卓尔总部基地-招聘电话客服岗位 无责底薪+高额绩效/无经验可培训/五险18岁以上，普通话标准。 欢迎刚毕业没接触过的或者是没有从事过同行业的，我们刚入职有带薪培训，工作内容不难，可以尝试尝试积累经验！ 根据公司提供名单，对各大app有逾期的客户提醒还款。 有同行业经验的入职拿高薪不是问题！ 薪资：无责底薪+全勤+高额绩效，综合6000-20000，上不封顶 福利待遇：五险，节假日礼品，生日会。 专业的带薪培训，上岗后一带一形式协助新手完成工作。 法定节假日休息，月休5-6天。 工作时间：8：40-18：00

阳光财险集团高薪诚聘电话回访客服！双休+五险一金+带薪假 想找一份稳定又有发展的工作？阳光保险集团客户回访中心热招电话回访客服啦，让你轻松开启职场新篇 一、工作内容超省心 依托公司精准客户名单，纯电话沟通，不用外出跑业务！为客户提供超专业保险咨询、服务，轻松坐班，告别风吹日晒～ 二、福利多多超诱人 双休+法定假：周一至周五9:00-18:00，周末双休，国家法定假日带薪休息，每年还享受带薪年假，生活工作完美平衡！ 五险一金齐全：，缴纳社保+公积金，妥妥的“安全感”！ 薪资稳步涨：带薪岗前培训（每天50元津贴），入职3月平均3500-4500元/月；转正后底薪+奖金+福利，半年以上平均5000-8000元/月，多劳多得超实在！ 环境&成长：舒适办公环境，团队氛围超nice！多条晋升通道，从客户主管到团队长、经理，甚至跨岗管理岗，能力够就有机会！ 三、我们要这样的你 18-40岁，高中及以上学历，普通话标准、亲和力max！热爱销售、擅长团队协作，有营销/金融保险经验优先，会基础电脑操作更好～（条件优秀可放宽，别犹豫！） 工作地址：黄冈市黄州区黄州大道140号 想加入的小伙伴，速来！一起解锁高薪+稳定+成长的神仙工作 全国统一客服专线 联系电话：吴刚（微信同号）

上班轻松聊天，下午茶零食无限供应，欢迎加入我们 空调全天候开放，冬暖夏凉，享受舒适办公环境，等你来咨询 工资按时发放，每月准时到账，接受零经验新人及应届毕业生 薪资福利：试用期6K-8K，转正后8K-15K，收入上不封顶 工作内容：办公室固定岗位，室内办公，无需外勤，法定节假日正常休息 任职要求：不限学历，普通话流利即可 1、提供带薪岗前培训 2、缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇 3、年终奖金、开工红包、国内团建旅游，福利丰富多样 注意：不招聘暑假工、短期工及实习生；有专升本、考公、考研等学习安排者暂不招收。本岗位需长期稳定人员，无法兼顾工作与学业，建议有上述计划者优先考虑其他机会

工作内容： (1)负责湖北省中国电信用户咨询、查询解答。做好记录，无销售性质，无通时/通量要求 任职要求: 1、高中/中专及以上学历， 2、五官端正,身体健康,无前科,无明显纹身； 3、沟通能力、语言表达能力较强，普通话发音正确标准、吐词清晰、善于表达。 薪资待遇： 1、综合薪资：4000--7000元； 2、员工食堂，综合补贴 3、五险一金 上班时间:8小时8天休 工作地址 总部:汉口江旺路 分部:洪山雄楚大道/硚口宝丰 ——可就近选择—— 五险一金，福利齐全，提供带薪年假，节假日礼品，生日会，精美下午茶，年度免费体检，神仙食堂，工会福利，高低温补贴，住房补贴，交通补贴，伙食补贴，劳保费，另享受生日卡、电话卡充值卡、大型商超购物卡，节日福利、年终一次性奖励等. 事业单位内部上班面试，晋升空间广，发展机会多！！！ 工作地址 武汉洪山区湖北省邮电学校1

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不限学历/不限工作经历 早九晚五，时间自由，双休，男女不限 年龄18-58经验不限，有老员工带（接受应届生） 不销售不销售不销售

