1.生产技术员，招聘要求：有洁净车间生产化妆品或敷料类的产品的经验，会库房管理以及对生产流程很熟悉，设备有简单的认识。

青凤物流 薪资待遇: 叉车工：26元/H≈312元/天 （小时工持续到10.21，后续同工同酬） 招聘岗位： ②分装普工20-40岁（上下件，机器人操作，空调车间） ③叉车工：18-54岁，男女不限，有叉车证； ④班长/指导员：物流管理，供应链管理优先，综合年薪8-10W+。 ⑤安全员：有安全5S管理工作经验，了解45001安全管理体系；安全环保类专业应届毕业生亦可，男女20-30岁。职级工资在副班长级别。 ⑥仓管员：男女18-45岁/收货发货会点电脑即可。 ⑦账务员：男女不限，18-40岁，大专学历，核对物流票据，单据，管理库存报表等，会基本函数公式。 员工待遇：5500-7000元/月（底薪2330+绩效320+全勤50+餐补489+岗位津贴450+加班费平时周末加班20.09/H）+夜班津贴10-15元/天。 企业优势： 1.周周薪，每周三固定预支800元/无需申请 2.非流水线，自由带手机 3.当天住4-8人间配套设施齐 4.上下班交通车接送 5.工资高/养家糊口圣地

岗位职责： 1、负责吊挂线的日常运行与管理，保障生产环节高效衔接； 2、overseeing生产线人员作业过程，提升作业效率与产品品质； 3、统筹协调各工序之间的协作，及时处理生产中出现的各类问题； 4、基于生产数据开展分析工作，输出优化建议，持续改进流程； 5、参与制定生产标准及作业规范，确保操作统一与执行到位。 任职要求： 1、有服装制造领域相关经验，掌握吊挂系统运作流程； 2、具备良好的团队管理素质，能有效带领并激发团队积极性； 3、具备出色的沟通与协调能力，支持跨部门协同推进任务； 4、工作认真负责，能适应高强度工作节奏及加班安排； 5、了解服装品质管控要点，具备推动质量改善的实际意识。

本公司生产汽车行业布袋

工资4000元/月，现场包吃住（不含早餐），项目在江西南昌 1、可接收建筑工程类相关专业应届毕业生，有相关实习或工作经历的优先考虑。 2、有良好的沟通和学习能力，适应快节奏的工作环境。 3、对建筑行业有一定的了解，愿意在这个行业发展

工作内容: 1.现场效率管理 2.异常管理 3.产线人员教育训练管理 任職要求： 1.有电子产品知识基础 2.有生产皮套键盘制程优先 3.1年以上的现场管理经验

招聘安装带班管理员 岗位职责： 1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识，具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力； 2. 负责现场人员统筹调配与工作安排，保障施工有序推进； 3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计，精准提报材料需求计划； 4. 落实每日工作部署，完成月度工程量申报，提前筹备结算图纸编制工作。 任职要求： -具备水电、消防、通风安装全专业实操经验，熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法； -拥有现场人员管理与资源调配能力，能高效协调施工相关事宜； -熟悉工程报量、结算流程，具备较强的计划优化与成本管控意识。

1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2.组织车间各工序间的协同配合，及时处理现场问题，持续优化生产效率； 3.落实生产区域的安全管理，监督各项质量控制规范的执行情况。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2.熟悉生产车间运作流程及设备操作，具备工艺调整的实操经验； 3.掌握生产过程中品质管理和安全作业的相关知识，并有实际应用经验。

1、全面负责本班次注塑产品生产过程的组织、协调与具体执行； 2、负责模具的安装拆卸、工艺参数调试；承担设备与模具的日常维护及管理工作； 任职资格： 1、具备2年以上注塑生产领班岗位实际工作经验与操作技能； 2、具有注塑现场管理经验者优先考虑； 工作时间：两班制

熟练掌握上模与下模操作； 熟悉工艺参数调整及机械手程序调试； 承担班组日常管理，确保本班生产进度与产品质量达标； 落实现场5S执行与持续维护

有小工不，会用手磨机，会打护坡槽子，请联系本人，最好是忠县人，

急需：住家阿姨（护工） 上班时间: 面试起上班 工作地址：忠县博爱佳园旁 工作内容：不煮饭不做卫生，专照顾72岁半边瘫婆婆吃饭吃药，天气哈子轮椅推出去，60岁以下 薪资：3300+月休2天+过年休息4天 联系电话：

