要求： 1、要有生产建筑涂料经验者 2、对工作负责 3、55岁以下 4、会开铲车 5、对生产工艺熟悉

工作内容： 1. 组织并带领团队成员完成每日订单的包裹出库任务，确保发货过程准确无误、时效达标。 2. 监督和优化小组作业流程，提升整体发货效率，保障操作安全与运作顺畅。 3. 汇总并处理各类异常订单问题，及时跟进解决。 4. 配合完成每月及每季度的库存盘点工作。 5. 负责作业区域日常6S管理，保持现场整洁有序。 岗位要求： 1. 具备1年以上仓储相关岗位实操经验。 2. 熟悉电商类仓库的发货作业流程。 3. 有工厂或物流行业团队管理经历，具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇：包住+提供餐补，月休4天，工资7K至8K左右，入职当月购买五险一金，年终奖，免费体检。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程 2.具备基础质量意识与5S管理能力，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作安排 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先

车间组长储备人员，大专以上学历，前期基层工作满三个月，三个月后视情况定岗

工作职责： 一、生产计划执行与管理： 1、依据生产计划，科学统筹班组资源（人员、设备、物料），高效组织生产，保障生产任务准时交付。 2、跟踪生产进程，快速识别并协调解决影响进度的各类问题。 3、规范填写各类生产记录（如批生产记录、设备运行记录、清场记录等），确保信息真实、完整、可追溯。 4、负责生产指令的传达、说明及执行过程的监督落实。 二、GMP与质量管理： 1、把控生产过程中的关键质量控制点，确保中间体及成品质量达标。 2、组织或参与中间控制取样、环境监控等相关质量活动。 3、严格执行清场规程，确保不同批次、品种间的有效隔离与清洁，杜绝混淆和交叉污染。 4、对生产中出现的偏差或异常情况进行初步判断、登记、上报及应急处置，并协助质量部门开展调查。 5、保证所有生产操作均有合规文件支撑，记录做到及时、准确、清晰、完整。 三、人员管理： 1、负责班组成员的日常管理、任务分配、考勤统计及绩效考核。 2、组织开展班组内GMP、SOP、安全规范及岗位技能等方面的培训。 3、指导并监督员工操作行为，及时纠正不合规操作。 四、物料管理： 1、根据生产指令，组织物料领取、核对（名称、代码、批号、数量、状态）及发放使用。 2、监督物料在生产环节中的标识、暂存与流转，防止误用、污染或差错发生。 3、按SOP要求处理剩余物料、尾料及废弃物的退库或处置。 五、EHS管理： 确保班组各项作业在安全可控条件下进行，严格执行安全规程及公司EHS管理制度。 六、持续改进： 1、带领班组积极参与流程优化、效率提升、成本控制、质量改进及安全改善等工作，提出合理化建议。 2、主导或参与SOP的修订与完善。 七、其他： 协助车间主任完成各项生产管理事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，药学、制药工程、化学、生物工程、化学工程与工艺、药物制剂等相关专业。 2、具有一年以上制药企业基层管理经验，熟悉生产工艺、GMP规范、设备操作及EHS要求。 3、具备较强的质量意识、执行力、沟通协调能力及问题解决能力。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3.组织班前班后会议，传达生产任务、安全要求及质量要点 4.协调设备、物料与工艺问题，及时向上级反馈异常并推动解决 5.执行现场6S管理，维护整洁有序、安全合规的生产环境 任职要求： 1. 具备生产一线工作经验，有班组管理经验者优先 2. 熟悉制造业生产流程及基础质量管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 4. 责任心强，能适应倒班或加班安排 5. 服从管理，认同企业价值观，具备基本安全生产意识

