
贵州贵阳招聘大堂经理,薪资3500-4000。全面负责前厅日常运营管理,确保高品质顾客服务
3500-4000元/月
大堂经理月结
招聘大堂经理,薪资3500-4000。全面负责前厅日常运营管理,确保高品质顾客服务体验,督导服务员团队,处理现场客诉,协调前厅与后厨工作,维护店面环境与秩序。
贵州贵阳招聘前厅主管一名。薪资为3000-4500。负责酒店的日常前台接待运营,处理客户反
3000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅主管一名。薪资为3000-4500。负责酒店的日常前台接待运营,处理客户反馈,维护线上线下平台口碑。
餐饮主管
食堂主管,熟悉餐饮管理流程及菜品制作,男女不限,身体健康,责任心,执行能力强,沟通能力强,薪资面议联系电话
餐饮主管
招聘岗位:楼层部长/ 楼层经理
岗位职责
1、负责酒店中餐、宴席、婚宴、百家宴、各类商务宴会的整体现场管理,熟悉宴会全套流程,可独立承接大型婚宴、寿宴、公司年会、主题活动落地执行。
2、统筹宴会前期布置、台型摆放、动线规划、人员分工、餐前检查,把控整体现场氛围、出品衔接、服务标准。
3、负责前厅班组日常管理,排班、带教新人、服务礼仪培训、仪容仪表监督、现场服务品质管控。
4、对接销售、客户确认宴会细节(桌数、菜单、布置、流程、灯光音乐、进场时间),提前排查问题,保障宴会零失误落地。
5、负责现场突发情况处理,客诉安抚、应急协调,维护客户满意度及酒店口碑。
6、管控餐具、物料、库存、厅面卫生、物资盘点,节约成本、规范前厅标准化运营。
7、配合酒店节假日活动、主题宴席、百家宴活动落地执行,协助完成部门经营目标。
任职要求(重点筛选宴会经验)
1、有1年以上酒店宴会、婚宴、大型宴席主管/领班经验优先,熟悉温州酒店宴席流程者优先。
2、熟悉各类宴会台型、摆台标准、婚宴流程、主题布置、餐前筹备全套工作。
3、具备独立带团队、带新人、现场统筹能力,遇事冷静、执行力强、抗压能力强。
4、形象端正,服务意识强,沟通能力好,能对接客户、销售、后厨三方配合工作。
5、能适应节假日、周末宴席高峰期,服从酒店排班。
6、无经验但勤快踏实、想学宴会管理、稳定性强也可培养。
岗位优势
主打婚宴/主题宴会为主,活动多、锻炼机会多、成长快
团队氛围轻松,管理层人性化管理
客源稳定、宴席量大、稳定长期发展
带薪培训、专人带教、晋升透明(楼层部长→楼层经理)
薪资福利(直接填写平台)
• 试用期:楼层部长5000-6000元
楼层经理:6000—7000
• 包吃包住、节日福利、员工团建、带薪休假、年终福利
一句话简介(平台展示)
酒店直招宴会领班/主管,优先有婚宴、大型宴席经验,负责宴会统筹、现场管理、团队带教、稳定长期!
