
羽绒服样衣制作组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责:
1.负责羽绒服样衣工小组的日常运作管理与工作协调
2.监督样衣制作流程的顺利推进,把控产品品质达标
3.保持与团队成员的良好沟通,及时处理生产过程中出现的问题
任职要求:
1.拥有较强的沟通技巧,能与组员进行高效顺畅的交流
2.具备抗压能力,可在规定时间内完成各项任务目标
3.具备积极的团队协作意识,能快速融入团队工作氛围
生产班组长
8000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中及以上全职假期工CAD图纸40岁以下两班倒钣金行业五金行业团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理医疗器械/设备
管理要求:
1.全面负责生产车间的白班或晚班的日常生产管理、调度和人员协调。
2.执行当天的生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。
3.负责车间的环境优化和改进,提高生产效率和产品质量。
4.监督和指导车间员工的工作,进行技能培训和绩效评估。
5.管理和维护生产设备,确保设备正常运行。
6.控制生产成本,降低物料损耗,负责车间的安全管理,确保安全生产。
任职要求:
1.高中或中专(含)以上学历,(年龄:40岁以下),身体健康。
2.具有3年以上生产管理工作经验(熟练CAD图纸),车间班组长必须具备生产管理经验(重点项)。
3.具备组织协调能力、沟通能力和团队管理能力(班组长必须具备)。
4.有良好的成本控制意识和质量意识(班组长必须具备)。
5.能承受工作压力,需要白班与晚班(即/二班倒)具有较强的责任心。
广州花都区铁线组长1名,负责铁线组工作安排,样板打样,夹具设计(不用画图)工艺优化,提升效率
7000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
铁线组长1名,负责铁线组工作安排,样板打样,夹具设计(不用画图)工艺优化,提升效率
仓管班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制团队管理库存/仓储管理
岗位职责:
1.推动落实仓库相关标准文件、操作流程及规范,监督团队执行,并组织开展制度宣贯、业务培训及绩效评估等工作;
2.执行仓库日常收货、发货及库存管理工作,确保各环节有序运行;
3.核查并上报仓储过程中的异常情况,按时提报各类运营数据报表;
4.督导现场作业管理,推进6S管理落地及目视化管理的实施与检查;
5.协助监督不良品与呆滞品的处理,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.专业不限,具备电商仓储管理背景者优先;
2.具备团队管理经验,曾带领团队不少于15人;
3.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性;
4.工作认真负责,具备较强的分析与问题解决能力;
5.认同公司企业文化,年龄*****
晋升空间:班长-组长--部门主管--部门经理
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1、负责生产线的日常运作管理及人员安排,保障生产计划按时达成;
2、跟踪生产各环节运行情况,快速排查并处理技术与质量异常问题;
3、持续改进生产工艺流程,提高作业效率与产品品质,控制生产成本;
4、对团队成员进行工作指导与技能培训,提升整体执行力与专业水平;
任职要求:
1、年龄18-45岁,具备良好的统筹协调能力,能高效管理多任务并组织团队协作;
2、拥有较强的沟通技巧和现场应变能力,能够及时应对生产过程中的突发状况;
3、了解生产设备的基本操作与保养要求,具有一定技术实操基础;
4、工作责任心强,具备良好的协作意识,能适应一定的工作强度;
5、有制造类企业从业经历者优先考虑。
岗位职责:
1.负责电泳班组的日常运营及作业指导
2.保证电泳工艺各环节有序衔接与稳定运行
3.对电泳过程中的质量指标进行全程监控
任职要求:
1.具备汽车零部件电镀相关工作经验,沟通能力强,善于团队协作与任务协调
2.能在规定时限内高效完成上级布置的工作内容
3.具备良好的集体意识,能快速融入团队工作氛围
生产管理储备人才
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上化工生物制药食品/饮料医疗器械/设备
