岗位名称：旅游计调；旅游顾问； 岗位要求：1.通过电话网络等交流工具与客户沟通，了解客户需求；2.提供最新的旅游咨询和服务，维护老客户联系；3.更新产品信息，调整产品状态，跟进处理订单。 薪资待遇：月薪4000元以上。

旅游顾问 工作内容：旅游招揽、服务站公益活动宣传、社区摆展发传单拓客、组织和参与门店客户维护活动、会场配合讲师、意向客户跟进等 岗位要求：   1、大专以上学历(可根据能力调整），热爱旅游事业   2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干   3、对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业   薪资待遇：  底薪2800-3500加提成，综合收入4000-8000。   上班时间：  早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)

我也是曾经的15年建筑人，现在招聘失业人员。招聘旅游线路销售人员。不坐班，自己给自己打工，工作时间自由安排，可以兼职，全职，跑的多得的多，你想赚的多就自己每天早起晚归，如果每天只想赚个3/500就满足的，也可以少跑多休息。没跑过销售不会的有人带你上路怎么去跑，只要，会问路的成年人，有人带你一天就会自己跑了。有赚钱想法的联系我。努力就有收获，不画大饼，收获看得到。当然不是说你第一天上班就可以看到效果，跑个一个星期你就知道这个销售赚钱很容易。

在ota平台发布旅游线路，在线接待咨询，达成交易，与游客去签订旅游合同

工作内容：旅游招揽，跟团旅游服务客户，制定和落实旅游团的出行计划； 组织和开展客户维护活动，如茶话会、生日宴、文化活动、体育活动等； 客户对产品的使用情况跟踪及反馈。 岗位要求： 1、大专以上学历，热爱旅游事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业 薪资待遇：试用期2800+提成，转正3000+提成。 上班时间：早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周末进行面谈沟通。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可返程休息1-2周（长期循环执行）。 需具备2年以上销售经验，具备责任心、耐心及良好品行。 工作需在全国范围内出差，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪酬结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖金+五险，月收入区间为8000-15000元。

【岗位职责】： 1、负责咨询数据的跟进、记录与转化，并做好分类整理； 2、对已报名学员提供日常服务支持，协助解决学习过程中遇到的非专业类问题； 3、监控学员学习进度，及时处理突发情况并反馈沟通，有效降低客户投诉率，维护长期稳定的客户关系； 4、统筹组织班级各类活动，配合完成上级交办的其他工作事项。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备电销相关工作经验者优先； 2、具有良好的职业素养和抗压能力； 3、热爱销售工作，反应灵敏，表达能力强，具备一定的销售实战经验； 4、拥有较强的沟通协调能力和团队合作意识； 5、有K12教育领域销售经验者优先考虑。 【福利待遇】： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，缴纳五险一金（表现优异者月薪可达2万元以上）； 2、公司统一配备办公手机与电脑，话费实报实销； 3、入职即享系统化培训，涵盖课程内容、销售技能等全方位指导，助力快速成长； 4、贴心员工关怀：节日福利礼品+定期团建出游+春节20天带薪长假； 5、节假日按国家规定休息，特殊情况实行轮班安排。

加油干10000～15000元/月 努力干15000～25000元/月 岗位职责： 1、提炼1～3个核心产品优势，面向学生及家长进行清晰讲解，促进课程成交 2、深入掌握产品内容，精准识别客户需求，匹配对应的产品价值点 3、具备较强的抗压能力，结果导向明确，主动达成工作目标 4、公司提供系统化培训课程，助力员工实现专业能力的持续成长 5、表现优异者享有明确的晋升发展通道

岗位职责: 1.根据公司提供的学员名单进行沟通，审核其简历资料是否符合标准，并按规范及时回复相关信息。 2.态度积极乐观，具备进取意识，对教育行业有热情。 3.注意：本岗位涉及电话沟通，需接受主动拨打电话与学员打招呼！ 任职要求: 1.有责任心，具备良好的沟通表达能力，能够适应以电话为主要沟通方式的工作模式。 2.欢迎优秀应届毕业生投递加入。 [工作时间] 上班时间9:00-18:30，午休90分钟(12:00-13:30)，节假日按法定安排休假，春节享受带薪假期15天以上。 [薪资待遇] 1.底薪+全勤奖+提成+活动激励奖金，综合收入到手1w+。 2.提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，系统学习销售技巧及产品知识。 【公司福利】 1.公司提供高质量客户资源，无需外出跑业务，在高端写字楼办公，环境舒适，团队氛围融洽，领导亲切帅气，同事关系和谐， 每周安排1-2次下午茶（水果、甜品、零食自由享用），每月固定组织团建活动； 2.享有超长带薪年假 【额外福利】 生日礼金节日礼品团队聚餐 零食供应下午茶歇员工旅游 全勤奖励生日关怀通讯补助 无线网络团队建设节日慰问