餐饮主管
负责包房日常管理工作,卫生,人员培训岗位职责:
1.全面负责包房区域的日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质
2.统筹环境卫生管理,严格执行食品安全与卫生标准,定期检查并整改隐患
3. 组织开展员工岗前培训及在岗技能提升,强化服务意识与操作规范
4. 合理安排人员排班,协调前后台协作,提升团队执行效率与响应速度
5. 监控运营数据(如翻台率、客户反馈等),及时优化服务策略并向上级汇报
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉包房服务全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3.责任心强,注重细节,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全知识,了解相关法规要求
5.学历不限,有连锁餐饮或高端餐饮管理经验者优先
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理
高峰期统筹协调,提升顾客体验
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作
2.制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与服务质量指标
3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效服务团队
4.处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与复购率
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析
4. 有服务意识和客户导向思维,能快速响应现场需求
5.身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
普工/操作工
7000-9000元/月
操作机台操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上完工结算
比亚迪工厂招聘·普工/操作工 正式工
【薪资待遇】
小时工 24/时 加夜班补贴,高温津贴,餐补,月综合7000-8000
- 综合月薪 7000-9000元,每月12号准时发薪,不拖欠
- 薪资构成:底薪+加班费+绩效奖+岗位津贴+工龄奖+全勤奖+夜班补贴
- 加班费严格按劳动法计算:平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍
- 订单常年稳定,工时充足,多劳多得,上不封顶
【福利保障】
1. 食宿无忧:免费提供4-6人间宿舍,配备空调、热水器、独立卫浴、免费WiFi、洗衣机;厂区内设员工食堂,菜品丰富价格实惠,每月发放餐补
2. 保险齐全:入职即缴纳五险一金,额外享有医疗互助基金,双重保障
3. 补贴丰厚:夜班补贴、高温津贴、工龄工资、节日礼品、生日福利、优秀员工奖
4. 生活配套:厂区内设篮球场、羽毛球场、健身房、超市、医务室,生活便利
5. 假期完善:享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类带薪假期
6. 晋升发展:免费提供岗前培训,内部晋升通道透明,表现优秀可提拔为班组长、技术员、车间管理岗
【岗位职责】
- 负责新能源汽车零部件的组装、检测、包装、操作机台等基础工作
- 工序简单易学,老员工手把手带,新手当天即可上手
- 恒温空调车间,环境干净整洁,无需重体力劳动
【任职要求】
- 年龄18-45周岁,男女不限,学历不限
- 身体健康,能适应两班倒工作制,服从厂区安排
- 持本人有效二代身份证,无大面积明显纹身,无不良记录
- 有工厂工作经验者优先,无经验也可
【工作地点】
白云区沙文路比亚迪工厂一期
直接点击报名/电话联系,带好身份证当天即可面试,面试通过当天安排住宿。
贵州贵阳招聘墩子一名工资4500元,就一个墩子的地方,月休四天,包吃包住,上班地点金阳北站
4500元/月
墩子包住包吃1-2人月结
招聘墩子一名工资4500元,就一个墩子的地方,月休四天,包吃包住,上班地点金阳北站,联系电话
普工/操作工
7000-9000元/月
操作机台操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
比亚迪工厂招聘·普工/操作工 正式工
【薪资待遇】
小时工 24/时 加夜班补贴,高温津贴,餐补,月综合7000-8000
- 综合月薪 7000-9000元,每月12号准时发薪,不拖欠
- 薪资构成:底薪+加班费+绩效奖+岗位津贴+工龄奖+全勤奖+夜班补贴
