岗位职责: 1. 负责课程推广工作，借助多种渠道提升课程曝光度与影响力； 2. 通过电话与客户交流，挖掘其实际需求，提供针对性的专业解答； 3. 在抖音、微信等社交平台策划并发布课程及活动相关内容，扩大传播范围； 4. 面对面接待来访客户，详细介绍课程信息并答疑解惑，推动签约转化； 5. 定期回访客户，汇总使用反馈，协同团队优化课程设计与营销方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和说服力，能与客户建立长期信任关系； 2. 热爱教育领域，具备敏锐的需求洞察力，能准确把握客户关切点； 3. 学习能力强，主动进取，能在短时间内熟练掌握课程核心内容； 4. 工作积极负责，能独立达成销售任务并保障客户服务质量； 5. 拥有良好的协作意识，适应高效紧凑的工作节奏。

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因公司业务持续扩展及团队规模不断扩大，现诚邀志同道合的伙伴加入，为您提供实现梦想的发展平台。 收入可观，无需质疑，机会难得！ 1、欢迎应届生加入，需具备大专学历，公司注重人才培养，配备销冠级导师一对一指导，错过不再 2、中专学历者须拥有TOC销售或电话销售经验，并具备良好业绩记录（曾获销冠荣誉者优先考虑） 3、销售方式：电销+面销+新媒体渠道 选择我们的优势： 1、办公环境优越：高端写字楼办公，主营热销产品 2、快速上手：系统化培训，专人指导带教 3、薪酬待遇优厚：新人无责任底薪3000起+高额提成 4、签单轻松：一对一辅导，学会即可掌握 5、业绩稳定：市场需求旺盛（高中生已全面落实双休政策），客户持续复购，从业时间越长收益越高 您的工作职责： 1、通过电话与新媒体渠道开发潜在客户 2、接待到访机构家长，提供课程匹配建议 3、维护老客户关系并拓展新资源，提升转介绍比例 薪资福利详情： 1、试用期享受无责底薪3000+高比例提成 2、每月15日准时发放薪资 3、缴纳社会保险、医疗保险、住房公积金 4、享受国家法定节假日 5、春节享有8天带薪假期，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、周年庆福利、节日礼品，不定期提供下午茶 6、每3至6个月有一次晋升调薪机会 公开透明的晋升机制 横向发展（业务方向）：职级递升，底薪同步增长（试用销售→初级销售→中级销售→高级销售→资深销售） 纵向发展（管理方向）：高级销售→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，持有大专或以上学历 2、中专学历者需具备TOC销售或电销经验，且过往业绩表现良好（获得过销冠称号者优先录用） 3、目标明确，进取心强，抗压能力佳，具备自我调节能力 4、善于沟通，性格积极乐观 5、有同行业工作经验者优先录取

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：18岁以上，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入回报 招人标准：不看学历背景，只看个人能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账！ 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 使劲干：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元—40000元！

一、岗位职责 1.采用线上与线下相结合的方式，为学员及家长提供个性化的咨询服务 2.承担课程宣传与招生任务，完成招生目标 3.负责校区接待工作，引导体验课家长了解课程内容 二、任职要求 1.具备高中或以上学历，对教育行业有热情 2.性格亲和，具备良好的沟通技巧与语言表达能力 3.年龄要求：20～32岁 三、薪资待遇 提供免费住宿（两人一间），每月10号准时发放薪资！！！ 底薪3588元＋周度及月度奖金＋高提成约800元/单 每周安排下午茶福利！！！ 四、工作时间 每周固定周一休息，享有7-10天带薪休假，年假17-22天 每月组织团队建设活动，工作氛围积极融洽！！！ 晋升通道：招生顾问-招生主管-团队课长-主任-副理-部长-地区负责人 南昌东湖、西湖两校区均可面试！！！（红谷滩第三校区筹备中），根据情况就近分配，提供住宿！！！！