招工，重庆猪场招产房和限位栏工人（2人）最好是夫妻工，有工作经验的优先，熟悉产房整套流程，年龄60岁以内，能吃苦耐劳，身体健康，责任心强，服从安排管理。电话:

重庆市忠县招电焊

重庆市忠县招电梯安装，会装轨道，门350一天

招聘 招聘 四川时代​宜宾十期厂房项目招聘 招 栋号长2名，安全员3名 其它岗位人员请暂不要投简历 招聘要求： 1.有大型钢结构厂房经验，能接受国内调动 2.有高级工程师证优先录用 3.年龄25-45 工作地点：四川宜宾市宋家镇 有意向者可联系 文女士 同步 ​直接 请不要打电话☎

浙江土建厂房项目招聘懂测量放线及现场管理的劳务施工员，管理结构及砌筑抹灰为主要工作内容，详情请联系谢先生，联系方式具体不在宣传中体现。

孙总，今日 10 点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰！ 8、苍南房建工地招聘栋号长，

中交二航局高速路服务区，负责土建和装修，全站仪，办公软件CAD等

1、负责项目的全面施工管理，包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系，解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底，并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力，有良好的团队合作精神与职业道德。

招 聘 榕泉木业是由忠县政府2025年招商引资的一家新型欧松板生产企业，现因厂房建设，项目部需要招聘以下人员： 一、行政专员 要求：25-45岁，男女不限，有C2以上驾照，汉语言相关专业本科以上学历，文笔功底强，工作认真负责，有三年以上大中型制造型企业同等职位工作经验。 薪资待遇：4500-5500 元/月，包食宿。 二、工地现场管理 要求25-50岁，，大专以上学历，有工地现场工作经验，工作认真负责，善于沟通协调。 薪资待遇：6000-8000 元/月，包食宿。 二、煮饭阿姨 要求30-48岁，负责20人左右三餐操作，身体健康，勤劳肯干，会做家常菜。 薪资待遇：3000-4000 元/月，包食宿。 工作地点：乌杨工业园区 联系电话： 联系人：王先生

车间班组长，上班时间，凌晨一点至做完产量 工作内容： 根据生产任务合理安排领料，制订生产计划； 负责车间人员安排，保质保量的完成生产任务； 车间6S管理， 协调与其他部门的沟通，确保生产计划顺利执行； 落实安全生产和生产和卫生管理制度，确保车间环境符合要求。

1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2.统筹车间各工序间的衔接与配合，及时处理问题，提升整体作业效率； 3.监督生产现场安全措施的执行，确保质量标准得到有效落实。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2.熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3.掌握生产过程中的质量管理和安全生产相关知识，并有实际操作经验。

会开车，最好会开叉车。刚开始有生产主管带，招生产组长(储备)。要求:有责任心，能吃苦。

工作内容 1.负责注塑操作人员的日常组织与技术指导； 2.负责注塑机台的运行操作及日常保养维护； 3.负责监控注塑生产环节的质量标准执行。 任职要求 1.具备注塑岗位相关工作经历； 2.具备较强的沟通协调能力； 3.具有良好的团队协作意识。

1、负责制定年度、季度、月度及周度工作计划，并提交审批。 2、负责在生产车间人员缺勤时及时顶岗作业。 3、负责生产线上质量过程的监控与持续改善。 4、配合线长开展日常6S执行情况的检查与管理。 5、协助线长推进日常生产效率的优化与稳定运行。 6、负责与配送人员协作，确保现场物料短缺时能及时补充。 7、协助线长落实每日生产任务的执行与达成。 8、负责承办上级交办的各类专项工作任务。 9、负责整理年度、季度、月度及周度计划完成情况，并完成报批与备案。 10、完成公司管理层临时指派的其他工作事项。

1、根据每日生产计划完成各环节任务分配（领料→混料→挤出→均混→打包），确保日产量偏差控制在5%以内 2、实施首件确认及制程巡检，保证不良品率不高于1%，混料精度误差不超过0.5% 3、贯彻现场安全管理制度，严格落实生产安全相关规范要求 4、监督低气味产品生产工艺执行情况，重点管控除味设备运行与工艺参数 5、推进6S管理落地：落实物料定区存放、设备日常点检及安全通道定期清理

