主要职能 1、具备现场质量问题分析与改进能力，推动质量提升，提高产品合格率 2、负责编制现场管理文件、作业指导书、点检卡等资料，并组织相关培训 3、组织开展员工岗前培训、技能培养及团队日常管理 4、实施所辖区域人员的绩效评估与奖惩管理 5、协调跨部门沟通协作，保障生产计划有序执行 6、落实辖区内的成本控制工作，包括能耗、油漆、物料等资源管理 7、负责管辖区域内6S管理、安全巡检、消防管理及现场整理 职位要求 1、大专及以上学历 2、三年以上涂装车间现场管理岗位工作经验 3、具备良好的沟通表达能力和较强的执行力 4、熟练掌握电脑操作及常用办公软件

岗位职责: 1.协调服装JIT生产各环节，保障生产进度与产品质量 2.与团队保持高效沟通，确保各项生产任务按期交付 3.持续改进生产工艺，推动作业效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作 2.适应能力强，能快速应对工作环境中的变化 3.学习意愿强，主动提升个人能力与工作效率

能力优秀，储备技术干部 倒班作业，能承受工作压力 生产一线作为技术人才重点培养

岗位职责：负责注塑设备的操作与基础维护，确保生产流程顺畅。 任职要求：十年以上从业经验，具有良好的协调能力，善于学习。精通各种工程塑料的特性，熟悉不同材质产品的生产工艺，能沉着应对生产中的突发状况，熟悉模具结构，能协同模具部门解决模具问题。

1.有过服装厂带组经验 2.能做整件羽绒服，懂所有工序 3.合理分配组内员工工序，完成生产任务，保证质量 4.有责任心，有担当，具有较强的沟通能力和解决问题能力

团队特招稳定长期员工！上半年平均工资8000-12000 下半年9000-16000 另外招流水组长一名！ 待遇！整组月产值提成百分之十！上半年12000-17000 下半年18000-28000之间！ 有兴趣的老乡兄弟姐妹们可以联系！联系电话

能力优秀，储备干部，技术岗位 两班轮换，能承受工作压力 生产一线作为技术骨干培养

背景·正规稳定 恒温车间·坐岗为主 包吃包住·不用自己花钱 七险两金+福利齐全 月薪6000-8000踏实干就能存住钱 适合:想稳定、想存钱、想找正规好工作的你 22-45岁都可安排 当天安排面试，入职快人一步

明天需要一名压门禁线师傅，薪资为380元一天。现在能来的人员可联系报名。

招聘岗位:电商拣货员3名招聘性别:（年龄40岁以内）工作时间:白班9:00-18:00加班18:00-22:00(加班轮流制)月休4天(排班)薪资要求:基本工资3400元，全勤100元，加班费另算月综合工资5000元左右白班包午餐，加班包中晚餐工作要求:工作有责任心，服从管理，能吃苦耐劳。招聘电话:地址:湖北省孝感市孝南区福龙路老恒安厂西门A3栋进门直走200米（打电话就说在周星星孝感便民信息看到的）

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，维护客户关系 5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带教培养 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真细致，具备基本数字敏感度与责任心 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

湖北省孝感市孝南区毛陈镇肖家湾村，招聘电梯司机2名。工作地点为修桥工地，负责每天接送约10名工人上下班，仅接送人员，不拉货。工地不忙，项目部提供食宿，管三餐。薪资为每月3500元。有意者可报名。

叉车工岗位，工作地点位于大悟开发区。月初入职当月即购买社保，15号后入职则。要求技术熟练，年龄45岁以内，持有叉车操作证。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核； 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析； 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作； 4. 本公司为装修公司，主营业务为室内装修，不是土建。 任职要求：1. 具备装修类相关专业背景，学历要求：不限； 2. 有施工现场管理经验者优先，熟悉国家验收规范； 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境； 4. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑工程）证书者优先； 5. 无不良从业记录，认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。

库管员50岁以内，会电脑操作，需使用系统发起计划等，带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k（不包吃住/可以住板房）试用期3个月，80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目

阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：

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1. 负责生产订单的处理，保障信息精准无误； 2. 实时跟进生产进展，动态更新执行状态； 3. 统筹管理生产类文件，确保资料完整且便于追溯； 4. 与供应链及生产团队高效协作，推动流程持续优化。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

1、统筹班组人员安排与考勤记录管理。 2、负责班组日常耗材的申领、分发及保管工作。 3、在生产过程中对员工进行操作规范示范、技能培训、返工指导及现场监督。 4、管理所属生产线人员，组织生产员工开展培训学习，严格执行工艺要求和岗位作业标准，确保当班任务高质量完成。 5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。 6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。 7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。 8、收集员工关于工艺流程和设备优化方面的合理化建议，协助主管及技术人员推进持续改进工作。 9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位指导书操作时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其作业，并立即上报生产主管处理。

