【薪资福利】 1、薪资：无责任底薪3500元+补贴+提成，综合月收入5000-9000元 2、福利：五险一金+带薪小暑假+带薪年假 工作地址： 【岗位职责】 1、负责接待来访家长，提供课程咨询与报名服务，进行有效答疑与引导； 2、安排学生上课时间，管理签到、调课及教材发放等日常教务事务； 3、处理校区教学相关数据，并整理为Excel表格或PPT形式； 4、配合开展市场推广活动（如电话邀请家长参与讲座、体验课，执行外宣、地推、派发资料等工作）； 5、协助教师完成教学支持任务，以及校区行政与教务的日常运营工作。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，******（条件优异者年龄可适度放宽）； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类行业经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，沟通能力强，表达流畅清晰； 4、踏实肯干，具备较强抗压能力，热爱教育培训事业，喜爱儿童； 5、能接受周末在岗、周内调休的工作安排。 欢迎您的加入~

【挑战2025年度百万学业规划师】 重庆主城九区26家校区就近安排！！！ 不地推不外出！ 一、岗位职责： 1、负责学生前期的开发与日常维护，邀约家长携学生到中心面谈；接待来访家长及学生，深入了解家长真实诉求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业教育咨询服务，从学科现状、学习方法、学习态度、习惯养成、家庭环境、心理状态等多个维度掌握学生情况，并通过测评系统进行科学评估，精准诊断学习问题； 3、立足客户需求，结合机构所提供的教育资源与服务体系，量身定制个性化的综合辅导方案； 4、对已签约学生的学习过程进行持续跟踪与督导，维系客户关系，提升服务满意度与客户粘性； 5、在上级指导下参与新市场拓展，积极开发新客户资源，达成既定招生目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，认同行业长期发展价值，具备稳定职业发展规划 2、形象端正，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于面对挑战并实现自我突破 3、诚实守信，责任心强，认同企业价值观，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从工作安排 4、有教育、心理学、咨询顾问或销售相关工作经验者优先考虑 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00 休息安排：周内单休，根据排班安排周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 试用期底薪3000+提成+奖金 转正后4000底薪（含绩效1500）+提成+奖金，2023年学业规划师岗位人均月薪10K+，最高年薪40万 五、员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励机制与培训体系，配套多样化的福利支持： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战带薪假 2、绩效生活补贴、绩效奖金、年终奖励 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公费旅游、节日礼品、入职纪念活动、多样化团建与文娱项目、生活关怀支持等 5、入职后享多维度成长培训：除基础业务能力培训外，涵盖西南大学专项课程、游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专业内容 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理

岗位职责: 1. 通过电话或面谈方式，为意向客户提供建立专业的咨询服务与支持； 2. 深入挖掘客户需求，制定并执行匹配的培训解决方案； 3. 持续维护客户关系，定期收集客户意见并跟进后续服务； 4. 配合团队完成日常招生任务，保障工作目标顺利实现； 5. 参与市场策略的规划与优化，提升招生转化率与客户满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与表达能力，善于倾听并妥善处理客户疑问； 2. 拥有团队协作意识，能与同事保持高效互动与配合； 3. 具备扎实的市场洞察力及客户关系管理能力； 4. 自我激励能力强，具备明确的目标意识与执行力； 5. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变力与学习能力。

电话招生：1、公司提供资源，打电话解答客户疑问 2、电话回话邀约看校 兼职人数：4人，有相关工作经验优先 要求：外向大方、口齿清晰、表达能力强

【公司福利】 1.入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 2.每月享受企业滴滴打车补贴1000元，当日使用无上限 3.试用期薪资全额发放，不打折，每月月底准时支付当月工资 4.工作形式为线上运营，无需外出、不做地推、无面销任务 5.客户资源由公司统一提供，无需自行开拓 6.每月享有生日福利，节假日发放专属礼盒，定期举办业务表彰大会及内推奖励机制 7.年假随工龄累计递增，最高可享7天 【工作内容】 通过企业微信群开展学员陪伴服务，协助其完成为期一周的体验课程学习，并推动长期课程的转化（入职期间提供带薪培训） 需具备全日制大专或全日制本科学历 【薪资】 无责任底薪3000元+过程绩效2000元+提成+五险一金+每月1000元企业滴滴打车补贴，综合月薪平均15-22K 【优势】 提成机制优厚，有相关经验者上手快，短期内普遍可达万元收入； 以社群销售为核心，无传统电销的通话时长与拨打量考核压力； 项目稳定性优于K12领域，业绩优秀者收入持续稳定； 相较同类岗位，整体薪酬水平更具竞争力

