面馆招人

夜宵前厅服务员（包吃2顿+夜班补贴）—— 越夜越精彩，等你来加入！ 招聘岗位：夜宵大厅服务员/后厨杂工 岗位职责： 1. 接待与引导： 主动迎接深夜到店的客人，安排座位，递上菜单（要有深夜特有的热情哦）。 2. 点单与推荐： 熟悉菜单，能自信地向客人推荐招牌本店特色菜品及酒水组合。 3. 翻台与清洁： 迅速清理桌面，保持大厅地面、桌椅的整洁，尤其是在客流高峰期要眼疾手快。 4. 酒水服务： 负责开酒、倒酒，协助客人处理简单的加菜、催菜需求。 5. 收尾工作： 协助打烊前的卫生清扫、桌椅归位及物资补充。 6、收银、对账！配合公司财务完成每日营收款的对账。 任职要求： 1. 身体素质过硬： 能适应长期夜班工作（这是核心！），吃苦耐劳，手脚麻利，拒绝“娇气包”。 2. 年龄不限： 18-45岁，身体健康，持有有效健康证（或承诺入职内10天前办好）。 3. 性格外向： 夜宵客人喜欢热闹，希望你爱笑、嗓门亮、不社恐，能活跃气氛。 4. 抗压能力强： 能在嘈杂、高温、忙碌的环境下保持良好服务态度。 5. 有经验优先： 做过餐饮、大排档、KTV服务员的优先；没有经验但肯学、眼里有活的也欢迎。

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5.遵守餐厅服务规范及食品安全操作要求，保障顾客安全与满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，身体健康，能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责责任区域清洁及桌椅、餐具、酒水等物品的规范摆放与补充 2. 主动迎宾引座，及时提供茶水、递送菜单并耐心介绍菜品特色 3.准确记录顾客点单，核对无误后及时下单，协助完成扫码结账、开票等服务流程 4.礼貌送客，高效清理餐桌、回收清洗餐具，保持营业区域整洁有序 5.做好当班物料清点、交接登记，配合完成轮岗、值班及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.吃苦耐劳，服从管理，能适应餐饮行业工作节奏 3.爱护公物，节约水电及耗材，遵守门店各项规章制度 4. 具备团队协作精神，能积极配合完成日常运营支持工作 5.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1.负责顾客选菜介绍价格、上菜及收银结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日调休工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

夜宵店服务员一名吃苦耐劳，品行端正。联系电话，非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单录入、上菜传菜及结账收款等全流程服务 2.保持餐厅桌面、地面、卫生间等区域整洁卫生，及时清理餐后垃圾 3.主动观察顾客状态，提供个性化服务，提升用餐满意度与复购率 4.妥善响应顾客咨询与合理诉求，协助处理简单投诉并第一时间上报主管 5.参与餐前备料、餐具布台、营业结束后的收档与设备检查工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，仪容整洁，无违法犯罪记录 2. 具备良好沟通表达能力与主动服务意识，亲和力强、耐心细致 3.能适应早晚轮班、周末及节假日正常排班，服从工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基础读写能力与简单计算能力

田老师，蜀南竹海农家乐招聘长期做服务员一名，要求：爱干净讲卫生、动作麻利，服从管理安排，能识基础汉字，55岁以内，包吃包住，月休两天，有相关经验者优先，待遇：3200--3500元/月

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

招聘基地发展板块临聘工作人员1名。要求全日制大专及以上学历（国民教育本科及以上学历亦可），农学、作物栽培与耕作学、植物保护、农业经济管理、种子科学与工程、园艺、林业、资源环境、农村区域发展等相关专业，40周岁及以下。了解农业生产基本知识，熟悉宜宾地区粮油专用粮（特别是高粱、水稻、玉米）种植特点及生产技术规范者优先。具备较强的沟通协调能力和执行力，能适应经常性下乡出差。有农业技术推广、农村工作经验、种植养殖经验、酿酒专用粮基地管理或订单农业相关工作经验者优先。工作内容包括：协助部门经理制定酿酒专用粮基地发展规划、年度工作计划，并参与组织实施；负责对接下游公司，落实酿酒专用粮订单种植任务，建立并维护合作档案；对接乡镇、村社及种植大户，推广订单农业模式，组织签订种植协议；开展基地日常巡查与技术指导，监督种植标准执行情况，确保原粮品质符合酿酒企业要求；负责基地生产数据的收集、统计与分析，按时报送相关报表；配合开展基地验收、测产及质量检测工作；协助处理基地矛盾纠纷，维护良好的合作关系；完成领导交办的其他工作。薪资福利按任职公司薪酬制度执行。用人单位为宜宾市叙州区金才人力资源有限责任公司（受委托招聘）。

