
服装后整主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产
1.负责后道工序的现场管控及生产调度;
2.按照既定计划高效执行,确保任务按时保质完成;
3.科学调配人员配置,提升团队作业效率。
任职要求:
具备1-3年现场管理相关工作经验。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责生产任务执行及日常管理工作
2、班组物料管控,确保生产流程顺利运转(含原料、辅料合规使用)
3、班长现场作业监督与组织协调
4、落实安全生产管理措施
5、提出班组优化建议,配合完善生产制度与操作流程
6、协调板组件相关工作关系,维护内外协作沟通
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、对生产过程进行监督、检查与有效管控
任职要求:
1、具备一定的现场管理经验
2、熟悉电脑操作,具备较强的数字敏感性
3、听从工作安排,态度积极主动
有意向者联系
储备干部 实习生
200-400元/天
生产组长免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职兼职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及工艺偏差,降低不良率与返工率
3. 组织班组早会与技能培训,提升员工作业熟练度与团队协作效率
4.协同品质、工程、计划等部门,推动现场问题闭环处理与持续改善
5.做好生产数据记录与报表提报,包括产量、工时、异常等关键指标统计分析
任职要求:
1.有生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造、五金或快消等行业产线运作优先
2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识,能独立处理常见现场异常
3.沟通协调能力强,责任心强,具备一定抗压能力与团队管理潜质
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善
月薪6000-8000,上班时间:早上八点-晚上八点半,年龄:25-45
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人经验不限学历不限全职
流水线排线
生产管理储备人才
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
【岗位要求】
1. 机械制造、工业工程、机械自动化、电气工程自动化、机电一体化等相关专业;
2. 具备扎实的专业基础,良好的沟通表达能力,积极向上的心态,作风踏实,富有团队协作意识及较强的心理抗压能力。
3. 有志于在制造领域长期发展。
【职业发展通道】
职能类:管培生-专员-主管-部门经理-高级管理
技术类:管培生-技术员-助理工程师-高级工程师-高级管理岗
生产类:管培生-生产班组长-生产主管-生产经理-高级管理
车缝组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中团队管理产能提升家居沙发
岗位职责:
1.负责小组内的生产调度、人员调配及现场管控,
2.制定并优化小组工序流程,保障各环节均衡顺畅。
3.指导和培训员工规范操作,确保工艺标准、动作规范、品质达标。
4.监控小组产品质量,减少返修率,保证缝制品质满足客户验货要求。
5.落实安全生产与文明作业,保持流水线整洁有序。
6.承担产前封样制作,并组织召开小组产前会议。
7.维护团队稳定性,推动员工收入持续稳步提升。
8.确保小组各类生产数据准确、完整且按时提交。
任职要求:
1、高中及以上学历,年龄25岁以上,性别不限,户籍不限。
2、具备3年以上服装厂缝纫组长或相关管理经验,熟练掌握各类梭织面料缝制工艺,有工装类经验者优先。
3、具有吊挂流水线管理经验者优先考虑。
uv打印师傅
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1.按照生产计划规范完成UV打印设备的操作流程;
2.依据既定的质量要求,保障打印成品达到公司标准;
3.配合团队高效推进生产任务,确保按时完成生产目标;
4.维护作业区域的干净有序,落实现场管理要求;
5.严格遵循操作规程执行作业,保障生产过程安全。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能快速适应团队工作氛围;
2.学习能力强,具备主动分析和解决问题的能力;
3.工作细心严谨,能够准确落实各项操作指令;
4.拥有良好的沟通习惯和积极的工作态度;
5.自觉遵守生产车间的各项安全管理制度。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责
1. 生产管理:依据生产计划,科学调配班组人力与设备资源,保障生产任务准时、保质、保量达成。
2. 质量控制:监控生产环节中的产品品质,快速识别并处置质量异常,有效减少不良品产生。
3. 现场管理:维持生产车间的整洁与秩序,持续推进现场管理制度的执行与优化。
4. 沟通协调:及时对接前后工序及相关职能部门,协同处理生产过程中出现的各类突发问题。
二、任职要求
1. 学历与经验:高中或中专及以上学历,机械制造类专业优先;具备2年以上机械加工行业一线工作经验,1年以上班组长管理经历。
2. 专业技能:能够识读机械图纸,熟悉常用测量工具的操作方法。
