
招二手房买卖与租赁
3000-6000元/月
房产销售包住11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售门店销售基本坐班按单提成新房二手房退伍军人客户开发楼盘驻场房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
招二手房买卖与租赁
房产销售生日福利五险一金年终奖
高薪诚聘房产销售精英
薪资上不封顶:无责底薪+高额提成(最高达50%),月入过万不是梦!新人首月开单即享额外奖金,业绩优异者季度奖金拿到手软!
福利超丰厚:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建旅游、专业培训课程,助你快速成长!
晋升超透明:清晰的晋升通道(销售顾问→销售主管→销售经理→区域总监),凭实力晋升,打造属于你的事业版图!
团队超有爱:年轻活力团队,扁平化管理,拒绝职场PUA,工作氛围轻松愉快!
岗位职责:
负责房源推广、客户接待,精准匹配需求;
带看房源,促进成交,提供专业的购房咨询服务;
维护客户关系,挖掘潜在需求,实现长期合作;
跟进市场动态,制定销售策略,完成业绩目标。
任职要求:
热爱销售,有强烈的赚钱欲望和目标感;
沟通能力强,亲和力佳,善于建立客户信任;
有房产销售经验或相关行业经验者优先,优秀应届生亦可培养!
立即加入:拨打[电话]或投递简历至[邮箱],我们邀你共享房产红利,成就高薪人生!
终身底薪4000+高提成包住宿接受零经验
1-1.5万元/月
地产中介包住社保经验不限中专及以上保障月薪带薪培训提供住宿
公司直招,不收取任何费用!
【薪酬福利】
1.基本工资:底薪4000元+提成20%-50%+奖励(1000-6000元/月)
2.岗前带薪培训、C1-C4系统性成长辅导、师傅一对一指导
3.工作地点就近分配、可提供住宿
【岗位职责】
1.为客户提供二手房产的买卖与租赁服务
2.负责客户接待与咨询,了解客户需求,匹配合适房源,陪同看房
3.负责商圈内业主及客户关系的持续跟进与维护
【任职要求】
1.年龄22-40周岁,学历、经验不限
2.具备良好沟通能力,语言表达能力强
房产顾问月入过万、新人带教、高提成离家近
8000-13000元/月
地产中介社保经验不限中专及以上房源开发保障月薪二手房新房客户开发受理客户咨询带薪培训豪宅带薪年假二者兼具实地看房购房优惠
【基本工资】:
1、固定底薪4000元,长期有保障;
2、提成:租赁业务享受35%全程提成,买卖业务按阶段获得20%-50%提成;
【福利待遇】
1、配备专人师傅手把手带教,提供系统化专业培训,新人快速入门;
2、每年组织2次国内外团建旅游,并享有10~15天带薪春节假期;
3、内部晋升通道畅通,职级发展路径:客户经理—店长—区域总监—中心总监;
4、兰州市城关、安宁、七里河、西固区域共设有150多家门店,可就近分配工作地点;
(意向区域自选,根据个人意愿灵活安排);
【岗位职责】:
1、为客户提供二手房源的买卖与租赁全流程服务;
2、精准掌握客户需求,匹配合适房源,并进行深入交流;
3、陪同客户实地看房,推动房屋交易或租赁顺利达成;
【任职要求】:
1、年龄在22至45岁之间,具备高中或中专及以上学历;
2、对销售岗位充满热情,渴望实现高收入目标;
3、具备积极进取的心态,乐于突破自我;
4、具有良好的服务意识和客户导向思维。
租房销售专员6000-13000
500-1000元/天
房产销售包住包吃保险生日福利年终奖餐补20人以上经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房屋租赁
急招房产中介!综合月薪6000-13000元,多劳多得不封顶!
想找收入透明、福利实在的工作?这份房产中介岗位,直接把核心福利摆上台面,等你来!
