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工长广告安装装修木工水电工5-14天1-2人完工结算
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郑州 金水区
2月1日 09:34拨打电话
工长
工长
现场工长
郑州中原区郑州市装修公司招工地工长,工资面议,会水电,木工,优先,具体电联。
面议
工长全职
郑州市装修公司招工地工长,工资面议,会水电,木工,优先,具体电联。
工长月结兼职全职
工地主要分布在郑州三四环,中牟,港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺; 2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作; 3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题; 4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量; 5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题; 6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工; 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验; 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目; 9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
河南郑州【履带破碎站设计工程师】薪资:6000-10000元
6000-10000元/月
工长工程师月结
【履带破碎站设计工程师】 薪资:6000-10000元
郑州
2月15日 07:12拨打电话
工长装修木工水电工完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电
水电工工长装修木工5-14天11-20人完工结算
聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务,项目稳定,遍布各地。 现特招: 水电工、木工。 必须两人一组搭档,且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训,流程规范,保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生。电话
水电工工长装修木工广告安装5-14天11-20人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责: 1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务; 2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学; 3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标; 4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯; 5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求: 1.年龄35岁以内,大专及以上学历; 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准; 2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种; 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底; 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范; 5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学; 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
水电工装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。
凉菜1-2人月结
郑州京广路南四环家常菜馆要一个凉菜师傅,菜品都是家常菜好做,年前年后有想找活的联系,工资6500起步,要求人干净,有团队精神另招打荷3名工资3200起步。电话
郑州
2月18日 21:56拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清 在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击 【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴45/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!! 随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!! 随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!! 随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活,例如:组装,贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
护工
郑州医院男护工单:病人生活基本自理,要求:护工干净利落,55岁以内,200一天,用的好了长期用,初三用人,联系
郑州
2月18日 21:48拨打电话
郑州中原区招地坪/自流平/固化
300-400元/天
地坪自流平固化1-2人
郑州中原招地坪/自流平/固化
郑州 中原区
2月18日 21:45拨打电话
养殖员
河南小型猪场(200多头母猪)招聘: 本省人员。 1、技木场长一人, 2、产房饲养员一人。 地址:河南郑州, 电话:李
郑州
2月18日 21:44拨打电话
攀枝花仁和区招工长/工程师
面议
工长全职
攀枝花市仁和区招工长/工程师
工长钢筋工小工建筑木工