- 加班费严格按劳动法计算:平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍
- 订单常年稳定,工时充足,多劳多得,上不封顶
【福利保障】
1. 食宿无忧:免费提供4-6人间宿舍,配备空调、热水器、独立卫浴、免费WiFi、洗衣机;厂区内设员工食堂,菜品丰富价格实惠,每月发放餐补
2. 保险齐全:入职即缴纳五险一金,额外享有医疗互助基金,双重保障
3. 补贴丰厚:夜班补贴、高温津贴、工龄工资、节日礼品、生日福利、优秀员工奖
4. 生活配套:厂区内设篮球场、羽毛球场、健身房、超市、医务室,生活便利
5. 假期完善:享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类带薪假期
6. 晋升发展:免费提供岗前培训,内部晋升通道透明,表现优秀可提拔为班组长、技术员、车间管理岗
【岗位职责】
- 负责新能源汽车零部件的组装、检测、包装、操作机台等基础工作
- 工序简单易学,老员工手把手带,新手当天即可上手
- 恒温空调车间,环境干净整洁,无需重体力劳动
【任职要求】
- 年龄18-45周岁,男女不限,学历不限
- 身体健康,能适应两班倒工作制,服从厂区安排
- 持本人有效二代身份证,无大面积明显纹身,无不良记录
- 有工厂工作经验者优先,无经验也可
【工作地点】
白云区沙文路比亚迪工厂一期
【报名方式】电话:
wx:
直接点击报名/电话联系,带好身份证当天即可面试,面试通过当天安排住宿。
产品运营
5000-8000元/月
产品运营经验不限大专不接受居家办公数据分析能力好
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的运营策略制定与落地,包括拉新、促活、留存及转化等关键环节
2. 深入分析用户行为数据与业务指标,输出运营优化建议并推动迭代落地
3.策划并执行线上线下运营活动,提升用户参与度与产品使用深度
4.协同产品、技术、市场等部门,推进功能优化与版本上线节奏
5.监控竞品动态与行业趋势,持续完善运营方法论与工具体系
任职要求:
1. 具备产品运营相关工作经验,熟悉主流互联网产品运营逻辑
2.逻辑清晰、沟通高效,能独立推动跨部门协作项目
3.对用户增长、内容运营或活动运营有实操经验者优先
5. 学习能力强,责任心强,具备结果导向意识
酒店经理1-2人
沙坡头井号Tengol酒店招聘井号临时私人管家2名福利待遇:面谈免费提供一日三餐,有通往市区的通勤车联系电话:
酒店经理1-2人
急聘|前厅经理兰州周边县域大型宴会酒店新店启航!诚聘前厅经理1名要求熟悉宴会酒店前厅运营,统筹接待、团队管理,有大型宴席实操经验优先。待遇优厚,发展空间广阔,期待有志之士共谋发展!
内蒙古锡林郭勒招聘酒店领班2名。要求有1年以上同岗位工作经验,具有本地户口或常住者优先(4
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店领班2名。要求有1年以上同岗位工作经验,具有本地户口或常住者优先(48岁以内)。需具备简单部门培训能力、执行力、抗压力强,适应倒班,服从领导指挥,控制、监督属下工作,按酒店要求推动下属人员按质量完成工作。月薪范围4000—6000元。每月发放员工洗浴门票3张。工作满半年员工,第七个月薪资上涨50%,3年封顶。员工生日享受生日宴待遇(一季度一次)。每周伙食改善(两班各一次),年度团建旅游。
北京招聘酒店经理。薪资为8000-12000元。工作内容包括全面负责酒店的经营管理,领导各
8000-12000元/月
酒店经理月结
招聘酒店经理。薪资为8000-12000元。工作内容包括全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;与项目部、业主方进行日常的沟通协调工作畅通、有效;负责维护好酒店的品质服务,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;关心员工思想,确保团队稳定,服务水平不断提高;完成公司交办的其他临时任务。职位要求包括大专及以上学历;有酒店行业3年及以上的全面管理经验,年龄24-40岁,连锁酒店或四星级以上酒店经验者优先;具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;认同团队核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。工作时间为周一至周五。
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住全勤奖优秀奖节日福利