核心福利·一眼看清:
1. 薪资不套路:综合月薪6000-13000元,底薪打底+高额提成,开单越多收入越高,业绩牛的直接突破上限;
2. 休息有保障:每月固定4天带薪休假,不用硬扛无休,工作生活能平衡;
3. 团队超暖心:每月2次固定团建,聚餐、户外、主题活动不重样,上班像和朋友一起奋斗。
我们要这样的你:
-不管有没有房产行业经验,只要你想赚钱、肯学习,新人专属带教帮你快速上手;
-嘴甜会沟通,能耐心帮客户找好房,用服务赢口碑;
-有冲劲、有目标,不满足于死工资,想靠实力赚得更体面。
别错过能踏实搞钱的机会!现在投简历,最快3天入职,下一个开单拿高薪的就是你!
房产经纪人
5000-25000元/月
房产销售生日福利年终奖6-10人1-3年高中及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
我们的工作:
1.负责新房,二手房买卖,租赁,房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作;
2.了解客户需求,为客户提供专业的房产咨询服务;
3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署。
我们要求你:
1.年龄18-50周岁,男女皆可,学历初中以上
2.良好的沟通能力,学习能力强
3.热爱销售工作,具备团队合作精神
薪资福利:
1.试用期底薪2500+提成40%-70%+季度奖金、年终奖。
休息:
1.上六休一,正常年假
房产销售包住学历不限
1、负责抖音,小红书,咸鱼各种租房软件运营,简单易学。前期有师傅手把手带。
2、通过网络平台发布公寓照片视频,线上约客户看房,约好之后,由线下同事负责带看,促成租客跟房东的签约3.提供住宿,时间自由。
4、客户主动联系,不用陌拜,不用打电话。任职资格:
1、年龄在18-30周岁、无学历要求学历;
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神
3.能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
4、普通话流利
5、有相关经验者优先
薪资结构:底薪3000+50%提成+团队旅游+团队奖励,平
时有各种奖励
成交一单500-1500提成,各种奖励丰厚,工资10000奖励得有3000公司介绍:
总部立足山西太原,目前全国有22家分公司,我们有成租赁经验,完整的租赁体系,致力打造全国房屋租赁综合服务商,成为客户信服,同行尊敬,社会认同的上市企业
置业顾问+底薪4000+经验不限+带薪培训
4000-8000元/月
地产中介包住经验不限高中及以上房产信息维护更新新房客户开发受理客户咨询租房优惠二者兼具保障月薪房源开发二手房带薪培训带薪年假购房优惠实地看房
你还在观望房地产行业吗?不妨看看当前的【房产利好政策】:
1、商业贷款利率下限已取消
2、首付比例下调至15%
3、公积金贷款利率进一步降低
【薪资福利待遇】
1、长期稳定底薪4000元+高提成(转正后底薪不降),综合收入月入过万,年入可达30万
2、工作地点按区域就近分配(城关、七里河、安宁、西固),城关区可协助安排住宿
3、提成按月结算,租赁业务享35%通提,售房业务按阶段享受20%-50%提成
4、每年组织两次国内外旅游,春节享受10-15天带薪假期
团队活动包括聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等,另有现金与实物奖励
5、晋升机制公开透明:客户经理→门店店长→区域总监→中心总监
6、配备专人导师,一对一指导成长
【工作内容】
为客户提供二手房(住宅、商铺、写字楼)及一手房代理的买卖与租赁服务;入职后开通系统端口,通过电话或在线沟通联系客户,根据客户需求匹配合适房源,安排带看并促成交易
任职要求:
1、年龄22-45岁,高中或中专及以上学历,能熟练操作基础电脑
2、具备强烈的赚钱意愿,敢于突破自我挑战
【联系我们】
公司直招,非中介平台,不收取任何费用,请放心应聘!