岗位职责： 1.协助校长制定校区年度发展计划，拆解并推进招生、教学、运营等关键指标的落地执行； 2.统筹K12全科教学管理工作，保障教学辅导质量与学生学习成效； 3.负责管理校区招生团队，优化市场推广、咨询转化及学员留存机制，本校采用智能Ai教学模式，实行一对一精准辅导，确保续费率≥80%，不设满班率考核要求； 4.跟踪分析校区运营数据（如课耗率、退费率、成本管控等），制定改进措施并推动实施； 5.统筹家长沟通事宜，妥善处理投诉及突发情况，维护校区声誉与品牌形象。 任职要求： 1.大专及以上学历，教育学、管理学或相关专业背景优先考虑； 2.具备两年以上K12教育培训行业管理经验，有全科辅导机构运营管理经历者优先； 3.熟悉K12教育相关政策，了解重庆市主要教培区域现状； 4.具备数据导向意识，善于运用转化率、续费率等核心指标优化运营策略； 5.抗压能力突出，能适应周末及寒暑假等业务高峰时段的工作安排； 6.性格积极乐观，具备良好沟通协调能力者优先。 福利待遇: 1.底薪5000元+提成（综合收入8000-20000元，提成比例高，多劳多得）； 2.工作时间随学生开学与假期动态调整，晚班可能至晚上9点，介意者慎投，实行大小周休息制度； 3.缴纳五险一金； 4.定期组织团队建设活动。 品牌创立近10年，诚邀有梦想、具创新精神、愿拥抱AI技术变革红利的你加入！忆学科技Ai智能教育，专注高效记忆与AI个性化学习，国内领先的全人成长AI智习室7.0开创者，构建“记忆+全科+研学”三位一体成长体系，始终走在教育创新前沿，助力孩子与家庭轻松收获成果！

~重庆主城近30个校区，根据住址可灵活就近安排校区！！！ 【福利待遇】 1、底薪3-4K＋5%-7%高提成，成熟咨询综合平均工资7K—14K 2、完善的培训机制，有亲和力的主管一对一带教工作，接触人群纯粹 【工作内容】 1、无需外出与陌生拜访，通过电话邀约K12阶段小初高学生到学习中心进行咨询；接待来访家长与学生，深入了解家长真实诉求，介绍公司服务内容，推广学科辅导课程； 2、提供专业教育咨询服务，全面掌握学生当前学科学习情况与学习方法，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学习评估，精准分析学生存在的学科问题； 3、基于客户需求，结合机构提供的教育产品与服务，为家庭制定个性化教学辅导计划； 4、在主管带领下参与新市场拓展，积极开发新客户资源，达成既定招生目标。 【任职要求】 1、具备较强的销售意识与沟通表达能力 2、大专及以上学历 【工作时间】 早班9：00-18：00，晚班13：30-21：00（以早班为主），每周一或周二轮休一天 个人能力与职业态度直接影响收入水平与晋升空间~ 团队氛围融洽，同事间相互支持，共同成长。期待你的加入！

要求：大专以上学历，有市场营销、教培机构管理经验者优先。 主要工作职责： 1、招生战略与计划制定 2、团队建设与管理 3、市场推广与品牌活动 4、销售流程与转化管理 5、客户关系维护 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+提成+绩效 2、购买五险 3、综合薪资：5K-10K