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标,统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作
3. 建立并优化服务标准与运营流程,监督员工服务规范执行与现场管理
4. 统筹客户关系维护与投诉处理,提升复购率与品牌口碑
5. 负责团队建设与人才培养,组织培训考核,打造高效专业服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能适应弹性工作制
4.具备团队管理经验,有跨部门协作与成本管控实操经历
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
厨师长
苗岭侗寨厨师长招聘本店主营贵州传统家常菜+特色民族风味菜,高薪诚聘厨师长岗位职责:全盘统筹后厨运营,把控所有菜品出品,守住地道黔味与苗侗传统风味,建立标准化流程,稳定复刻菜品口味。任职要求:精通贵州家常菜,厨艺过硬,菜品复刻能力强,责任心极强,踏实靠谱,有后厨管理经验优先。薪资优厚,待遇面谈,手艺过硬可到店试菜详谈联系人:朱总
贵阳花溪区【招聘:客房经理|溪山里酒店()】地点:溪山里酒店薪资6500-8500,有宿舍
6500-8500元/月
客房经理月结
【招聘:客房经理|溪山里酒店(花溪)】地点:贵阳花溪溪山里酒店薪资6500-8500,有宿舍、五险一金。岗位职责:统筹客房部日常管理、客房质检、人员排班培训、物资成本管控、跨部门协作、处理客诉。要求:3年以上酒店客房管理经验,熟悉客房运营标准,会带团队,抗压能力强。欢迎资深酒店人才投递(邮箱:),欢迎面试面议!联系:()
厨师长
苗岭侗寨厨师长招聘本店主营贵州传统家常菜+特色民族风味菜,高薪诚聘厨师长岗位职责:全盘统筹后厨运营,把控所有菜品出品,守住地道黔味与苗侗传统风味,建立标准化流程,稳定复刻菜品口味。任职要求:精通贵州家常菜,厨艺过硬,菜品复刻能力强,责任心极强,踏实靠谱,有后厨管理经验优先。薪资优厚,待遇面谈,手艺过硬可到店试菜详谈联系人:朱总
客房服务员
招28日客房临时工!!!12元每间,20-30间房,细节到位的来!地址:富力新天地1栋,金阳·红街商圈电话:
客房主管
3000-5000元/月
客房经理月结全职
岗位职责
1、统筹客房部日常排班管理,包含中班保洁(14:00-22:00)调配,合理安排客房清扫任务,把控每日退房、预抵客房打扫进度,保障前台房源正常售卖。
2、每日巡检客房卫生质量、房间设施设备,地毯、卫浴、布草摆放、易耗品摆放逐项质检,不合格房间安排返工整改。
3、管控布草、清洁耗材申领与消耗,定期盘点库存,节约运营成本,杜绝物料浪费;对接布草洗涤交接,核对布草破损、丢失登记。
4、管理客房保洁组员,日常岗前简单培训、工作督导,调解员工矛盾,考勤统计,月度绩效上报店长。
5、客房设施损坏、电器故障、房间物品遗失报备前台与管理层,跟进维修进度;处理简单客房客诉、遗留物品登记保管。
6、配合酒店会员活动、团队订房、远臣装饰合作住房订单,提前统筹房间排布;配合节假日房源调配。
7、遵守酒店管理制度,联动咖啡厅、前台、洗衣房、健身房各部门协同工作。
任职要求
1、有1年以上酒店客房领班、主管从业经验,熟悉整套客房作业标准。
2、懂得人员排班管理,能够督导保洁工作,执行力强,能配合门店临时加班。
3、细心负责,有基础台账记录能力,沟通顺畅,可以对接前厅处理问题。
4、身体健康,人品端正,无不良嗜好,服从门店管理。
薪资福利
1、薪资:底薪+绩效奖金+全勤奖,薪资面谈,每月准时发放薪资。
2、福利:员工工作餐(酒店早餐厅)、闲暇可免费使用健身房;法定节假日加班费;节日福利;工龄补贴。
3、晋升通道:客房主管→店助,内部优先提拔。
面试方式:电话预约到店面试
厨师长月结全职
招聘职位酒店餐厅厨师长,综合薪资7000-8000元岗位职责:1、全面负责酒店厨房的组织与运作管理,合理安排各岗位工作;2、制定菜单并根据季节及市场需求定期更新菜品;3、把控食材采购、验收及成本控制,确保厨房运营高效有序;4、监督食品质量与卫生标准,严格执行食品安全规范;5、带领厨师团队提升烹饪技艺,保证出品稳定与创新;任职要求:1、具备连锁酒店餐厅厨房管理工作经验者优先;2、精通多种菜系制作,擅长融合创新,口味把控能力强3、具有较强的团队管理能力和成本控制意识;4、熟悉厨房各岗位操作流程。地址:贵州省贵阳市白云区产业大道铁投大厦A1栋联系电话:
客房服务员
今日急需外包1人【酒店名称:翊庭酒店【地址:观山湖大唐东原财富广场【联系方式:【备注:12一间,需要有做房经验的,有意者私聊
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵阳大堂经理招工信息网在线招聘信息,主要招聘贵阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。