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘保洁1名,要求身高160以上,身体健康,月薪3500,月休两天,管住,工作地点:中川机场T3贵宾休息室,联系方式:
维修家电空调安装
【5000-8000诚聘】现诚聘:家电、家居售后安装维修工数名,有干过水电工者优先,需要安装空调,工资计件制,必须有车,月薪5000-8000,联系☎
甘肃兰州明天,拆洗滚筒洗衣机,到手110元,地址,成功学校对面,津华格林兰小区。时间自己定
家电清洗
明天,拆洗滚筒洗衣机,到手110元,
地址,成功学校对面,津华格林兰小区。时间自己定,.
甘肃兰州需要一个小工里,大概干个十天左右,干完就给钱工资1天150元;联系电话
小工5-14天1-2人
兰州需要一个小工里,大概干个十天左右,干完就给钱工资1天150元;联系电话
地产中介
9000-10000元/月
房产销售3-5人3-5年大专及以上网络销售区域销售门店销售较多外勤按单提成
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展,提供专业咨询与交易服务
2.陪同客户看房,精准匹配客户需求与房源信息,促成房屋交易达成
3.协助客户办理合同签署、贷款申请、过户等全流程手续,确保交易安全高效
4.维护新老客户关系,提供后续房产咨询服务,提升客户满意度与口碑推荐
5.及时掌握市场动态与政策变化,定期汇报区域房源及成交数据,优化销售策略
任职要求:
1.学历不限,有相关经验者优先考虑
2.经验不限,具备良好的沟通能力和服务意识
3.熟悉当地房地产市场,能快速掌握房源信息与客户需求
4.工作积极主动,具备较强的目标感和团队协作精神
5.持有房地产经纪从业资格证者优先,无不良从业记录
老畲村销售顾问6k无经验要求
6000-10000元/月
房产销售生日福利五险一金高温补贴11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成豪宅新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
公司直招,不限学历和经验,欢迎自荐或推荐~
【薪酬福利】
1、底薪补贴4300-5100元,(底薪和业绩不挂钩,不管有没有业绩每月15号发)+超高业绩奖核算比例55%-80%,团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。
2、五险一金,带薪年假,节假日福利等。
【岗位要求】
1、学历不限,初中高中中专等均可。
2、能吃苦,不是只想拿底薪死工资的,有上进心敢于拼搏的。
3、经验和专业不限,公司有完整的人才培养体系,要有一颗踏实肯学的心。
【岗位职责】导师一对一带教
1、电话销售主要是电话联系客户,公司提供网络电话,有客源资源,也可以自己开发客源。
2、网络销售主要是网上进行广告推广房源,开发客源。例如:乐有家房产网、安居客、百度乐居、58同城、视频号、抖音、小红书、闲鱼、快手等。
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【工作地点】
惠州大亚湾西区龙光城,惠州各个区域均可安排!
未来发展:
置业顾问—营业部置业经理(可外聘)—店长(可外聘)—营销区总(可外聘)—营销副总裁(3-5年可晋升)
特殊福利:退伍军人,优秀应届生绿色通道,免见习期办理入职
招聘高峰期,主动联系可优先录用,欢迎你的加入!
