门店管理销售转化招生增量

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的您加入我们，为您提供实现梦想的发展平台。 岗位职责： 1、依据公司提供的客户名单，与意向学员进行有效沟通。 2、掌握学生学习状况，合理匹配授课教师并安排试听课程。 3、试听通过后，落实课程计划，并将学员交接至班主任跟进。【业绩冠军一对一指导，签约成功率高。】 4、晋升通道清晰：初级教育顾问—中级教育顾问—高级教育顾问（年收入20万以上！）—教培店长 5、入职即享免费带薪培训，每3-6个月调薪一次，薪资水平领先行业，属朝阳领域，适合长期稳定成长。 薪资福利待遇： 无责任底薪2800+高提成（平均提成超8000）+丰厚个人奖励+三节福利+五险一金+年终奖金 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境优越，轻松工作，快乐创收。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的你加入，共同实现职业梦想。 岗位职责： 1、依据公司提供的客户名单，开展意向客户的沟通与对接工作。（销冠一对一指导，成单率高。） 2、掌握学生学习状况，科学匹配授课老师并组织试听课程 3、试听通过后，落实课程排课，并将学员交接至班主任跟进 晋升通道：中级教育咨询师—高级教育咨询师—教培机构店长（年收入20万以上） 薪资福利待遇：月薪5000-80000+三节福利+五险一金+年终奖金+每年两次公费旅游 入职即享免费带薪培训，薪资水平领先行业，身处朝阳领域，适合长期稳定发展。 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路。公司氛围融洽，办公环境优越，工作开心，收入可观。本岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！ 8个校区可就近分配

岗位职责： 1、负责接待到访客户，及时回应上门顾客的各类咨询问题； 2、通过电话沟通及新媒体渠道开发客户，跟踪客户购买意向，给予专业指导并推动成交； 3、结合客户需求，制定个性化的课程规划方案； 4、精准记录、汇总并分析咨询数据，提炼潜在客户关键信息； 5、依据公司分配的客户资源开展咨询服务，合理安排试听课程； 6、整理学员试听课后的反馈情况，提供科学的课程建议，匹配适合的课程组合。 薪资待遇：基本工资+绩效工资 +提成+全勤奖+奖金+节日福利（3000-15000元/月） 任职要求： 1、年龄22至45周岁，中专及以上学历，具备相关行业销售经验者优先考虑； 2、具备良好的服务意识与团队合作精神，学习能力突出； 3、性格亲切、富有幽默感，语言表达和沟通能力较强； 4、热爱教育行业，工作态度积极主动，执行高效且能承受一定工作压力； 5、具有一年以上销售工作经验者优先。

根据校区招生计划开展市场推广活动，主要通过电话销售方式邀约客户到访咨询，推动学员报名入学。每月按时组织品牌宣传活动，维护微信客户关系等工作。

【岗位职责】 1.为意向学员提供专业的课程咨询与解答服务 2.结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3.持续跟进学员动态，保障服务体验与满意度 【上班时间】 设置两个班段可选：早9点至晚6点，或14点至21点，每周休息1.5天，排班自由选择。（无需外勤！） 【岗位薪酬及福利】 1.薪酬：3000元底薪＋绩效奖励＋业务提成 2.福利：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）＋公积金＋员工关怀（定期团建、节日礼品）＋年度集体旅游＋年终大型年会 3.晋升通道：初级顾问→中级顾问→资深顾问→店长 地点：柴桑区联盛超市旁

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同市场开展地面推广，负责门票销售工作。 周末邀约已购票客户按时到场参加公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入最低3000元，最高可达15000元。 工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！ 要求能适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推从业经历者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通与人际互动技巧，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，踏实勤奋，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教上岗！（我们只看你的决心！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标感！（成果靠自己奋斗争取） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

挑战年薪30万！ 从0开始做营销讲师助教 月薪8000-25000人民币上不封顶 要求： 1.年龄20-40岁之间 2.有教育培训从业者优先 3.能接受长期出差

一、岗位职责 宣传与推广 负责中高考提分智能系统课程的线下推广，通过地推活动（如学校周边、社区、教育展会等）触达目标用户（学生及家长）。 策划并执行线上线下结合的推广方案，包括海报分发、宣讲会、体验课邀约等。 与学校、培训机构等合作，拓展B端资源，建立长期合作渠道。 咨询与答疑 为学生及家长提供课程咨询服务，解答关于课程内容、提分效果、价格政策等问题。 根据学生学情分析报告（如成绩、薄弱科目等），推荐个性化学习方案。 数据管理 记录潜在客户信息，建立并维护客户数据库，定期跟进转化意向用户。 统计推广活动效果数据（如转化率、到场率），优化推广策略。 家长关系维护 定期回访已报名学员家长，跟踪学习进度，收集反馈意见。 处理家长投诉或，维护品牌口碑。 二、任职要求 经验与技能 教育背景：大专及以上学历，教育学、市场营销、心理学相关专业优先。 工作经验：1年以上教育行业销售/咨询经验，熟悉K12教育市场者优先。 核心能力： 优秀的口头表达和说服能力，擅长与家长、学生沟通； 抗压能力强，适应高强度地推工作； 基础数据分析能力，熟练使用Excel等工具。 加分项 持有教师资格证、心理咨询师证等； 本地教育资源丰富（如学校、教培机构人脉）； 有智能教育产品推广经验或成功案例。 三、招聘流程 简历筛选→初试（沟通能力测试）→复试（模拟销售场景考核）→背景调查→发放Offer 考核重点：抗压性、目标导向思维、客户服务意识。 四、职业发展路径 纵向晋升：课程顾问→区域推广主管→市场经理→全国市场总监 横向转岗：可转向课程研发、用户运营、校区管理等岗位。 五、薪资待遇 薪资结构：无责底薪3000+销售提成（7680*（10-50%））+年终奖+股东分红 福利：五险、节假日福利、带薪培训、业绩突出者额外奖励（如旅游、深造补贴）。 岗位晋升销售岗4档薪资，能力优秀者转管理岗3档。完善的晋升体系欢迎有能力的人！ 六、作息时间 常规安排： 周末双休 周末及节假日：需参与地推活动或家长会。 年假10天 七、岗位核心价值 短期：通过高转化率实现个人收入提升； 长期：积累教育行业资源，为管理岗或创业奠定基础。 此岗位适合热爱教育行业、具备销售热情、擅长与人打交道的候选人，适合追求“高回报+强成长”的职业路径。

