接受无经验的应届生及实习生，入职即有专人带教 纯文职岗位，办公室坐班，早9晚6，中午休息1小时 无责任底薪4000，面试通过可立刻上岗，不看学历，纯文职岗位 【岗位职责】： 1.负责面试人员的接待工作，办理入离职手续，偶尔处理基础文档与表格 2.非销售岗，无需外勤，不涉及电话沟通，工作内容以行政事务为主 3.工作细心负责，积极主动，性格外向，具备良好的沟通意识 4.协助安排公司内部会议及活动执行，确保各项流程有序进行 岗位福利： 1.每月休息4天，支持灵活调休，法定节假日正常放假 2.不强制加班，下班准时离开，节日礼品与福利齐全

1.学历高中以上，会基本的电脑操作 2.做事认真，热爱工作，有一定的沟通能力 3.有销售经验的优先，语言表达能力强 福利:无责底薪3000+提成综合薪资4000-5000，法定节假日正常休

无任何销售性质！！！ 欢迎应届生！！！接受零经验！！！接受新手小白！！！ 入职即缴五险一金双休综合薪资5k-7K 工作内容： 解答用户在使用过程中遇到的各类咨询问题，提供技术支持与理论解答，非销售岗位，入职提供带薪培训【无销售任务】 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备基本电脑操作及打字能力 福利待遇： 1.底薪+绩效+补贴，正常出勤月薪4000+（综合收入5000-6000+） 2.缴纳五险一金，享受班次津贴 3.入职即签订正式劳动合同 4.传统节日发放节日礼品 每月8号准时发放薪资，绝不拖欠 上班时间： 1.周一至周五上班，周末双休，每日8小时排班制 晋升空间： 入职满3个月后可参与： 内部晋升竞聘与考核，流程公开、公平、公正

3、文员：熟练掌握各种办公软件，能高效完成文档编辑、数据处理及演示文稿制作，具备良好的文字功底，可独立完成一般性公文、通知等文件的撰写。能具备良好的沟通协调能力，具备较强的执行力和应变能力。

负责招聘网站的岗位发布，邀约面试，跟进入职人员。 上班时间，早九晚六，不加班，单双休。

岗位职责： 1、负责货后资产管理部各类数据的统计及运营支撑工作 2、负责属地作业支持工具的日常管理与维护 3、协助开展属地相关活动的组织与执行支持 4、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、年龄：22-30周岁 2、具备贷后数据分析或贷后运营支持相关经验者优先考虑 3、统招全日制本科及以上学历，统计学专业优先；有同行业工作经验者可放宽至大专学历 4、熟练使用Office办公软件，具备基础海报设计能力，精通Excel函数操作（必备） 5、沟通表达良好，具备较强亲和力 工作时间 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 排班轮休制

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包含文件整理与资料归档 2. 配合团队成员，保障办公环节有序运转 3. 按照客户需求撰写并汇总报告材料 4. 协助完成相关资料的准备工作 任职要求: 1. 具有良好的组织协调与表达沟通能力 2. 可同时处理多项任务，并确保细节无误 3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应力 4. 无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休息，定期组织团建出游，零食茶饮咖啡免费供应，欢迎加入我们~~~~~~~~~~

岗位职责: 1. 负责现场货车相关数据的采集与整理 2. 保障数据信息的准确性与时效性 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效推进各项工作 2. 善于团队协作，积极配合项目进展 3. 拥有较强的学习意识，持续改进工作方法

工作内容： 1、利用电脑处理工单相关事务，包括遗失件、破损件等问题的跟进与解决。 2、通过系统查询快件状态，清理有发出未到达、已到达未派送、已派送未签收等异常情况。 3、明确责任归属并界定罚款事项，指导快递员掌握规避方法。 4、完成客服部门其他事务及主管临时交办的任务。 任职要求：工作时间灵活，熟练操作电脑，乐于学习，具备主动钻研和解决问题的能力。 职位福利：工作弹性安排、创业型团队氛围、临时事务支持居家办公、岗位长期稳定。 公司位于地铁口周边，靠近8号线或6号线小营站，步行50米即可到达。

岗位职责 一 文件与档案管理 1 负责公司日常文件、合同、往来资料的收发、整理、归档及保管； 2协助整理行政类台账，确保文件完整、可追溯。 二 差旅与接待安排 1 负责公司员工及来访客户的机票、酒店、用车及用餐安排； 2 协调司机、酒店、餐厅等第三方资源，确保行程顺畅。 三 费用报销与票据管理 1 收集、整理员工报销资料，初步核对报销内容的完整性与合规性； 2 分类整理发票、付款凭证等财务相关文件，按要求提交给财务。 3 发票与文件寄送 负责发票、合同及其他重要文件的快递寄送、跟踪及签收确认； 4 维护快递台账，与快递公司保持日常沟通。 五 办公室行政支持 1 办公室固定资产定期检查维护， 2 办公室耗品登记采购 3 协助完成上级交办的其他行政及办公室支持工作。 任职要求 一 大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 二 有行政助理或办公室文职相关工作经验者优先； 三 工作细致认真，责任心强，具备良好的文件整理和执行能力； 四 具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善安排员工及客户需求； 五 熟练使用办公软件（Word、Excel、邮件等）。

郑东商场招聘 学徒数名4000+100 月休三天，管吃住，公司福利好，晋升空间大，每月15号发工资，每月有100_300奖金 联系电话同

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工地厨师，一日三餐及卫生，大约用餐人数60～70人。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1、负责日常行政事务的整理与协调； 2、POS机客户资料整理录入系统，售后维护 晋升空间：信用卡知识金融：公众号/小红书运营 可以晋升工资不设限，长期发展参与公司分红 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与责任心； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，具备较强的执行力； 4、有团队合作精神，适应快节奏工作环境；

