
装修工长
5000-8000元/月
装修工长
岗位职责:
1. 全面负责家装及公装项目的现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业,如期完工,具有一定的资金实力,接受承包模式
2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控,确保项目按时保质交付
3. 编制施工计划与技术交底文件,解决现场技术问题,处理施工变更与验收事宜
4. 管理自有或合作施工队伍,监督安全文明施工,落实质量与安全生产责任制
5. 对接客户、设计师及监理单位,及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题
任职要求:
1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验,熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队,具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 有较强的成本意识和合同履约意识,能胜任包工包料模式下的综合管理工作
工装装修工长
7000-10000元/月
装修工长月结全职
岗位职责
核心职责:负责总包装饰装修施工现场管理,统筹木、瓦、油全工种施工,把控现场进度、质量、安全、人员,保障项目顺利完工交付。
1、统筹现场木工、瓦工、油工全工序施工,根据施工进度合理安排班组作业,把控施工工期。
2、把控各工种施工工艺与质量,排查整改空鼓、开裂、收口不规范等问题,确保施工符合验收标准。
3、负责施工现场安全管理、文明施工,排查安全隐患,落实总包现场管理要求。
4、对接施工班组,做好技术交底,协调工序交叉作业,管理班组施工效率。
5、提前提报材料需求,配合材料员验收用料,严控施工浪费与返工,节约施工成本。
6、对接项目部、甲方、监理,落实整改、设计变更、现场签证,定期上报施工进度。
7、负责现场成品保护、细部收口,配合分项及竣工验收,跟进收尾整改与交付工作。
任职要求
1、3年以上工装/总包装饰现场经验,精通木、瓦、油全套施工工艺。
2、能看懂装修图纸,可独立负责现场交底、进度管控、质量验收工作。
3、熟悉工地安全规范,擅长对接甲方、监理,配合总包各项检查与整改。
4、擅长班组管理和现场协调,责任心强,能适应工地驻场工作。
5、无重大安全事故记录,服从项目部管理安排。
北京通州区招装修工长,微信会开车。装修全懂。图纸,电路。
9000-11000元/月
装修工长月结兼职全职
北京市通州招装修工长,微信会开车。装修全懂。图纸,电路。
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排;
2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进;
3、现场施工机械调配管理;
4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题;
5、会测量放线,会使用GPS;
6、有过市政及拉管施工管理工作经验;
任职要求:
1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范;
2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题;
3、工作地点根据公司项目所在地确定。
VR开发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科软件研发
岗位职责:
1、依据产品开发规范,开展产品研发的规划、协调与执行;
2、负责研发项目相关技术文档的撰写与整理;
3、主导新产品打样工作的落地实施;
4、结合市场反馈推进产品的优化与升级;
5、配合完成产品专利申报、临床支持及注册报批等相关工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,医学类、计算机相关专业优先考虑;
2、三年以上相关工作经验,具备医疗行业背景;
3、具有VR产品研发经验,熟悉软硬件开发流程;
4、有客户端/服务端及网络应用测试经验者优先;
5、具备一定项目管理能力,良好的团队合作意识和沟通协调能力。
北京招聘B2本司机,驾驶九米六飞翼车型。要求服从安排,吃苦耐劳,熟悉京津冀路线,不熟悉路况
9000-10000元/月
B2包住包吃月结B2照驾龄6-10年公司提供,不需要租赁/购买全市配送长期主驾货运从业飞翼车熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
招聘B2本司机,驾驶九米六飞翼车型。要求服从安排,吃苦耐劳,熟悉京津冀路线,不熟悉路况者勿扰。工作区域为京津冀,工作地点在北京,车上吃住,满天飞
长短期日结工300一天包吃住
8000-9000元/月
操作工免费培训包吃包住20人以上日结
北京新产线大量招聘日结300[庆祝][庆祝][庆祝]
18-45岁、男女不限、无需经验、当天入职、包吃包住
主要做汽车电子配件组装生产等,站坐结合、轻松不累、无重活,无需经验。
岗位:质检员、操作工、组装工等!