链家置业顾问
6000-26000元/月
房产销售社保五险一金五险20人以上经验不限大专及以上热情 有活力 执行力强电话销售网络销售面销/陌拜门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
代理新楼盘销售业务
代理品质次新楼盘销售业务
代理业主/客户房屋置换业务
线下店面连片线上网络覆盖科技化工具齐全,被动作业平台推背感明显业绩轻松产出
教育背景:大专以上学历
岗位福利:五险一金、社会保险、带薪休假、带薪出国游、早9点半晚7点
任职要求:有从业经验者优先
法拍合伙人
1.2-2.4万元/月
房产销售年终奖20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责参与法拍房的拍卖流程,包括但不限于竞拍、成交等环节
2.与客户进行沟通,了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务
3.协助处理与法拍房相关的文件和资料,确保拍卖流程的顺利进行
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作
2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣,能够快速学习并掌握相关知识和技能
3.具备较强的责任心和抗压能力,能够在高压环境下保持良好的工作状态
岗位1-法拍房销售顾问
薪资范围:26000-45000元/月
职位底薪:4000元/月提成方式:销售额提成;
按销售业绩提成上不封顶,公司年入百万的很多,比传统行业高很多
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元,超过一单奖励5000元
职位详情
交易手续办理
销售经验
二手房
受理客户咨询
客户开发
带薪培训
豪宅客户开发/市场拓展经验
工作地址
东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室,鸿福路地铁站上面
带薪年假
购房优惠
房屋买卖
【岗位职责】
1.负责法拍房源的研究与分析,提供专业咨询建议;
2.深度挖掘想投资法拍房的客户,以及征信较好有资金需求的客户,协助客户完成法拍房交易流程,从竞买到过户全程服务;
3.解答客户的法律疑问,处理可能出现的纠纷问题。
【任职要求】
1.有强烈的赚钱欲望,有年入百万的赚钱信念,想在东莞买房安家者,欢迎有进取心的负债者加入我们。
2.至少两年以上工作经验,成熟稳重,优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者;
3.工作细致认真,具有客户资源者可兼职
1.竞争力薪酬体系,提成制度,比普通做二手房的工资会高很多;
2.提供完善的员工培训和发展计划,让员工尽早能独立开单成交;
3.公司为合伙人制,完全靠提成,平均每单4-5万以上;
4.朝九晚五,九点有早会,早会后自己安排,周六也有早会,周日休息,公司经常有旅游和团队建设活动。
5.目前广东省有5万套法拍房源,每成交十套房就有一套法拍房,市场空间巨大,年入百万不是梦。
6.公司具有八年的法拍经验,有一批精英带领团队
7.公司月薪超过10万的,超过10%,月薪3万超过70%,如果你是一个想获取高薪的人,我们是一个很好的平台,只要你足够努力,年薪百万不是说说,而且现实.
【法拍房优势】
1.价格便宜,一拍7折、二拍5.6折,是公开市场上的优质套利标的;
2.现房,从法院买房,过户时间短。
岗位2-法拍房城市合伙人
薪资详情
薪资范围:50000-80000元/月
职位底薪:1000元/月提成方式:销售额提成;
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、新人奖,季度奖
工作地址
东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室,鸿福路地铁站上面
【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】
因公司快速扩张,急需有志之士加入!
主营业务:法拍房,债务优化,打造现金流。
客户资源:身边刚需买房,投资捡漏的客户,优化家庭债务的客户
市场潜力:法拍房市场正处于红利期,大量房源低于市场价5-8折,客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。
【工作内容】
(1)开发意向客户,提供专业的法拍房答疑服务(2)了解客户需求,为其匹配合适的法拍房
源,解答客户关于法拍房的咨询疑问,并签订委托合同,邀约客户实地考察。
(3)协助尽职调查,积极促进成交,陪同客户参与拍卖,提供专业指导,提高拍成概率。
【任职资格】
(1)想要赚钱的,想要赚钱的,想要赚钱的
(2)年龄:25-55岁,成熟稳重,具备良好的职业素养。
(3)对东莞房产,金融有一定了解最好,没有也可以
地产中介,储备店长,高级组长,
8000-15000元/月
房产销售生日福利年终奖
大公司薪资工作福利有保障!!!