文员辅助会计

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境，遵守工作纪律，具备基本保密意识 5. 工作地点明确，能稳定出勤，接受短期基础岗前适应期

岗位名称：分拣工人；拉车工人；冷冻仓工人（中后期可转长期工）。岗位要求：1.年龄范围：18至45岁。2.工作内容：分拣、拉车和打杂（无需装卸），简单易上手。3.工作环境：工作场地温度较低，需穿着厚衣服。薪资待遇：1.中班分拣工人和拉车工人：日薪240元，工作时间为下午14:00至次日凌晨2:00。若出勤时长达到每月预期，有额外预支。每月十号发放工资，短期工作薪资可达9千以上。2.冷冻仓工人：工作时间为每日6点至下午16点，每日工作10小时。首月工资约9千左右，长期工作工资可达一万以上，并提供宿舍。

【薪资待遇】 坐班，无责任底薪3500元+500元全勤奖（纯文职岗位，职能类无提成），面试通过即可办理入职，每月15号准时发放工资，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点上班，下午7点下班，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假（晚上无需加班），周末实行单双休轮休制 【工作内容】 1，负责各类档案的归档与管理 2，维护办公区域的清洁卫生 3，整理日常数据报表 4，接待来访人员 5，打印文件、收发快递及采购办公耗材等事务 【公司环境】 公司自2015年成立以来稳步发展，目前在郑州设有四个办公区，二七万达区域办公场地超4000平方米，办公环境宽敞舒适，工作氛围轻松，可边听音乐边办公，管理层亲和力强

前台任职要求： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，工作积极主动，有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，具有较强的服务意识。 岗位说明： 本岗位为采耳连锁店前台，因营业时间较晚，需轮班制，上班时间为中午12:00至晚上12:00，或下午3:00至凌晨3:00，坐岗为主，工作间隙可适当休息。提供吃住。 薪资待遇： 月固定底薪3800元+200元全勤奖+充卡业绩提成（自愿参与推广）

1、展厅车辆进出厅管理； 2、展厅车辆卫生维护； 3、展厅车辆钥匙出入库管理； 4、展厅车辆摆放、挪车。 5、展厅维护，监督，车辆、清洁等

岗位职责： 1：负责前台接待及电话接听工作 2：接待分公司负责人，引导来访人员 3：配合公司开展直播招聘相关邀约事宜 4：以尊重为前提，营造和谐积极的工作环境 底薪4500起

1、英文合同2、报关单据3、询价4、英文回复邮件岗位主要协助业务做辅助类的工作，不涉及销售，不需要口语，主要用到读写方面。8:30-11:5013:30-18:00单双轮休（月最少6天以上），法定假期要求全日制本科，英文水平四级450分以上对数字敏感，逻辑性强办公环境好，氛围好，晋升空间大，只看能力缴纳五险，公司全额承担公司属于处于快速发展阶段，岗位大量招聘。综合办公区，不接受线上面试。不能兼职，要坐班，看清楚再咨询，谢谢！

岗位职责： 负责按小票和装车信息收货、贴签，确认数量， 确保准确装车，同步在手机上操作入库； 岗位要求： 男女不限，18-35岁以内，高中或高中以上学历， 从事过果蔬分拣工作优先。

双休+入职即交社保+试用期全额薪资无差异 无销售性质！！无销售性质！！无销售性质！！ 重要的事情说三遍！！！！！！ 财富500强企业上市公司直接招聘！ 入职当月即可享受带薪年假与带薪病假 岗位职责： 不涉及任何销售类工作内容！！入职提供带薪岗前培训，零经验也可轻松适应，快速上手！ 福利待遇： 1)【薪资构成】基础工资+多项补贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售岗位，每月8日准时发放上月工资（遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【企业性质】外资正式编制，由500强企业直接面向社会招聘！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，服务行业领先客户，隶属全球知名外资集团。 4)【社会保障】入职首月即按规定缴纳社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业能力培养体系，助力个人与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会，多元化发展路径，内部提拔率高达90%以上！ 9)【团队活动】定期组织团建、生日庆祝、年度晚会、户外拓展等多样员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园，标准化写字楼，环境整洁舒适，配备健身房、员工餐厅及休闲设施。团队氛围年轻活跃，管理方式开放高效。 11)【住房协助】可推荐周边房源信息，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1. 入职即享带薪培训，同时享有5-15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2. 严格按照国家规定办理五险一金，每年安排全员健康体检，不定期发放活动福利礼品。 3. 职业发展空间：公司提供全面培训体系，包括岗前培训、在岗提升培训、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员，中国区设有13个运营中心，总部位于上海。

岗位职责： 1. 负责公司前台接待事务，提供专业、热情的接待服务； 2. 协助团队开展日常行政支持工作，如资料整理、文件归档等相关事务； 3. 承担公司内外部沟通协调任务，保障信息高效、准确传达； 4. 参与组织公司各类活动的筹备与实施，助力企业形象建设； 5. 按照实际工作安排，完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备前台相关工作经验者优先考虑； 2. 热爱行政岗位工作，性格积极乐观、思维活跃，具备良好的氛围带动能力； 3. 具有较强的执行能力和责任意识，工作细致认真； 4. 熟练操作常用办公软件及基础办公设备。 薪资福利： 1. 无责任底薪加绩效，综合收入4-5k，具体根据个人能力核定； 2. 假期制度：享有婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节假期等； 3. 定期组织聚餐、节日福利发放、年度集体旅游活动； 4. 公司配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等全天免费供应； 5. 五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并缴纳住房公积金； 6. 发展通道：表现优异且经验丰富者，可晋升为团队管理者，进入管理层，成为公司核心成员。

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