1、负责本单位生产计划的组织与实施，确保生产目标实现及产能持续提升。 2、负责本单位现场突发问题的及时处置与上报工作。 3、负责本单位设备、工具、工装、夹具及辅助量具的日常管理与维护保养。 4、负责本单位低值易耗品的成本控制与使用管理。 5、负责本单位人员管理工作（包括考勤管理、绩效考核）以及班组团队建设。 6、负责推进本单位5S管理改进，落实安全文明生产要求。 7、负责完成上级交办的各类专项工作任务。 8、负责组织开展本单位员工的安全操作培训工作。 9、完成公司领导临时交办的其他工作事项。

【招聘单位】博力生物科技有限公司 【招聘职位】生产组长1名 【招聘要求】年龄25-45岁，负责组织班组开展生产任务，及时准确填写生产相关记录。 【福利待遇】生产车间为无尘环境，配备空调恒温系统，实行常白班制度，缴纳五险，综合月薪4000-5000元。 【公司地址】德感工业园区金桥食品产业园

物流输送机设备生产带队组长职责 一、生产管理 制定并执行生产计划，合理安排生产任务，确保订单按时交付。例如，根据订单数量和交货日期，合理分配各工作小组的任务量，监控生产进度，及时调整生产安排以应对突发情况。 监控生产过程，及时解决生产中的问题，保证生产的顺利进行。若在生产中出现设备故障或原材料短缺等问题，迅速协调相关部门进行处理，确保生产不停滞。 二、组装管理 指导和监督组装小组按照工艺要求进行组装，确保组装质量。定期检查组装过程中的操作规范，对不符合要求的组装操作及时纠正，保证组装的输送机设备性能稳定。 对组装过程中的技术问题提供解决方案，提高组装效率。如针对复杂的组装环节，优化组装流程，采用更高效的工具和方法，缩短组装时间。 三、现场安装管理 组织安装团队进行现场安装工作，确保安装工作符合安全规范。在安装前，对现场环境进行评估，制定安全防范措施，保障安装人员的人身安全。 协调与客户的沟通，满足客户的安装需求，处理现场的突发问题。若客户提出特殊的安装要求或现场出现与预期不符的情况，及时与客户协商解决方案，确保安装工作顺利完成。 四、团队管理 负责质检、仓库、生产、组装、安装等工作小组的日常管理和协调。定期召开小组会议，了解各小组的工作进展和问题，协调资源解决困难。 培训和指导团队成员，提高团队整体素质和业务能力。组织内部培训课程，分享经验和技术知识，提升团队成员在输送机设备生产方面的专业水平。 五、质量管理 建立和完善质量管理体系，严格把控产品质量。制定质量检验标准和流程，对生产的每一个环节进行质量监控，确保产品符合相关标准和客户要求。 对不合格产品进行分析和处理，采取纠正措施防止问题再次发生。当发现不合格产品时，组织相关人员进行原因分析，制定改进措施，并跟踪整改效果。 六、成本控制 合理控制生产成本，优化生产流程，提高生产效率。评估生产过程中的材料浪费和工时损耗情况，采取措施降低成本，如优化材料使用、减少不必要的工序等。 管理仓库库存，减少库存积压和浪费。定期盘点仓库，根据生产计划合理控制原材料和成品的库存数量，避免库存过多占用资金。 物流输送机设备生产带队组长任职要求 一、工作经验 具有[X]年以上物流输送机设备生产相关行业工作经验。例如，曾在知名物流设备制造企业从事生产管理工作，熟悉行业的生产流程和技术标准。 有带队完成相同类型设备生产、组装和安装的成功经验。能够提供过往项目的详细案例，包括项目规模、技术难度、完成时间和客户满意度等方面的情况。 二、专业技能 能够熟练阅读和理解CAD图纸。具备根据CAD图纸准确判断设备结构和尺寸的能力，能够发现图纸中的问题并提出改进建议。 熟悉链条输送机、辊筒输送机、提升、顶升平移机、码盘机的组装工艺。了解各种输送机设备的组装流程和关键技术点，能够指导团队进行高效组装。 三、其他能力 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员、客户和供应商进行有效的沟通。例如，在与客户沟通安装需求时，能够清晰地表达自己的观点，理解客户的要求，并协调各方资源满足客户需求。 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速处理生产过程中的各种问题。当遇到设备故障或生产延误等突发情况时，能够迅速分析问题原因，制定解决方案，并组织实施。 能够接受出差安排，适应不同工作环境。愿意根据项目需要前往各地进行现场安装和调试工作，具备良好的适应能力和抗压能力。