岗位职责: 1.创造性设计非标准机械设备，贴合客户的个性化需求； 2.主导产品从构思到落地的全流程设计，保障设计品质与功能实现； 3.与客户保持密切交流，确保设计方案清晰传递并顺利执行； 4.及时识别并处理设计环节中的各类问题，确保方案切实可行； 5.积极参与团队协作，为优化设计流程提供可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的结构思维与创新意识； 2.熟练操作常用设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等； 3.拥有良好的沟通表达能力及团队协作精神； 4.能够独立应对并解决设计与制造过程中的技术难题； 5.对非标机械设计充满热情，乐于迎接工作挑战。

旧机械拆解分割，

摇床调坡/调水、毛毯机铺毯/冲洗、磨矿细度把控、钨钼锡矿分选、尾矿品位控制。 • 经验：3年以上重选实操，做过钨/钼矿优先，能独立带班、处理指标波动。 重选浮选熟悉的1. 工艺判断能力（重中之重） • 能看矿色、看粒度、看浓度、看水流，判断矿质变化。 • 能根据原矿变化，独立调摇床：调给水、调冲程、调冲次、调床面坡度，保证精矿品位+回收率双达标。 • 懂毛毯机上料、洗毯、换毯、控浓度，不跑矿、不丢金属。 • 熟悉磨矿—分级—重选流程，知道“磨细了/磨粗了”对重选的影响。 2. 设备操作与维护 • 熟练操作：摇床、毛毯机、渣浆泵、砂泵、分矿箱、给水阀门。 • 会日常点检：轴承温度、电机声音、皮带松紧、床面螺丝、水槽漏水。 • 会简单故障处理：堵料、断水、泵不上料、摇床跑偏、精矿带乱，能快速判断并处理，不造成金属流失。 • 懂润滑、会换易损件（床面胶、轴承、三角带）。 3. 指标意识（直接关系效益） • 心里有数：精矿品位、回收率、尾矿跑失三大指标。 • 能根据化验数据及时微调，不等到指标大波动才动手。 • 杜绝“跑、冒、滴、漏”，不允许随意放矿、乱排尾矿。

工作内容： 1、结合客户需求，与技术团队协作确定技术方案，并完成各阶段零部件材料清单的编制； 2、承担机械零部件的设计开发任务，构建三维模型，输出二维加工图纸； 3、开展机械零部件的设计验证，执行尺寸公差与公差链分析计算； 4、对接加工供应商进行技术交流，跟进零部件加工进度与质量状态； 5、制定并落实机械零部件的测试规范与验证流程； 6、参与项目开发过程中的跨部门协作，配合电气工程师完成整机系统的集成设计； 7、掌握常见传动机构原理，具备结构受力分析能力； 8、了解多种驱动形式，包括液压、气动系统以及伺服电机、步进电机的应用； 9、理解机械精度与控制原理，熟悉装配工艺要求； 10、具备现场测绘技能，能独立完成设备测量与数据采集； 11、具备良好的客户沟通技巧，能够准确捕捉客户需求与意图； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、熟练操作CAD设计工具，具备SolidWorks/UG等三维软件使用经验者优先，有仿真分析能力者优先；

【岗位职责】： 1、承担高功率激光焊接领域专用设备及非标自动化产线的方案设计，主导专机产品的开发与升级迭代； 2、独立或带领团队完成整机/整线的3D建模、2D工程图绘制、BOM清单编制及相关技术文档输出，对项目成本、质量与交付进度全面负责； 3、主导焊接夹具、精密定位治具、上下料结构、搬运模组、气动系统及检测模块的设计，确保结构精度、刚性及生产节拍要求； 4、参与产线整体技术规划，涵盖客户需求解读、工艺流程设计、CT时间分析、瓶颈工序优化、设备选型与布局规划； 5、为设备安装调试、现场联调及客户导入提供技术支持，牵头解决关键技术难题，协同电气、软件、工艺及装配团队推进项目落地； 6、关注行业发展趋势与竞品技术动态，参与新产品的研发工作、技术标准建立以及现有产品的持续改进。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上非标自动化设备设计经验，其中至少3年聚焦于激光焊接或焊接类专机开发； 3、具有铜排焊接、塑料焊接、蓝膜清洗等工艺经验者优先考虑； 4、可独立完成导轨、丝杆、伺服电机、减速机、齿轮齿条、同步带等核心部件的选型与计算；熟练掌握气动系统设计与集成应用； 5、材料应用基础扎实，具备自主选材及表面处理、热处理方案制定能力，熟练使用尺寸公差与形位公差；有除尘系统设计或流体仿真经验者更佳； 6、精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，图纸符合国家标准，具备优秀的方案展示与技术文档编写能力； 7、具备较强的技术攻坚能力，良好的团队协作意识，能适应阶段性出差；拥有项目管理或团队管理经验者优先。