基地发展板块临聘工作人员全日制大专及以上学历，国民教育本科及以上学历亦可；农学、作物栽培与耕作学、植物保护、农业经济管理、种子科学与工程、园艺、林业、资源环境、农村区域发展等相关专业；40周岁及以下；1.了解农业生产基本知识，熟悉宜宾地区粮油专用粮（特别是高梁、水稻、玉米）种植特点及生产技术规程者优先；<br>2.具备较强的沟通协调能力和执行力，能适应经常性下乡出差；<br>3.有农业技术推广、农村工作经验、种植养殖经验、酿酒专用粮基地管理或订单农业相关工作经验者优先。1.协助部门经理制定酿酒专用粮基地发展规划、年度工作计划，并参与组织实施；<br>2.负责对接下游公司，落实酿酒专用粮订单种植任务，建立并维护合作档案；<br>3.对接乡镇、村社及种植大户，推广订单农业模式，组织签订种植协议；<br>4.开展基地日常巡查与技术指导，监督种植标准执行情况，确保原粮品质符合酿酒企业要求；<br>5.负责基地生产数据的收集、统计与分析，按时报送相关报表；<br>6.配合开展基地验收、测产及质量检测工作；<br>7.协助处理基地矛盾纠纷，维护良好的合作关系；<br>8.完成领导交办的其他工作。薪资福利:本次聘用人员薪酬标准按任职公司薪酬制度执行。招工人数:1叙州金才受委托招聘；监督电话：

招聘信息:工作地点:宜宾市三江新区工作内容:市政工程(雨污水管网改造）招聘内容:1.大工一名(会钢筋工，木工，砌砖）只针对井室，成品圆模，工资待遇240-260元/每天2.小工5人(工地上勤杂工)180-200元/每天以上工作时间为9小时/每天，如果因天气或特殊原因不足9小时按实际工作时间计算工资，走民工专户系统，可提供食宿(有空调），工作时间段灵活尽量避开高温天气。

宜宾市高县招防水工

月江普什普工 8—10小时 20～40岁，会认字。 6000～8000 免费住宿4人间，水电平摊

诚聘酒店店长，有酒店管理经验，能全盘打理酒店运营、管员工、做业绩，处理各类店内琐事。薪资可观。地址：锡林浩特市第二中学对面电话：

海北州招聘酒店招聘：前厅经理一名，要求有经验，接受主管或大副晋升。客房主管/经理一名，要求有客房管理经验，同等岗位经验。工资待遇联系人：梁先生：

招聘酒店经理1名，要求年龄45岁以下，样貌端庄，具备较强的业务能力。薪资为4800-5500元加绩效提成，能力突出者薪资上不封顶。提供社保，月休3天，包吃包住，工作环境轻松，宿舍环境良好。法定节假日双薪，有加班补助、全勤奖及年终业绩达标奖。

岗位职责 主要负责客房部分，其他部门为协助 1、客房管理与标准制定 负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范；每日巡检客房卫生、服务细节，整改问题，把控客房整体品质与合规标准。 2、客房人员管理 全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核；纠正不规范操作，带动团队积极性，做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。 3、协助酒店整体运营管理 配合前台经理统筹酒店日常运营工作，协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作，保障酒店服务标准化、规范化落地。 4、餐厅协助管理 兼顾酒店餐厅日常管理工作，督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律，配合做好餐厅日常运营及品质把控。 5、安全与合规管理 负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理，落实各项安全制度，规避卫生抽检、暗访、客诉风险。 6、团队协作 跨部门互帮互助，眼里有活、主动补位，带动团队正能量，杜绝负能量传播，维持门店良好工作氛围。 任职要求 1、年龄25–35岁，有酒店客房管理经验优先，熟悉酒店卫生标准、日常运营流程； 2、会带团队、懂管理、执行力强，能落地各项卫生整改与制度要求； 3、做事细致负责、抗压能力强，有服务意识、合规意识、安全意识； 4、服从管理、沟通顺畅，能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘宾馆前台2名，。要求年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作，城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘宾馆前台人员2名，。要求年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作，为城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘宾馆前台2名，。要求年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作，城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘宾馆前台2名，。要求年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，为城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘宾馆前台人员2名，，年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘宾馆前台2名。，年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘岗位数：4个 招聘要求： 1.25岁以下，身高160CM以上，体重110斤以下，形象气质佳，普通话标准，性格开朗大方。 2.会拍短视频，会简单茶艺操作（自学即可），主动服务客人，关心客人用餐满意度反馈。 3.可兼职可全职，兼职一天工作4小时，全职有试用期，若通过公司试用期考核后可全额发放工资（享受公司其他福利）。 4.公司只做私域客户，基本不接散客，工作强度不大，客户群体多为我市高圈层人士，服务上要做到微笑文明服务，要懂商业社交礼仪。 5.有意者请主动通过电话或微信联系我们确定时间，并携带个人简历和相关资质证书，来公司进行面试。 宜宾市聚境文化传媒有限公司旗下“时光小院”茶咖店，位于宜宾市翠屏区雪滩公园网红灯塔打卡地附近，占地600平米独院靠江。院内有竹林、桂圆树、秋千、雾化降温系统、会议室，环境优雅、鸟语花香。小院拥有中国电信5G-A千兆WIFI、巨幕KTV语音点唱系统、街机、自动麻将机、钢琴、吉他、古琴、象棋、围棋、跳棋等娱乐设施设备。主要经营：各类手工茶、手工饮品、手工咖啡、柴火鸡、养生汤锅、烧烤、私房火锅类（需提前预定）等特色餐饮品相，同时承接中高端团建、聚会、培训、会议。

服务员3名，训练员1名，店助1名，店长数名 要求:服从安排，能适应倒班，会骑电瓶车， 月休:3-4天 年龄:20-40岁 资薪:3200-5000元，节假日双倍工资 每天上班8-9小时

负责包间卫生清理，氛围带动

招服务员，30-50岁.吃苦耐劳有意者联系