薪资待遇
小时工(短期灵活)
时薪22–26元,日均240–300元
可日结/周结/月结,月综合7000–8000
不压工资,结账靠谱
正式工(长期稳定)
月综合7000–8500
加班按国标计费、节假日三倍工资
年终奖1500–2000元,在岗留守另有奖金
食宿环境
免费吃住:食堂六菜一汤,菜品多样不重样
宿舍4–6人间,空调、WiFi、独立卫浴、24小时热水
水电平摊、透明无套路,拎包入住
北京通州区招强电小工和中工4名这种260-300上9小时加班7小时一个工
300-400元/天
小工强电工1-2人日结
北京市通州招强电小工和中工4名这种260-300上9小时加班7小时一个工
工长
7000-8000元/月
工长
岗位职责:
1.负责房建项目全过程技术管理,包括施工图审核、技术交底与现场指导
2. 编制施工组织设计及专项施工方案,监督落实质量、安全、进度要求
3.协调解决施工现场技术问题,配合监理、甲方及分包单位开展工作
4.参与材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
5. 整理归档工程技术资料,确保符合竣工验收规范要求
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限
2.具备房建领域实际工作经验,熟悉国家及地方施工规范
3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备BIM基础者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力
5. 持有二级及以上建造师证书或中级职称者优先
南昌西湖区招机电安装工长/工程师:持有机电安装一/二建造师证;1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务;
8000-13000元/月
工长月结全职
招机电安装工长/工程师:
持有机电安装一/二建造师证;
1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务;
2.当前工作地点在天津;
3.工资待遇面谈;
家装合伙人(40岁以下)
7000-12000元/月
工长
岗位职责:
1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2.协调设计师、材料商、施工班组及业主方,确保各环节高效衔接
3. 编制施工计划并监督执行,及时解决现场技术问题与突发状况
4.严控工艺标准与验收规范,确保交付品质符合公司及客户要求
5. 参与项目利润核算与成本优化,具备合伙人意识与经营思维
6.年龄40岁以下,有强烈的服务意识(特别重要)
任职要求:
1.具备装修行业工长或工程师岗位经验,有独立带团队项目经历者优先
2. 熟悉家装/工装全流程及主流施工工艺,能识图、懂预算、会交底
3. 责任心强,沟通协调能力突出,具备良好的客户服务意识
4.认同合伙机制,愿以长期合作、共建共赢为导向
工长
深州任家整装招聘库管、销售、设计师、工程管理人员,人数若干。
库管、主播、设计师、工程工长薪资待遇为3000元加提成,工长薪资为5000元加提成。
库管要求年龄在35至50岁之间。设计师需会使用酷家乐软件。工长需擅长沟通和管理工地,有装修经验者优先,装修行业人员优先。
工作地址位于礼门寺第7人民医院。
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,长期工作地址:
1.2-1.5万元/月
工长月结全职
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,有插钢开槽,有顶管,长期工作地址:哈尔滨道外区
26届(北京)-机电管培生(J11768)
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
工作职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将成长为技术领域的中坚力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂智能化与智慧化升级进程。
【广阔的工作区域】
华南:广东(清远)、福建(石狮)
华东:浙江(杭州)
华中:湖北(武汉)、河南(漯河)
西南:四川(资阳)、云南(玉溪)
华北:北京
西北:青海(格尔木)
【定制化的培养】
1.多元化发展路径:管理与专业双通道并行;
助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年)
2.系统化成长体系:①由企业高管一对一指导,加速能力跃迁;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实操训练,夯实专业基础;③多岗位实践机会,持续创造岗位价值;④健全的人才储备机制,助力跨越职业瓶颈;⑤充足的晋升空间,发展前路更宽广。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪:6000元-6500元/月并提供食宿;
