招聘：技术员薪资：4500元以上/月苎麻种植技术

1、具有二级建造师（机电专业），或者电气自动化中级职称 2、具有高压电工证 3、熟悉变电站内的日常运维工作 4、服从公司管理

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

测量放线，钢筋下料，精通图纸，工作敬业，吃苦耐劳，具有现场组织施工经验

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度，组织分部分项工程验收与技术资料归档 4. 指导并培训基层技术人员，提升团队整体技术水平与执行能力 5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 6.参与现场施工全流程工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求大专以上（项目现场实战经历丰富） 2. 工作经验不限，具备施工现场技术管理经验者优先 3. 熟悉国家及行业相关施工规范、质量验收标准与安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 持有建造师、职称证或相关技术类证书者优先

诚招水电，消防工程技术人员一人，主要负责现场技术指导.测量.报验及资料收集。薪资待遇8000-10000元每月，联系电话年总

建筑材料（混凝土性能）、建筑施工技术、工程制图与识图、混凝土结构、地基与基础、工程测量、施工组织与进度管理、BIM技术应用、工程法规与合同管理，编写高质量地坪方案、与总包技术负责人沟通

岗位职责： 1. 技术总控： 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作，负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。 2. 方案编制： 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。 3. 总体部署： 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底，统筹各工序衔接，确保施工部署科学合理。 4. 现场指导： 深入施工现场，解决土建及安装过程中的技术难题，指导施工队按图及规范作业。 5. 技术支持： 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。 任职要求： 1. 经验要求： 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验（无风电经验者请勿投递）。 2. 年龄范围： 35岁至55岁，身体健康，能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。 3. 核心能力： 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺；具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。 4. 职业素养： 工作严谨，责任心强，具备良好的团队协作和抗压能力。 薪资待遇： · 薪资： 面议（根据个人能力及过往项目经验定薪，提供具有竞争力的行业薪酬）。 · 福利： 项目食宿、等（具体面议）。 工作地点： 江西九江 应聘说明： 符合条件且有意向者，请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰，感谢配合！

有5年装修工作经验，熟悉图纸，懂cAD制图，工程报量，

上饶市弋阳县招聘技术员月工资8000元

新余市渝水区招挖机/钩机司机

安保人员招聘启事一、招聘岗位：厂区安保队员（数十名）岗位职责1、负责大门出入口人员、进出车辆查验管控工作，配合排查各类异常情况，协助处置突发事件、不安定事端，守护管辖区域人员秩序、公共设施及财产安全。2、承担岗位前后区域卫生保洁工作，负责岗亭内部、通行通道及周边环境卫生清扫、日常维护。3、严格落实一车一杆、逢车必查、24小时值守、双人双岗管理规定，严守门岗出入管理制度。二、任职要求1、，年龄50周岁以下，身高165以上，身体健康，无违法犯罪记录，五官端正，责任心强，服从管理；2、有安保（如有保安证）、门卫、秩序维护相关工作经验优先，退伍军录用；3、能适应倒班、24小时轮班值守制度，恪守岗位纪律，严守出入查验规范；4、做事细致，有应急处置意识，能主动做好责任区域环境卫生。三、薪资福利薪资：月薪3000元，；入职统一岗前培训，讲解各项安保管理制度与作业规范。四、工作地址：新钢公司东、西、北大门、良山镇球团二区安保服务。

持证熟练工，无犯罪记录，身体健康

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招聘教学科研岗位。要求博士研究生学历，年龄原则上在43周岁及以下（即1982年3月1日后出生），具有高级专业技术职称的原则上不超过53周岁（即1972年3月1日以后出生）。专业要求为0901作物学、0902园艺学、0903农业资源与环境、0904植物保护、0828农业工程、0906兽医学、0952兽医、0905畜牧学等相关学科。 0901作物学的农业信息学、农业信息化技术、数字农业与精准农业等智慧农业方向优先。 0906兽医学和0952兽医的临床兽医方向优先。 0905畜牧学要求本科为动物医学类专业，硕士为兽医学或者兽医专业。 薪资福利根据《昆明学院高层次人才引进暂行办法》享受待遇，达到学校五层次及以上人才的优先考虑。 招聘单位为农学与生命科学学院。

