龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

公司简介： 山东恒义轴承科技有限公司专注于轴承技术的研发与制造，深耕行业多年，具备健全的生产管理体系。因锻造车间业务扩展需要，现面向社会公开招聘熟练工、班长等岗位人才，诚邀有志之士加入，共同推动企业发展！ 岗位职责： 1. 负责轴承锻压工序的操作与过程控制 2. 严格执行工艺规范，确保锻压作业满足质量标准 3. 及时应对并解决锻压过程中出现的异常问题，保障生产连续性 任职要求： 1. 年龄25-45岁，身体健康，能胜任车间倒班及体力作业 2. 具备锻压操作实践经验，了解轴承类产品锻造成型流程 3. 能按既定工艺规程完成操作，确保产品品质达标 4. 工作认真负责，具备良好的执行力，可按时完成交办任务 薪资福利： 1. 薪资待遇：熟练工6000-10000元/月，具体根据经验与技能面议，工资按月准时发放； 2. 食宿安排：公司免费提供工作餐，统一安排住宿 应聘方式： 1. 联系人：杨晓芹 2. 联系电话：*********** 3. 应聘地址：山东省泰安市肥城市边院镇经济开发区汽配产业园南头（导航直接搜索山东恒义轴承科技有限公司即可）

生产管理与品质控制，负责5M＋1E的系统化运作，确保生产目标顺利完成，及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验，入职起薪4500元，试用期满后调整至6000元

岗位职责: 1. 负责产线产品的加工与装配作业； 2. 承担产品检验及品质管控相关工作； 3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况。 任职要求： 1. 身体健康，能胜任长时间站立作业； 2. 具有吃苦耐劳的职业精神； 3. 具备良好的团队协作意识。

岗位职责: 1. 根据生产计划组织并监督完成本岗位生产任务，确保质量和时效； 2. 检查设备运行及安全状况，按流程操作设备，控制工艺参数符合标准； 3. 协调上下工序衔接，做好交接班工作，确保生产顺畅； 4. 负责责任区域6S管理及设备日常清洁维护，保证现场整洁有序； 5. 及时反馈生产过程中的物料、设备、工艺等问题，保障生产稳定。 任职要求: 1. 具备较强责任心和执行力，能适应两班倒工作安排； 2. 身体健康，能适应车间作业环境，无不良嗜好； 3. 有食品行业相关经验或设备操作基础者优先； 4. 具备良好沟通能力和团队协作精神。

工作职责: 1、依据生产排程，提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况，发现物料短缺须及时上报处理； 2、按时保质完成当班期间的生产任务； 3、组织岗位操作人员到岗，并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位。 1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督，保障产品按时交付； 2、统筹车间各工序的生产运作，确保产线按订单要求推进生产； 3、落实物料使用、工艺优化及质量改进措施，实现规范化管理，提升产品质量与成本控制水平； 4、持续优化生产效率，减少损耗与浪费，确保车间5S管理符合标准； 5、组织开展团队管理与员工技能培训，提升整体作业能力； 6、监督作业流程的规范执行，维护生产现场安全与整洁。 任职资格: 1、具备2年以上一线管理经验，有食品行业车间管理背景者优先考虑； 2、具备良好的应变能力，擅长协调员工关系； 3、身体健康，能快速适应新环境，能够接受车间实际工作条件； 4、踏实肯干，具备较强的抗压与吃苦精神。

岗位职责： 1.熟悉钣金件焊接工艺设定； 2.焊接试片/治具设计与加工图纸制作； 3.品质异常原因分析与改善对策制定； 4.FA焊接开发计划制定与进度管控； 5.新人培养。 任职要求： 1.有医疗半导体行业相关工作经验； 2.具备钣金件识图能力、焊接/机加工概念 ； 3.熟练掌握气保焊或氩弧焊操作并具备相关资质； 4.能够接受短期出差

食品公司招聘：1.工人数名：白班或两班倒，两种方式可选，提供住宿！ 工资：4000-6500不等，车间环境好，工作简单！ 2.招3名班长，5名组长，有责任人，有食品行业工作经验者优先，工资面议！ 联系电话：

岗位职责 1、综合人员协调：根据公司目标和项目团队能力，统筹人员工作分配，根据项目周期划分并分解各阶段任务，以确保项目顺利推进 2、沟通对接协调：负责项目承接，与项目相关方进行有效的沟通和协调，对接同步规则和要求，及时汇报项目进展、风险和问题，解决项目进行过程中出现的问题 3、质量管理与培训支持：把控项目质量，对项目团队进行操作和答疑培训。定期质检，控制质量，确保后续验收工作顺利进展 4、数据统计与分析： 准确记录拜访情况、项目数据，并进行初步整理与分析，为决策提供支持。 5、辅助性就业人员招募：解决企业订单需求用人，联系合作如康家园和各地市区县残联进行就业人员增员 任职要求： 1、具备生产管理经验，及培训能力 2、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟； 3、能接受长期省内出差； 4、具备基本的数据统计和表格制作能力（熟练使用Excel等办公软件）。 5、工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力；