3. 管理能力:具备较强的生产组织、计划安排、协调推进及问题应对能力;拥有良好的团队带领和沟通协作水平。
4. 素质要求:工作认真负责,能适应高强度作业环境,抗压能力强;具备扎实的安全意识与质量意识。
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体团队管理生产计划与物料控制生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理新能源
1. 负责团队人员调度、质量管控、生产计划执行等日常运营事务。
2. 具备班组长岗位实际工作经验者优先考虑。
3. 具备高度的服从意识与任务落实能力。
4. 管理范围为一条生产线或整个车间,具体职责视个人能力而定。
工作时间
每日工作八小时三十分,现阶段无夜班安排。
生产储备干部
200-210元/天
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责:
1、参与生产线的日常运行,配合完成各项生产任务,保障生产效率与产品质量符合标准;
2、负责生产现场的组织与优化工作,提出合理化建议,提高作业效率并降低运营成本;
3、参与生产流程的规划与持续改进,确保流程设计科学且具备实际操作性;
4、协助落实安全生产管理措施,遵守安全操作规范,防范各类安全事故的发生;
5、采集并整理生产过程中的相关数据,开展分析工作,为生产管理决策提供依据。
任职要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械电气类、自动化工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,能适应快节奏的工作氛围;
3、学习能力强,善于分析问题与解决问题,能够迅速掌握生产相关的专业知识;
4、有生产实习经历或相关行业工作经验者优先考虑;
5、对农牧行业有强烈兴趣,愿意在生产一线长期深耕发展。
北京[庆祝][庆祝]招聘:十月稻田永辉门店跑店理货要求:58岁以下,2名,有过超市经验工资
4000-4800元/月
理货员1-2人月结
[庆祝][庆祝]招聘:十月稻田永辉门店跑店理货要求:58岁以下,2名,有过超市经验工资4000+800补助,吃苦耐劳,能卖货联系人:张亚南
泥瓦工砌砖红砖抹灰1-2人
岗位职责:
1.负责建筑工地泥瓦工程的砌筑、抹灰、铺贴及修整工作,确保工艺规范、质量达标
2.依据施工图纸与技术交底,独立完成砖墙、石墙、隔断等结构砌筑任务
3. 配合整体施工进度,做好材料搬运、现场清理及常用工具日常维护
4. 开展工序自检,严格把控砌体垂直度、平整度、灰缝饱满度等关键指标
5. 严格执行安全操作规程,落实高空作业防护、临时用电安全等现场管理要求
任职要求:
1.具备泥瓦工或砌砖/石相关实操经验,能独立承担常规砌筑任务
2. 熟悉红砖、混凝土砌块、石材等常用材料性能及对应施工工艺
3.具备基础建筑识图能力,身体健康、吃苦耐劳,责任心强、协作意识好
4.持有有效建筑类上岗证、职业资格证书者优先
5.学历不限,有工地一线实操经验者优先
川菜厨师1-2人日结
招聘7月6需要一个湘菜,川菜师傅必须是川湘籍厨师,在大店干过要有简历,可以干6天,工资一天600元,手艺要好,出品好,口味正宗。王
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技家居家具
一、工作内容
1、依据公司库房管理制度,规范执行物品物料的入库与出库操作
2、按照定置管理标准,对物料进行分类存放,划分区域并整齐码垛、上架,实施标识化管理
3、实时掌握库存动态,为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续,保障库存合理、安全
4、负责货物的装卸作业
5、完成工厂管理层交办的其他相关工作
二、任职条件
1、高中及以上学历,具备工厂操作岗位经验者优先考虑
2、责任心强,反应灵活,数字概念清楚,具备良好的沟通能力
上班时间:早8:00-11:30下午1:00-17:30
周末双休
五险一金
北京好,有做过钨矿,锑矿管理的人员联系我,工程待开,急聘管理人员,待遇丰厚。马总
其他施工管理
好,有做过钨矿,锑矿管理的人员联系我,工程待开,急聘管理人员,待遇丰厚。马总北京北京
施工员会看图纸。
8000-9000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸工民建建筑建筑电气机械工程机电工程公路化工给排水发输变电计算机
会看图纸的。
Rust开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科Rust数据库开发嵌入式开发
学历要求: 学信网可查的本科及以上学历
工作年限要求: 本科毕业5年以上,计算机相关专业,至少参与过3个及以上相关项目的核心开发
岗位职责:
使用Rust语言开展基础软件模块的研发工作,涵盖数据存储、数据计算、分布式框架组件、数据备份、监控系统、网络编程及数据同步等方向
岗位能力要求:
1. 掌握Rust语言的核心机制,包括所有权、生命周期、并发处理,熟悉Rust工具链及常用第三方库的使用;
2. 具备扎实的编程功底和基础计算机理论知识,理解操作系统原理与数据结构,熟悉Linux开发环境,了解系统内核、性能调优、存储架构与网络机制,并具备实际开发经验;
3. 具有良好的沟通表达能力和团队协作意识,学习能力强,能够持续攻克技术难点;
4. 拥有数据库开发背景者优先考虑
岗位职责补充:
1. 承担高并发服务端系统的开发任务,主导核心功能模块的设计与性能调优