【岗位职责】 ·负责K12教育课程招生，通过电话、面销等方式开发潜在客户 ·完成每日招生任务目标，协助家长了解课程信息并促成报名 【职位要求】 ·大专及以上学历，专业不限 ·有销售经验优先，有招生经验更佳 ·具备英语基础，能进行简单沟通 ·接受电话销售及面销的工作方式 【工作时间】 早九晚六 【薪资福利】 ·薪资4000-8000元 ·缴纳五险一金

重庆市渝中区招工地力工，现在找两个小工帮忙挖沟！要求做过工地的人，耍娃勿扰！现在能过来的马上联系

岗位职责： 1.具备扎实的财务专业理论知识，熟练掌握账务操作流程及财务管理工作； 熟悉国家税收法规及相关财务规范 2.审核各类财务收支单据，独立完成日常账务核算，按期进行记账与纳税申报，依法合规进行税务筹划，降低企业税负 3.负责发票全流程管理，包括发票审核、业务真实性核查，并依据公司制度规范开具增值税发票 4.保持与税务机关的良好沟通，及时提供所需税务资料 5.配合完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1.财会类专业大专及以上学历，持有初级会计职称（中级优先），具备3年以上代账公司客户管理经验 2.熟练操作一般纳税人及小规模纳税人全盘账务处理 3.工作严谨认真，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德和团队精神 4.理解能力强，反应迅速，善于分析问题并总结经验 薪资待遇： 3000底薪+1000绩效+带户提成 上班时间：早九晚六周末双休

岗位职责： 1.具备扎实的财务理论基础，熟练掌握账务操作与财务管理流程；了解国家税收法规及相关行业规范 2.审核日常财务收支，独立完成做账工作，按期报税，依法合规进行税务筹划，有效降低企业税负 3.负责发票全流程管理，包括审核、开具及业务真实性的核对，按规定准确开具增值税发票 4.保持与税务机关的良好沟通，及时提供所需资料与信息支持 5.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.财会类专业大专及以上学历，持有初级会计职称（中级优先），具备3年以上代账公司客户管理经验 2.熟悉一般纳税人及小规模纳税人全盘账务处理流程 3.工作严谨认真，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德和团队精神 4.思维清晰，学习能力强，能自主分析问题并归纳优化工作方法 薪资待遇： 3000底薪+1000绩效+带户提成 上班时间：早九晚六周末双休节假日正常休息 晋升空间：主办会计→责任会计→会计主管→会计经理→南中国会计负责人

重庆市江津区双福西部消防水暖城2栋1-7招人

一、岗位职责： 1.接收会计助理汇总的原始票据，进行记账凭证的编制与审核； 2.根据财税顾问提供的报税信息，生成纳税申报表并完成申报操作； 3.负责报税资料的归集与装订工作； 4.参与组间交叉核对账目； 5.向客户推送报税结果、扣税截图及相关财务数据； 早九晚六周末双休，节假日休 试用期底薪1800元+1000元绩效+带户提成

旅行包制作相关岗位 责任心强，长期合作。主要做旅行包 放活范围:不限地区

招聘：输电线路结构设计工程师 薪资：10-15k 职位详情： 职位描述： 1、作为电力线路结构专业的主要设计人员，根据本专业项目经理的要求，完成设计工作，包括电力线路铁塔基础的设计与选型、电力线路铁塔结构的检验以及塔的设计，塔基础的坡度。防御等 2、主要处理35kV及以上输电线路施工部位的技术经济论证、初步设计、施工图及结构图； 3、参与所负责项目的现场勘察和资料收集，并做好所负责项目的对外联络工作； 4、专业部分，负责按照项目经理的安排编制设计进度计划，按时完成分配的设计任务，认真学习基本设计资料，清楚理解设计意图，熟练掌握应用设计标准，做好设计，妥善解决技术问题。 5、负责所实施的设计服务工作，参加专业工程协调会议，收集现场信息并提出意见和报告； 6、项目完成后，该专业人员负责项目执行过程中的技术管理支持。 职位要求： 1、大专以上学历，具有土木工程、结构工程、输变电线路等相关资质。 2、从事35kV及以上干线网线路结构设计并能独立完成可行性阶段的各类结构工程；施工图阶段； 3、3年以上结构设计经验，有相关职称及认证，有团队管理经验，能够适应项目需要的短期任务和加班； 4、耐心公正，责任心强，有良好的沟通能力和团队合作精神