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查并解决运行故障。 3. 落实生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理实践经验，熟悉相关生产工艺流程及设备操作。 2. 工作责任心强，具备良好的团队协作能力，能高效协调工作并解决问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够遵守安全生产相关规定与作业程序。 工作地点位置山东省济宁市兖州区颜店镇宁德时代招聘中心

扬.州厂招三个二.保.焊450一天，包吃住，不要证，会焊就行 年龄48以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘替班人员一名，工作地点在山东菏泽。有意者请电话联系。

菏泽市定陶区招电工包工，施工面积大概40平方左右。

菏泽找外出小工，年龄30/55周岁常年有活，能吃苦耐劳，尽职尽责常年有活工作地址：菏泽

在线直接报名，可以获得优先入职。 招聘:长短期，实习生均可，工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。

江西上饶一房建项目招聘栋号长一名，年龄35岁左右，要求精通CAD和RTK实操，协调现场管理，工资面议，联系人：丁

务栋号长岗位职责 1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。 2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。 3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。 4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。 5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。 6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。

务栋号长岗位职责 1. 施工管理：落实栋号施工进度计划，统筹各班组工序衔接与交叉作业，保障施工有序推进，及时解决施工滞后问题。 2. 质量管控：熟悉施工图纸与规范，做好班组技术交底；严格执行工序验收，把控关键施工环节质量，督促问题整改闭环。 3. 安全管理：开展班组安全交底与班前教育，每日排查现场安全隐患，制止违章作业，落实文明施工、工完场清要求。 4. 劳务管理：管理所辖劳务班组，统筹人员调配，协调班组间矛盾，监督班组出勤与施工效率，协助处理劳务纠纷。 5. 成本与材料：管控栋号材料使用，做好材料验收、限额领料，减少材料浪费，配合完成工程量核对与现场签证。 6. 协调汇报：对接项目部、监理等各方，及时上报施工、质量、安全问题，执行项目部各项指令，完成交办的其他工作。

楼栋施工管理，看图放线，安全质量管理

湖北仙桃招聘：市政喝茶经理月薪6千，吃住自理，经验不限持一级市政＋b上岗，纯喝茶胡工：要喝茶的朋友可以去了，刚看到的分享给你们。

1、基本要求： 【1】无犯罪记录、无大额异常贷款（房贷车贷除外） 2、身体及年龄条件： 【1】健康状况：高血压、高血糖、重大病史、体弱者，无法长时间站立，有骨折、旧伤、腰椎间盘突出等情况者不适宜。 【2】年龄范围：正式工：男25-49岁，女25-44岁； 【3】需具备基本识字能力，能适应高强度作业，吃苦耐劳； 3、车间情况说明： 【1】工作环境、温控情况、每日作息安排； 【2】岗位薪资结构、日均产出收入、月综合收入水平； 4、招聘岗位信息： 【1】胴体班组：招聘10人，男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00 【2】副产头蹄、副产白脏、副产红脏：各招10人，男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00，中午休息一个半小时 【3】气调班组：招聘30人，按车间排班执行（白班8:00-20:00，夜班19:00-7:00），男25-49周岁，女25-44周岁 【4】分割主车间、分割包装：男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00 胴体、副产岗位实行计件工资，月收入5000-7000+元，需识字，能承受持续站立作业。 【5】仓储物流配货员：招聘15人，男22-32岁，班次安排：早班7:00-18:00；中班10:00-21:30；晚班17:00至发货结束，月薪6000+

岗位职责: 1.负责操作工、班长的日常工作任务 2.确保生产过程符合公司标准和规定 3.协调团队成员，保证生产效率和质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境 3.具有解决问题的能力，能够应对生产中的各种挑战

岗位职责: 1. 负责原料药车间工程设备的日常运维及管理工作 2. 保障设备运行的安全性与稳定性 3. 持续优化设备操作流程，提高生产效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能快速处理设备突发问题 2. 拥有团队协作意识，可与团队成员协同完成项目任务 3. 工作态度严谨细致，具备持续改进意识和学习新技能的能力

具备灰硝硫转动机械、泵类维修与找正、空压机检修维护经验，持有应急厅颁发的焊工证者优先考虑； 化学专业背景，熟悉转动机械、泵类维修与找正操作，掌握塑焊技术，了解废水零排放工艺者优先； 待遇：项目统一提供住宿、餐饮及劳动保护用品，购买意外险；新员工入职满三个月可报销体检费用，满一年可报销两次往返探亲路费；项目直签劳动合同，薪资根据技能水平核定，设有浮动空间。