福鼎核电工地 直招工人(老板直招·无中介) 工地:福建福鼎核电(央企项目·长期稳定) 招聘: ✅ 钢筋工/建筑木工 ✅ 普工 / 小工 ✅ 钢筋带班 / 工长 工资待遇: • 钢筋工:300–330元/天木工320-340元/天 • 普工小工:260–290元/天 • 钢筋班组长:10000-12000元/月 • 包住,工资月结不拖欠 • 活稳定,常年有活干 要求: • 身体健康,能吃苦 • 年龄18–55岁 • 无犯罪记录 ☎ 联系电话:(郝老板) 非中介!人走账结!靠谱工地!
宁德 福鼎市
2月18日 21:47拨打电话
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师 岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准 4.组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查 5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求: 1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先,具备工长/工程师岗位实操经验 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 3.具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应工地现场工作环境 4.吃苦耐劳,具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验 5. 学历不限,中专及以上学历优先,接受优秀应届毕业生实习转正
天津滨海新区北京市招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长
北京市招工长/工程师
枣庄市中区市招工长/工程师
工长
枣庄市市中区招工长/工程师
车间主任1-3年中专及以上预制菜经验食品饮料有生产管理经验化妆品医疗器械产品
岗位职责: 1.负责工厂饮料车间生产线的日常运作与统筹管理 2.监督生产各环节,确保产品品质达到企业规定标准 3.组织协调团队人员,持续优化作业流程,提高生产效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效带领并激励团队成员 2.适应能力强,可快速应对生产过程中的各类突发状况 3.拥有团队协作意识,能与同事协同推进项目顺利实施 4.有饮料生产企业相关工作经验者优先考虑 收入: 生产总监/厂长,15K--20K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 分厂厂长/车间主任:10K~15K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 设备经理:8K~12K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 生产运营经理/厂务经理:10K~15K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 采购主管/仓库物流主管:6K~10K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 生产班组长:6K~10K(固定收入)+绩效收入+奖金,, 饮料工厂位于郑州市巩义市, 包装类型多样, 具备一定生产管理能力, 有同行业背景者优先录用。 无行业经验但愿意从生产车间基层岗位做起者亦可报名。 非诚勿扰。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电气行业CAD绘制电气原理图电气设计eplan
岗位职责: 1.负责加油机整机电气技术方案的制定,完成电气原理图的绘制工作 2.承担加油机整机电气工艺的设计与验证任务,编制电气工艺指导文件 3.开展加油机电气元器件的选型、测试工作,撰写测试用例并提交测试报告 4.参与生产车间在电气装配及测试环节中的技术支持与问题处理 5.配合开展电气部件在市场端的技术服务支持工作 6.完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1.工业自动化、电子、通信等相关专业本科及以上学历 2.具备3年以上电气领域相关工作经验 3.熟练掌握电气绘图软件(如CAD、EPLAN等)的操作应用 4.熟练使用Office办公软件,具备文档编写及数据统计分析能力 5.有加油机行业从业经历者优先考虑,具备整机电气工艺设计经验者优先 公司福利:国家法定节假日、免费员工餐(一日三餐)、工龄工资、每年员工体检福利、每年两次旅游,可为荥阳以外员工提供住宿(宿舍配备空调、热水器)
车工钳工
机械厂高薪招聘 ✅车工1-2人 ✅钳工3-5人 ✅车间带班管理人员1人 ✳有机械厂工作经验,管理经验,附近住的可优先,薪资面议 上午8:00-12:00,下午13:00-17:00(冬),14:00-18:00(夏) 管饭,每月准日开工资不拖欠 ‼基本全年不放假,加班工资另外算,车工可计件生产(面议) ☎ 陈经理 地址:站街
郑州
2月17日 07:13拨打电话
生产总监3-5年大专及以上电子电器经验自动化设备经验机加工工艺经验豆制品机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验非标设备经验豆腐、千张化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验
岗位职责: 1.参与厂区规划建设、设备选型及团队组建工作; 2.结合经营目标、市场需求、库存状况与产能水平,协同制定年度生产计划,并细化分解至季度、月度及周度,确保生产任务按时、按质、按量达成; 3.统筹协调解决生产过程中各类突发问题,掌控整体生产进度,及时采取有效措施,保障生产计划顺利执行; 4.高效联动品控、供应链、仓储及其他相关职能部门,推动跨部门协作顺畅运行; 5.牵头建立和完善生产管理制度、作业流程等标准化管理体系,落实质量管理要求,确保产品符合国家法规及质量标准; 6.全面主导工厂日常运营,优化各生产线作业流程,提升设备利用率与人员效率,持续提高产能并降低运营成本,涵盖水电气等能源管理、健康安全、环保合规、人事行政、采购物流等领域的技术监督与风险预控。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品工程或相关专业背景,熟悉食品加工工艺流程; 2.具备5年以上食品企业综合管理经验,擅长团队搭建、体系构建与项目推进;精通豆腐及豆制品深加工类工厂的生产运作,具有扎实的生产管理、品质控制与成本管控实战经验;熟悉5S管理及目视化管理实践; 3.了解食品安全相关法律法规,掌握FS SC22000质量与食品安全管理体系要求; 4.具备较强的现场管理能力、决策判断力、计划组织力、指导带教能力及跨部门协调能力,能妥善应对突发事件; 5.工作作风务实,思维清晰,执行力强,具备良好的沟通表达能力与高度的责任意识,决策果敢; 6.有豆制品生产管理背景者优先考虑。