【职位职责】
一、有客户你接待就完了,为客户提供专业的房地产置业咨询服务~
二、客户有需求!帮解决啊~陪同客户实地看房,促成一手房联动买卖!!提成哇哇多
三、不想卖楼盘?没有事,还有二手房买卖及租赁业务等着你;
四、可以为公司进行房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。
【符合什么要求呢】
一、年龄在20-50周岁之间(身份证上的年纪哦);
二、有无经验均可,只要你不是榆木就行;
三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳;
四、善于沟通,热爱表达,对房产行业有一定憧憬;
五、有赚钱欲望,有决心改变生活质量。
【来看看收入和福利!】
一、沈阳同行业高业绩提成,综合高达75%;
二、收入=底薪+提成+各类奖金=8000-15000;
三、员工福利:公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。
【工作时间】:早8:30-晚5:00,月休4天,宝妈月休6天,弹性休息。
【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理
房产顾问月薪2W+就近分配享长期底薪
1-1.5万元/月
地产中介包住经验不限学历不限房产信息维护更新新房客户开发受理客户咨询二者兼具提供住宿保障月薪二手房入职前带薪培训带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
每月10号发薪!不压工资~
学历不限/经验不限/热爱销售行业/22-45周岁之间均可报名
【基本工资】
1、固定底薪4000元(转正后薪资不变);
2、租赁业务享35%通提,买卖业务享20%-50%阶梯式提成;
3、每年组织2次国内外旅游,春节享受15天带薪假期;
4、晋升通道全程内部选拔:客户经理→店长→区域总监→中心总监;
5、兰州市区拥有140多家门店,可按住址就近分配,支持提供住宿。
【岗位职责】前半年统一专注租赁业务!
负责为客户提供二手房产(住宅、商铺、写字楼或一手房代理)的买卖与租赁服务,日常通过58安居客等网络端口发布房源信息并获取客户资源,接待咨询客户,提供专业的房产咨询服务,与客户及业主进行线上沟通,精准匹配房源,安排实地看房,协助完成签约等全流程服务。
电话销售
4000-6000元/月
电话销售社保大专及以上
职位描述
加入我司的五大优势
1、高收入:底薪3200-5200元,叠加13%-30%高额提成及多项奖励(包含个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、神秘奖、日奖、周奖),表现优异者可享旅游等激励机会;
2、强保障:入职即缴纳五险,提供基础保障;
3、快成长:享受带薪培训,伴随公司扩张,通过短期考核实现快速晋升;
4、优环境:制度规范,配备冷暖空调、独立无线网络;工作时间:8:20-11:50,14:00-17:40;
5、好前景:职业路径清晰,从知识产权顾问→队长→经理→总监→分公司负责人,根据个人能力,最快约5个月可晋升至管理岗位!
岗位职责:
1、无需外勤,客户资源由公司统一提供优质支持;
2、解答客户在知识产权领域的相关咨询,胜任专业高级顾问角色;
3、主要服务对象为高等院校(如讲师、教授、副教授、院长)、科研院所(研究员、高级工程师)及研发型科技企业(高级工程师)等群体。
任职要求:
1、年龄22-35岁,具备较强责任心与团队协作精神;
2、恪守职业道德,欢迎应届毕业生积极加入!