我也是曾经的15年建筑人，现在招聘失业人员。招聘旅游线路销售人员。不坐班，自己给自己打工，工作时间自由安排，可以兼职，全职，跑的多得的多，你想赚的多就自己每天早起晚归，如果每天只想赚个3/500就满足的，也可以少跑多休息。没跑过销售不会的有人带你上路怎么去跑，只要，会问路的成年人，有人带你一天就会自己跑了。有赚钱想法的联系我。努力就有收获，不画大饼，收获看得到。当然不是说你第一天上班就可以看到效果，跑个一个星期你就知道这个销售赚钱很容易。

岗位职责 1.政策解读与咨询 0精准解析各省市职称评审政策(工程师系列)，为客户提供专业申报条件、流程及材料指导。 0根据客户学历、工作年限、业绩成果等定制评审方案。 2.招生推广与转化 0通过线上渠道(自媒体等)开拓学员资源，推广职称评审培训服务。跟进潜在客户需求，完成咨询-签约全流程，达成月度招生指标。。) 3.关系维护与复购 0跟踪学员评审进度，协调材料整理、论文辅导等增值服务，提升客户满意度及复购率(如继续教育、高级职称晋升)。 4.数据管理与风控 0严守合规底线，杜绝虚假承诺，规避政策风险。 任职要求： 1.硬性条件 。大专及以上学历 熟悉职称评审体系(如建筑行业)，有相关从业/培训经验者加分。 2.核心能力 销售力:1年以上课程销售/教育咨询经验，具备客户需求挖掘及谈判能力。 专业力:快速学习政策文件(例:人社部职称评审条件)，能用通俗语言解答技术问题。 执行力:适应弹性工作节奏，抗压性强，能独立完成月度KPI。 薪资福利 薪酬结构:底薪2500元+绩效奖金500元(达标发放)+高额提成(如:成单金额8%-20%)+工龄津贴(100元/ 年) 潜力空间:业绩突出者月综合收入可达6000-15000元 其他福利: 五险、带薪培训(政策/销售技巧)、节假日福利。

【订单类型】看家 【工作地址】重庆市中心 【订单内容】杭州老板在重庆市区开大型超市，市区（江边）有一幢别墅，需要找一个人打理，看管，平时家里无人，就阿姨一个人。 【工作要求】50岁以下，身体健康，人干净清爽，形象好，气质佳，长相清秀，身高160以上，报来回机票。 【薪资待遇】8000。

招单面挡车工一名，单价可以，机器好开，生意稳定包吃住，

遇见屠场老火锅 招人啦！ 正经生意，实在待遇，长期稳定！ 现面向全城招聘： ✅ 服务员（热情开朗，有经验优先） ✅ 后厨打锅/切配（手脚麻利，做事干净） ✅ 传菜/保洁（吃苦耐劳，踏实肯干） 待遇： 工资按时发 + 包吃包住 + 全勤奖 + 节日福利 不拖欠、不啰嗦，能干你就来！ 有意直接打电话，见面聊更踏实～ ☎ 电话：。 地址：重庆市两江新区和雅路6号附10号

龙兴不体检——兰羚长安 招聘岗位:1 发货员，有经验，库管员，会开叉车有叉车证，，同工同酬，油漆工，有刷油漆经验，21一个小时 招聘岗位:2 二保焊，有经验50岁以下，25一个小时 招聘岗位:3 模具钳工:，48一小时或底薪7千加加班费，要求有汽配厂或者模具厂做过冲压模具和维修模具(注塑模不得行) 福利待遇：包吃工作餐，提供住宿、不体检直接入职，有厂车到天堡，和合家园，复盛 —————面试通知————— 面试时间：下午14:00 面试地址：兰羚长安1号门 ☎带队老师：邱 供应商：打卡18天1000

招聘 本套装门厂特招如下人员: 销售经理3人 面漆一组（会做开放漆）夫妻优先 地址：巴南区小区自由村 ☎

张家界旅游公司 招聘职位：旅游客服（30名） 旅游线路：北京 岗位要求：年龄22-45岁，老手，新手皆可（新手一对一培训） 薪资待遇： 1、无责底薪1800-5000元/月＋全勤奖200元+高额阶梯式提成（提点14%起-20%，上不封顶） 2、顶尖销售培训、全年淡旺不放假、不看学历，不看年龄，只要想赚钱，一万以上收入，手把手教你 3、粉质：咨询每天8-15个，根据能力不限制 4、晋升：组长-经理 5、能力稳定保底20-50万，上不封顶。 工作内容：网络平台旅游咨询 工作时间：朝九晚五，月休4天 工作地址：维港十字街 6、联系电话：