岗位职责： 1.具备叉车操作技能 2.能够适应夜班工作安排 3.熟悉冲压汽配相关流程与产品 4.了解冲压模具结构，具备架模能力

岗位要求 1.开炉前做好各种检查准备工作； 2.做好装料、上料、组模、脱模、出钢等工作、渣钢清理、溜槽清理等； 3.按生产计划、安全标准和工艺标准进行生产作业； 4.负责真空炉日常开机生产作业，严格执行生产工艺，把控各道工序操作流程，监督配电操作规范，保障生产正常运转； 5.落实感应炉及配套电气设备日常巡检、保养、清洁工作，做好设备运行台账，及时排查设备隐患，降低设备故障频次； 6.管控当班生产质量，严格按照工艺标准作业，监督班组员工规范操作，减少不良品，做好质量自检工作； 7.合理安排当班人员分工，做好班组日常现场管理，维持生产现场秩序，落实安全生产，杜绝违章操作； 任职资格 1.年龄20-45周岁，2年以上工作经验，具备真空炉、感应炉、脱气炉及配电相关行业工作经验，熟悉设备操作、日常保养及配电作业； 2.具备班组管理经验，能够合理调度人员，沟通协调能力良好； 3.熟悉生产工艺，能够把控产品质量，有较强责任心，服从管理，严格遵守车间安全及各项规章制度； 4.责任心强，勇于担当，具备一定的承压能力； 5.能够适应车间倒班工作；

岗位职责： 1.严格遵守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排及岗位调配 2.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估，并提出专业建议 3.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估，并提出专业建议 4.按照计划清单对生产过程中模具工艺周期及人员配置进行有序优化，每月提交改进项目内容 5.针对注塑领班或技术员技术能力不足导致产品不达标的情况，进行问题分析与改善 6.联同项目工程师现场跟进新项目试样，识别问题点，参与重点客户及重点项目的产品成型工艺优化 7.与生管部门协调厂内试模设备的排配 8.协助生产部针对长期未解决的问题，组织模具、质量等相关人员研讨并制定改善对策 9.指导试模员完成工艺优化直至试模结案，监督并审核每次试模流程与参数，交由工程文员录入系统 10.推动注塑生产过程中工装、自动化装置及夹具的设计、制定与验收工作（厂内可完成的交由内部设计，需外部协作的联系供应商实施） 11.熟悉各类机械手的操作，具备夹具制作能力

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。 3. 监督生产现场安全状况，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理经验与实操能力，熟悉相关生产工艺及设备使用。 2. 工作责任心强，具备良好的团队协作意识，能有效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够遵守安全生产制度及相关规程。

上海市普陀区招建筑木工、架子工

上海市普陀区120平二手房翻新重新装修 有预算报价

保底9000上海普陀盒马长白班仓库 节假日薪资翻倍工作自由 【招聘要求】 18–45周岁，识字，会用扫码枪 无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货 班次： 果蔬长白班：8:00-20:00，灵活排班，上六休一 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 薪资待遇：全部计件岗位 加工小二｜小组计件，综合7500–8500 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000，

【上海普陀长白班商标厂】 一手单主推，外地可持续招聘！ 长白班为主免费工作餐 空调车间可坐可站 随时面试，提前报名 长白班、长期小时工 25-35岁 ]员工23元/小时，第二个月根据个人情况加400－800元绩效奖励 免费工作餐，做六休一 23元/小时，表现良好有转正机会，。（备注：需工作满三个月以上，，）。 工资:6500-7500左右 空调车间，可坐可站 上班时间：早8：30晚21：00 商标检验，主要工作:衣服水洗标检验，活简单轻松，不是流水线 提供.要求：初中以上学历，视力好，戴眼镜的不行，会读写26个英文字母 ，温馨提示： 上班地址：绥德路 面试时间：8-10点面试

目前招聘小时工300一天，月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【日结工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 二、招聘要求 1、年满17-45周岁，男女不限，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后， 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者直接扫码添加企业微信，人事部会第一时间联系你，为你安排适合的岗位！】