旅游销售。有同业销售经验优先 地区，四川，云南，西藏，新疆，青海，甘肃 开发新的客户。获取客户需求。洽谈，最后达成成交，以及售后服务等。 电商平台合伙人或是上班都可以，同程旅行，携程旅行运营/销售，负责平台线路上传，维护，接待，等工作，熟手优先 自媒体平台合伙人或是销售，小红书，抖音平台，客户维护，销售成交等，

招聘：董秘 薪资：薪资面议 职位详情： 1.负责董事会文书并协助董事会成员处理日常事务； 2.筹备董事会和股东大会,并负责会议记录和会议文件、记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件 3.负责公司对外信息披露事务,保证信息披露的及时、准确、合法、真实和完整; 4.协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、公司章程等有关规定时,应及时提出异议 5.为公司重大决策提供咨询和建议 6.负责董事长日常工作，重点外联事务维护与管理。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

棉之印永川万达店上班招聘信息 周一到周四， 早班9：30-15：30 晚班15：00-22：00 周五，周六 早班9：30-20：00 晚班14：00-22：30 星期天晚班： 早班9：30-18：00 晚班14：00-22：00 实习期底薪1800＋200全勤＋200清洁费＋100妆容＋300（周末加班补贴）＋3-6个点提成（个提） 月休4天，休息期间实行一全一休联系方式 杨

童檬里里 招聘岗位：童装导购 工资： 3500-8000 要求： 1.有销售经验优先 2.会基本电脑操作 3.年龄25-40岁 联系电话：

岗位福利： 入职即缴五险一金，底薪5000元加提成，六个月后升级为六险一金，每月享受1000元交通补贴，综合收入普遍过万，试用期薪资全额发放，不打折，每月月底按时发放当月工资，工作无需外出、不涉及地推、无面销任务 岗位职责： 负责作业批改，学员日常管理及课程转化工作 任职要求： 普通话标准，性格开朗，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，富有责任心与职业热情

1、邀请有意向的家长带孩子参加线下课程体验，推动报名成交 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与家长沟通，协同完成签约 3、挖掘潜在客户价值，深入了解家长多方面需求，持续维护并推进客户长期合作 4、具备电销工作经验 5、促进客户referrals，建立转介绍机制 6、具有良好的团队协作精神 五险，带薪年假，带薪团建，工作氛围融洽，入职后有专人指导，手把手带教

岗位职责：咨询（电销+面销） 一、岗位职责 1.负责学生前期的开发与关系维护，邀请家长携学生到学习中心进行咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司所提供的服务内容； 2.提供专业的教育咨询服务，从学生当前学科表现、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭育人方式及心理状态等多个维度进行全面了解，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学情测评，精准分析与诊断学生的学习问题； 3.以客户需求为核心导向，结合公司提供的教育产品与服务体系，为家庭量身定制科学、个性化的综合教学辅导方案； 4.对已签约学生的学习进展进行持续跟踪与教学督导，做好客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.在主管的带领下积极拓展新客户资源，达成既定的招生目标。 上班时间：9:00-18:00或13:00-21:00 休息安排：根据排班每周一或周二轮休一天，法定节假日享受三倍薪资待遇 岗位福利： 无责任底薪3000元+梯度提成（3%-5%）+课时消耗提成2%+各类绩效奖励 入职纪念礼、节日福利、带薪休假、带薪培训、名企参访机会、带薪海外游学及多种免费课程学习权益

岗位职责： 1.负责学员的开发与邀约，提供课程咨询，并完成课时方案的推荐 2.根据学员需求进行分析，制定或推荐合适的辅导课程方案 3.办理学员入学相关手续，并提供入校后的全程服务支持 4.跟进学员课程后续服务的执行情况，协助教务解决过程中出现的问题 任职要求： 1.具备良好亲和力，擅长沟通交流，执行力突出 2.具有一定心理洞察力，能够准确把握客户心理需求 3.能够适应一定工作压力，性格坚韧，具备抗压能力