工作内容： 1、注重仪容仪表与服务细节，具备良好的职业素养；有客服或门店接待经验者优先考虑 2、利用线上渠道通过微信、电话等方式邀约有装修意向的客户到店咨询 3、在岗期间可系统学习家庭装修施工流程及线上沟通技巧，掌握为客户提供专业讲解与引导的能力，提供优质的装修咨询服务 4、主动倾听客户诉求与反馈，根据客户需求对接相应设计师，协助完成后续跟进服务，做好客户关系维护，提升客户满意程度 5、具备良好的表达能力与理解能力，工作态度积极、认真负责，能承受一定工作压力，服务意识突出，富有团队合作精神

手机接订单在系统里开单要求会使用Word，Excel有从事客服或销售经验

岗位职责: 1.为客户提供专业服务支持，及时回应客户咨询； 2.协调解决客户提出的问题，保障服务体验与满意度； 3.登记并持续跟进客户需求及反馈情况； 4.维护客户关系，促进长期稳定的服务互动。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够自主分析并妥善处理各类问题； 3.拥有团队协作精神，能与成员协同推进工作； 4.工作态度严谨细致，具备较强的责任感。

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袁市市场街，来两个按花边高手

仙桃市招挖机/钩机司机胡场镇需要一个替班师傅干装钢板和平场地的活吃住都管住宾馆

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岗位职责： 1、能适应高强度工作节奏，妥善处理各类客户投诉及突发状况； 2、具备清晰流畅的沟通能力，及时回应并解决客户的疑问与需求； 3、具备风险预判意识，能够识别潜在问题并迅速采取应对方案； 4、善于跨部门协作，整合资源推动问题高效解决； 5、面对客户情绪波动时保持专业态度，理性化解矛盾； 6、熟练操作常用办公软件，保障日常工作高效运转； 7、通过数据梳理与分析，定位问题本质并提出优化建议； 8、具备强烈的责任心，确保各项事务闭环处理。 岗位要求： 1.年龄23岁以上，具备2年及以上售后服务相关工作经验； 2.有实际处理复杂问题的经历，擅长问题归档与知识库完善； 3.拥有良好的表达能力和思维逻辑，能对问题进行系统归纳； 4.性格沉稳有耐心，能稳定应对客户提出的各类诉求； 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30，上六休一 岗位薪资：无责5000-7000（具体面试定）

一、工作内容 1.客户资料更新，包含身份信息有效期到期提醒 2.续费时间节点通知客户及时缴费 3.邀请客户参与公司不定期举办的平台活动，活动现场设有礼品赠送环节 4.协助客户梳理与归整家庭保单信息 二、工作时间 上午8：30-11：30 下午1：30-5：30 每周六、日休息，法定节假日正常休假 任职要求：本岗位需具备大专及以上学历 岗位福利：公司于法定节日期间发放节日礼品，如端午节、中秋节、春节等

过年留值班，过年留值班急招鹿城区仰义鞋子电商仓库普工几名 注意：工期做到人走帐清，，也可以一直在仓库做 （工作要求）18周岁至40岁 工作内容：上架，拣货 质检，包装，客退与售后 （工作时间）08:30到20：30上班时间9-12小时，或延迟加班，下午上班直接连班到7点或8-9点，每个人下午来上班的时候可以自己带点面包或者泡面。 （工资待遇)按19元/小时计算工资，5500-6000元/月左右，住宿4人间，水电费平摊，，提前一个月跟主管辞职，， 注意-会加工价调整20-23元/小时左右，要等具体通知，恢复原单价。 注意事项：，提前一个月辞职，，，除非情况特殊被开除。未提前一个月急辞走的，主管同意的减单价2元/小时。 联系电话：

时间自主

招：售后服务专员 早九晚五，周末双休 年龄：25岁-45岁 上班地点双流中国人寿

电商平台售前，售后客服，打单，工单处理等

职位详情 岗位职责： 1.负责新项目启动前的筹备工作，包括团队组建、人员招募、培训及日常管理； 2.制定呼叫中心整体发展战略与实施规划； 3.搭建并持续优化客户服务流程、标准及相关管理制度； 4.编制部门阶段性工作目标与年度预算方案； 5.有效管控呼叫中心运营过程中的各项成本支出； 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.拥有1至2年以上客服管理相关岗位工作经验； 3.具备良好的沟通协调能力，性格亲和，执行力强； 4.具备基本的团队领导力与突发事件应对处理能力； 5.可接受外派安排

