销售代表，业务员，旅游顾问 5000-7000元 工作内容：我们公司主要，从事旅游，养老，陵园，等产业薪资待遇：员工综合薪资8000-10000岗位职责：1.负责新客户资料收集并有效沟通，开发新客户2.维护老客户，建立关系有效沟通，建立长期的合作关系任职资格：1.25岁至55岁，有无销售经验均可，有经验者优先2.服从领导安排，有效的完成上面安排的任务，和同事建立良好的关系3.能吃苦耐劳，具有良好的沟通能力，团队合作，自我激励能力公司扩大急招有想法，有梦想，真正想赚钱的家人加入！

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容输出 流程简单、正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力即

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

工作职责： 1、销售咨询：通过陌生拜访邀约客户参与体验课程，提供课程产品介绍并促成签约； 2、学情分析：负责学员日常管理与学习进度跟踪，定期开展家校沟通； 3、续报跟进：提升服务质量与客户满意度，推动课程后续报名。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上课程顾问工作经验者优先； 3、形象良好，气质端正，具备较强的亲和力与抗压能力。 更多具体岗位职责与任职要求，我们将在面试过程中与您深入交流。

【岗位职责】 1. 用户沟通支持：与学生及家长保持良好互动，细致回应课程相关疑问，持续关注学习进展，建立温暖高效的沟通连接。 2. 运营辅助执行：通过电话交流了解学情，深入沟通需求，协助全职课程顾问完成前期准备工作，无需负责销售任务。 3. 数据整理分析：汇总学生学习反馈信息，整理课程参与情况数据，形成基础性数据分析报告，助力团队优化教学产品与服务体验。 【薪资构成】 120元一天＋S级伙伴绩效 【工作时间】 1. 下午班：13:00-21:00（贴合学生作息，避免早起奔波） 2. 出勤要求：每周到岗6天及以上，实习期不少于2个月，可长期实习者优先安排 【我们希望你】 1. 学历要求：在读本科生或研究生，专业不限！教育学、心理学、市场营销等相关背景更佳，但积极态度比专业背景更重要～ 2. 时间要求：能严格执行出勤安排，每周稳定出勤6天及以上，实习时长≥2个月，可持续实习者优先考虑 3. 技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；具备线上沟通经验、社群运营经历或教育行业实践者，直接加分！ 4. 素养要求：热爱教育事业，认同“以技术推动个性化教学”的理念，有耐心、有担当，乐于为学生的成长投入精力与关怀

日结，2小时左右

岗位核心： 全面主导课程顾问团队的组建、培养、管理与激励，带领团队实现销售目标，并持续推进业务流程的优化升级。 主要职责： 1、团队管理与目标落地：统筹课程顾问团队的日常运作，合理分配任务并实施全流程管控，确保团队稳定达成或突破既定业绩指标。 2、培训实施与能力提升：设计并执行系统化培训方案，持续强化团队在客户咨询、转化跟进及服务支持等方面的专业水平。 3、数据分析与流程改进：跟踪团队关键业务数据（如转化率、线索数量、单客成交金额等），识别问题点并推动运营流程的迭代完善。 4、团队文化建设与人才发展：营造积极进取的团队氛围，落实绩效考核机制，推动成员的成长评估与职业路径规划。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上K12教育领域销售经验，其中至少1年团队管理经历；有高途、作业帮、猿辅导、网易等企业背景者优先考虑。 2、具备扎实的数据分析能力和敏锐的业务洞察力，能够依据数据表现制定有效策略。 掌握成熟的团队管理、培训构建与激励机制，具备从零搭建团队经验者更佳。 3、目标导向明确，抗压能力强，具备优秀的沟通协作能力及复杂问题处理能力。

【岗位职责】 负责试听学员的后续跟进与转化工作，依托专业咨询为学生量身定制科学的学习规划。 承担已报名学员的全程服务，涵盖课程提醒、学习进度反馈、家长定期沟通、续费及扩科推动等环节。 协同授课教师建立高效家校联动机制，快速响应并解决家长关切，持续提升服务满意度。 积极参与校区策划的各类招生推广活动（如公开课、社区宣传等），拓展潜在生源渠道。 主动学习公司课程体系与教育理念，逐步成长为值得家长信赖的教育咨询服务专家。 【任职要求】 学历专业：具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），专业不设限制。 经验背景：不限从业经验，欢迎应届毕业生投递！有销售、客户服务、教育培训、零售等相关经历者更佳，我们愿投入资源助你成长。 核心素质： 沟通能力强：乐于人际交流，耐心倾听，表达清晰有逻辑。 具备同理心：善于从学生与家长视角出发，真诚提供解决方案。 富有责任心：对工作任务、学生成长及个人业绩均能主动担当。 抗压且乐观：面对挑战保持积极状态，能将压力转化为推动工作的动力。 加分项：喜爱儿童，对教育事业抱有热情者优先考虑。 【薪酬福利】 薪资结构：底薪4K-20K + 高额提成 + 绩效奖金 综合收入：“6k-10k（新手成长期）”，“15k-25k（稳定成熟期）”，“50k-60k（精英级别）” 福利体系： 五险一金、带薪年假、节日礼品、生日关怀、团队建设经费、每日免费下午茶。 “提供入职前带薪培训”、“拥有明确的晋升通道与调薪机制”。 诚邀怀揣梦想、充满斗志的你加入团队，共同守护孩子的成长未来！