1、大专及以上，20-45岁，电气工程及其自动化、制药工程、过程装备与控制工程等相关专业；三年以上药企工程设备管理和团队管理经验； 2、严格遵守公司各项管理规章制度； 3、负责厂区设备设施管理工作和设备设施体系的建立和修订，负责厂区工程、改造项目的安装方案的设计工作； 4、负责设备设施防御性文维护计划的审核发布；负责组织新进设备的关键性评价； 5、负责公共系统管理体系的修订、维护；负责特种设备管理和厂区能源管理； 6、负责设备设施及设计档案资料的管理工作；完成上级领导交办的其他工作； 工作地址：山东省郓城县经济开发区光明路中段王先生

岗位职责: 1.负责原料药车间工程设备的日常运维与管理 2.保障设备运行的安全性与稳定性 3.持续优化设备操作流程，提高生产效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能快速响应并处理设备故障 2.富有团队协作意识，可与团队成员协同推进项目实施 3.工作态度严谨细致，具备持续学习和不断优化改进的能力

工作内容 负责高纯石英砂浮选工艺的日常运行操作及现场管理工作，确保生产流程稳定高效推进。 严格监控浮选环节中的各项技术指标，包括药剂投加量、矿浆浓度、搅拌速率、浮选时长等，确保产品品质符合公司规范及客户要求。 定期开展浮选设备的巡检、保养与调试工作，及时排查并处理设备运行中的异常情况，减少故障发生频率，提升设备运行寿命。 主动参与高纯石英砂浮选工艺的技术优化与改进，结合实际生产情况提出可行的工艺改善建议，持续提高浮选作业效率与产品质量。 准确记录生产过程中的关键数据，如原料使用量、产出数量、质量检测结果等，并按时完成生产报表的整理与上报，为管理决策提供可靠数据支撑。 严格执行企业安全生产管理制度，落实浮选车间的安全防护措施，及时排查安全隐患，保障生产安全零事故。 任职要求： 具备中专或以上学历，矿物加工工程、选矿工程、无机非金属材料等相关专业者优先考虑。 具有5年以上高纯石英砂浮选岗位工作经验，熟悉浮选工艺流程及相关设备操作，能独立应对浮选过程中的常见技术问题。 了解浮选药剂的特性及应用方法，可根据石英砂原料差异合理调整药剂配比方案。 具备良好的责任意识和团队合作能力，工作态度严谨细致，能够适应轮班工作安排。 薪资待遇： 薪资面议，将根据个人工作经验、专业能力及实际表现提供具有市场竞争力的薪酬水平。 依法缴纳五险一金，保障员工基本权益。 享有节日福利、带薪年休假、年度健康体检等多项员工福利。 公司为员工搭建完善的职业发展通道和培训体系，支持员工实现职业成长目标

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理，推动品质持续优化，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产启动至产品出货各环节的问题，确保订单准时、保质、足量交付，提升客户满意度，夯实长期合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与运营，成长为带领团队的核心骨干； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。 2、现场管理：统筹车间内人员、物料、设备及空间等资源，保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理：跟踪生产环节中的产品质量状况，协同厂部开展质量管理，推动品质优化相关工作。 4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理与能力提升培养

岗位职责： 负责浸出车间的全面运营与管理，分解并落实生产任务，合理调配人员、物料及设备资源，保障湿法浸出各环节高效稳定运行，确保浸出率、镍钴浓度等关键指标达到标准要求。 监控浸出工艺参数，推动工艺优化和技术改进，协同研发与技术团队实施技术改造及自动化升级，保障产品品质持续稳定。 全面承担车间安全与环保管理工作，规范危化品使用流程，定期开展隐患排查，确保废水、废气、废渣排放符合环保标准，杜绝各类安全环保事件发生。 组织车间设备的日常维护与保养，参与设备选型、技术改造及验收工作，严格控制生产成本，持续推进降本增效措施落地。 构建高效车间团队，组织实施员工培训与绩效评估，协调前后工序及跨部门协作，提升现场管理规范化水平。 贯彻执行公司各项管理制度，完成领导交办的其他工作任务，积极参与企业生产战略的制定与实施。 任职要求： 大专及以上学历，冶金、化工、材料等相关专业优先考虑。 具备5年以上镍钴湿法浸出领域工作经验，其中至少2年车间管理经历，熟练掌握浸出工艺流程及反应釜、压滤机、DCS控制系统等主要设备操作与维护。 熟悉危化品管理规范、安全生产标准化体系及环保相关法律法规，具有较强的现场管理、问题处理及组织协调能力。 责任心强，能适应一定强度的工作压力，具备良好的团队领导力与统筹规划能力。