济南港沟招仓库保管员1名，实习生2名，栋号长1名，有和中建系统对接的经验包住包吃。用人单位：济南全鑫建筑劳务有限公司项目劳务部（主营工程总承包、劳务分包）工作地点：济南（具体地址电话告知）工作内容：负责项目现场管理。任职条件：有一定工作经验，能独立完成工作薪资：3000-10000元/月，按能力面议。（岗位招满后不再处理来电），可点击”拨打电话”或点击右下角”联系TA”联系老板（本平台申明：已电话核验岗位真实，当日内尽快联系，招满即止，当天未及时下架，属于系统延迟，非虚假招聘，三天后统一下架，如有问题及时联系客服反应，我们将在30分钟内处理，有问题请优先通过客服沟通处理，感谢理解与配合！）

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉施工全流程 2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识 4. 责任心强，能适应工地环境，可长期驻守项目现场 5. 持有安全员证或建造师证书

龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

技术员，栋号长安徽省的二建证书，证书要调进公司，工作经验5年以上

伊金霍洛旗招聘楼栋负责人一名，联系电话:李经理

岗位职责： 1.负责产业工人的招募、岗前培训及日常运营管理工作 2.监控各工种工序衔接，应对材料延迟或人员调度引发的工期波动 3.每日开展现场巡查，推动问题整改闭环，并向客户提交施工日志 4.参与关键节点的质量检查，把控各作业环节的进度执行 5.执行安全施工相关规范，确保设备设施达标，维护现场作业安全 6.响应客户反馈意见，推动问题高效解决并落实处理结果 7.统筹项目经理、施工人员及外部安装单位协作，提升协同效率 任职要求： 8.年龄30-40岁，具备大专或以上学历，有两年以上产业团队管理经验 9.具备良好的沟通协调能力，性格积极乐观，勇于面对挑战，适应高强度工作 10.恪守严谨科学的施工理念，作风务实，为人正直，责任心强，坚持工程底线

职位描述 (1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维与技术支持； (2) 独立或协同开展日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁及转产、库房管理等现场作业； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备台账等文档资料，并及时提交归档； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术支持服务； (6) 根据任务需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户现场设备运行状况与客户需求变化，快速反馈至公司； (8) 完成公司交办的其他临时性工作任务。 岗位要求 (1) 学历要求：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业； (2) 工作经验：具备两年以上机电设备或自动化系统安装、调试、维护经验者优先； (3) 技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸完成设备安装与调试；持有低压电工操作证者优先考虑； (4) 素质要求：具有良好的组织协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级及公司统一调配； (5) 接受与客户同步的白班和中班倒班工作安排； (6) 试用期内可适应出差及外出学习任务； (7) 需接受劳务派遣用工形式。

职位描述 (1）负责厂区内我公司系统的日常维护工作； (2) 独立或协同完成每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场任务； (3）协助研发及实施团队，参与新项目的技术支持与落地执行； (4）按时完成日常信息记录、周报、月报及设备档案等相关文档，并按规范提交； (5）主动与客户沟通交流，为客户开展产品使用培训和技术指导； (6）根据需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7）及时掌握客户现场设备运行状况及客户需求变化，快速反馈至公司； (8）完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 (1)学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业。 (2）工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经验者优先。 (3）技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸开展设备安装与调试；须持有低压电工操作证。 (4）素质要求：具有良好的协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级或公司统一调配。 (5）能适应与客户相同的白班和中班倒班工作安排。 (6）可接受试用期内的出差及外出学习安排。 (7）需接受劳务派遣用工形式。

