
班长-食品厂带班-包食宿包三餐
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
工作职责:
1、依据生产计划,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,发现物料短缺应及时上报处理;
2、按时完成当班次的生产任务要求;
3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位;
1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付;
2、统筹车间各工序的生产运作,确保生产活动按订单计划有序推进;
3、落实物料使用、工艺优化、质量提升及成本管控等方面的规范化管理;
4、持续提升生产效率,减少生产损耗,控制成本支出,确保车间5S管理达标;
5、加强生产团队建设与员工技能培训,提升整体作业能力;
6、监督操作流程的规范执行,保障生产现场的安全与整洁。
任职资格:
1、具备2年以上直接管理经验,有食品类车间管理背景者优先考虑;
2、具备较强的应变能力,擅长协调和处理员工关系;
3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件;
4、踏实肯干,具备良好的吃苦耐劳精神。
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并落实工厂的生产计划,保障生产有序进行
2.监督生产环节的质量控制,确保产品符合标准规范
3.持续改进生产工艺,提升产能效率与产品品质
4.组织管理团队作业,推动生产任务按期交付
任职要求:
1.具备高度责任心,能带领团队实现既定生产目标
2.拥有良好沟通能力,可高效协调生产相关事务
3.有一定生产管理背景,能灵活应对现场突发情况
4.富有团队协作意识,善于激发团队工作积极性
服装厂生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上服装生产
岗位职责:
1.负责统筹服装厂生产线的各项运作安排
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.及时应对生产过程中出现的突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.具有良好的沟通技巧,能高效衔接各部门协作
3.工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
新隆迪环保科技招注塑操作员
4000-9000元/月
生产组长/拉长包吃1年以下中专及以上月结1-3年经验
军人优先
塑料缠绕筒体生产操作,实行三班轮岗制。
提供免费工作餐,缴纳五险。
薪酬按件计酬,体现多劳多得原则
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责
1.生产管理:依据生产排程,科学调配班组人力与设备资源,保障生产任务准时、保质、保量达成。
2.质量控制:监控生产环节中的产品品质,快速识别并处置质量异常,有效控制不良品率。
3.现场管理:维护生产车间的整洁与秩序,持续推进现场管理制度的执行与优化。
4.沟通协调:及时对接前后工序及相关职能部门,协同处理生产过程中出现的各类突发问题。
二、任职要求
1.学历与经验:高中或中专及以上学历,机械制造类专业优先;具备2年以上机械加工行业一线工作经验,1年以上班组长管理经历。
2.专业技能:能够识读机械图纸,熟悉常用测量工具的操作与使用。
3.管理能力:具备较强的生产组织、计划安排、协调推进及问题应对能力;拥有良好的团队带领和沟通协作水平。
4.素质要求:工作认真负责,能承受一定工作压力,吃苦耐劳;具备较强的安全规范意识和质量管控意识。
家具工艺技术专员(生产主管)(MJ00
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上实木家具生产工艺
岗位职责:
1.跟进新样品进度,确保样品按时、保质保量完成
2.组织样品返厂汇签并参与产前会议
3.跟踪新品首次生产,保障首批大货顺利交付
4.负责老产品转厂及新增尺码的全过程跟进
任职要求:
1.具备吃苦耐劳精神,责任心强,工作踏实认真
2.拥有良好的沟通能力与团队协作意识
3.执行力强,能及时响应上级或部门布置的任务
4.学习能力强,具备良好的分析与判断能力
5.熟悉家具生产相关专业知识
6.熟练使用常用办公软件
地砖贴砖5-14天6-10人600*600包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
滨州市邹平市招贴地铺砖10人,60/60地砖17层的住宅楼,阳台外露台,6个单元共计4/5000平方每个有2/30平方左右,价格面议活简单钱快,刷脸半月20天一结账,要求技术好,速度快的师傅。
刷脸,刷脸考勤!
