
设备维修
8000-9000元/月
机械维修1-2人
具备专业技能,掌握钳工工艺、工具量具使用,精通机械原理,熟悉液压、气动系统的工作原理,能诊断维修设备,会电焊
工作内容:从事回转窑焚烧、锅炉设备、化工水泵,反应釜等设备检修维护
机械维修月结
年龄在20至45岁之间,高中及以上学历,持有电工证,能够管理车间生产设备,具备机电维修工作经验。薪资福利:转正后月薪5500-7500元,上班时间:(与生产车间同步)。
冲压维修师傅
7000-8000元/月
机械维修1-2人全职冲压
1. 45岁以内,中专以上学历
2. 3年以上冲压模具维修经验,熟悉五金冲压工艺;
3. 能独立完成模具组装、调试、维修及保养,熟练操作磨床、铣床、钻床等设备;
4. 能看懂机械图纸,具备故障分析判断能力,有连续模或深拉伸模维修经验者优先。
机械维修包住包吃3-5人月结全职
需要砂石加工系统专业机修检修工,要求必须有过相关工作经验的熟手,对鄂破、园锥破、立轴破、振动筛等机器设备熟悉,有意向的请电话联系。
宜春万载县机修50岁以下,身体健康,持有机修焊工证、高低压电工证件,会PP焊、氩弧焊、钳工
6000-8000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备工业自动化化工
机修
50岁以下,身体健康,持有机修焊工证、高低压电工证件,会PP焊、氩弧焊、钳工,有新能源工厂工作经验者优先,
石油天然设备维修保养学徒,我延安本地
5000-6000元/月
机械维修包住6-10人月结全职
杰瑞石油天然气有限公司延安地区【招聘】: 职位名称:压缩机售后保养员
招聘人数:5名
职位要求:
1.技校以上文凭,
2.年龄25岁以上,
3.工作前期有老师傅带,工作主要负责压缩机的售后保养。
工作待遇:
1.公司不仅提供配车、包住宿以及缴纳意外险和工伤险等优厚福利,还为你规划了广阔的职业发展空间;
2.实习期(3个月),工资5000元,转正后薪资提升500—1000元。享受集团公司节假日福利!
3.只要你努力提升技术,享受更优渥的待遇。
我们期待你的加入!
这是一个学习技术、稳定发展、福利优厚的好机会!
开启你的职业新征程,就在杰瑞石油!
联系电话:
空压机维修工
4000-5000元/月
机械维修保险1-2人月结全职电气机械/电力设备机电设备电工证
岗位职责:
1、负责公司工作区域空气压缩机的维修、维护、保养、售后服务方面的全面管理工作;
2、负责维修、维护、保养、技术服务团队建设、日常管理与培训;
3、与公司其他部门的沟通配合;
4、
5、从事2年以上维修工作经验;
6、、熟识机械加工图纸,会使用各种量具;
7、、熟悉螺杆压缩机主机的制造安装工艺优先考虑;
8、善于学习,动手能力强,有良好的敬业精神及团队合作精神;
9、25岁~45岁
机械维修社保保险3-5人月结全职电气机械/电力设备工业自动化机床设备机加工设备电工证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除
2.执行设备大修、中修及技术改造任务,确保运行稳定性与安全性
3.编制维修保养计划及备件需求清单,做好维修记录与台账管理
4.配合生产部门优化设备运行参数,提升设备综合效率(OEE)
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理及环保要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,熟悉常用机械设备结构与原理
2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障判断与处理
3. 具备基本识图能力,能看懂机械装配图、电气原理图者优先
4.工作认真负责,具备较强动手能力和安全意识
5.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
物流叉车工包住餐补
7.27[庆祝][庆祝]海晨物流自家派遣———招聘岗位———普工:20-45岁叉车:20-50岁井号严查暑假工/必须要流水注意/染发/纹身/案底/不要可带手机/环境好/每周预支———薪资待遇———2330+浮动绩效220+全勤100+岗位津贴500-800(叉车)+交通补贴100+外宿补贴200+夜班补贴195+餐补624+加班费(平时1.5倍周末两2倍,节假日3倍)提供住宿,上下班厂车接送不上流水线轻松好耍只要长期工,拒绝学生工车间干净,无重活累活冉面试时间: 上午8:30准时面试地点:两江丰树物流园
临时工包住1-2人月结
重庆项目招聘列车上水人员二名1.男女不限,年龄60岁、55岁以内,初中以上文化,无犯罪记录,身体健康,不酗酒。2.计件工资,月工资在五千左右,每月按时发放,铁路工作有保障。3.上班时间为通班,根据调度计划确定上下班时间,月休四天。4.公司提供员工住宿,节假日福利,自己煮饭。5.服从工作安排和管理,吃苦耐劳,晒得太阳,熬得夜。6.重庆项目招聘列车上水人员二名1.男女不限,年龄60岁、55岁以内,初中以上文化,无犯罪记录,身体健康,不酗酒。2.计件工资,月工资在五千左右,每月按时发放,铁路工作有保障。3.上班时间为通班,根据调度计划确定上下班时间,月休四天。4.公司提供员工住宿,节假日福利,自己煮饭。5.服从工作安排和管理,吃苦耐劳,晒得太阳,熬得夜。6.有铁路工作经验的择优录取。工作地址:重庆江北寸滩联系人:曹主管:
