户服务与业绩指标。 任职要求 1、年龄不限，学历不限，有无经验均可，零基础可培养 2、普通话流利，沟通表达清晰，性格开朗，有良好的服务意识和抗压能力。 3、工作认真踏实，有上进心，服从团队管理。 4、无不良从业记录，征信良好，热爱销售、想稳定高薪发展优先。 薪资福利（核心优势） 1、稳定保障：高额提成，薪资上不封顶，收入透明可查。 2、新手扶持：入职全程带薪培训，从金融基础知识、沟通话术、客户跟进技巧全教学，老带新一对一指导，不用自己摸索。 3、日常福利：不定时团建、业绩奖 4、工作环境：纯室内办公，无需外出跑市场、无需地推，客户资源公司统一提供，不用自己开发资源，专注沟通成交即可。 工作时间 朝九晚五，午休充足，不加班、不熬夜，法定节假日正常放假，工作作息规律，兼顾生活与工作。 岗位亮点总结 纯室内办公、资源全包、零基础可入行、底薪稳定、提成丰厚、晋升通道清晰，适合想要稳定高薪

岗位职责： 1.负责公司服务项目的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 5.配合团队完成项目推进、合同执行及售后服务协同工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

产品市场销售、我们是做小白鞋清洗剂的、主要为网布鞋不好洗洗不干净而研发、销售方式按你自己的来就行、我不插手可以线上线下都可以

急招线上销售｜轻松躺赚不内卷，高薪触手可及 别再内耗！拒绝辛苦低薪，这份“轻松又能赚”的工作，专为想逆袭的你而来 全程坐办公室，告别风吹日晒！ 不用跑业务、不打电话、不拓客！ 电脑线上操作，简单易上手！ 岗位要求 年龄22-55周岁，男女不限 每天工作内容：通过平台进行销售，无学历要求！会基础电脑操作就够 肯学习、能抗压，心理素质好，有事业心 有销售经验者优先. 薪资福利（多劳多得，上不封顶） 月收入5000元 + 高额提成，多卖多赚不封顶 综合到手5000-20000元，努力就有高薪！ 时长短更自由：9:30-11:30 14:00-16:30，周末双休 灵活办公：在家、公司均可，兼顾家庭与工作 （新手友好，前景拉满） 免费专业岗前培训！手把手一对一教学 只要你愿意付出，月入高薪不是梦，收入与努力成正比 晋升体系完善，能力出众者直接晋升带队，发展空间无上限 想找稳定、高薪、轻松、体面的工作？ 别犹豫！名额有限，先到先得，速来抢占属于你的高薪机遇