工作地点:兰州市城关区南滨河东路名城广场3号楼2709室
大堂接待兼销售
3000-4000元/月
销售包吃1-2人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜团购销售门店销售基本坐班按单提成TOB
大唐街的兼销售,工资月结,按单提成10%
一个月休息两天,买意外保险,上班期间有餐
电话销售
3000-4000元/月
电话销售20人以上经验不限高中及以上基本坐班按单提成TOB金融产品互联网金融客户邀约普通话标准
朝九晚六午休两小时上六休一无责底薪3300
通过公司提供名单联系潜在客户跟进客户需求
销售专员
4000-9000元/月
销售专员1-3年中专及以上
网销专员
1.利用公司提供的潜在客户资源,通过电话、企业微信等线上渠道与客户沟通,促成成交;
2.达成每月团队下达的销售任务,实行季度末位淘汰机制;
3.汇总客户购车需求信息,建立客户档案,评估客户购买意向等级;
4.全程跟踪有购车意向的客户,指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付流程;
5.完成上级安排的其他相关工作。
租房顾问(稳定底薪4000+就近分配+可
8000-13000元/月
销售专员包住年终奖经验不限学历不限
1、长期底薪4000元+50%提成(转正后底薪不降低)
综合收入稳定过万,年收入可达30万
2、工作地点按区域就近分配(城关、七里河、安宁、西固),城关区可协助安排住宿
3、提成按月结算,工资准时发放,不拖欠
4、每年组织两次国内外旅游,享受11天带薪春节假期
团建活动丰富——聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等
表现优异者享现金及实物奖励
5、晋升机制公开透明:客户经理—门店店长—区域总监—中心总监
6、配备专人导师,一对一指导成长
工作内容:
为客户提供二手房产(住宅、商铺、写字楼)及一手房代理的买卖与租赁服务;入职后开通系统端口,通过电话或在线沟通联系客户,根据客户需求推荐合适房源,安排看房并促成交易
任职要求:
1、年龄22-50岁,中专及以上学历
2、长期在家的宝妈亦可胜任
3、不限性别,无经验要求
4、有追求高收入的意愿,欢迎加入我们
你还在听别人说房地产不行了吗?
请了解当前房产利好政策:
1、商业贷款利率下限已取消
2、首套、二套房首付比例下调至15%
3、公积金贷款利率已下调
【联系我们】
公司直招,非中介平台,不收取任何费用,请求职者安心应聘
销售专员
8000-13000元/月
房产销售包住3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋租赁
销售专员
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不限经验、不限学历、有工作经验,销售和管理从业经验者优先。岗位职责:
1.负责推广房源(包括贝壳安居客58抖音快手小红书咸鱼等)更新上架,确保信息准确、真实。
2.负责客户接待、咨询,为客户提供专业的咨询服务。3.了解客户需求,为客户推荐心仪房源,陪同客户看房,促进房屋租赁。
岗位详情及晋升机制:
1.业务员(开单提成50%招聘员工3人团队业绩三个月9w可晋升见习经理)
2.见习经理(开单提成50%招聘员工5人团队业绩三个月12w可晋升经理)
3.经理(开单提成75%团队提成25%负责团队管理,处理团队问题)任职资格:
1.口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力
2.对销售工作有较高的热情
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度新公司刚成立不久,机会很多,期待你的加入薪资待遇:两个方案
1.实习两个月底薪2500提成20%一个月基本上就是5000转正底薪三千,
2.纯提成50%一个月7000+
新员工刚刚开始都有老员工教,保证教会学习期间业绩和老员工平分
3.开单均有奖励88-188不等,新员工翻倍
4.招聘新员工入职三个月奖励
公司晋升机制透明,每个人机会待遇都是平等的,不缺打工者,为自己干,想干的,扶持一把就起来了,不想干的,永远条件不满足,半山腰喊累的人登不了山顶,赚钱是自己的事,你也叫不醒装睡的人,把精力分配给有能量的人,寻找有干劲的伙伴一起奋斗
无责4k5+提供精准资源+用户刚需+无考核
4000-8000元/月
销售专员生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售互联网金融个人(ToC)企业服务网络销售面销/陌拜经验金融产品电话销售经验网络营销经验
注:本次招聘属于公司直聘,不收取任何费用。公司附近交通便利(公交,地铁),我们的团队都是95、00后年轻有活力,工作氛围轻松,大家互帮互助,共同成长!
