工作模式 全程线上办公，无需外出奔波，不涉及客户沟通类工作，工作节奏轻松，专注于数据处理与整理，团队氛围和谐融洽。 岗位职责 1. 负责公司各类业务数据的收集、整理与录入，确保数据的准确性与完整性； ​ 2. 对日常订单数据进行分类统计、核对，完成数据台账的更新与维护； ​ 3. 协助完成数据报表的基础制作，配合团队进行数据相关的辅助工作； ​ 4. 跟进数据处理流程中的异常情况，及时反馈并协助解决。 薪资待遇 - 基础薪资4000-5000元 + 绩效奖金 + 年终奖励 ​ - 我们期待积极进取、主动承担的伙伴，共同稳步成长。 任职要求 - 大专及以上学历，专业不限，计算机、统计、数据相关专业优先考虑； ​ - 具备基础的电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 ​ - 对数据有基本的敏感度，做事认真细致，有较强的责任心； ​ - 学习能力良好，愿意接受新事物，无相关工作经验也可培养。 工作时间 周一至周五 9:30-15:30，每日午休1.5小时，周日及法定节假日正常休息。 员工福利 带薪年假、节日福利、定期团建、完善的培训体系

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，做好客户意向记录、报价及合同签订等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，最好我一定得销售资源 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

年龄要求18~28 包吃住

南昌西站招聘高铁售货员高铁乘服员 岗位职责:负责进口免保税商品推广与销售工作任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能主动与乘客交流; 2、身体健康,能够适应列车内移动工作环境; 3、责任心强，工作细致，能独立完成销售与盘点任务; 4、具有较强的学习能力和应变能力，能快速掌握商品知识与销售流程; 5.能开无犯罪记录证明,无纹身,不晕高铁 6、年龄18-45男女不限，女身高157男身高170以上，经验不限，能吃苦耐劳 7.提供住宿，高档小区，拧包入住 8.薪资结构:底薪加提成，月结15号发工资，工资也可日结 9.公司直招，培训不收取任何费用

TCL 光伏重磅招募：用你的人脉换高薪，屋顶变金矿，收益25年稳稳的！

线上对接客户。邀约客户。 跟进客户资料。线下签约。

每天利用空闲时间跑业务，多劳多得。

暑假校园经济业务培训，不需要经验但要有行动力，公司统一管理培训，底薪1500包吃包住，一款产品提成100到300等，可招下级有差价提成拿，去年就一款产品最差的学员33套一套250提成，工作时间不限制只要完成最低15套要求参加培训就可以自由活动不要求工作时长，欢迎大一有想法想搞校园的来，这波也可以作为开学前其他产品的引流

大量招收业务员，价格美丽，结算快

急招销售人员 高薪好入行 不用囤货、不用出差、门槛低、上手快 岗位职责 开拓新客户，维护老客户资源 对接客户需求，洽谈业务，完成销售指标 配合团队完成日常销售工作 任职条件 不限学历、不限经验，小白可教 敢开口、想赚钱、踏实肯干即可 有亲和力，服从安排，团队意识强 薪资待遇 综合月薪6000～12000 高提成+月度奖励+年终分红 正常月入过万很轻松，收入无上限 朝九晚六、月休4天，氛围轻松人性化 地址： 分公司（九江市华东国际馆） 工作室（瑞昌市湓城街道） 应聘电话： 微信 同号

新余市分宜县招装修木工

嘉旺超市招理货员一名，收银员，会识字，性格开朗，能吃苦耐劳，有意者直接来超市面试，联系电话

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州 原标题：《冷饮厂要两三个打包的，320一天上六休一》

招日结二保焊/气焊330-360一天

招聘测量员一名，工作地点在分宜县双林镇，为短期工作。

旅游咨询【销售】年龄：22-32岁，电脑打字速度快，有客服经验者优先（非电话客服），活泼开朗，会说话，沟通能力强有赚钱欲望喜欢销售行业的（有经验者薪资面议）。针对意向客户提供报价，解答游客旅游相关问题，帮客户规划行程，跟进订单信息，对接当地导游。按公司章程以及话术进行线上接待咨询。薪资福利:试用期保底底薪3000，转正后+绩效，综合6000~8000+每年底薪涨10%，有能力者提前涨招工人数:2位全职，招满即止，工作时间：08：30~17：30周休1天，中秋，春节补助之外旺季有额外奖金，无经验可培训，通过试岗期3天保底底薪工作地址:达仁悦城2号楼6商服