要求懂拉链厂生产工艺，技术，流程！

1．订单管理：接收客户订单并进行审核，核对产品规格、数量、价格及交货周期等关键信息。 2．生产对接：与生产团队保持沟通，跟进生产排程，保障订单按期、保质、足量完成。 3．采购跟进：监控原材料及零部件的采购进度，确保物料供应及时无误。 4．品质管控：对生产环节中的产品实施质量检查与过程监督，确保达到规定质量要求。 5．单证处理：负责编制和归集相关业务单据，包括商业发票、提单等文件资料。 6．协调联络：与客户、工厂、物流代理等相关方保持高效沟通，快速响应并处理各类异常事项。 7．物流跟踪：实时掌握货物运输动态，确保产品准时送达指定地点。

【岗位职责】 1. 全面负责技术部整体管理工作，制定公司技术发展规划、年度技术工作目标及实施计划，搭建规范化技术管理体系，统筹技术团队日常运营与管理。 2. 主导锂离子电池全生产流程技术管控，涵盖极片制作、卷绕/叠片、注液、化成、封装、组装等核心制程，负责工艺方案设计、工艺参数调试、标准作业指导书（SOP）编制与审核，保障生产工艺稳定、高效运行。 3. 负责生产现场技术问题的统筹解决，快速处理制程技术异常、产品不良、设备适配等问题，组织团队分析技术根源，制定整改及预防措施，提升产品良率与生产效率，降低制程损耗。 4. 推动技术创新与工艺优化，开展新工艺、新材料、新设备的导入、验证与试产工作，牵头技术改善项目，实现生产工艺迭代升级，助力降本增效；对接研发部门，推动研发成果的量产转化与技术落地。 5. 负责技术团队的搭建、培养、绩效考核与技能培训，提升团队专业技术能力与执行力，合理分配技术工作任务，营造高效协作的技术工作氛围。 6. 协同生产、QA、设备、采购等部门，制定生产技术标准、品质管控标准，参与生产计划制定、产能核算、成本管控，配合完成客户审核、体系审核的技术支持工作。 7. 跟踪锂电行业前沿技术动态，收集行业技术标准与工艺信息，主导技术专利申报、技术文档归档管理，提升公司技术储备与行业竞争力。 8. 完成公司交办的其他技术管理工作，落实技术安全、工艺纪律管控，推动车间规范化技术作业。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电化学、材料工程、工业工程、机械制造、机电一体化等相关专业，特别优秀者可放宽至大专学历。 2. 5年及以上锂离子电池行业技术工作经验，3年及以上技术部/技术团队管理经验，精通消费锂电、储能电池全制程生产工艺与技术管控要点。 3. 深入掌握锂离子电池生产核心技术，熟悉各类锂电生产设备、工艺参数、制程改善方法，能独立主导重大技术问题解决、工艺优化与新项目量产导入。 4. 具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调及项目统筹能力，有较强的技术思维、问题解决能力与抗压能力，工作严谨负责、原则性强。 5. 熟悉锂电行业技术标准、质量体系（ISO9001/IATF16949）及生产安全规范，熟练使用Office、AutoCAD等办公及制图软件，能独立编制技术文件、工艺方案、改善报告。 6. 有锂电企业工艺技术升级、量产效率提升、良率改善项目成功经验者，或持有相关技术职称。

1、大专学历，专业不限，需愿意在车间一线岗位工作。 2、培养路径：车间班组长→车间主管→车间经理，负责生产管理及团队人员管理等相关工作。 3、欢迎优秀应届毕业生加入，不接受无法适应一线工作者请勿投递。 福利待遇： 1、提供免费住宿（房间配备空调、热水器，每间宿舍设有独立卫生间） 2、提供免费工作餐，试用期即缴纳五险，享有介绍费、工龄奖金 3、每年安排一次免费健康体检，节日期间发放礼品及年终福利品 4、工资每月15日准时发放（遇节假日将提前支付）

职位详情 1、负责管辖区域的日常运营，依据公司标准统筹资源配置，协同相关部门推进各项任务实施； 2、负责车间团队及人员的日常管理，落实团队建设与人才培养相关工作； 3、组织实施车间生产计划，协调所需资源并带领员工按时完成既定目标； 4、推动所在区域成本控制指标的达成，制定并执行相应的改进措施； 5、负责生产设备、辅助工具、计量器具的日常保管、保养及维护管理； 6、落实车间物料管理工作，严格执行物料管理规范及相关流程要求； 7、推进车间5S管理执行，按照公司标准在生产现场落实整理、整顿、清扫、清洁及素养要求； 8、负责车间安全管理，开展隐患排查与整改，宣导并监督安全规程执行，及时应对和处理突发安全事故； 9、负责车间各类生产数据及相关信息的统计汇总，准确及时填报各项报表； 10、严格执行公司各项规章制度，组织内部宣贯并监督落实执行情况； 11、及时向上级反馈生产过程中出现的异常情况及潜在问题，并在职责范围内积极协调解决； 完成上级交办的其他临时工作任务。

