大专及以上学历，35岁以下（有售、收银、客服经验者可放宽）： -喜欢与人沟通，愿意学习通信知识，不排斥销售； 无需通信行业经验，公司提供1对1带薪培训。 如果你做过导购、收银、客服，想找一个‘有五险一金、收入上不封项’的稳定工作，这里非常适合你。

招聘一名商场营业员：上班时间10:00-21:30，，年龄45以下，月休4天，基本电脑操作，勤劳爱干净，底薪+提成电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

游乐场照看客人安全，协助客人穿安全服体验项目

岗位职责： 1. 全面负责桌游门店日常运营管理，包括营业统筹、人员排班与服务质量监督 2. 策划并执行主题桌游活动、会员运营及社群推广，提升顾客复购率与品牌粘性 3. 管理库存与采购，优化桌游品类结构，确保道具完好率与更新时效 4. 培训指导店员掌握桌游规则、服务话术及应急处理能力，打造专业服务团队 5. 分析经营数据，定期提交销售与客流报告，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1. 热爱桌游文化，熟悉主流桌游类型及玩法，有实际带团或主持经验者优先 2. 具备门店管理经验，能独立统筹人、货、场、客全流程工作 3. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的应变能力与服务意识 4. 责任心强，抗压能力好，能适应周末及节假日工作安排 5. 学历不限，有文娱桌游、纸牌桌游经验者及分润形式者优先

超市招聘店员 包括【餐饮,烘焙,水产,收银,店仓,营销,果蔬,标品】 收银专员： 1、负责日常收银工作，确保每笔交易的准确性。 2、每日营业结束后，清点现金、核对账目，确保账实相符。 3、为顾客提供友好、热情的服务，解答顾客关于商品价格、促销活动等问题。 4、负责收银设备的日常维护，确保设备正常运行。 水产专员： 1.对鱼虾蟹等水产品进行宰杀、分拣、称重及包装处理。 2.负责到货水产品的数量核对、温度及盐度检测，确保产品保鲜质量。 3.实时监控前置仓内水产品的库存水平，及时反馈缺货或滞销情况。 4.根据销售数据调整库存结构，优化水产品陈列，减少损耗。 5.负责养殖区、宰杀区及仓储区的日常清洁，确保符合卫生标准。 6.定期对工具、设备进行消毒，防止交叉污染。 烘焙专员： 1、根据生产计划，提前准备好所需的原材料、工具和设备，确保夜班生产顺利进行。 2、按照公司标准配方和工艺流程，进行面包、蛋糕、糕点等烘焙产品的制作。 3、在生产过程中，严格把控原材料的用量和比例，确保产品口感和外观一致。 4、在生产过程中，正确使用和维护烘焙设备，避免设备损坏。 5、严格遵守食品安全和卫生标准，保持工作区域的清洁和整洁。 店仓专员： 1、负责到货的接收工作，确保货物数量、规格与单据一致。 2、根据仓库管理系统（WMS）的指示，将货物准确上架至指定货位。 3、及时更新库存信息，确保系统数据与实际库存一致。 4、熟练操作仓库设备,确保安全作业。 5、遵守仓库安全操作规程，确保工作环境安全无隐患。 餐饮专员： 1、负责店内食材的清洗、切配及预处理； 2、在师傅的指导下，按标准SOP操作，完成简单的菜品加工； 3、负责餐饮加工区6S管理工作，保证餐饮加工区域的食品安全及清洁工作 果蔬专员： 1、根据标准进行水果的挑选、清洗、切配、包装及保鲜； 2、确保果切符合卫生标准，避免浪费； 3、做好果切岛周围的环境卫生管理，坚持6S标准执行

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先

年龄:18-49岁 住宿:小区房 薪资范围:5000-7000元/月 日薪资200-300 月结 可预支工资 工作时间8小时 没有押金

工作轻松自由 无销售性质 热情 会沟通 有爱心 上班时间自由 可全职可半天

零食店收银理货员

舟山市岱山县招渣车轮胎工

[玫瑰]浙江舟山招聘1.面包中工要求做面包两年以上工资4500-6000元（包吃住）（有晋升空间分店主管-副主管-主管）2.打面师傅一个4000-5500元（包吃住）3.学徒工 薪资3500—4500元(包食宿要求2年满期有绩效奖金7200元) 面包师傅晋升组长→副主管→主管有管理工资工作地:浙江省舟山市普陀区东港街道中昌街65号联系方式：韦先生

旋挖机灌注桩混凝土，放钢筋笼

舟山，临城衢舟山海汇酒店，招聘烧衢州菜代班师傅一名13号开始，1个星期左右，服务员两名，包吃包住工资4500-6000，月休4天，有想法的，暗号应总(兰厨介绍)

辅助工工作地址:舟山市定海区海天大道基本薪资+绩效奖+月度综合奖+安全奖+岗位津贴+加班费+餐补+车补+社保+公积金等其他福利。月综合：6000–7000主要负责码头清扫，系解缆，等其他辅助工作，主要负责码头清扫，系解缆，等其他辅助工作，能吃苦耐劳，适应倒班，服从现场管理

全国连锁品牌商场店，需要一名年龄30-35岁区间，经营思路清晰，管理有力度的店长一名，工资面议，推荐或自荐均可，电话同步

UOOYAA人员招聘需求岗位要求：店长1名（面谈）店员4名，年龄22-35岁，身高160cm以上，体重均匀，形象气质佳，热爱时尚，有1年以上品牌服装销售经验，有设计师品牌工作经验，或服装经验，会拍照，会做自媒体，小红书优先！应届毕业生。薪资说明：店员底薪+岗位津贴+表现奖+提成+店铺提成+13薪+5险1金底薪：3500-4300绩效根据每月店铺实际销售额奖励金额不等提成根据店铺完成数额提成系数2%-4%勿扰，不能吃苦勿扰，面试联系人：孙女士联系电话：（同步）工作地点：北京SKP

招聘：固执女装品牌（GUZHI）职位：导购/店长/待遇：8K—1.4K待遇：导购：6K-12K上不封顶福利：五险，带薪年假，节假日福利，法定日三薪，月休息四天。需求：有颜有才、目标感以及团队意识强，自驱力强。地区：韶关市武江区新华街道摩尔城2楼2110固执女装联系方式：周小姐

五头牛清真饭店火热招聘长期岗位，稳定工作，待遇从优！【招聘岗位】经理1名店长1名服务员2名洗碗工1名保洁1名【重要说明】只招长期稳定人员临时工请勿联系！只要你认真负责、踏实肯干我们提供稳定工作+友好氛围欢迎志同道合的朋友加入！电话：

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招聘本店招聘营业员一名，，年龄55周岁以下，工作时间：11：30-15：30，17：30-20：30，月休4天，有经验者优先，工资面议。地址：甬北路23号（圣牧批发中心）

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.准确录入销售数据，配合完成日结、月结等基础账务工作 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与工作调配

收银岗位工作

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.协助商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序 4. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成促销活动执行与效果跟进 5.遵守公司服务规范与安全管理制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意

定海门店导购工作地址:定海4000-5000元/月环境好+有提成+工作时间短

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.记录顾客反馈与销售数据，协助店长优化服务与运营效果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.遵守公司规章制度，认同企业服务文化

店员 4 名，要求工作认真，做事严谨，无不良嗜好，年龄不大于45岁，工资4500-6000