职位描述： 1、负责线下教育机构的课程咨询与销售，为客户提供专业的课程规划及解决方案； 2、开展学前儿童及小学生的课程宣传与招生工作，主动拓展市场，提升客户覆盖面； 3、接待来访客户，深入沟通了解其需求，制定个性化课程方案，并持续跟进教学进展； 4、协助完成课程费用结算流程，跟踪学员学习情况，保障服务连贯性； 5、配合团队完成销售任务，及时整理并反馈市场动态与客户意见； 任职要求： 1、性格耐心，喜爱儿童（3-12岁），具备亲和力，服务意识佳，对教育行业有热情，能适应一定强度的工作节奏； 2、善于团队协作，思维敏捷，普通话流利，具备良好的语言表达与人际沟通能力； 福利待遇：五险、年假、法定节假日、丰富团建活动等。 试用期1个月 底薪5000 转正后底薪5000+10%提成 工作氛围温馨、充满活力、年轻化，诚邀您的加入！

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机会。 要求：18*****，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人原则：不看学历，只看潜力！ 工资待遇：周结薪资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满激情！那就加入我们！ 野心不用太大，决心必须够强！ 只要肯拼，必定收入丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00、14:30-17:00、18:00-20:30 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-20 无需外勤，办公室固定坐班，当日分配任务，提供免费住宿及餐费补贴！ 一、招聘要求 1．具备良好的沟通表达能力，思维敏捷，心理素质稳定，能适应一定工作压力。 2．性别不限，学历不限，有电话销售或销售相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生报名，可开具社会实践证明、实习证明 3．接受短期工作安排 岗位描述 1．招聘岗位：招生顾问、招生主管、咨询教师、现场管理人员等。 2．办公环境：校园内定点办公，无需外出跑动，环境宜人，工作节奏适中。 【工作环境及待遇】 1、全程在校园内办公，坐班制，办公室与宿舍均配备空调，定期发放下午茶、零食等福利 2、无责任底薪+绩效奖励＋餐补＋提成＝综合收入4000-8200元／月，人均综合收入约4500元 3、免费提供住宿（配置空调、洗衣机、独立卫浴）

能熟练掌握拉坯+捏塑，教导帮助顾客完成陶艺作品。（长期招聘，兼职和暑假工寒假工都可以）

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机遇。 要求：18*****，身体健康，踏实肯干，能适应长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看学历，只看实力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满激情！欢迎加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！

招聘：后厨 薪资：2600元以上/月 本店现招聘后厨工作人员数名，工作内容简单易上手，主要负责食材处理、炸鸡制作、后厨卫生清洁等相关工作。要求：手脚麻利，做事认真负责，能吃苦耐劳，有餐饮后厨工作经验者优先，最好是之前做过这种的无经验勿扰待遇：工资发放准时，工作氛围轻松

招聘：机电工 薪资：5500元以上/月 招聘2名，年龄50岁以下，高中及以上学历，9小时/天，5500-7000元/月，1、机电一体化专业背景，熟悉电气知识及常规设备保养，持有电工证或特种设备操作证等相关资质具备工厂设备维护与维修工作经验。熟悉减速机、液压系统、动密封技术者优先考虑。（该岗位有夜间值班要求，公司提供宿舍，宿舍配备独立卫生间）

招聘：PCB干区工程师 薪资：12000元以上/月 大专及以上学历，负责干膜压贴、曝光、显影、DES蚀刻、剥膜等全流程工艺维护，监控线路最小线宽/线距、侧蚀量、线宽均匀性等关键指标，处理现场异常，优化工艺，把控品质及维护设备，需具有5年及以上PCB行业经验，薪酬:12000-18000元/月；

江西新余火电电厂招双证磁卡和绿烟风道普焊380一天九个小时，二保焊工400—420管吃管住工资能干到年底干不完联系电话

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普陀城北旅游集散公司招旅游顾问（月休8-9天），5000-7000元，，年龄18-35岁，不会可以免费培训，负责舟山—上海大巴车往返班次中的服务工作;联系：

张家界某旅游公司（筹）招贵州专线5名一心想搞钱，牛人到你喊停打酱油公主勿扰（一天8-10稳定咨询）熟悉贵州行程，纯玩，纯玩，纯玩踏实肯干，为人忠厚，不矫情，务实薪资：高底薪高提成高奖金多福利地址：市区（全职）财务密码：杨生

