
母婴店员(五险+月休10天)
3-5千/月
店员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作意识
任职要求:
1.学历不限,有零售行业服务经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,责任心强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.无不良从业记录,能服从门店统一管理
5. 接受应届毕业生及无经验者,提供带教培训
阿坝汶川县掌门土豆,招聘全职两名,性别不限,能接受夜班,两班倒,.,工资面谈
3-5千/月
营业员包吃1-2人月结全职
汶川掌门土豆,招聘全职两名,性别不限,能接受夜班,两班倒,.,工资面谈
店员/营业员
3-4千/月
营业员店员1-2人月结全职
工作内容:收银,陈列水果,切水果,打扫卫生,招呼客人
上班时间:轮班制
第一天 8:00-21:00
第二天 9:00-12:00 16:00-22:30
薪资:3000-4000
川味家常菜
7-8千/月
中餐包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2. 严格把控食材验收、储存及加工流程,落实食品安全与卫生标准
3.参与菜单研发与成本控制,协助优化出餐效率与菜品结构
4.配合厨房团队完成备餐、传菜、清洁及日常运营支持工作
5.遵守后厨操作规范,维护设备设施,保障安全生产
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备中餐烹饪基础技能,能独立完成常见菜式制作
2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备良好的团队协作意识
3.无传染病及健康禁忌,持有效健康证上岗
4.有餐饮从业经验者优先,学徒或应届厨师专业毕业生亦可考虑
5.服从管理,注重职业素养与服务意识
阿坝理县藏族羌族自治州招水电,强电,给排水,弱电/安防
300-350元/天
水电工强电工给排水工弱电工15-30天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具
阿坝藏族羌族自治州理县招水电,强电,给排水,弱电/安防
销售家电销售导购月结
小家电销售招募岗位:小家电导购销售员【任职要求】年龄50周岁以下(条件优秀者可放宽),沟通表达顺畅,有销售经验优先,有无经验均可培训。【工作内容】负责小家电类商品接待、产品介绍、推荐及销售工作,维护陈列,做好客户服务。【工作时间】早晚班轮班倒班,正常排班。【薪资待遇】底薪(试用期三个月可保底2800)+销售2个点提成,多劳多得,业绩越好收入越高。有意向可联系:严经理联系电话:工作地址:株洲市石峰区云龙万达广场二楼温尔登超市
导购
招聘导购:要求18-45岁,会叫卖,积极主动早班:8:00-12:00中班:12:00-18:00晚班:18:00-22:00工作地点:临沧市区超市工资面谈有意者请联系:
前台
4-5千/月
销售3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常销售接待,主动介绍商品特点并促成交易
2. 做好商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
3. 准确完成收银操作,核对账款,确保资金安全与账实相符
4.及时记录顾客反馈与销售数据,协助店长优化运营策略
5. 配合开展促销活动,维护品牌形象,提升顾客满意度
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通表达能力
2.无经验要求,接受应届毕业生及转行人员
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本计算机操作能力
4.形象端正,亲和力佳,能适应轮班工作制
5. 有零售行业经验者优先
销售导购月结
《栗沅满》招聘!招聘!招聘!导购数名:男女不限综合月薪:3000-5000年龄:18-35岁形象气质佳,有零售及餐饮销售经验者优先工作地址:新浦林达思乐为联系电话:(同步)
衡水桃城区地址:人民路百货大楼2、家电导购员(4天休+节日福利)|薪资3000‑6000联
3-6千/月
导购月结
地址:桃城区人民路百货大楼2、家电导购员(4天休+节日福利)|薪资3000‑6000联系电话:
营业员月结
营业员20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。零食理货、上货、收银、门店清洁整理薪资福利:3600-4500元/月月休2天
店员营业员月结
【招聘】零食很忙招聘营业员岗位:门店店员要求:20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。7薪资:3600-4500元/月7休息:月休2天工作内容:零食理货、上货、收银、门店清洁整理联系电话:
营业员月结
营业员20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。零食理货、上货、收银、门店清洁整理薪资福利:3600-4500元/月,月休2天:工作地址:阿坝县
营业员月结
营业员20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。零食理货、上货、收银、门店清洁整理薪资福利:3600-4500元/月月休2天
营业员月结
营业员20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。零食理货、上货、收银、门店清洁整理薪资福利:3600-4500元/月月休2天:
店员营业员月结
【招聘】零食很忙招聘营业员岗位:门店店员要求:20-40岁,男女不限,有无经验均可,做事踏实,热情有责任心。7薪资:3600-4500元/月7休息:月休2天工作内容:零食理货、上货、收银、门店清洁整理联系电话:
罗森店员
10-20元/时
店员免费培训1-2人月结兼职
一、岗位职责