2. 设计并构建可复用的代码组件,持续提升代码规范性与可维护性
3. 参与分布式架构设计,实现微服务中的关键功能模块
4. 攻克关键技术挑战,如性能瓶颈优化、大规模数据存储方案、系统高可用保障
任职要求补充:
1. 至少完整参与3个以上项目开发,且团队在项目中实际应用Rust语言
2. 精通Rust语言,同时熟练掌握C、C++语言
3. 熟悉系统架构设计、软件需求分析及软件工程方法论,具备一定的架构规划能力
4. 对代码运行效率、资源占用、系统稳定性与安全防护具有高度敏感性和极致追求
5. 具备出色的复杂问题分析、定位与解决能力
6. 具备良好的团队合作态度与沟通技巧,责任心强,能适应高强度工作环境
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专不需要出差包吃住跟单经验单休EXCEL经验
岗位职责:
1、跟进并管理饮品生产订单,确保各环节按既定计划有序推进;
2、协同生产、采购及物流团队,保障物料及时到位,维持生产流程高效运转;
3、监督生产过程中的质量状况,快速响应异常情况,确保产品达标;
4、持续优化订单跟踪机制,提升作业效率,降低生产延误与资源浪费;
5、定期汇总生产进展,向管理层提供真实、准确的运营数据支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备生产管理或供应链相关经验者优先考虑;
2、掌握饮品生产工艺流程,熟悉质量管控相关规范;
3、具备优秀的沟通与协调能力,能妥善应对内外部协作问题;
4、工作责任心强,执行有力,能在高强度环境下稳定高效完成任务;
5、熟练操作常用办公软件,具备基础数据分析处理能力。
车间主任1-2人
电力工程师价格面议:电工两名持证电工基本工资工1万元/
电力车间主任月薪两万元人民币,
公司办公室主任月薪2万元人民币.
公司总经理月薪3万元.
分公司经理月薪4万元人民币.
技术部经理月薪4万元人民币.我们是北京市神风新能源发电有限公司现在已急招上述所有员工/
生产领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
位置:陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄
一、岗位概要
负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,支持加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业,确保流程合规、管理有序。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,汇总绩效考核结果并完成报批流程。
4、费用申请
办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理及考核评估工作。
研发技术员
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科医美设备研发医疗设备研发
岗位职责:
1、参与新产品技术方向的调研,协助开展临床需求的分析与收集;
2、全面跟进新产品从策划、设计输入与输出、小试、中试、定型到注册资料编制等各阶段工作,提出专业建议,完成开发过程中所需的文献检索、资料整理、实验操作及技术文件撰写等任务;
3、熟悉国家及行业相关法规要求,为产品临床试验推进及注册申报提供技术支持;
4、参与三类医疗器械中植入性可降解类产品的研发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括材料学、高分子材料、药学、医学、化学、生物医学工程、生物技术等相关领域;
2、具备1年以上医疗器械企业研发或质量体系相关工作经验者优先考虑;
3、掌握医疗器械注册流程及相关质量管理体系法规标准的基本知识;
4、有生物材料、组织工程相关研究经历,或曾参与无源植入类医疗器械产品研发及工艺验证工作的申请者优先。
产品研发管理专员(J14026)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
工作职责:
1、负责研发项目内部管理流程与制度的搭建及持续维护,推动其在实际工作中的有效实施,并结合业务场景不断优化完善;
2、统筹研发项目从立项、概念、计划、开发、验证到发布等全生命周期的内部管控工作;
3、制定、跟踪并汇报项目时间进度,编制项目管理计划,汇总项目进展,及时识别并预警潜在的进度风险;
4、实施项目过程控制,定期分析与汇总项目执行情况,监控各关键节点目标达成情况,跟踪项目风险并推动问题解决,实现风险的有效管控;
5、跟踪和确认项目研发过程中的技术状态,监督各项技术评审工作的执行,跟进评审中提出的问题闭环;
6、具备对项目各阶段交付成果及评审文档的初步审核能力,并承担项目交付物的管理工作。
任职资格:
1、硕士及以上学历,材料、物理、化学等相关理工科专业背景;
2、了解半导体相关工艺技术,具有半导体行业经验者优先(如电子、集成电路、芯片研发等领域);
3、掌握项目管理全流程,持有PMP或项目管理类认证者优先;
4、表达条理清晰,具备良好的沟通协调与推动力;逻辑思维严谨,工作主动认真,抗压能力强,责任心强,具备较强的组织执行能力和团队协作意识;
5、具备项目管控与流程持续优化能力,擅长数据分析及项目预算与成本管控;
6、特别优秀者可适当放宽条件。
栏目概述
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