岗位职责 1. 负责水稻从育秧、移栽、水肥管理到收割全周期田间技术指导，制定田间农事方案； 2. 日常巡田，监测长势，研判防治病虫害、杂草，合理指导用药用肥； 3. 管控种子、化肥、农药等农资领用验收，配合农机田间作业； 4. 田间数据记录、成熟期测产，新品种小试验及农户用工技术培训； 5. 极端天气防灾减灾，落实绿色种植与安全生产管理。 任职要求 1. 农学、植保、种植相关专业，有大田水稻实操经验优先； 2. 能识别水稻病虫害，懂水肥配方与田间管理，可驻基地下乡； 3. 吃苦耐劳，适应田间外勤，有规模化基地经验优先。

农业基地经理3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，有团队管理经验者优先；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先，能接受短期出差与异地派驻大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

长沙拜特生物科技研究所招聘启事技术员（1人）岗位要求：重点本科以上文化，男女不限，年龄22-40岁。畜牧兽医、水产养殖、水生动物医学等相关专业，有开发兽药、动保产品等相关工作经验3年以上。质检员（1人）岗位要求：年龄35周岁以下，有相关工作经验；全日制本科及以上学历，应用化学、分析化学、药学、制药工程、生物技术、生物制药等相关专业；熟悉实验室基本操作流程，熟悉药品理化检验流程、能熟练使用高效液相色谱仪（HPLC）、气相色谱仪（GC）、紫外分光光度计（UV）；熟练使用办公软件（如Excel、Word）。福利：五险一金、节日福利、员工宿舍、员工食堂。联系人：吴女士联系电话：工作地址：宁乡经济开发区创业大道190号企业直招，岗位发布有段时间了。求职。有意向请电话联系，

招聘农业技术高管1名。要求年龄在45周岁以内，具有全日制农业类本科学历。要求拥有8年农业行业经验，其中5年以上温室或大棚设施农业技术管理经验，并拥有规模化果蔬种植经验。持有高级农艺师、农工工程师或有机农业内检员证书者优先考虑。薪资福利方面，提供行业内有竞争力的薪资，具体面议。享受绩效奖金和年终奖金。按国家规定缴纳五险一金。享受企业年金、补充医疗保险、年度体检、节日福利和带薪年假。提供完善的培训体系和清晰的职业晋升通道。参与集团重大项目决策与执行。报名时间为2026年6月4日至2026年6月15日17:00。工作地址在巴彦淖尔。

工资面议。两年工作经验。

招聘液压工程师。要求中专以上学历，年龄35至55岁，液压、机械工程、机电一体化等相关专业，本科及以上学历，具有3-5年液压工程师工作经验。有油泵、油缸、液压阀、锻压液压原理相关经验者优先。能为设备的安装、调试和维护提供专业的液压技术支持，及时处理现场液压系统故障。薪资范围为6.5K至12K。公司提供食宿。55岁以下购买社保，如不需公司缴纳每月补助100元。享受法定节假日待遇及补贴。发放假日礼品，定期组织员工文娱活动，发放礼包。满勤补贴全勤奖5元每天。工龄奖按年数补贴。每月。

烙铁熟手40岁以下，文化不限，8-10小时，26天制单休薪资福利:3700元/月以上招工人数:3名

在新钢里面做机械维修做维保，哪里坏了修哪里

在新钢里面做机械维保维修

江西新余分宜(电话面试，满2月路补200)做锂电设备，工期2个月以上，每周可以预支，

招聘维修和焊接岗位人员。要求年龄在18至45岁之间，文化程度不限，每日工作8至10小时，需会使用烙铁。薪资为每月3500至5000元，采用计时制。招聘人数为5名。工作地址位于江西省新余市分宜县数字制造产业园5栋4楼。

扬州厂招几个二,保,焊420/天包吃住不要证， 没证也可以，年龄18~48。 点击右下角（免费聊）联系我报名

负责钢厂电气系统的安装，调试，维护及故障排除，包括但不限于配电柜，电机，线路等；同时负责机械设备的日常检修，保养，故障诊断与修复，确保设备安全高效运行。具体包括定期巡检，预防性维护，紧急抢修，以及参与设备升级和改造项目。 岗位基本条件： 求职者需身体健康，无重大疾病，能适应户外作业；需具备电工或机修相关技能；持有有效电工证或设备维修证书者优先。年龄要求50岁以下，需有良好的沟通能力和团队合作精神，能承受工作压力。工作认真负责，有责任心，能独立处理常见电气和机械故障。

电工班长8000-9000元/月+奖金有项目工作经验，熟悉企业电力拖动控制系统、变频器等45岁以下优先，有电工证，低压、高压电工证兼具者优先，高中以上学历