咨询师岗位描述 一：岗位职责: 1、负责课程推广及客户资源的开拓与维护，深入了解家长的真实需求； 2、通过电话邀约客户，完成接待与咨询服务，推动签约达成，实现月度销售目标； 3、参与校区组织的市场活动，承担宣传推广及现场咨询工作； 4、对已报名学生进行教学进程的跟进、学习督导及后续续费服务 二：任职要求: 1、具备丰富销售经验，过往业绩优异者优先考虑； 2、有意愿挑战高收入； 3、具有较强的沟通技巧、学习能力与服务意识，熟悉基本谈判策略； 4、抗压能力强，善于沟通，以结果为导向

校区地址，就近分配，提供住宿，可自主选择 1、周水前校区 2、青泥8号校区 3、华南千山路校区 4、开发区金马路福佳国际校区 职位待遇： 1、午间休息3-4小时 2、固定底薪+奖金+提成，月综合收入4000以上 3、缴纳六险一金 岗位职责： 1. 提供教育类咨询服务，及时回应客户问题 2. 维护客户关系，保障服务过程的质量与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能清晰准确地传递信息 2. 可独立开展工作，工作态度认真，责任心强 3. 拥有团队协作意识，能与同事协同推进任务完成 本岗位不接受兼职申请！

负责小红书/抖音平台的内容发布，根据提供的素材与要求完成发布即可（全程有指导） 【本岗位对粉丝量无要求，0粉也可】 岗位亮点： 线上操作，可异地 兼职，时间自由 ，多做多得 流程简单，新手也能快速上手 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算

必需要有应急管理局高压电工怔

招聘烧烤师傅或学徒工资5000-7000 招聘餐饮打杂小助手工资3500-4500 要求25-45岁 有意者联系

石马长白班，数据线厂。要 3 名 工价16包吃（不包住），主要工作: 台面活，看外观 测试。 要求，最少3个月。也能做到年底放假。 。辞工提前7天， 联系

重庆市万州区招抹灰

岗位职责： 1. 为客户提供专业旅游咨询，精准匹配个性化出行需求，促成旅游产品销售 2. 主动开展客户面访、陌拜及渠道拓展，持续扩大客户资源与合作网络 3. 参与康养旅游、户外游等特色主题线路的策划与推广，提升产品竞争力 4. 维护客户关系，跟进订单执行与售后服务，提升复购率与口碑推荐 5. 协同团队完成月度销售目标，定期反馈市场动态与客户需求信息 任职要求： 1. 年龄26-40周岁，性别不限（原要求“”已按合规原则优化） 2. 对旅游行业有热情，具备销售意识，有门店销售、导游、领队或同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与面销能力，能独立开展客户拜访与需求挖掘 4. 积极主动，抗压能力强，目标感强，乐于接受挑战性业绩激励 5. 学历不限，热爱旅行、熟悉主流旅游目的地者更受青睐

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

薪资：底薪3800+（提成+奖金） 六险一金，提供免费住宿，配备厨房可自行烹饪，不包餐食，团队成员多为应届毕业生，氛围青春有活力，易于快速融入。 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，重庆市共3家分校，19年来累计服务家庭超1000万组。 【任职要求】 1、不限经验，公司提供系统化免费培训； 2、欢迎优秀应届生加入，专业与学历均不设限； 3、具备良好的团队协作意识和职业素养，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁得体。 【福利待遇】 1、六险一金＋免费团体保险＋补充医疗保障； 2、春节假期享受15-20天带薪休假； 3、员工子女可享免费课程学习资格； 4、免费提供住宿（房型为两室或三室一厅）； 5、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动＋公费旅游＋生日关怀＋节日礼品。 【工作内容】 1、向家长讲解天童美语课程内容与优势； 2、接待到店客户，解答学生及家长在教育方面的疑问，结合实际需求制定个性化解决方案； 3、负责周末试听课的接待与协调安排，配合讲师及教师完成讲座与教学相关跨部门协作，提升客户体验； 4、维护客户关系，收集学员第一手反馈信息。 【工作时间】 10:00-20:00左右，午间休息2-3小时。 【晋升路径】 横向发展：一星至七星等级晋升 纵向发展：见习主管→课长→主任→副理→部长→经理