促销员
佳能招短促:门店:大昌健威店,海逸城邦店,上班时间:8月周六,周日。12:00-21:00,健威上班时间是早晚,中班这样上要求:有健康证,会使用app打卡做事积极主动待遇:140元/天有意者联系
重庆地铁保安员/包吃住
5000-6000元/月
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职晋升空间大,入职快实习生可盖章,签三方坐岗,岗位轻松长白班
重庆地铁保安员,长期工短期工都可以
【工作内容】负责管辖区域内的、秩序维护,预防和处理各类安全事故;
【岗位要求】年龄18-50周岁,身体健康,有责任心,能服从安排;
【薪资待遇】
月均5000-6000元;免费包吃包住。
【其他待遇】
1、享受免费培训;
2、免费发工作服装;
3、法定大型节假日额外发放福利;
4、良好的晋升通道;
5、持工作证免费坐地铁。
【工作地址】多个工作地点,全市地铁线路站点均可合理就近分配
【晋升空间】:安保班长-队长-中队长-大队长-区域经理。
房建项目机械员兼安全
8000-10000元/月
机械员月结全职机械设备管理现场安全管理房建安C1
项目位置:成都市天府新区华阳街道益州大道
净用地面积:近28亩
用地性质:住宅
计算容积率:2.0
项目进度:6月17日办了基坑施工许可证,在挖土
公司性质:甲乙同体
一、岗位总体职责
双重管理:机械设备管理+现场安全管控,双线汇报
危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置
制止违章,重大隐患可停工上报
二、机械员本职工作
设备全流程:进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销
日常维保巡检:一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用
特种人员管理:证件核查、机械安全交底、班前教育
三、兼职安全员安全职责
现场巡查:全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站
教育培训:三级教育、安全交底、劳保用品管控
专项管控:临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工
应急与事故:应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合
四、内业资料管理
机械台账资料:备案、合同、检测、验收、维保、人员证件
安全管理资料:巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批
五、岗位管理红线
特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为,资料书面留痕
六、任职基础要求
具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上
熟悉起重设备规范,掌握属地监管检查标准
大专及以上学历
五年及以上房建项目相关经验
叉车工
招聘:叉车工23元/时可带手机待遇好
薪资:5千-6千
【薪资待遇】叉车工 23元/时(20+3稳岗补贴 , 稳岗补贴发薪日在职跟薪资一起发放),每月 18 号发薪。购买五险,提供免费劳保用品、季节性补贴等,有宿舍和工作餐,150 元/月。
【招聘岗位】叉车工
【岗位内容】可带手机、非流水线、走动式上班
叉车工:工作内容简单,主要负责操作电叉进行货物搬运,适合有驾驶经验的人员。
【招聘要求】学历不限,无需工作经验,简单易上手。
【食宿标准】包吃工作餐,提供住宿(150/月 6-8 人间),上下班有宿舍交通车。
叉车工包住包吃加班补贴五险一金
日沙坪坝青凤|立中集团井号上市企业直招正式工:入职购买五险一金入职即享五险一金(公积金420/月)非流水线、不打螺丝,工作强度轻松管理非常宽松,只需做好本职岗位,没事坐着休息[庆祝][庆祝]企业福利可以边上班边考叉车证全包包吃包住(宿舍云湖未来社区)、宿舍免费免押金。宿舍离工厂700米,4人间宿舍生日福利、荣誉激励,超产奖励,车间饮料雪糕免费畅饮[加油][加油]招聘岗位:普工叉车工(有没有证都行)招聘要求:18-45岁男女不限井号不要暑假工两班倒8:00-20:00月休4天,弹性休息,也可以选择加班,能吃苦耐劳、服从管理,熔炼行业热,能接受愿意做的包过薪资待遇:按26天计算:到手5860元/月,超过26天按加班费计算,日均折算:225.38元/天实习期1个月,每月15号发放上月工资须知:带身份证原件禁止穿短裤、凉鞋、拖鞋参加面试【空腹面试,合格直接体检】面试时间:下午14:00:向老师地址:重庆立中合金新材料有限公司井号[红包][红包]:打卡15天800+
招数控车工1-2名,要求铜梁
5000-7000元/月
数控车工CNC1-2人月结
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床(含普通车床、数控车床)完成轴类、盘类等零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、参数设置及首件自检,确保加工精度与表面质量符合标准
3.及时发现并反馈设备异常、工艺问题或质量问题,配合技术部门优化加工方案