2.激励金:设有年终奖及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期体检|带薪休假|礼金|节日礼品|团队活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→OFFER发放
任职资格:
我们期待这样的你:
1.2026届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
2.具备以下特质:善于钻研、执行高效、沟通协作能力强;
3.能适应倒班安排。
热设计储备人才
1-2万元/月
其他生产营运人员1年以下硕士散热设计液冷设计风冷设计散热仿真散热测试
1. 硕士及以上学历,机械设计、热能与动力工程、工程热物理、光通信工程、材料成型等相关专业;
2. 具备液冷散热或冷板设计方向研究经历,或在IGBT及功率半导体热管理设计、光模块热设计等任一领域有相关科研背景;
3. 精通各类热仿真工具软件,能够独立开展复杂系统的热分析工作,并完成方案的仿真验证与优化改进;
4. 具备较强的分析与解决问题能力,善于团队协作,工作认真细致,富有技术探索精神,可有效推动项目按计划实施。
主管
水产品质主管核心职责是全面统筹水产品从原料到成品的全流程质量管控,建立并落地品控体系,确保产品符合食品安全标准及客户要求。
-制定并完善水产品质量管控标准,涵盖原料验收、生产过程、成品检验、仓储物流等全环节,明确关键控制点(如原料鲜度、加工温度、微生物指标等)。
-建立质量记录与追溯体系,确保每批次产品可追溯至原料来源、加工环节及检验结果,定期修订SOP以适配行业标准更新(如SC认证、HACCP体系要求)。
2.全流程质量管控执行
-原料验收:主导原料到货检验,依据标准核查水产品鲜度、感官状态、农残/药残、微生物等指标,不合格原料严禁入库。
-生产过程监控:巡查车间加工环节,监督员工执行卫生规范、工艺参数(如解冻时间、蒸煮温度、包装密封性),及时纠正违规操作,预防质量隐患。
-成品检验:组织成品抽样检验,核对感官、理化、微生物等指标,出具检验报告,不合格产品按流程隔离、评估并制定处置方案(返工/销毁)。
-仓储与物流管控:监督仓储环境(温度、湿度、卫生),确保水产品冷链衔接顺畅,防止存储过程中变质、交叉污染。
3.团队管理与能力提升
-负责品控团队(检验员、现场品控)的日常管理,明确岗位职责与工作目标,制定绩效考核标准并执行。
-组织团队培训,涵盖水产品质量标准、检验方法、食品安全法规、应急处理等内容,提升团队专业能力与责任意识。
4.质量问题处理与改进
-主导质量异常事件(如客户投诉、抽检不合格、生产过程异常)的调查,分析根本原因,制定纠正与预防措施并跟踪落实,形成闭环管理。
-定期汇总质量数据(原料合格率、成品合格率、投诉率等),开展质量分析会议,推动生产、采购等部门优化流程,持续提升产品质量。
5.合规与外部对接
-确保工厂品控工作符合国家食品安全法、水产品质量
临时工广告安装
招聘辅导写作业老师,工作地址位于通州月亮河七星公馆。
每周工作3至5次,每次两小时,薪资为70至100元每小时。
大学生可报名。
兼职
招聘兼职人员,工作时间为8月28日至30日,每天8:00至21:00。工作地点位于通州湾里王府井室外区域。要求人员具有学生形象。薪资为300元(含260元基础薪资及40元餐补)。需进行线上面试,报名后立即安排面试,面试不通过者给予20元补助。报名方式:添号,发送个人形象照片及自我介绍视频。
生产领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
位置:陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄
一、岗位概要
负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,支持加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业,确保流程合规、管理有序。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,汇总绩效考核结果并完成报批流程。
4、费用申请
办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理及考核评估工作。
生产组长/线长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限大专
岗位职责:
1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业;
2、按订单交付时间跟进生产进度,确保按时履约
3、监管蔬菜加工全过程,保障出品质量,提升出菜效率,控制成本
4、负责加工区域的5S现场管理
5、完成上级交办的其他工作事项
任职要求:
1、工作认真积极,具备良好的责任心与执行能力
2、具有一定团队协作意识和管理协调能力
3、福利待遇:免费工作餐、免费住宿
4、有同类岗位工作经验者优先考虑
栏目概述
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