锦爱旅游招聘岗位：一、旅游门店店长、店员（免费培训）二、旅游顾问（免费培训）岗位要求：18岁以上，男女不限，性格开朗活泼、沟通能力强、口才好、无学历要求。工作内容：1.邀约、通知、接待以及电话通知游客出行等2.不定期带旅游团外出（公司承担）3.组织当地居民出游（周边、省内、国内、国外）工作时间：八点半到下午六点(旅游工作为弹性工作，时间不固定，要把手上事情忙完)。每周一天假轮休。薪资待遇：前两个月试用期，底薪2500-3000+提成。综合薪资看能力（3000-8000）有话费补贴。工作地址：墨江县联系电话：张师:（短期过渡上班不考虑）

岗位名称：旅行社工作人员（旅游市场开拓）；岗位要求：1.拥有导游证；2.有相关工作经验者优先考虑；3.工作内容以开拓旅游市场为主，有专人带领。薪资待遇：底薪2000+提成，五险，包吃住。

岗位名称：旅游管家岗位要求：1.有较好的沟通能力；2.应变能力强；3.有组织能力，服从管理，对待工作认真。薪资待遇：1.薪资范围：3至8万（根据个人能力决定）；2.工资面谈；3.工作时间：11月至3月，7月至9月，其他时间自由。

主营业务：高端退休俱乐部，主营旅游十健康产品，后续维护服务工作 任职要求: 会员制客户开发，老客户维护，客户旅游报名，产品介绍及销售 模式：会销、电销、地推及发单 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、具备团队协作能力，具备较强的责任心和抗压能力 3、有进取心，主动性，接受挑战并持续提升自身业务能力 4、具备耐心，孝心，良心行为准则，客户为中老年群体 薪资范围：无责底薪十高提成十补助，入职即上五险一金 工作时间：弹性工作制

招聘校园外卖BD业务经理以及市区业务BD。要求大专学历，年龄20-35岁，懂电脑，有BD经验者优先。岗位职责包括：负责高校及周边商家洽谈、谈判，完成商家签约入驻；负责签约商家活动配置、商品改价、活动维护及日常运营跟进；持续跟进商家经营，落地运营动作，提升商家订单规模；按时提交站点商家及订单数据，配合区域负责人培训、整改运营方案；协同区域负责人完成难点商家攻坚，遵守片区推广预算管控规则。薪资待遇为底薪加绩效加单量加权分红加出差补贴加年终奖加不定期团建，综合薪资6000以上。上班时间为9点至下午6点，弹性上班时间，可自选调休日期。本岗位可选择出差。

，交际能力强，，有相关经验，年龄25岁一45岁，工资5000元加，有意面谈

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5. 定期整理客户档案及销售数据，提升复购率与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.学历不限，踏实肯干、积极主动、责任心强 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展

招聘超市业务员，，年龄25至45岁，能吃苦耐劳，有经验者优先。负责品牌卫生纸、卫生巾在超市的销售工作。月薪3800元至5000元左右。应聘者请拨打联系电话。

招聘 安兴商贸公司发展需要，现需招聘业务员3名，专门从事新余市场门店的销售和管理工作。工作地点：新余市。 要求五官端正，能吃苦耐劳，有责任心及上进心。 另招乡镇业务员1名，带司机开车2个人下乡。 具体工资面议。高薪开发区九鼎。 联系人：李紫微 联系电话：.

1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 客户关系管理 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸 引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培 训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与政策 5. 协调内外部资源，推动重点项目的落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓及管理多层级渠道的能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，能适应高频出差与区域协作 4. 具备基础商务谈判与合同管理能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

门窗销售业务员，有经验者优先，，年龄在30~45岁，口齿伶俐，有上进心，听从管理

讲解员年龄不限，本科及以上，9:00-18:00，普通话标准，形象气质良好，负责景区景点讲解、游客引导，有讲解经验、播音主持专业优先；。负责景区景点讲解、游客引导薪资福利:面议招工人数:1名五险、节日福利、提供食宿、晋升空间良好工作地址:分宜县袁山西路（原分宜电厂教育楼）401室