岗位职责:
1.根据生产工艺规范组织生产作业,确保按时达成生产目标;
2.持续优化生产工艺流程,提高产品品质与生产效能;
3.负责班组人员管理与生产排程,协调各工序之间的衔接与配合;
4.落实作业过程中的自检工作,组织班组成员开展岗位技能与质量意识培训,提升整体技术水平;
5.组织并监督操作人员严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规程执行生产任务;
6.推行安全文明生产,督导员工遵守操作规范,杜绝工伤及重大安全事故的发生;
7.负责本班组所辖区域的场地、设备及工具的清洁卫生,有效落实车间5S管理要求;
8.达到“三懂四会”标准:三懂——懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能;四会——会操作、会保养、会故障判断与处理;
9.熟悉产线现场管理要点,能及时识别问题并提出改进措施;
10.推进班组日常管理,确保各项KPI指标高效达成。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1-2年生产车间现场管理经验
2、年龄22-30岁
3、有食品行业生产流程及质量标准相关经验者优先考虑
4、具备较强的沟通协调能力、现场指挥能力、问题分析能力及抗压能力
5、性格独立,善于交流,表达清楚,学习能力强,适应工厂作业环境及加班/倒班安排,可接受跨区域工作调动
6、具有明确的职业目标和清晰的职业发展路径(偏向食品类制造领域)
注:广西百色、肇庆大旺、广州花都均有自有工厂,三个区域有意向的均可沟通。
储备主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限团队管理农业农林牧副渔牧业
①高级养殖技工8k-10k(学历要求初中)
1、岗位职责:
【1】饲养管理:负责所辖单元内猪只的日常饲喂、巡栏等饲养管理工作;
【2】健康管理:承担管辖范围内猪群的健康监测任务,包括健康巡查、免疫接种、疾病治疗、注射给药及弱小病猪的专项护理;
【3】环境控制:监控并调节单元内的温度、湿度、通风、光照强度、饲养密度与环境卫生,定期维护智能化设备,确保系统稳定运行;
【4】生物安全防控:严格执行场区生物安全管理制度,落实各项防疫措施,保障生产安全。
2、任职要求:
1、男性年龄45周岁以下,女性40周岁以下,具备初中及以上文化程度,身体健康,能适应高强度作业;
2、愿意长期驻场封闭工作,自觉遵守猪场隔离制度及生物安全管理规范;
3、工作积极主动,责任心强,执行力好,服从工作安排;
4、退伍军人、有养殖从业经历或大型制造企业工作经验者优先考虑。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期:不超过1个月,按日结算,日薪180-200元/天;
【2】转正后:接猪后按批次正常核算工资,综合收入可达10000+!
【3】管理干部:享有基础薪资、绩效奖金及股权激励,越早通过认证,越快上岗拿高薪!
4、员工福利
【1】员工关怀:提供五险一金、免费住宿、员工食堂、节日福利;
【2】情感关怀:支持配偶或伴侣进场同住,实现团聚;
【3】子女关怀:节假日允许子女入场团聚,参与夏令营、“母子工程”等活动;
【4】父母关怀:优秀员工可申请父母进场共居,并享受年度健康体检;
【5】娱乐生活:定期举办生日会、运动会、啤酒节、国庆联欢、茶话会,配备齐全的健身设施
②养殖技术岗8-10k(学历要求大专)
1、岗位职责:
【1】饲养管理:负责所属单元猪只的饲喂操作与日常巡栏等养殖管理事务;
【2】健康管理:执行猪群健康检查、疫苗接种、疾病诊疗、药物使用、打针治疗及弱势猪只的精细化护理;
【3】环境控制:调控单元内温湿度、通风状况、光照条件、饲养密度和清洁卫生,及时维护智能控制系统,保障设备高效运转;
【4】生物安全防控:严格遵循养殖场生物安全规程,全面参与防控体系实施。
2、任职要求:
1、具有大专及以上学历;
2、专业范围不限,动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、生物技术、机械设计、机电一体化等相关专业优先;
3、具备较强的责任意识,踏实勤奋,吃苦耐劳,执行力佳,能够适应封闭式驻场管理模式。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期:最长1个月,按日计薪,标准为180-200元/天;
【2】转正后:接猪即进入正式生产周期,工资按批次发放,月收入普遍在10000以上!