招聘： 因工作需要急招募，旅游助理，社区助理，年龄在3 5—5 0岁，优秀者。（教师。公务员。律师。个体）年龄放宽到55岁，，实习期保底工资2000/月+绩效+奖金。学历要求高中以上，工作时间周一到周六。周日休息。有意者请联系我：联系电话：

招聘岗位：旅游管家4名 1、任职要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识；专业、男女不限；年龄24-35周岁。2、主要职责：负责接待、咨询和维护客户等旅游服务，实施完成公司的各项旅游工作方案；3、工资待遇：底薪+提成（4000-6000元）公费旅游、绩效奖、联系电话:（吉）

团队游定制销售（包括公司'企业的团建，奖励旅游，年会，会展）等。 负责线上接单，按平台规定玩法，联系客户，定制客户出行方案及报价。促成交。落实各项出行的资源。保证服务质量等等

本公司招聘25-45岁左右的，在景区里售卖文创产品和祈福产品。能认真完成管理人员安排的每一项工作，能热情接待每一位游客。公司在贵州，湖南，重庆，甘肃都有景区。能接受外地工作的优先。

女装品牌招聘高销导购员 1⃣、工作地点： 解放碑重百，大坪龙湖时代天街 2⃣、招聘要求： 有女装品牌销售经验，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有责任心，有上进心。 3⃣、福利待遇：面议 4⃣、年龄20-40岁（能力强适当放宽） 联系电话: 刘女士 欢迎自荐或推荐！

JNBY服装招聘导购数名 底薪+提成+五险+福利底薪:3200-4600提成:3%-5% 年龄20-35岁 身高158-168 服务意识强,审美在线,会搭配有责任心 具备良好的沟通能力销售能力,有团队精神 有品牌女装销售经验优先 如你没经验,但是你形象好审美特别在线 会穿搭会搭配会拍照 爱分享性格开朗也是我们的首选。 程

招十三行/APM销售 ELSISSI【爱姐家招聘】 要求： 1⃣十三行/APM（熟手、销冠人才、店长）3年以上女装批发经验； 2⃣身高163-169，体重50kg以内，能穿版，形象气质佳，衣服为极简风； 3⃣做事有责任心，有沟通能力和亲和力，性格开朗，热爱销售，销售能力强， 积极主动，有团队合作精神； 公司老客户资源多，薪资待遇好，底薪➕提成➕业绩奖➕阶梯式奖金➕每日达标奖➕每月达标奖➕年终奖，具体微谈； 联系人 电话:

招聘招聘 品牌：teenieweenie童装 招聘职位:高销导购1名 薪资待遇: 底薪+提成+奖金，综合薪资5000-10000 工作时间:上一休一 要求：1，年龄35岁以内，亲和力强，性格外向活泼开朗，积极热情高能量 2，学习能力强，会运营小红书等新零售平台 3，有良好的顾客服务意识和沟通能力，工作主动积极有责任心。 4，有童装销售经验的优先。 福利待遇：入职当月买保险，带薪年假、全勤奖、产假半年以上、婚假，公司提供品牌工装以及员工内购福利 工作地点：重庆万象城南区二楼小熊童装 ： (） 欢迎推荐或自荐

招聘：解说员 薪资：4000-4000元/月 职位详情： 一、要求 1.全日制本科及以上学历。历史、旅游管理、播音主持、汉语言文学、教育学、新闻传播等相关专业 ； 2.年龄在30岁以下身高不低于162cm， 普通话标准 、形象好、气质佳 ；（男女不限） 3.具备良好的文字功底，较强的策划和文字采编能力（能熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件）； 4.思想活跃，具备较强的活动策划能力； 5.热爱文博事业、品行端正、遵纪守法、身体健康、性格开朗、善于沟通、表述能力强 。 有讲解经历和教育培训机构工作经历者优先！ 满足下列条件之一者可适当放宽录取条件： （1）有大型活动的策划和组织经历者； （2）有新闻工作经历者。（3）播音主持工作经历者。 二、 工资待遇：4000元，加节日福利，有五险