熟练操作CAD进行绘图 机械类相关专业大专及以上学历 本岗位招聘5人

月薪7000元，五险一金，有工作经验者优先 ，懂机电一体。维修饮料设备生产线，可吃住

统招2026届本科或硕士学历，机械类专业背景扎实，知识体系完整，综合能力突出，具备高度的责任意识和明确的职业发展目标。

岗位职责： 1、 负责机械技术方案、技术图纸的审定，以及产品工艺的审核工作； 2、 负责解决机械设计中的关键技术问题，并开展相关技术培训与指导； 3、 负责标准化与非标产品设计难点的统筹规划及新型结构模型的设计开发； 4、 参与重点与难点项目的技术方案设计及样机评审，主导设备的技术升级与成本优化 任职要求： 1、 博士学历，机电一体化或机械设计相关专业； 2、 10年以上非标自动化机械设计从业经历，具备5年以上高级工程师岗位经验； 3、 精通机械设计理论、制造工艺、加工方法及相关流程； 4、 精通机械设备系统层面及零部件级别的设计工作；

1、负责本公司机械设备维修 2、持有C1驾驶证，会开车

快餐盒饭招聘厨师1名工资：6500-7000提供住宿包吃工作餐月休3天工作时间：7点-1点半下午4点-7点灵活变动要求有快餐经验地址：南坪金陵车世界联系电话：（）

焊接管道，平台，栏杆。 注: 1、包住宿，不包吃饭。 2、带焊机 3、工期预计7天 4、。

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打磨工08：00-20：00两班倒综合薪资6000-10000元/月52内岁，入职需提供无犯罪记录证明复印件一张

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岗位要求： 1.3年以上针刺无纺布生产线开机操作经验，熟悉设备结构和工艺流程。 2.具备一定的设备维护和故障排查能力。 3.工作认真负责，吃苦耐劳，有良好的团队协作精神。 岗位职责： 1.负责针刺无纺布生产线的开机、操作与日常维护，确保设备稳定运行。 2.严格按照工艺参数进行生产，监控产品质量，及时调整设备参数以保证产品符合标准。 负责设备的日常点检、清洁和简单故障处理，协助完成设备的定期保养。做好生产记录，包括产量、能耗、设备运行状态等。岗位职责： 1.负责针刺无纺布生产线的开机、操作与日常维护，确保设备稳定运行。 2.严格按照工艺参数进行生产，监控产品质量，及时调整设备参数以保证产品符合标准。 3.负责设备的日常点检、清洁和简单故障处理，协助完成设备的定期保养。做好生产记录，包括产量、能耗、设备运行状态等。

岗位：新能源汽车电机整理 工作内容：负责新能源汽车电机拍照、拆解、尺寸测量及数据表格制作 任职要求：大专及以上学历，有相关工作经验者优先 用工形式：全职、兼职均可 工作时间：时间自由，灵活安排 薪资待遇：3000-8000 元 工作地点：上海闵行浦江镇

岗位职责： 1.新产品开发过程跟进 2.加工过程问题处理 3.横向部门沟通对接 任职要求： 中专及以上学历，了解五金塑料制品工厂生产流程，工作认真负责。

1.工作严谨细致、责任心强、服从管理，有良好团队意识与抗压能力。 2.身体健康，能适应两班倒 3.全自动生产线，无劳动强度，主要工作是巡检

岗位职责 1. 负责大水磨床的日常操作，按照自动化设备、精密机械零部件的加工图纸、工艺文件要求，完成各类金属工件的平面磨削加工。 ​ 2. 熟练进行工件装夹、校正、砂轮选型与修整，精准设定磨削参数（进给量、转速、磨削深度等），确保加工精度符合公差要求，严控工件表面粗糙度。 ​ 3. 加工过程中定时巡检工件尺寸，使用卡尺、千分尺、百分表等测量工具自检，及时调整加工参数，避免出现超差、烧伤、变形等质量问题。 ​ 4. 负责大水磨床的日常维护与保养，包括清洁机身、润滑导轨、检查电路及液压系统，发现设备异常及时上报并协助维修。 ​ 5. 严格执行车间安全生产规范，合理摆放工件、刀具、量具，保持工位整洁有序，杜绝违规操作。 ​ 6. 记录生产加工数据，完成生产任务报表填写，配合品检人员进行成品检验，对加工不合格品主动分析原因并协助整改。 ​ 7. 完成上级交办的其他生产相关任务。