【3】管理干部:享受基本薪酬、绩效奖励与股权分配,提前完成资格认定,即可提前接猪获取高收益!
4、员工福利
【1】员工关怀:缴纳五险一金,提供宿舍、食堂及法定节日福利;
【2】情感关怀:允许配偶或恋爱对象进场共同生活;
【3】子女关怀:假期开放子女入场团聚,组织夏令营、“母子工程”等亲子活动;
【4】父母关怀:表现优异者可安排父母进场居住,并提供父母健康检查机会;
【5】娱乐生活:常态化开展生日庆祝、体育赛事、啤酒晚会、国庆庆典、茶话交流,健身器材配套完善
玻璃组主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
工作内容
1.负责玻璃组的生产作业,涵盖产品制造、装配及检验等流程;
2.在生产过程中主动识别异常情况并及时上报,保障产品质量与生产效率;
3.协调生产人员的工作分工与任务落实,确保产线稳定有序运转。
任职要求
1.身体健康,能适应长时间站立作业及重复性操作;
2.工作认真踏实,具备较强的抗压能力与责任意识;
3.具有良好的团队协作能力,可与相关部门紧密配合,协同推进生产目标完成。
生产储备干部-今麦郎饮品
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
全日制大专及以上学历,电气、机械、自动化、食品、化学等相关专业,24-25届或26届可离校毕业生,能适应车间倒班安排。
具备一定的社会实践经历,或曾担任班干部、学生会职务,自主学习能力强,专业发展意愿积极,能吃苦耐劳,团队协作意识强,重视个人成长与发展,职业规划清晰、目标明确的储备型人才。
砧板配菜凉菜川湘菜打荷
尖扎县新开汉餐店十号进场!找川湘菜菜师傅一名!地方菜师傅一名!融合菜师傅一名!尾锅一名,面店老大一名带中小工!凉菜老大一名带中小工!粘板老大一名,配菜三名!荷王一名打荷三名联系一下。
砧板配菜凉菜川湘菜打荷
尖扎县新开汉餐店十号进场!找川湘菜菜师傅一名!地方菜师傅一名!融合菜师傅一名!尾锅一名,面店老大一名带中小工!凉菜老大一名带中小工!粘板老大一名,配菜三名!荷王一名打荷三名联系一下。
栋号长月结
栋号长
年均不得超过40岁
薪资福利:9~10K
请在周一到周六的8:30~17:30之间联系
工作地址:枣庄薛城区
施工员栋号长
栋号长施工员
有责任心,有工作经验者优先。厂房项目相关工作
招工人数:若干名
非诚勿扰
,
工作地址:安徽蚌埠怀远县
劳务公司栋号长
8000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求40岁以内,土木工程、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师及以上证书的人员优先。
工作经验:有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验,熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程,有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。
专业技能:掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力;熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准;能熟练使用测量仪器,排查现场安全隐患。
管理与沟通能力:具备班组人员调配、工序衔接协调的能力,能有效对接监理、建设单位及施工班组;有较强的责任心,能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。
其他要求:持有安全员C证、质量员证等优先;了解当地建筑施工的政策法规和备案流程;身体健康,能适应户外施工现场的工作环境。
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
现场技术施工,
面议
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD公路
具备市政防洪渠工程施工经验,会现场管理,现场资料整理等
车间管理培训生
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专及以上电子/半导体团队管理家电
协助生产车间主管完成生产安排及相关交办事项。
工作认真负责,能承受一定工作压力,积极配合管理调度。
要求初中及以上学历,年龄不超过40周岁。
注塑班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住有提成月结1-3年学历不限包吃住10年及以上经验
岗位职责
1、负责注塑产品工艺参数的设置、优化,以及调机、试模、校机等相关工作;
3、处理日常生产中的设备调试与产品质量管控问题;
4、熟练掌握注塑成型及模具调试工艺流程。
岗位要求:
1.具备3年以上注塑领班实际工作经验。