一、上班时间及薪资待遇
1、早9点-晚18:30
2、周末单休周末单休周末单休(介意者请勿扰)
3、无责底薪4500+40%提成+大额奖金(3000-30000)+节假日福利,收入上不封顶,能力越强,薪酬越高
4、福利:五险,年终奖,绩效奖,全勤奖,节假日福利(中秋节福利,端午节福利,春节福利..),员工生日会,不定期聚餐团建,组织员工出国旅游等
5、5天带薪试岗期,2个月试用期;
6、每年国内游,团建,聚餐,带薪年假,婚假,生日礼金,节日礼物,入职培训,良好的办公环境;
7、一经录用,提供带薪培训;
二、应聘要求:
1、男女不限,年龄18-30岁,可长期稳定工作;
2、普通话流利,表达清晰,具备良好的沟通技巧;
3、性格积极,反应灵敏,具备较强的应变能力;
4、学历初中及以上,接受应届毕业生,有无经验均可,无经验者由老员工带教;期待你的加入
三、岗位职责:
1、负责客户邀约、洽谈及签约工作。
2、审核客户提交的资料与材料,并通过电话核实相关信息(非纯文职岗位)
3、分析客户状况,制定合适的融资方案
4、核实在公司平台申请贷款业务的客户信息真实性及资质符合情况,通知客户前往线下办理相关手续;
5、接待到访客户,沟通制定合理方案,完成谈判与签单;
6、配备专人指导,工作内容简单,快速上手
四、岗位优势:
1、公司提供精准客户资源,无需自行盲目开发
2、公司拥有专业管理体系,为员工提供清晰的职业发展路径,晋升通道广阔
3、新员工将接受带薪培训,并享有一对一经理带教
4、欢迎有冲劲、有目标的年轻人加入团队
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1、高收入:无责任底薪(3200——5200)+高额提成13%—30%+多重奖励+11项奖金(个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、正能量奖、日奖、周奖等)
2、高保障:缴纳五险,提供基础保障
3、快成长:由经理级导师一对一指导带薪培训,快速掌握知识产权行业知识与沟通技能
4、公司配备:规范管理体系,室内空调全覆盖,独立无线网络!月休6天,工作时间8:30-11:50,14:00-5:40
5、好发展:职业路径为知识产权顾问—队长—经理—总监,依据能力表现,新员工最快2-3个月即可晋升管理层!
6、福利优厚:享受法定节假日(五一、十一、春节、端午、中秋、元旦)并发放节日礼品;每年组织1-2次公司团建旅游,全程承担往返机票及食宿;员工生日享蛋糕与专属福利;每月安排团队聚餐(海鲜、火锅等丰盛选择,只有你想不到的美味)
7、年终(中)盛典来袭!本年度奖金总额提升三倍,奖品包括价值一万三千多元的苹果笔记本电脑、iPhone15、代步平衡车,另设抽奖环节(iPhone、美妆礼盒、现金红包、名牌包、洗衣机、电冰箱等)等你赢取!
岗位职责:
1、无需外勤,客户资源由公司统一提供优质支持
2、解答客户在知识产权领域的相关咨询,胜任专业高级顾问角色
3、主要服务对象涵盖各大高校(讲师、教授、副教授、院长)、科研院所(研究员、高级工程师)、医疗机构(主治医生、大夫、院长)以及研发型科技企业(高级工程师)和各类企业单位
任职要求:
1、年龄22-36岁,大专及以上学历,具备较强的责任心和团队协作意识
2、恪守职业道德,欢迎应届毕业生加入!
公司福利:
1.绩效奖金、年终奖、节日礼品、无责任底薪、13%-30%提成
2.月均收入约6000—10000元(上不封顶,按个人业绩而定),综合薪资构成包含底薪(3200——5200)+13%-30%提成+月度奖励(个人+部门)+年度奖励(个人+部门)+精英聚餐+生日关怀+五险+省内外旅游+年终奖,优秀者月薪过万
3.实行人性化管理,每日工作7.5小时(8:30-18:00,午休2小时)+带薪年假+法定假日+年终奖等多项待遇
4.搭建内部资源共享平台,提供系统化带薪培训,定期开展专业知识学习课程
5、管理岗位均从内部员工中选拔晋升,考核机制公开、公平、公正,助力明确职业发展方向
面试时间:
8:30-11:3014:30-18:00(请主动投递简历或提前电话预约,并携带个人简历到场)
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