4.做好日常设备保养、工量具管理及作业区域5S整理,保障安全生产与规范操作
5.如实填写加工记录、工序流转单等生产文档,确保可追溯性
任职要求:
1.熟练掌握车工基本操作技能,具备独立识图、测量及公差判断能力
2. 能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节,无不良操作记录
3.持有有效车工职业资格证书(初级及以上)或特种作业操作证者优先
4. 学历不限,身体健康,能胜任站立作业及基础体力劳动
5. 无经验者可接受系统培训,有1年以上机械加工经验者优先
工厂焊工焊接包吃夜班补贴焊工证
渝北礼嘉汽配厂,高薪招聘,名额有限!岗位:焊接摆件操作工:20-40岁操作工薪资:22元/小时+1元绩效+夜班补贴10/天月工资6500-7000焊工:20-42岁,有证,技术熟练,服从安排薪资:25元/小时+1元绩效+夜班补贴10元/天,月工资7500-8000两班倒,,包两餐,无住宿,免费体检,15号发工资免费厂车到回兴、一碗水.翠云轻轨站花朝金山寺轻轨站、白马小区咨询热线:胡,)
夹具设计工程师
3000-7000元/月
夹具设计经验不限学历不限包住工龄奖餐补八小时工作制加班费月休六天包吃五险
熟练掌握Excel、CAD、CATIA等专业软件,具备较强的执行能力,沟通协调能力强。
浮雕、圆雕
100-200元/天
数控CNC包住包吃1-2人日结
老机器操作
岗位职责:
1. 操作CNC数控机床,完成零件的加工与调试工作
2. 根据图纸和工艺要求进行程序校验、刀具选择及参数设置
3. 对老型号数控设备进行日常维护、保养及简单故障排查
4. 配合质检部门完成首件检验与过程质量控制
5. 如实填写设备运行记录及加工日报,确保生产可追溯
任职要求:
1. 有CNC/数控机床实际操作经验,熟悉老式数控系统(如FANUC 0i、华中世纪星等)者优先
2. 能识读机械加工图纸,了解基本公差配合与形位公差要求
3. 具备基础量具使用能力(游标卡尺、千分尺、高度规等)
4. 工作认真负责,注重安全生产与6S现场管理
5. 学历不限,接受学徒制培养,有相关证书者优先
巴南区星期二【巴南-宗申汽配】企业优势:有住宿免费交通车包午餐招聘岗位:1
4500-5500元/月
叉车工包住包吃月结
星期二【巴南-宗申汽配】企业优势:有住宿免费交通车包午餐招聘岗位:叉车工机加工招聘要求:叉车工,,18-45岁,两班倒,持有叉车证,有开油叉经验,会高叉上架,会叠笼子机加工,,25-46岁,8:00-20:00,两班倒薪资待遇:综合收入4500-5500左右厂区要求:无案底、无纹身、、无染发身份证原件及身份证复印件2张面试地点:宗申一号门(和合弘锦餐馆集合)[握手][握手]面试时间:上午9:00准时面试周老师:[红包]22岁以上:打卡18天1000元,卡点3天,22岁及以下:打卡18天500元无V,卡点三天,注意:不要穿短裤,拖鞋,短裙,带上身份证原件
重庆招聘焊工。要求会二保焊,能看懂结构图并按图制作,会使用剪板机、折弯机者优先。薪资为40
4000-15000元/月
二保焊工厂焊工月结
招聘焊工。要求会二保焊,能看懂结构图并按图制作,会使用剪板机、折弯机者优先。薪资为4000-15000元/月。
高级机械设计工程师
1-1.2万元/月
机械设计工程师3-5年本科设计研发制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备装配设备SolidWorksCATIAAutoCAD
岗位职责:
1、参与完善工艺技术管理体系,拟定工艺技术工作的短期与长期发展目标,提出相应的技术组织实施方案;
2、依据项目需求及技术规范,完成技术图纸的工艺拆解,实施工艺放样处理,并输出可用于实际生产的工艺放样文档;
3、消化图纸、技术条件及相关标准,明确制作工艺路径,规划生产工艺流程,编制详细的工艺实施方案;
4、负责项目材料定额的核算,制定材料采购计划,开展材料成本测算,提升材料使用效率;
5、承担项目在生产制造、安装调试及售后服务环节的技术衔接工作,提供现场技术支持;
6、针对产品在技术、生产、工艺及使用过程中出现的问题进行分析,牵头推动问题整改与工艺优化;
7、推进工艺技术升级与生产流程改进,强化产品质量的过程管控;
8、结合生产实际与设计优化需求,改进工装设备与工具,全面掌握各类生产设备性能,熟知各加工工序及技能要求;
9、开展产品材料特性研究并设定高效工艺流程,定期组织实操技能培训。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历(优先考虑985、211高校毕业生),机械类、自动化、材料工程、流体机械及相关专业;
2. 精通机械领域专业知识,包括结构设计、钣金加工、结构材料(碳钢、合金钢、不锈钢)、成形工艺、表面处理、热处理及焊接技术;
3. 掌握各类机械结构的设计原理与计算方法;
4. 能够运用计算机软件开展机械结构静力学与动力学仿真、结构强度与疲劳强度评估,具备相关项目实践经验;
5. 熟练使用办公软件,具备良好的文档编写能力,熟练操作三维建模、二维绘图及仿真分析软件;
6. 具备较强的责任意识、团队合作精神,以及良好的抗压能力和沟通协调能力。
栏目概述
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