1、负责K12阶段家长的日常电话沟通与邀约 2、完成每日规定的通话时长指标 3、按月度达成既定业绩目标与任务要求 4、接待上门及引导到访家长，提供学业规划与课程安排建议 5、签约学员后建立完整档案并做好后续交接工作 6、缴纳五险、享受带薪年假、季度奖金激励 7、配备系统化培训支持体系 招聘要求： 1)具备大专或以上毕业学历； 2)具备较强销售意识、目标导向明确、有强烈收入提升意愿 3)能适应电话销售工作模式； 工作时间：早上九点至下午六点，每周安排1-2次晚班，最晚至晚九点 薪资待遇：单休（周一或周二轮休），无责任底薪叠加绩效提成 补充说明 1.我们不夸大收入，所有回报与个人能力直接挂钩 2.提供教培领域内具有市场竞争力的薪酬方案 3.非公务聚餐场合，职级最高者主动承担费用 4.坚决不将员工视为单纯的业绩产出工具 5.管理者面对问题时优先承担责任并进行自我复盘，严禁推诿下属 6.努力确保员工离职原因不源于管理团队的表现缺失 7.提供前往阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训机会，以及西安、杭州等地教育行业交流学习名额 8.设立内部人才发展学院，提供多路径职业成长通道

招聘：服装销售 薪资：3000-4000元/月 25--45S，喜欢服装销售，吃苦耐劳，有团队合作精神，较强的沟通能力，有服装销售经验者优先。 上班时间:九点——下午六点。 面试时间:每天上午10:30

上班时间：早班：9:00-18:00单休（周内调休一天） 提供住宿：提供员工宿舍 工作地点：茶园，南山均可 岗位职责： 1、负责学生前期的开发与日常维护，接听客户咨询电话，为家长提供专业解答； 2、组织开展学生的上门咨询及预约访问工作； 3、对学生学习情况进行测评与分析，结合实际需求制定令家长和学生满意的辅导方案； 4、向家长和学生详细介绍公司课程服务内容，推动签约达成； 5、跟进学生课程实施进展，配合教务处理服务过程中出现的相关问题。 任职要求： 1、形象良好，具备亲和力，表达流畅，沟通能力突出。 2、具有较强的服务意识和团队合作精神，能够积极配合公司整体安排。 3、愿意接受挑战并持续提升自我，有教育培训行业经验或销售背景者优先考虑。 员工福利： 校区团队稳定，教务教研支持完善，助力前端招生工作高效开展 咨询团队经验丰富，主管重视新人成长，内部培养机制健全且标准高 个人发展路径清晰，成熟人才加入勤思平台，实现自我突破与进阶 1、五险、各类奖金、年假、公司旅游 2、孝心陪伴假 3、国内外公费交流学习机会 4、阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训名额 5、外派参与国内外教培行业交流活动2次 6、入职纪念日庆祝会，多样化团建活动 7、勤思打磨学院，系统提升管理素养与综合能力

选择决定方向，风雨兼程，我们期待你的到来！在这里，每一次沟通都是点燃他人职业发展的星火，行业高额提成，综合收入过万，拥有健全的晋升机制、完善的培训体系以及多样化的福利支持，诚邀优秀的你加入我们的行列！ 课程顾问： 1、主要负责心理咨询师课程的销售转化与市场拓展，同时推广公司其他心理健康类服务产品 2、开展线上平台的宣传推广及会员招募，统筹区域市场的活动执行与落地管理 3、完成既定的销售目标，践行多劳多得的激励原则 4、与心理学领域资深导师紧密协作，在互动中提升专业认知，锻炼共情与表达能力 5、见证众多学员从兴趣学习到实际应用的成长历程，收获被信赖与需要的职业满足感 任职要求： 1、具备良好沟通能力，亲和力佳；年龄25-35岁，身体健康，普通话标准 2、入职后提供多维度培训支持，涵盖业务知识与销售技能的系统指导 3、有教育培训、金融、保险或医疗行业销售经验者优先考虑 4、对心理学抱有浓厚兴趣，即使零基础也欢迎加入 5、具备一定抗压能力，能应对咨询过程中的细节问题，也能迎接业绩挑战（回报同样可观） 职位福利： 1、周末双休、法定节假日休息、项目奖金、弹性办公、带薪年假、带薪婚假 2、定期团建活动、每日下午茶供应、公司组织旅游、节日礼品等福利齐全 3、无需固定坐班，团队氛围轻松活跃，拒绝官僚作风 职位亮点：投身心理咨询这一朝阳产业，在助人成长的同时实现自我价值突破