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招聘店长一名。薪资为4000-5000元。工作地址位于秀山自治县中和街道渝秀大道126号5栋3-23。

招聘：半身缘招服装店长薪资：5000-8000元/月岗位职责1、管理店面销售团队，制定销售任务并考核，带领团队、激励团队达成销售目标；2、营造良好的购物环境及氛围创造，协助销售经理负责店铺管理；3、建立顾客档案，维系老顾客关系，培育顾客忠诚度；4、负责做好货品销售、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；5、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。任职资格1、1年以上的服装行业店长工作经验；2、目标感强，调整能力强；3、具有良好的表达沟通能力和学习能力，能承担一定的工作压力。4、能接受短期的异地入职培训。

国内品牌“杰象”招聘【招聘岗位】店长1名导购5名【招聘需求】：店长：有过管理经验、服装店店长、店助1年以上经验导购：有销售过鞋服家居等工作经验[笑脸]服装经验优先2.年龄：20-40岁【薪资待遇】：底薪+提成+全勤＋福利奖＋薪资上不封顶【其他福利】：带薪年假+五险+分工+出国旅游【综合薪资】：详细电话沟通了解【招聘联系人】：胡婵（）

江津万达青俏时装招聘任职要求：-年龄[25-40，身体健康，形象良好；-有责任心，服务意识强，沟通能力佳；店员数名要求有销售三年以上经验／店长1名上班时间：周一至周五上一休一周末全班工资待遇：170-260／天工作地点：江津万达万场1楼青俏女装-联系人电话：刘姐

招聘店长2名，负责青少年儿童视力养护工作。工作地址位于秀山东大街实验中学旁边。

招聘店长一名。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责店面日常运营管理，确保经营目标的达成与执行；制定并落实日、月、季度工作计划及总结，推动业务目标实现；定期组织例会，汇报工作进展，提出改进措施并监督实施；巡查营业现场，监督服务质量与出品质量，及时处理问题并优化流程；控制成本支出，监控财务状况，确保门店盈利目标的完成；管理员工招聘、考评、调配及培训，提升团队专业能力与整体素质。任职要求：具备餐饮或相关行业管理经验，熟悉门店运营流程与管理制度；持有有效的证件（如健康证、岗位资格证等），具备良好的职业素养；具备较强的沟通协调能力，能有效处理内外部关系与突发事件；熟悉人力资源管理及培训体系，能够制定并执行员工发展计划；逻辑清晰，执行力强，能独立完成工作计划与总结撰写；拥有良好的职业道德和责任心，注重团队建设与安全管理。

诚聘伊利欣活健康管理体验中心 杨家坪重百店招聘岗位:店长1名店员1名30-40岁，大专及以上学历1.负责维护消费者，完成销售任务2.负责机构社区开发、消费者邀约活动执行，促进现场成交转化3.有一定组织能力，擅长表达沟通有冲调快消品销售经验优先录取待遇福利底薪+绩效+销售提成+五险+节日福利就近社保综合薪资4K-8K工作地点杨家坪重百6楼联系方式刘老师:

招聘零食店店长（好想来滟澜湖店）。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保执行公司标准；管理门店员工，提升团队效率与服务质量；监控销售数据，制定优化策略提升业绩。任职要求：2年以上门店管理经验，熟悉副食行业；沟通协调能力强，能带领团队达成目标（有零售经验者优先）；具备良好抗压能力，具有基本的数据分析能力；性别不限。工资待遇为底薪加岗位工资加绩效加社保。工作时间实行9小时工作制。

比音勒芬中国顶奢品牌高薪岗位招聘，期待优秀的你加入！招聘地点：重庆佛罗伦萨比音勒芬奥莱店/沙坪坝店店长1.招聘店长：1名一.福利待遇：1、 福利待遇：五险一金2、 上班时间：上六休一3、 公司做培训，表现优秀者有上升空间；二.任职要求：年龄23-35岁，身高160及以上。2、 有良好的顾客服务意识及沟通能力，工作主动积极、热情及有责任心；3、从事相关品牌管理工作，有管理经验两年及以上,个人销售业绩排名前列。4,喜欢玩手机或没有销售经验的勿扰4、工作地址：重庆佛罗伦萨小镇奥莱比音勒芬联系人：阳女士电话：

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【招聘岗位】POLOWALK店长：1人导购：2人【工作地点】大连百年港湾奥莱店【岗位职责】1.接待到店顾客，提供穿搭推荐、产品介绍、搭配咨询；2.完成个人及门店销售目标，老客户维护等3.负责货品验收、整理叠放、门店卫生及货品盘点；4.维护店铺形象，遵守门店管理制度。【任职要求】1.年龄40岁以下，形象气质佳，热爱服装行业；2.性格开朗热情，善于沟通，有服务意识和亲和力；3.会基本电脑操作，有服装门店销售经验优先4.执行力强，能配合门店轮班、节假日上班。【薪资福利】底薪+阶梯式提成+五险+节假日三薪月综合：4000-8000上不封顶，晋升空间透明。联系方式:

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