生产跟单/文员经验不限本科及以上物流仓储
工作内容:负责订单的跟进,发货跟进,确保签收,退换货的处理。任职条件:30岁以下,统招本科以上学历,物流专业优先薪酬福利:底薪:5-7(面试定)+绩效2K,入职五险一金工作时间:早9晚6,周末双休,节假日正常休
生产数据统计员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上食品/饮料
企业简介: 郑州市强民乳业有限公司是一家拥有20多年发展历史的现代化大健康高营养饮品研发生产企业,集奶牛养殖、鲜奶生产于一体,自2011年起成功转型为专注蛋白饮料、果蔬汁等多品类高端饮品生产的综合性实体。 公司历史悠久,位于中原腹地,交通便捷,建有18条现代化生产线,年产能达200万吨,具备先进的生产设备、强大的技术实力、丰富的产品体系及多样化的包装形式,管理科学规范,已通过ISO22000质量管理体系认证。 产品涵盖高、中、低不同档次,适配多种销售渠道与经销商需求,承接代加工业务,始终坚持“客户至上、品质为本”的经营原则。 现有18条生产线:包括含乳饮料、果粒酸奶奶昔PET线、利乐钻砖包、充氮果汁、易拉罐饮料、植物蛋白类(椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮、核桃花生奶、咖啡牛奶等)、功能饮料、玻璃瓶果汁、碳酸饮料、发酵乳酸菌饮品、发酵果蔬汁、杯装饮品(酸梅汤、杯装奶)等,技术可靠,设备领先。 诚邀踏实肯干、积极进取的食品行业优秀人才加入,携手共进,实现共赢! Ø任职资格要求:具备制造企业相关工作经历,做事认真细致,遵守管理安排,吃苦耐劳,热爱岗位。 Ø咨询电话:¥¥0371%**64*13#**13*33 Ø工作地点:巩义市强民厂区
电气工程师1-3年大专及以上
电气工程师/售后工程师 岗位职责: 1.负责成套电气设备的现场调试、日常维护及售后服务工作,及时完成售后相关资料的收集、整理与归档; 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式; 3.具备独立分析和排除一次、二次电路故障的能力,能有效解决产品在生产装配及现场安装中的技术问题; 4.快速响应并处理项目运行中的技术异常,主动对接客户需求,进行需求引导、记录、跟踪并推动落地; 5.接受跨项目调配安排,适应全国范围内的出差任务; 任职资格: 1.大专及以上学历,机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景;熟练使用Office办公软件,掌握AutoCAD者优先考虑; 2.持有高压电工操作证,具备两年以上电气设备现场安装与维修经验,了解售后服务流程,有实际现场调试经历; 3.具备良好的沟通协调能力,能够妥善应对售后现场各类突发情况,具备较强的应变处理能力; 4.逻辑思维清楚,踏实肯干,责任心强,具备团队合作意识; 薪资待遇:5000-8000+提成奖金+餐补+住宿补+交通补+全勤奖; 职位福利:五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休; 需求人数:2-5人
厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验电子电器经验自动化设备经验
岗位职责: 1. 全面主持工厂日常运作,保障生产作业高效、安全有序开展; 2. 编制并落实工厂年度、季度及月度生产计划,合理调配资源以提升利用效率; 3. 跟踪监督生产各环节运行情况,持续提高生产效能与产品品质,及时应对突发状况; 4. 主抓工厂成本管理,开展成本分析,制定并推行切实可行的降本增效方案; 5. 统筹协调各部门协作关系,助力工厂战略目标稳步推进。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理背景,精通自动化生产线运作模式; 2. 拥有优秀的组织引领能力,善于团队建设并推动团队完成既定任务; 3. 问题解决能力强,能迅速识别并妥善处理生产现场各类异常情况; 4. 具备良好的跨部门沟通与协同能力,可高效对接供应商及内部人员; 5. 熟悉安全生产规范,有能力制定并落实安全管理相关制度。
生产车间主管
1-1.2万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结1-3年中专及以上
岗位职责: 1、掌握注塑生产工艺流程。 2、负责接收并落实每日生产工单,确保生产有序开展,达成既定生产目标。 3、汇总分析每日生产数据及成本使用情况,持续优化作业方式,提升生产效率。 4、对生产过程实施监督与指导,同步管控产品质量,推动自检与互检执行,杜绝不合格品进入下道工序。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、具备2年以上注塑车间管理经验,其中至少1年相同岗位工作经验; 薪资福利: 1、综合薪资10-12K 2、五险一金 3、免费食宿 4、带薪年假 5、弹性工作 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、弹性工作
淋胶机车间主管
9000-15000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上设备管理质量管理现场管理
工作职责: 主导淋胶机车间的区域规划与布局调整,设计科学合理的生产流程动线,提高场地使用效率与产线流转顺畅度。 负责车间人员的技术水平管理,制定标准化作业流程(SOP),并结合现场实操解决淋胶工艺中的关键技术问题。 构建员工技能提升机制,规划分级培训方案,增强团队整体操作能力与岗位适配度。 建立覆盖全过程的质量控制体系,涵盖来料检测、制程参数监管及成品抽样检验,确保淋胶产品合格率达标。 统筹日常生产安排,协调人力、设备与物料资源,保障订单按时交付。 任职要求: 大专及以上学历,机械制造、工业工程或相关专业者优先考虑。 具备3年以上家居或建材行业车间管理经历,熟悉淋胶设备的工作原理及日常运维。 掌握5S现场管理、精益生产等方法,能独立推进产线优化项目实施。 熟练运用质量管控工具(如QC七大手法),具备快速分析并处理生产异常的能力。 具备良好的沟通协作与团队管理能力,能够有效激励员工并应对现场突发情况。
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