1. 门店客诉与接待
按照罗森标准化服务流程接待到店顾客,主动引导消费、解答商品、活动、会员积分相关问题,礼貌用语规范,维护门店服务形象。
2. 收银结算工作
熟练操作门店收银系统,负责扫码结算、线上线下收款、小票核对,准确处理现金、微信、支付宝、云闪付等各类支付方式,做到账实相符、无长短款,规范完成交接班账目对接。
3. 商品管理与陈列
负责全品类商品补货、理货、排面整理、货架清洁、价签核对;严格执行先进先出原则,排查临期、破损、过期商品,及时上报处理,保证货架饱满、陈列整洁规范。
4. 熟食与餐品制作
按照罗森QSC食品安全标准,完成饭团、便当、面包加热、关东煮、咖啡、饮品等熟食制作与售卖,把控出品卫生、温度与效期,规范操作各类设备。
5. 收货验货与库存
协助店长完成每日到货验收、点数、入库、整理后仓库存,登记货品信息;配合每日、每周门店盘点,统计库存差异,做好防盗、防损工作。
6. 门店卫生与设备维护
负责卖场、操作台、就餐区、地面、货架、冰柜、设备、卫生间的日常清洁消杀;定时检查冷藏、加热、收银设备运行状态,发现故障及时上报。
7. 活动执行与日常值守
落实门店新品推广、优惠活动、会员活动的落地执行;服从门店排班,可适应早班、晚班、轮休及节假日值班,完成店长安排的其他日常工作。
二、任职要求
1. 年龄22–55岁,品行端正、无不良记录,身体健康,能适应便利店轮班工作。
2. 有无经验均可,新手可带薪培训,上手快、服从管理、做事认真细致。
3. 性格开朗、有服务意识,抗压能力强,能适应门店快节奏工作。
4. 守时守信,具备基本沟通能力与团队协作能力。
三、工作时间
门店轮班制(早班/中班/晚班),排班休息,具体根据门店排班表执行。
四、岗位福利
• 新手岗前全套培训,上手简单
• 氛围轻松、团队年轻
• 节假日补贴、绩效奖励、全勤奖励
• 稳定晋升通道:店员→组长→副店长→店长
导购销售
3-6千/月
销售导购6-10人月结全职
公司简介
成都棉本生活品牌管理有限公司,是一家为川渝两地针织连锁门店提供管理服务的公司。其服务内容涵盖:为实体门店搭建一线团队,店铺运营管理,营销活动策划,陈列指导以及销售培训等。运营连锁品牌有:耐尔、耐尔袜业、全家袜箱、棉本生活、梦娜生活馆、薇多姿内衣馆等;公司秉承以小而精的管理团队,与客户达成“同创造、共分享”的共识,帮助客户,提升终端形象,扩大销售体量,打造优秀团队,为推动本地针织连锁门店发展而奋斗。
招聘需求
1.导购合伙人(10名):
职位描述
l 负责所辖店铺的目标任务达成,合理设置及分配目标,汇总分析销售数据;
l 关注行业、商圈、竞品等相关动向;
l 监督所辖店铺日常事务,包括但不限于货品、陈列、卖场相关事宜。
岗位要求:
ü 1.市场营销、经济管理、服装、工商管理等相关专业;
ü 2.有无经验者均可,热爱销售管理、时尚行业者,内衣从事行业者优先考虑;
ü 3.积极有上进心、责任感强、强烈的进取心、沟通及执行能力强;
2.储备干部(5名):
职位描述:
l 负责所辖店铺的目标任务达成;
l 学习收集、记录、分析店铺日常销售、店务、人员、货品等营运管理;
l 学习对连锁店铺基础管理做培训规划并实施;
l 学习对连锁店铺的产品做陈列并实施;
岗位要求:
ü 服装、工商管理、经济管理、市场营销、设计等相关专业;
ü 做事细致踏实、责任心强
全家便利店店员
3-4千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1、完成店长或店助分配的业绩指标;
2、顾客抱怨与投诉的应对与汇报;
3、能很好的和同事配合,为顾客提供优质的服务;
4、保持店铺卫生的清洁度及维护卖场活泼陈列;
任职要求:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳;
4、年龄18-35岁,身体健康。
5、男生头发黑色,女生头发深色,无纹身
6、白班夜班轮班制
白班10:00-22:00
晚班22:00-10:00(补贴20元/班)
7、有健康证者优先考虑!
生鲜超市营业员
4-5千/月
营业员免费培训3-5人月结全职
一.工作职责
1.商品管理
-按标准完成生鲜商品的到货验收、整理、分级与陈列,确保货量充足、摆放整齐美观。
-定时检查商品鲜度,及时挑拣变质、损坏商品,对临期商品按规定处理(如打折、下架)。
-负责生鲜区域的补货、理货工作,保持台面无空缺。
2.顾客服务
-主动接待顾客,热情解答商品价格、产地、保鲜方法等咨询,提供选购建议。
-协助顾客完成称重、打包等操作,处理简单的顾客投诉或需求(如退换货指引)。
3.区域维护
-每日清洁生鲜区域的台面、地面、设备(如电子秤、冷藏柜),保持环境干净卫生。
-检查冷藏、冷冻设备的温度是否正常,发现故障及时上报负责人。
4.销售配合
-参与生鲜促销活动,按要求进行商品调价、张贴促销标识,引导顾客购买。
-记录每日销售数据,反馈热销及滞销商品信息,协助优化进货计划。
二.工作时间
早7:00-晚21:00(长白班),上六休一;
中午休息两小时,具体休息时间按门店实际情况调整;
三.任职要求
1.学历
-初中及以上学历,年龄25-55岁(男女不限);
2.经验
-有生鲜超市行业经验,具备相关销售或服务销售经验者优先
3.素养
-工作认真负责,注重细节,了解基本生鲜商品保鲜知识,严格按照店长安排完成工作。
店长,店员
4-8千/月
营业员店员有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2. 熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货流程
3.参与商品陈列、补货、盘点及货架整理,保持营业区域整洁有序、形象统一
4.协助开展促销活动执行与氛围营造,及时反馈市场信息与顾客意见
5.遵守服务规范与安全制度,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致,具备基础计算机操作能力
5.认同企业文化,有责任心与团队协作精神
栏目概述
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