岗位职责: 1.负责在线为客户提供支持，及时回应并解答客户疑问 2.持续维护客户关系，保障服务过程的高质量与稳定性 3.配合处理客户意见与建议，助力提升整体服务体验 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力及强烈的客户服务意识 2.能够快速响应并有效解决客户问题，确保处理时效 3.具备团队协作态度，能与团队成员协同推进工作落实

纯打字店铺客服 16-35周岁 负责店铺的售前接待，及时回复客户的咨询，处理用户的问题。 准确记录用户诉求并且跟进解决进度。 薪资待遇：5500-8000

岗位职责: 1.为客户提供线上支持，及时回应并解答各类咨询 2.持续维护客户关系，保障服务过程的高质量交付 3.配合处理客户意见与建议，助力提升整体服务体验 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力及以客户为中心的服务理念 2.能够快速响应并有效解决客户问题，确保处理时效 3.具备协作意识，能与团队成员共同推进工作目标达成

岗位职责： 1.团队管理： 负责10-50人外呼客服团队的日常运作、排班安排及绩效考核； 设计并持续优化外呼流程与标准话术，提升客户转化效果与服务体验。 2.业务执行： 跟踪外呼核心指标（如接通率、转化率、投诉率），定期整理并提交数据分析报告。 任职要求： 1.经验要求： 具备3年以上BPO行业外呼团队管理经验； 有出行、电商或金融类项目背景者优先考虑。 2.核心能力： 熟练使用Excel及数据分析工具，能高效识别运营瓶颈； 承压能力强，可适应弹性工作制及跨时区协作； 愿意接受外派，具备独立带领团队完成异地项目落地的能力。 公司福利：不定期团建，年假，十三薪，职场氛围轻松愉快，欢迎加入哦

岗位职责： 1.团队管理： 负责10-50人外呼客服团队的日常运作、排班安排及绩效考核； 制定并持续优化外呼流程与标准话术，提升客户转化效果与服务满意度。 2.业务执行： 实时跟踪外呼核心指标（如接通率、转化率、投诉率），定期形成数据分析报告并提出改进策略。 任职要求： 1.经验要求： 具备3年以上BPO行业外呼团队管理经验； 有出行、电商或金融类项目背景者优先考虑。 2.核心能力： 熟练使用Excel及相关数据分析工具，能高效识别运营瓶颈； 抗压性好，可适应弹性工作制及跨时区协作； 愿意接受外派任务，具备独立带领团队完成异地项目落地的能力。 公司福利： 不定期团建活动，享受年假与十三薪，办公氛围轻松融洽，期待你的加入

电商平台售前咨询、售后支持、订单处理、工单跟进等相关工作

任职要求： 1、必须具备电商客服相关工作经验，无经验者请勿投递。 2、熟悉淘宝、拼多多等电商平台的操作流程与平台规则，通过旺旺及时响应买家咨询，有效引导客户完成下单购买。 3、打字速度较快，性格耐心细致，抗压能力强，具备良好的沟通能力与理解能力，能妥善处理售前售后各类问题，思维条理清晰，工作踏实稳重，服从管理安排，注重团队配合，共同提升工作效率。 4、仅招聘可长期稳定工作的全职人员，需保证至少一年以上的在职时间，不接受短期或兼职应聘者。 岗位职责： 1、熟练掌握店铺商品详情，准确把握客户需求，运用恰当的沟通技巧，清晰且生动地介绍产品的特点与优势。 2、及时、简明、高效、礼貌地解答客户在购物过程中提出的各类疑问，通过每一次细致周到的服务，在客户中树立专业、可靠、值得信赖的店铺形象。 3、在接待过程中如遇沟通困难的特殊情况，应及时向同事或主管寻求协助，确保问题妥善解决。 4、准确完成订单备注，并第一时间通知仓库相关人员，确保信息传递无误，防止错发漏发情况发生。 5、在无客户咨询时段，应主动浏览并深入了解店铺在售商品信息，提升业务熟悉度。

岗位职责: 1.提供线上客户服务，及时回应客户疑问，保障服务品质 2.维系客户关系，提高客户体验与满意度 3.妥善解决售前及售后相关事宜 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高效应对客户需求 2.适应高强度工作节奏，保持稳定的工作效率 3.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作进展 4.热爱COS文化者优先考虑