招聘：亮晶晶国际旅行社诚聘社会精英薪资：3000-10000元/月岗位职责：负责旅行社日常运营相关工作，包括客户咨询接待、行程安排策划、旅游产品推广及售后服务等；协助处理客户反馈，提升客户满意度；配合团队完成市场拓展与业务推进任务；确保服务流程规范高效，维护公司良好形象。任职要求：具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，责任心强，工作细致耐心；熟悉旅游行业基本流程者优先，无学历与工作经验限制；能适应灵活工作安排，具备团队协作精神；愿意在旅游服务领域长期发展，积极主动学习新知识。

有没有在喀什闲着的老乡想出来工作的，我们做旅行社的想找收客人员，高收入

招聘：黄山白水口旅游开发有限公司旅游顾问 薪资：6000-10000元/月 岗位职责 1. 负责接待来访、线上咨询的客户，热情解答客户关于公司旅游项目（含雾里人家景区、民宿住宿、特色餐饮、户外活动等）的相关疑问，精准传递产品特色与服务细节，提供专业的旅游咨询服务。 2. 结合客户需求（亲子、情侣、团建、研学等），定制个性化旅游方案，推荐适配的景区体验、民宿住宿、餐饮套餐及周边游览路线，促成产品销售与订单达成。 3. 负责旅游产品的推广与介绍，定期更新旅游资讯、产品信息，拓展客户资源，维护老客户关系，做好客户回访，提升客户满意度与复购率。 4. 跟进客户出行全流程，协调处理行程中的各类问题（如住宿安排、餐饮对接、景区体验衔接等），妥善处理客户诉求与简单客诉，超出权限及时上报上级。 5. 收集整理旅游市场信息、客户需求及竞争对手情况，做好数据统计与分析，编制相关报表，为公司旅游产品优化、市场推广提供基础支持。 6. 配合公司完成旅游产品宣传、活动策划及会务接待等相关辅助工作，熟练掌握公司各类产品（含工艺品、初级农产品）的相关信息，协助做好推广衔接。 7. 严格遵守公司规章制度，服从上级领导安排，团结团队成员，积极完成各项工作任务与销售指标。

招聘招聘：年龄25~55岁，工作时间：每天上午2小时(8:30-10:30)，方便带娃，周末休息。 薪资待遇：首月无责学习津贴1200元+提成+奖金。 咨询电话：李荣主管

厂区产品推荐官20-35岁，大专及以上学历，普通话标准，表达流畅有感染力薪资福利:5000元/月招工人数:10名

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通过电话微信等各种渠道，邀约家长过来给孩子补课。

本公司现招聘一名，岗位要求：视力要好，手脚灵活。思维敏锐。年龄45以内。能加班。 薪资待遇：4000+ 联系电话:黄女士

招人了，招人了 ：年龄25~55岁 工作时间：每天上午2小时 (8:30-10:30)， 方便带娃，周末休息 薪资待遇：首月无责底薪 2000～3000元+提成+奖金。 欢迎自荐和推荐 联系方式

职位描述： 工作内容：参与团队出行，前往不同市场开展地面推广活动，负责门票销售工作。周末组织并邀约已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，全程指导！（只看你的决心与态度！） 2、学历不设硬性门槛！（更看重实际销售潜力与个人努力） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与目标感！（成功源于自身的坚持与付出） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

招聘：服装店导购 薪资：2500-6000元 服装店诚聘店员 【岗位职责】 1. 接待顾客，介绍服装款式、搭配、尺码，促成销售 2. 整理货品、陈列、收银、保持店铺整洁 拍摄视频 3. 完成店长安排的日常工作 【任职要求】 1. 35岁以内，形象气质佳，性格开朗 2. 有服装销售、导购经验优先 3. 沟通能力好，有责任心，能吃苦耐劳 【薪资待遇】 • 底薪 + 高额提成 + 全勤奖 + 节日福利 • 月休2天 • 薪资：2500–6000+（上不封顶） 【工作时间】 早班：9点～5点 晚班：5点到9点30（两班倒） 【工作地点】：北湖缔景AIMEI女装店 联系电话： 欢迎直接到店面试！

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岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神