招聘：高薪聘建材销售/业务 薪资：3000-8000元/月 薪资福利： 加入菲玛你可得到： 1、早8.30晚5.30轻松上班时间 2、无责*薪+高额浮动式提成+补贴+签单奖金+年终奖 3、各种团建聚会+生日小礼品+节假日福利 4、带薪培训、团队氛围好 5、享受15天左右的超长年假 6、一经入职，可享受别墅般的办公环境！ 岗位职责：? 1、负责菲玛专卖店顾客的接待（销售模式多样化 电话，面销，活动，外出挖掘客户等）； 2、了解顾客需求，给客户介绍菲玛墙面产品； 3、获取顾客电话或者、了解房屋信息，为顾客测量房屋尺寸；? 4、跟进顾客售后问题处理，维护好关系；?? 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.善于沟通交流，性格开朗； 2.有责任心、想赚钱； 3.有无经验都可以，带薪培训； 4、**不限，20-*岁，有亲和力。

招聘：销售导购员 详情： 深耕男装22年的实体老店铺，招聘销售导购。 。 薪资待遇：底薪五险社保销售提成年终奖金， 工作时间：上二休一。 学历不限，热情开朗，有销售经验者优先录用。 联系人：李先生 联系电话：

招聘：美车中心主管 一、岗位职责: 1、负责进店车辆接待和客户咨询服务； 2、挖掘汽车美容等项目，提升销售价值，开发潜在目标客户； 3、负责跟进进店车辆洗美业务及售后客户维系工作； 4、管理好店务，完成公司下达的销售指标； 二、任职要求: 1、NL25-45周S，热爱销售，富有责任心； 2、性格热情开朗，能积极主动为顾客提供优质服务； 3、有相关汽车洗美行业或行政人事团队管理运营工作经验优先； 4、具有较强学习能力，能在公司培训中快速掌握相关专业知识及销售话术技巧； 5、需持有小车C1驾驶证优先； 6、服务意识强，具有良好的团队协作能力、沟通表达能力、执行力强。

章那汀女装 高销导购员 1⃣、工作地点： 解放碑重百，大坪龙湖时代天街 2⃣、招聘要求： 有女装品牌销售经验，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有责任心，有上进心。 3⃣、福利待遇：面议 4⃣、年龄20-40岁（能力强适当放宽） 联系电话: 刘女士 欢迎自荐或推荐！

招聘：国际注册工程师（医疗器械） 薪资：12000-18000元 岗位职责： 1. 负责国际注册中法规、标准等的收集、整理，并组织学习； 2. 负责与认证/注册机构的沟通，负责与咨询辅导机构的沟通，并及时向部长汇报有关情况； 3. 负责注册申报相关资料的编写、翻译和校对工作（中英文版）； 4. 负责对外文件的提交和保管，并按规定进行整理、交接、存档； 5. 负责国际注册样品的下单、编号确认等工作； 6. 负责定期制定本人注册任务的推进计划，并交补正审核； 7. 负责国际注册检测工程师的行程安排和接待工作； 8. 监督公司检测部门对检测样机进行检测，标准条款形成自测报告的审核； 9. 完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，理工科、生物医学等相关专业，英语六级； 2. 2年以上国际注册经验，了解医疗器械法律法规相关知识，熟悉产品开发流程，熟悉注册相关流程； 3. 具有高度的团队精神和较强的逻辑思维能力、分析判断能力、学习能力和抗压能力。| 上班时间及福利情况： 1、上班时间：8:30-17:30，双休、法定休； 2、入职五险一金、提供食宿、带薪年假、业绩奖金、年终奖、团建、生日和节假日福利、系统培训和晋升通道等。