九江都昌县招寒假工： 都昌县乔丹体育专卖店招聘寒假工：2名，男女不限，地址：都昌县乔丹二店（东街路口）

招聘：仓管员 薪资：3000.0-4000.0元/月 职位详情： 招聘1名，年龄30-45岁，高中及以上学历，3000-4000元/月，8小时/天，主要负责仓库实物的管理及账务的管理，熟悉办公软件的操作，有ERP操作经验者优先考虑。

招聘：烙铁熟手 薪资：3700.0-4500.0元/月 职位详情： 烙铁熟手（3名）：40岁以下，文化不限，8-10小时，26天制单休，薪资待遇：3700元/月以上

招聘：印刷普工 薪资：3200.0-4000.0元/月 职位详情： 印刷普工（20名）：45岁以下，需识字，8.5小时，包吃，月休1天，薪资待遇：3200-4000元/月

招聘：抱车工 薪资：5000.0-5500.0元/月 职位详情： 抱车工（1名）：50岁以下，初中及以上，包吃，月休1天，薪资待遇：5000-5500元/月

招聘：车间开料师傅 薪资：5000.0-8000.0元/月 职位详情： 车间开料师傅（2名）：20-55岁，初中及以上学历，5000-8000元/月

《招聘》岗位： 旅游专员2名 医保专干4名 年龄30至55岁（超龄勿扰） 男女不限！转正后薪资5000以上，上不封顶。 室内空调，工作时间自由，还有免费旅游，（下午14点，到场好礼相送 联系人： 公司地址：东方大厦17楼1701室 超龄勿扰！提前预约，空降无礼品

工作职责： 1、全面接受客户出行咨询，收集出行需求，为客户定制合适的出行方案，并积极促成转化成交； 2、对接目的地资源，采购最优资源合作，与地接社保持密切沟通； 3、日常团队操作：机票等大交通预定、成本费用整理与请款，与地接社等资源端对账等； 任职要求： 1、学历大专以上，在旅行社做过计调或者销售1年以上； 2、对国内外热门旅游目的地熟悉，能设计合适的行程； 3、热爱旅游服务行业，良好的服务意识和沟通交流能力； 4、有较强的责任心和赚钱欲望，有较强的销售能力； 工作时间：9:00-18:00，周一到周五（时间灵活性强) 底薪5000+利润提成

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

学生实习管理专员,4000-8000元/月,要求：全日制本科及以上学历，有带班经验优先，可接受长期出差。

做到。220元左右一天 18-55岁。过年初四上班 年前提前2天放假。 。男女不限 ☎

招课程顾问共同参与教育项目的战略规划与落地执行，结合市场需求与教育趋势，制定项目发展目标、运营策略及资源整合方案，推动教育事业的可持续发展。

急聘 今天万商红下午18：20要2个过来帮忙，16元一个小时，要满18周岁，工资做完现结，联系电话吴老师

储备干部,2000-3000元/月,协助景区日常运营管理，保障游客安全，参与景区相关工作推进

IT信息管理员 1、负责公司IT系统的日常运维与技术支持工作。2、大学毕业，有两年以上工作经验。3、本岗位工作地点在下村工业园，包食宿。负责公司IT系统的日常运维与技术支持工作。 薪资福利:综合薪资:4k - 7k，月休四天。节假日福利、儿女升学基金、每月团建活动，生日福利及父母生日蛋糕，节假日福利。公司有广阔的职业发展空间，管理层晋升平台。 工作地址:新余渝水区江西味谷麦食品科技有限公司1 - 4层

兼职（场务） 中专以上学历，年龄35岁以下；能适应倒班工作，待人接物有礼貌，团队合作意识强；工作积极、热情大方，有良好沟通表达能力；有较强的适应能力和学习能力，勤奋。加入年轻有激情的团队，提供广阔发展空间和无限晋升机会，负责工作区域的环境整洁，完成领导临时交办的其他各项工作 薪资福利:在职期间下班免费蹭电影，月休四天，免费看电影，节日福利，具体福利待遇面试时咨询面试经理 团体票、包场、灯箱及映前广告、异业合作、场地租用合作热线：简

招聘：学生实习管理专员 薪资：4000元以上/月 要求：全日制本科及以上学历，有带班经验优先，可接受长期出差。

抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟操作完，简单方便。

首席体验官 30岁以下，大专及以上学历，上六休一 薪资福利:5000 - 10000元/月，，三节福利，团队聚餐，年终奖，生日福利，绩效奖金 招工人数:2名 工作地址:分宜县嵩阳大道钤隆大市场10栋130室（国宝李渡知味轩）