2、年龄22至42岁,具备团队协作意识,心态积极,服从公司工作安排,执行力强;
3、中专、高中、技校或同等以上学历,若经验特别优秀者可适当放宽学历条件;
【钱和情怀,诗和远方我们都给你】
1、你的薪酬结构:底薪+绩效奖金+全勤奖+住房补贴+年终奖金;
2、法定节假日:元旦、清明、五一、端午、国庆、中秋均按国家规定休假;
3、定期开展团建活动及外出旅游,每月设有不定期下午茶时光;
4、公司员工以90后、95后、00后为主,工作氛围轻松愉悦,员工活动丰富多元(简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作,认真生活);
5、更多福利待遇将随公司发展持续优化升级……
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工生产成本管理
工作内容
1.负责生产班组的调度与管理,保障生产任务按期完成;
2.统筹安排生产人员作业,确保各环节流程顺畅运行;
3.及时识别生产环节中的异常情况,并提出有效应对措施。
任职要求
1.身体健康,能适应长期站立作业的工作环境;
2.作风踏实、态度积极,具有较强的责任意识和执行能力;
3.具备良好的沟通技巧及团队协作能力。
国企汽车厂班组长13.5薪
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产设备管理汽车制造生产成本管理
岗位职责:
1.负责本班组的生产组织协调及安全管理工作;
2.负责本班组的质量控制与培训组织实施;
3.负责本班组的成本管控工作;
4.负责本班组现场5S/3定管理及TPM推进与执行落实;
任职要求:
1.教育与专业:
中专及以上学历,汽车、机械等相关专业优先;
2.工作经验要求:
具备3年以上本行业相关工作经验;
3.身体状况要求:
身体健康,无传染性疾病;
4.特殊资格/素质要求:
汽车类相关专业优先,****以下,熟悉生产过程中常见故障的处理方法、排除手段及预防措施,能熟练操作计算机,熟练使用各类办公软件,具备一定的文字表达能力和材料撰写能力
生产领班(辽宁开原)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
监督加工方及第三方物流单位按照规范要求,对原辅料、成品的收发与储存进行标准化管理。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,完成绩效考核数据汇总及报批流程。
4、费用申请
办理原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等相关费用的对账、预付及支付申请手续。
5、物流管理
负责物流回单审核,开展承运商日常管理与绩效评估工作。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1)具备2年以上相关领域工作经验。
2)掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准;精通饮料半成品与包装材料的检验流程,了解检测设备的保养与校准,可有效应对生产过程中的质量异常问题。
3、知识技能:
1)掌握食品饮料企业质量管理流程,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2)熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,具备SAP系统应用经验;
3)具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容;
4)学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)办事严谨,注重细节。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)工作积极主动,条理清晰。
5)执行力突出,能严格按计划和要求推进工作落实。
全屋定制生产组长、车间主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
招聘,生产班长,主任适应去天津出差
1、具备全屋定制管理背景,熟悉板式定制家居生产流程;
2、主导制造管理系统运作,涵盖计划制定、人员调配、设备维护、效率提升、成本控制及安全监管;
3、统筹车间日常运营,监督产品质量,管控生产进度,执行现场管理及人员调度;
4、工作态度严谨,责任心强,具备良好沟通能力与团队管理协调能力,能适应快节奏工作环境;
5、公司生产环节涉及:铝材开料、钻孔、铣型,板式抽屉开料、封边、打磨油漆、贴皮、组装、试装、包装,以及物控计划与仓储管理;
6、工作地点:可选佛山或天津
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄南栋号长招工信息平台在线招聘信息,主要招聘黄南栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。