
总经理助理
6000-8000元/月
文员1-3年本科及以上文件起草驾驶证C1人事行政会务管理商务谈判政府对接
1、熟练操作各类办公软件
2、形象良好,具备驾照者优先录用
3、工作积极主动,耐心细致,具备优秀的沟通与协调能力,服务意识强
4、配合经理处理日常工作任务
5、协助经理推进各项事务的规划与落实
6、完成领导交办的其他行政事务
任职资格:
1、精通Office办公软件及常用办公自动化设备,掌握基础网络应用知识
2、做事严谨认真,责任心强,具备良好的职业素养
文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上熟练使用办公软件
岗位职责
1、熟练掌握办公软件操作,具备驾驶技能者优先
2、工作积极主动,耐心细致,具备良好的沟通协调能力和服务意识
3、高效完成公司交办的各项任务(包括但不限于资料整理、数据统计等工作)
4、配合完成上级安排的其他日常事务性工作
任职资格:
1、熟悉Office办公软件及常用办公自动化设备,了解基本网络操作
2、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行力
办公室行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上会办公文档有驾照
办公室助理,需具备大专及以上学历,年龄25至40岁之间,持有驾驶证,
熟练掌握Office办公软件操作,
待遇为扣除个人社保后约3000-4000元。
工作职责:协助总经理及办公室处理日常事务性工作,
具备会计证者优先考虑。
综合文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上熟悉办公软件
岗位职责:
1、负责公司级文件的编写、审核及归档管理;
2、负责销售订单的录入及合同的整理与存档;
3、负责组织协调公司各类会议及活动的具体实施;
4、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、熟练掌握EXCEL等常用办公软件,具备同行业或相关岗位工作经验者优先;
3、具备较强的沟通表达能力与组织协调能力;
前台
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司客户及外来访客的接待工作,提供专业、周到的服务支持。
2. 处理日常快递与邮件的收发管理,确保信息传递及时准确。
3. 组织办公用品的清点、登记、归档,并做好领用和发放的台账记录。
4. 完成上级交办的其他相关事务性工作。
任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识。
2. 能够高效协调多项任务,保障工作执行质量。
3. 具有良好的条理性和细致认真的工作态度。
4. 熟练操作常用办公软件及基础办公设备。
运维文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上新能源行业资料管理
岗位职责:
一、工单跟进处理工作
1、与各品牌商运维部门对接工单,及时响应并处理突发紧急情况;
2、联动区域代理商,通报工单处理进展,协助解决其运维相关问题;
3、汇总统计超30天未发电的电站及超期未结工单,提交运维督导推动处置;
4、按区域划分梳理运维任务明细,反馈至办事处并跟踪落实结果。
二、贷款逾期电站工作
1、负责逾期电站信息的归集、整理及后续跟进处理;
2、协同法务与财务部门,掌握电站处置进展情况;
3、督促下属区域加快逾期电站问题的处理节奏;
4、执行逾期电站的还款操作流程。
三、跟进/闭环/申诉工单
1、监督区域工单运维闭环执行情况,确保处理到位;
2、每月末汇总区域工单数据(如闭环率、跟进率等)进行分析上报;
3、每日完成工单明细的统计与汇总,及时反馈处理进展;
4、针对部分品牌电站开展月底申诉,防止产生扣款;
5、将移交运维的电站清单同步至财务及资方。
四、部门资料管理归档
1、负责新合作商及新品牌电站运维合同的归档与管理;
2、对故障电站的冻结、回购函件进行分类存档,配合各部门推进电站新建事宜。
五、配合领导进行资产管理
1、将自持电站信息录入新系统,申报租金,通知财务开具电费发票,并跟进电费回收;
2、实现财务结算信息的同步更新;
3、将拆除电站的相关资产信息录入台账,并同步至财务与仓储部门。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件;
2、具备专科或以上学历;
3、具备良好的沟通协调能力与学习适应能力。
高速路安全协管员,提供食宿
5000-8000元/月
文员经验不限大专及以上五险一金双休不含销售性质打字记录
登记车险相关数据,无需外呼联系客户,无销售类任务
每日8小时在岗值守,有事务时及时处理,工作内容简单轻松
薪资5500-8000元,每周工作五天,休息两天,每月固定休8天
公司配备双人标准间住宿
国企文员五险一金双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专及以上五险一金提供住宿带薪年假定期体检定期团建
工作时间:上午九点至下午六点,无需加班,每月休息八天,做五休二
薪资待遇:提供五险一金,月薪5500元起
其他福利:公司提供住宿,内部设有员工食堂、健身房、母婴室、水吧等设施,定期组织下午茶及团队建设活动
工作环境舒适,团队氛围轻松融洽
挡车工
新年诚招
招熟练挡车工2名
招熟练机修工2名
招熟练上轴工1名
上对班,全新190土测长喷水机
工资电联,包吃包住
房间空调热水器俱全
地址:安徽五河城南开发区
电话:☎
收银员
3000-4000元/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、预约登记与分流引导
3.管理收银台及前台区域整洁有序,定期盘点备用金、发票及耗材,做好交接记录
4.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况,维护良好服务形象
5. 配合门店日常运营,支持促销活动执行、会员信息录入及基础数据统计
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
2. 有餐饮/零售行业收银或前台经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟悉基本办公软件及收银系统操作,具备一定数字敏感度和责任心