7.14鱼嘴紫光华智电子井号电子厂、工时稳定、工作轻松井号月综合5000+、井号不穿无尘服、不体检、空调车间井号交通便利宿舍附近是轻轨站、宿舍距厂区1公里[]岗位1：质量中专以上学历23以上需懂电脑男女不限岗位2:仓储需有相关经验23岁以上[]岗位3：叉车司机需要有叉车证23岁以上薪资：18/h+夜班20/天补贴综合200-220/天吃饭自费每月20号发薪每周可预支500班次：8:30-8:30两班倒不穿无尘服、入职需提供无犯罪记录证明定位：两江大道182号（紫光华智厂区门口保安亭）时间：下午13:00-13:40接人带队：唐[红包][红包]井号：打卡18天1000+

招聘二保焊工，薪资为6000-12000元/月。岗位职责包括：负责金属结构件的焊接加工，确保符合工艺标准；操作钳、钣、铆、冲设备，完成零部件组装与调试；严格执行安全规范，保障作业环境合规。任职要求：中专及以上学历，机械相关专业优先；熟悉二保焊技术，具备3年以上实际操作经验；具备良好的沟通能力与团队协作意识。工作时间：周一至周五8:00-12:00，13:30-17:30。

璧山新能源汽车厂招聘焊工（铝焊熟练），要求持有焊工证，必须会铝焊。年龄要求23至45岁。薪资为38元/小时，综合月薪8千至1.2万。福利待遇包括包吃工作餐、免费住宿（水电费平摊），无需体检可直接入职。

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[烟花][烟花]万盛区域：耀皮，电工（设备故障维修）：有电工证，22-45岁，高中以上学历，有工作经验优先。需要理论实操熟悉电气设备电路图，会一般的故障维修处理和看图纸，工资待遇：5000-7000；站立式上班，可随身携带手机，设有吸烟区，中晚吃饭均有半小时左右休息时间，工商银行卡，每月15号发工资，吃饭：包中晚两餐，夜班有夜宵，，住：包住，4-6人间，需平摊水电费，空调洗衣机热水器均有，入职培训后可入住宿舍，后期可，福利待遇：年终奖，过节有礼品，生日有购物卡发放，接人的时间：上午8：30-9：00，导航耀皮玻璃集团重庆耀皮玻璃工程有限公司，联系杨老师

③叉车工：23-45岁，男女不限。上班时间：8：30-8：30，12个小时两班倒，薪资待遇：22元/小时夜班补贴20元/天。福利待遇：包吃工作餐，，常规体检50元，接受三个月内的体检报告。宿舍有空调，。每周可大额预支，剩余工资每月25号发放。打卡18天500，，。面试时间：上午9:30，面试地址:重庆云起汽车系统龙兴分公司，联系带队：文老师。备注：准备2张身份证复印件，办理入职需要，厂区附近不可以复印。注意事项：严查学生工，需提供不是学生证明。无V。水军、教唆性离职、因自身问题故意导致被企业开除无，因返费问题产生的纠纷未及时妥善处理的无。

龙坡巴福汽配厂 大量招聘 大龄工，不体检当天面试当天安排住宿！！！ 招聘岗位： 岗位：液压岗位！！！ 招聘要求：20-52岁以下，（贵州籍42岁内），8:00-20:00两班倒20:00-08:00；计件工资，综合薪资5000-7000 岗位二：质检员 招聘要求：男女不限，25到45岁，试用期工资：基本工资2330+岗位补贴200+全勤奖300，周一至周五加班按20元/小时计算，周六、周日全天按加班计算26.78/小时。每个月全勤天数为22天，超出22天/8小时都为加班，综合工资4500-5000。 吃住情况：包吃三餐，自带饭盒吃饭！包住宿！ 中午休息1个小时 晚饭休息半个小时，车间比较人性化 免费提供藿香正气水 冰糕 西瓜等 ；不体检 ；可以当天安排宿舍；自备劳保鞋； 吃住情况：包吃三餐，自带饭盒吃饭！包住宿！ 中午休息1个小时 晚饭休息半个小时，车间比较人性化 免费提供藿香正气水 冰糕 西瓜等 ；不体检 ；可以当天安排宿舍；自备劳保鞋；

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招聘以下岗位：1.机器人操作员（无需经验）：初入此岗位的人员需愿意学习机器人操作相关知识并快速上手，有团队协作意识。工资200元/天，满3个月在职，补贴第一个月。2.二保焊工（需有证有经验）：具备焊接技能，熟悉相关操作流程，工作经验丰富。工资24元/小时。3.检验员（大龄工）：适合年龄较大的求职者，需具备良好的观察力和责任心，进行产品质量检查。工资18元/小时加20元/天，满3个月在职，补贴第一个月。综合工资6000以上，提供工作餐和住宿（，水电平摊），并有大巴交通车接送。