1、主要工作内容为通过电话联系客户，并安排面谈及签约事宜 2、薪资与个人业绩直接挂钩，多劳多得 3、平台稳定可靠，提供系统化的培训支持 4、需适应电话沟通的工作模式，具备积极的学习态度和较强的理解能力 5、教育培训行业性质简单纯粹，日常接触对象主要为学生与家长，团队氛围融洽，无应酬、不外出跑业务 6、上班地点：谢家湾（育才校区）

有没有人来重庆上班。

工作内容：我方提供素材，您只需负责发布即可，不限时间，地点，年龄 内容：素材内容主要偏向科普方向，绿色合规 每日均可发布，时间灵活安排，支持长期合作 免费参与，绝对无任何费用，您这边做任务，我方结账 欢迎宝妈，大学生，任何年龄段的朋友

残疾人长期就业合作岗位 20 周岁及以上，200 周岁及以上；持有有效残疾证（一，二，三级、四级均可）；需提供残疾证原件、本人身份证原件、本人银行卡（用于社保相关备案，无任何资金往来）。为切实帮扶残疾人群体，解决社保缴纳难题，进行长期稳定合作 薪资福利:工资补贴+缴纳职工社保；流程简单便捷，全程专人对接，无需到场办公 全程公益无额外，保障合法权益；咨询时间为工作日9:00 - 24:00，备注“残疾人招募”更高效；不要交任何，收费的都是骗子

富贵鸟高薪诚聘商务男装导购|高销优先 薪资待遇 底薪+高额提成+业绩奖金，综合月薪50 00-10000元，能力越强，收入越高，上不封顶！ 岗位要求： 1.年龄18-38岁，形象气质佳，具备良好的沟通 表达能力； 2.有服装销售经验优先，高销人才可放宽部分条 件，优先录用； 3.热爱销售行业，熟悉商务男装品类者加分，能 精准把握客户需求； 4.积极主动，有团队协作精神，抗压能力强。 5.上一休一 联系电话：

要2个叠退货的，还是要熟手负责的0.18/件欧梵广场。

六福珠宝诚聘珠宝销售顾问招聘单位：六福珠宝招聘职位：珠宝销售顾问招聘人数：2工作地点：万州万达广场薪资描述：4000+上不封顶福利：社保五险、全勤、带薪年假丰厚底薪+提成，上一休一，有意向电话咨询

招聘：网管薪资：3500-5000元/月岗位职责1.负责**设备日常维护与故障排除；2.监控**运行状态，保障**稳定；3.收拾场内机台卫生。任职要求1.熟悉**设备配置与维护；2.具备良好的沟通能力和团队协作精神；3.有相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 通过电话或微信邀约学员及家长到校参与体验课程，负责接待来访的家长与学员，提供专业咨询解答，持续维护客户关系。 2. 为学员和家长提供课程规划建议，结合实际需求推荐合适课程，完成既定销售目标，并按规范进行信息记录与更新。 任职要求: 1. 大专及以上学历；年龄范围22-50岁 2. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，善于互动。 3. 热衷于销售岗位，有教育培训机构从业经验者优先考虑。 4. 拥有较强的客户服务意识和沟通协调能力，渴望获得高收入并实现快速成长。 薪资福利: 1. 底薪4000元，综合月薪过万，提成按销售业绩计算，采用阶梯式提成机制，具体细节可面谈，缴纳五险一金。 2. 工作时间：9:30-18:30，每周轮休（周一和周二），实行大小周制度。 我们提供： ＊ 发展通道：资深课程顾问→铜牌课程顾问→银牌课程顾问→金牌课程顾问→店长。 ＊ 行业内具竞争力的薪酬模式：“高底薪+多层级提成”（含单笔奖励+季度超额激励）。 ＊ 完整的客户资源管理系统（支持精准标签管理）。 ＊ 系统化的国际先进销售培训体系。 ＊ 高效智能工具辅助（如AI话术支持等）。 其他福利：可参与产品知识、销售心理学及高情商沟通技巧专项培训，直系亲属享有内部课程优惠权益。