栋号长
招聘安装带班管理员
岗位职责:
1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识,具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力;
2. 负责现场人员统筹调配与工作安排,保障施工有序推进;
3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计,精准提报材料需求计划;
4. 落实每日工作部署,完成月度工程量申报,提前筹备结算图纸编制工作。
任职要求:
-具备水电、消防、通风安装全专业实操经验,熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法;
-拥有现场人员管理与资源调配能力,能高效协调施工相关事宜;
-熟悉工程报量、结算流程,具备较强的计划优化与成本管控意识。
安全员栋号长
四川宜宾招聘岗位:栋号长2名、安全员3名其它岗位人员请暂不要投简历要求:1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动;2.有高级工程师证优先录用;3.年龄25-45。有意向者可联系 ,文女士 同步,直接 请不要打电话
安全员栋号长
【四川宜宾宋家镇】招栋号长2名、安全员3名,要求:1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动;2.有高级工程师证优先录用;3.年龄25-45。 文女士 不要打电话
安全员栋号长
【四川宜宾宋家镇】招栋号长2名、安全员3名,要求:1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动;2.有高级工程师证优先录用;3.年龄25-45。 文女士 不要打电话
设备主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上车间主任工厂总经理/厂长精益生产
1、综合管理:完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系,定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。
2、检维修管理:依据公司整体发展战略和年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周检修安排,并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收,审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目,针对突发性设备故障,有权统筹调配公司资源开展应急抢修。
3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”相结合的方式,借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。
4、考核管理:牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准,定期或不定期开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。
5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规,严格落实公司安全管理制度,强化劳动防护措施。(有挤压设备管理经验者优先)
精密铸造车间制壳工段负责人
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上模壳质量管理模壳制作
1、具备3年以上制壳岗位工作经验,或拥有1年以上车间管理经历;
2、掌握5S现场管理方法,能够有效执行现场规范;
3、具备处理生产过程中各类质量问题的能力;
4、协助车间主任或部门负责人开展生产协调与日常管理工作;
机加工车间主管
5000-6000元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产作业安全、有序、高效推进。
2、依据生产任务安排组织车间运作,把控生产节奏,确保产品按时、保质、保量交付。
3、持续优化工艺流程,科学调配人力与设备资源,提升生产效能与产品品质,并对生产环节进行督导与支持。
4、健全车间管理机制,组织开展员工技能培训,增强团队专业水平和安全生产意识。
5、严格管控制造成本,落实降本增效举措,提升整体运营效益。
6、负责生产数据的汇总与审核,拟定并推动实施车间阶段性及长期发展计划。
7、统筹协调车间内外部协作关系,及时处理各类生产异常,保障生产流程顺畅运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造类或相近专业优先。
2、五年以上机加工领域从业经历,具备三年以上车间管理实战经验。
3、具备良好的团队管理与跨部门沟通能力,能有效带动团队积极性。
4、精通机械加工技术流程,掌握设备维护及常见故障处理技能。
5、具有较强的分析与应变能力,可识别生产短板并提出可行性改善方案。
6、熟悉安全生产管理体系与质量控制标准,能组织实施并监督落实相关制度。
机加工车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产作业安全、有序、高效推进。
2、依据生产任务安排车间生产活动,跟踪生产进度,确保交付任务准时、保质、足量完成。
3、持续优化生产工艺流程,科学调配人力与设备资源,提升产出效率与产品品质,并对生产环节进行指导与管控。
4、制定并完善车间管理规章制度,组织开展员工技能培训,增强团队专业水平与安全防范意识。
5、严格控制生产成本,实施降本增效举措,提升整体运营效益。
6、负责生产数据的整理与审核,拟定并落实车间阶段性及中长期发展计划。
7、统筹协调车间内部工作分工及跨部门协作,及时处理生产异常,确保生产流程顺畅运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造或相近专业优先。
2、具备五年以上机加工领域从业经历,其中至少三年车间管理岗位经验。
3、具有出色的团队管理与沟通协调能力,能有效调动团队积极性。
4、掌握机械加工工艺流程,熟悉设备维护保养及常见故障处理方法。
5、具备良好的问题分析与解决能力,可识别生产瓶颈并推动改善措施落地。
6、熟知安全生产与质量管理体系要求,能够组织执行并监督落实相关规范。
主管
1. 生产管理:负责机加工车间的日常生产组织与调度,根据生产计划合理安排设备、人员及物料,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2. 质量管控:建立并执行车间质量管理体系,监督生产过程中的质量检验环节,分析处理质量问题,降低不良品率,保障产品质量达标。3. 设备管理:统筹车间设备的日常维护、保养及检修计划,协调设备故障维修,确保设备完好率和正常运行,延长设备使用寿命。
4. 人员管理:负责车间员工的招聘、培训、绩效考核及团队建设,提升员工操作技能和责任心,营造高效协作的工作氛围。
5. 成本控制:监控车间生产耗材、能源等成本支出,优化生产流程,减少浪费,实现降本增效目标。
6. 安全管理:严格执行安全生产规章制度,组织安全培训和隐患排查,杜绝安全事故发生,保障员工人身安全。
施工主管
岗位内容:
1.负责带队施工
2.对接上属单位
3.协调施工现场各项事宜
任职要求:
1.初中及以上学历
2.2年及以上通信领域的工作经验。
3.熟悉CAD图纸并能按照图纸施工。
4.积极向上学习能力强
5.具有良好的沟通能力和团队合作精神。
精密成型工艺工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上钢机械工程专业SolidWorks金属型铸造
1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验;
2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点;
3、能够有效把控产品质量关键环节;
4、具备报价及成本分析能力
精密铸造车间蜡型副主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历;
2、掌握5S现场管理规范并能有效执行;
3、协助车间主任及部门负责人优化射蜡车间的生产组织与运行管理;
4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
负责厂内一些记录工作,统计,打印合同,等其他面谈!
3000-5000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验驾驶证
具体工作面议!!!!
东平县聘请缝纫组长!高薪!
6000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结学历不限团队管理服装生产
担任手工缝纫组长、监督工人的工作状态和完成订单
保险+双节福利
栏目概述
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