一、岗位职责(1) 负责厂区内公司系统的日常维护与运行保障； (2) 独立或协同完成日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁转产及库房现场管理等任务； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档的编制与提交； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术支持； (6) 根据需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户侧设备运行状况与需求变化，并向公司汇报相关信息； (8) 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格要求 (1) 统招本科及以上学历，电气、机电一体化等相关专业，具备两年以上相关工作经验者优先，须持有低压电工证（硬性要求）； (2) 熟悉常规电气控制原理，了解一般机械结构，掌握强电供电、弱电/信号原理、布线规范及电气安全知识； (3) 具备识读电路图的能力，能理解基本机械图纸，了解常用电气元器件的工作原理与应用场景，有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先； (4) 熟练操作计算机常用软件，能够熟练运用各类办公应用工具； (5) 动手能力强，具备良好的职业素养、团队协作意识，善于沟通并持续学习； (6) 工作态度端正，责任心强，能适应加班和轮班安排（非凌晨时段）； (7) 接受劳务派遣用工形式。 注： (1) 必须持有低压电工证，同时具备PLC相关能力（自动化方向为佳）； (2) 劳务派遣合同实行同工同酬，欢迎追求长期稳定发展的候选人投递，公司重视员工稳定性； (3) 额外福利：工作日享有一顿餐补

上海普陀区小施工员有没有，改造活。年龄25岁左右

工作内容: 1.全程参与工装装修项目的施工管理 ，确保施工质量与和进度； 2.装修材料的预算制作与采购； 3.监督施工现场，确保安全规范。 任职要求: 1.具备良好的项目管理能力与沟通能力； 2.需要有办公楼等工装室内精装修经验； 3.熟悉应用CAD绘图软件，熟悉施工图纸。

职位描述 (1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维工作； (2) 独立或协同开展每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场作业； (3) 协同研发及实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档资料，并及时提交； (5) 主动与客户沟通交流，为客户开展产品知识和操作技能的培训； (6) 根据任务需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户侧设备运行状况及客户需求变化，第一时间向公司汇报； (8) 完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 (1) 学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业； (2) 工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经历者优先； (3) 技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸完成设备安装与调试；须持有低压电工操作证； (4) 素质要求：具备良好的协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级或公司统一调配； (5) 接受与客户一致的白班与中班轮换工作安排； (6) 能适应试用期内的出差及外出学习任务； (7) 需接受劳务派遣用工形式。

岗位职责： 负责鸿蒙相关业务开发 任职要求： 1.5年以上工作经验，至少1年以上Arkts开发， 2.做过鸿蒙大中型项目， 3.熟练掌握arkts。有安卓或者ios或者前端开发经历，熟悉kmp或futter框架的人员优先

岗位职责： 1、负责各类手机及平板产品的堆叠架构评审与设计工作； 2、解决手机平板在堆叠过程中涉及的方案需求相关问题； 3、主导研发阶段堆叠类问题的处理（包括与可靠性测试、生产组装相关的堆叠问题）； 4、负责研发过程中的堆叠设计变更管理； 5、对堆叠架构设计的DVA成本进行管控并承担责任； 6、协同相关部门推进项目，保障设计方案高效落地； 7、参与堆叠相关设计规范与标准的制定及优化，确保设计合规且具备延续性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、精密仪器等工科相关专业； 2、具备3年以上堆叠或架构设计工作经验； 3、精通堆叠技术领域，掌握手机堆叠开发软件及流程，了解整机项目开发节奏； 4、熟练操作CREO、CAD等结构设计软件； 5、具有良好的沟通协调能力，能够与跨职能团队紧密协作； 6、具备复杂问题分析与解决能力，能独立完成问题诊断与方案制定。

工作职责： 1、组织召开班前会，安排每日生产任务，确保完成当日生产计划及产量定额目标。 2、生产前核对工艺要求与标准样品，协同质量部门及本班组完成首件确认与过程巡检，准确填写生产批次记录及相关报表。 3、依据生产指标现场指挥班组作业，严格执行化妆品卫生规范与GMP要求进行生产组织，落实生产结束后清场及作业区域环境卫生管理。 4、及时反馈生产过程中的异常情况，保持与相关岗位人员的有效沟通。 5、定期巡查、监督和检查班组各项作业，确保安全技术操作规程执行到位。 6、开展现场操作示范，实地处理生产、工艺、技术及质量问题。 7、落实6S管理规定，检查现场6S执行状况，积极推进6S整改任务。 8、协调班组内部关系，加强人员管理，负责考勤统计以及产量、质量绩效考核工作。 9、完成上级领导安排的其他工作任务。