技术部经理 【岗位职责】 1. 全面负责技术部整体管理工作，制定公司技术发展规划、年度技术工作目标及实施计划，搭建规范化技术管理体系，统筹技术团队日常运营与管理。 2. 主导锂离子电池全生产流程技术管控，涵盖极片制作、卷绕/叠片、注液、化成、封装、组装等核心制程，负责工艺方案设计、工艺参数调试、标准作业指导书（SOP）编制与审核，保障生产工艺稳定、高效运行。 3. 负责生产现场技术问题的统筹解决，快速处理制程技术异常、产品不良、设备适配等问题，组织团队分析技术根源，制定整改及预防措施，提升产品良率与生产效率，降低制程损耗。 4. 推动技术创新与工艺优化，开展新工艺、新材料、新设备的导入、验证与试产工作，牵头技术改善项目，实现生产工艺迭代升级，助力降本增效；对接研发部门，推动研发成果的量产转化与技术落地。 5. 负责技术团队的搭建、培养、绩效考核与技能培训，提升团队专业技术能力与执行力，合理分配技术工作任务，营造高效协作的技术工作氛围。 6. 协同生产、QA、设备、采购等部门，制定生产技术标准、品质管控标准，参与生产计划制定、产能核算、成本管控，配合完成客户审核、体系审核的技术支持工作。 7. 跟踪锂电行业前沿技术动态，收集行业技术标准与工艺信息，主导技术专利申报、技术文档归档管理，提升公司技术储备与行业竞争力。 8. 完成公司交办的其他技术管理工作，落实技术安全、工艺纪律管控，推动车间规范化技术作业。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电化学、材料工程、工业工程、机械制造、机电一体化等相关专业，特别优秀者可放宽至大专学历。 2. 5年及以上锂离子电池行业技术工作经验，3年及以上技术部/技术团队管理经验，精通消费锂电、储能电池全制程生产工艺与技术管控要点。 3. 深入掌握锂离子电池生产核心技术，熟悉各类锂电生产设备、工艺参数、制程改善方法，能独立主导重大技术问题解决、工艺优化与新项目量产导入。 4. 具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调及项目统筹能力，有较强的技术思维、问题解决能力与抗压能力，工作严谨负责、原则性强。 5. 熟悉锂电行业技术标准、质量体系（ISO9001/IATF16949）及生产安全规范，熟练使用Office、AutoCAD等办公及制图软件，能独立编制技术文件、工艺方案、改善报告。 6. 有锂电企业工艺技术升级、量产效率提升、良率改善项目成功经验者，或持有相

【岗位职责】 1. 参与生产运营全流程学习，协助制定和优化生产计划； 2. 跟进生产执行过程，确保各环节高效衔接与落实； 3. 协助监控产品质量，推动生产标准的执行与改进； 4. 配合协调各部门资源，保障生产任务顺利推进； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，机械专业、统计学专业优先考虑，具备较强的学习能力，能快速掌握生产管理相关知识； 2. 良好的沟通能力和团队协作意识，适应现场工作环境； 3. 能承受一定工作压力，具备责任心和问题解决意识； 4. 愿意在生产管理领域长期发展，服从阶段性轮岗安排。

岗位职责： 1.独立负责至少一个房建项目的至少1栋房建楼栋现场管理，进度、质量、安全全面负责（从基础到封顶，主体、二次结构、粗装，安排工序和班组）； 2.要求做过至少1-2个完整房建项目，担任过楼栋长/栋号长； 3. 会放线、技术交底、旁站、施工日志、班组协调 4.年龄要求：30—45岁;学历在大学专科以上 5.意向：工作生活在武汉市，。

【岗位职责】 1. 负责班组生产任务安排，并掌握生产进度，确保按计划完成； 2.负责班组生产过程管理，对生产作业过程进行监督、指导，同时在保证生产质量的同时提高产能； 3. 统计分析生产情况，提出改善措施，管控生产成本； 4. 能很好的抓好生产进度，有效的实施生产制度与计划，下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 5. 工作现场的职业健康、安全监督、日常检查，发现问题或职业健康安全隐患及时上报，对本部门的安全生产、环境安全、安全事故、特殊设备的管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，2年以上锂电行业生产组长经验； 2. 熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 3. 现场管控经验丰富，有一定的的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 4. 工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力。 【福利待遇】 五险，包吃包住，活动中心，节日福利等

【岗位职责】 1. 负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2. 负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售任务指标。 3. 制定个人销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。 4. 搜集与寻找客户资料，建立客户档案。 5. 协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 6. 制定销售费用预算，控制销售成本，提高销售利润。 7. 做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 8. 汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划。 9. 接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。