4.形象端正,踏实稳重,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 遵守职业规范,无不良从业记录,认同企业服务文化
文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并转达重要信息,做好沟通桥梁工作
4.协助基础数据录入与报表制作,配合完成人事、财务等相关支持性工作
5. 维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供友好接待服务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏的日常事务处理
5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
长白班办公室文员月6000+早九晚六
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
长白班 不加班 氛围好
职位描述:本公司招聘长白班人事文员专员数名
[工作职责]
1.主要负责在网络招聘,发布招聘信息。
2.接听求职者的电话咨询、对投送的简历进行筛选,邀约面试;
3.在求职者上班期间做好回访跟踪工作!【招聘要求]
1、16-30岁,口齿流利。
2、会基本的办公软件,具有一定的沟通能力;
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神,工作认真负责,积极上进;
4、想挣钱、有上进心的优先录用。[薪资福利]
工资待遇:保底4000+业绩提成+奖金(5000-10000,上不封顶)工资透明,能力越大,工资越多。
工作时间:上午9:00下午18:00;每天8小时
公司都是年轻人,氛围很好!各种各样的福利补贴,各种各样的团建活动!期待您的加入
8000起招家政办公室文员35岁以上
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
家政行业新风口:开店+职业规划双收益!
诚招学徒,手把手传授:
家政门店运营秘籍,低成本高回报拓客技巧
家政职业规划师实战技能,为从业者赋能增值
无需经验,全程扶持,带你抢占家政服务新蓝海
想创业、想转型的你,千万别错过!年薪最少30万~50万以上!
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. .工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
3. 有文员、行政助理等相关实习或销售经验,招聘工作经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备团队协作精神和主动学习态度
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理活动/会议组织印章管理
主要负责领导日常出行的驾驶工作,年龄要求30至45岁之间,需为退伍军人,有在企业或政府机构担任驾驶员经历者优先考虑,具备相关工作经验者优先录用;月薪4000-4500元(出差补贴、加班费用另行计算)
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理活动/会议组织印章管理
主要负责为领导提供驾驶服务,年龄要求在30至45周岁之间,需具备退伍军人背景,有在企业或政府机构从事驾驶员工作的经历者优先考虑,月薪4000-4500元(出差补贴、加班费另行计算)
行政后勤专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
工作内容:
1、负责日常行政及后勤事务执行,保障公司正常运转;
2、参与企业后勤管理系统的搭建与持续优化;
3、统筹并维护公司各类行政相关工作流程。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力;
2、能独立应对和解决后勤相关事宜;
3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4、需持有驾照并具备实际驾驶经验。
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上档案管理物品采购/领用熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验企业文化建设日常英文会话能力接待/外联文书起草
岗位职责:
1、建立健全公司各项规章制度及人事行政管理体系。
2、编制招聘方案并推进执行落地。
3、设计薪酬体系并完成薪资数据核算工作。
4、统筹绩效管理工作,督导各部门开展绩效评估。
5、办理员工入离职相关流程,负责社保公积金缴纳、考勤统计、工资核算、劳动合同签订与续签、人事档案维护等事务。
6、负责办公物资的采购安排与日常管理。
7、参与食堂运营协调与监督管理。
8、组织会议召开,做好会务支持并撰写会议纪要。
9、配合领导处理日常行政事务及部门内部综合事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,经济学、管理学等相关专业;
2、具备精益管理实践经验者优先考虑,拥有相关成功项目经验或从业背景者优先;
3、熟练掌握Excel等办公软件操作,具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力,具有一定组织协调能力及较强的应变处理能力。
4、通过大学英语六级者优先录用
行政经理
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
岗位职责:
1、负责与公司各职能部门对接各类行政事务,持续优化并提升行政工作效能;
2、统筹办公区域的空间规划、内部支持及物业协调,全面管理并监督对外联络事宜;
3、制定和完善公司行政管理制度,细化办公管理流程与规范,并推动落实执行;
4、编制并实施年度行政管理工作计划,提升运营效率,增强内外部服务满意度。
任职要求
1、大专及以上学历,具备4年以上行政实际工作经验。
2、熟悉行政管理全流程,能够高效处理各项行政具体事务;
3、具备成本管控意识,有行政费用内部控制相关实践经验;
4、学习能力突出,服务态度良好,工作效率高,拥有较强的沟通协调能力和抗压性。
5、党员身份者优先录用
栏目概述
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