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项目经理
8千-1万/月
项目经理5-10年大专防护工程施工现场项目验收统筹协调甲方、设计方
岗位职责: 1.全面负责装饰装修、土建项目的整体规划、进度控制与实施管理,确保项目按时保质交付 2. 统筹调配人力、材料、设备等资源,优化施工组织,保障现场高效协同 3.严格监督施工质量、安全文明及进度执行,及时响应并解决现场突发问题 4. 主导客户及设计、监理、分包等合作方沟通协调,推动各阶段验收与结算 5.规范管理项目全过程文档资料,确保合同、签证、验收等文件完整、准确、可追溯 任职要求: 1.具备装饰装修类、土建类项目全流程管理经验,熟悉行业规范及施工工艺 2. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立主导中大型项目落地 3.同时持有二级及以上建造师证书(建筑工程或装饰装修工程专业)、中级职称(建筑工程专业)者优先 4.具备优秀的沟通表达与客户关系维护能力 5.责任心强,具备较强的风险预判与问题闭环处理能力 6.能适应全国出差
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科汽车研发项目新能源汽车项目
岗位职责: 1、负责项目时间计划与进度的统筹管理; 2、管控项目开发过程中的投资及成本执行情况; 3、识别并管理项目开发期间的工程风险问题; 4、负责项目各阶段交付物的管理与评审工作; 5、组织编写项目关键节点报告,并提交审议; 6、在各里程碑节点组织经验教训总结与评审; 7、及时汇报项目人力资源的使用饱和或短缺状况; 8、审核项目健康度表及未关闭问题清单,推动解决重点项目难题; 9、协调新能源新动力院内部资源,保障项目顺利推进; 完成研究院领导及科室负责人交办的其他任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,专业包括车辆工程、能源与动力工程、动力工程、内燃机等汽车与动力相关方向。 2、具备2年以上技术或项目管理相关工作经验,了解汽车与内燃机行业发展方向,熟悉项目管理全周期流程。 3、掌握项目管理与产品开发流程,具备汽车结构、汽车理论、整车设计、动力系统开发等专业知识,知晓新能源汽车相关法规与标准。 4、具有较强的企业管理理解力,具备工程项目管理、工程风险评估及总结汇报的能力。 5、熟练操作Office办公软件,通过大学英语四级,具备良好的英语听、说、读、写能力。 6、持有PMP项目管理认证者优先考虑。
工程管理
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专小区五险一金餐补
岗位职责: 1、负责住宅小区内配电、给排水、消防、电梯、照明、监控、管网等公共机电设施的日常巡检与运行管理,及时发现并处理设备异常,确保园区水电、消防、安防系统安全稳定运转。 2、开展设备巡检保养及日常维修工作,执行定期维护计划,提前识别潜在风险,减少设备故障发生。迅速响应业主及公共区域维修需求,高质量完成各项维修任务,完善维保与维修记录,保障服务质量与用户满意度。 3、承担小区零星修缮、设施更新、小型工程改造的现场协调、施工监管、质量控制和验收工作,监督外包单位规范施工,确保项目符合标准并顺利交付。 4、严格执行安全生产规定,定期组织园区工程类安全隐患排查,建立问题清单并落实闭环整改,配合各类安全审查,防范设备运行及施工过程中的安全事故发生,维护社区居住安全。 5、负责工程维修物资、工具的库存管理与领用登记,做好出入库台账,合理控制运维耗材成本。系统整理设备档案、维护记录及工程项目资料,按要求统一归档保存。 6、协同物业各职能部门推进日常运营与服务保障,对接外部维保单位、施工单位及相关市政部门。积极回应业主工程类诉求,妥善应对停水、停电、设备突发故障等紧急情况,确保快速恢复运行。 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、熟练操作计算机及常用办公软件,掌握弱电系统应用,精通强电安装、检修及故障诊断技术 3、具备良好的沟通表达能力,心理素质好,能承受一定工作压力 4、持有相关资格证书(如电工证、电梯管理员证、中级消防员证等) 5、具有3年以上相关领域工作经验
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、在公司总经理授权范围内,全面主持项目管理工作,涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面; 2、统筹协调公司与各相关单位(包括业主、监理、发包方及协作单位)的业务对接,保障项目顺利推进; 3、依据整体规划,组织编制项目实施计划及施工方案; 4、及时处理项目执行过程中出现的各类问题,确保工程按合同要求如期完成; 5、主导分包单位的前期考察、评估、谈判及合同签署工作,并对其施工过程进行监督与协调,保障项目有序实施; 6、负责工程项目签证办理、变更事项的沟通协调与管理工作; 7、参与工程竣工验收,整理并提交结算资料及相关总结分析报告; 8、跟踪工程进度款支付情况,推动资金及时回笼; 9、强化团队管理与人才建设,提升团队凝聚力,激励员工发展,营造积极和谐的工作氛围; 10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况; 11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械装备或工程类相关专业; 2、具备扎实的工程项目管理经验与统筹规划能力,曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理; 3、拥有出色的对外协调能力,具备较强的系统思维、组织协调、沟通表达、谈判及决策水平; 4、熟练识读图纸,具备良好的成本控制意识与能力; 5、具备优秀的团队领导力,能够独立搭建并管理项目团队; 6、品行端正,积极正向,具有良好的职业素养; 7、持有二级或以上建造师执业资格证书。
施工员
4-5千/月
施工员长期1-2人月结全职办公软件建筑
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程工业建筑一级建造师二级建造师二级建筑师
职位描述: 1. 全面主导暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作,负责统筹编制实施计划,协调各方资源,落实安全管理,组织材料验收、项目验收及问题整改,全过程监督各环节执行情况,确保施工流程规范、有序推进; 2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测及日常维护工作,合理调配施工人员,科学制定作业安排,保障设备持续高效、稳定运转; 3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时汇报项目进度,主动沟通并快速响应推进过程中出现的各类问题,保持良好合作关系; 4. 负责应对空调通风设备在运维期间发生的突发状况,准确判断故障成因,指导团队完成系统修复,确保系统尽快恢复正常运行,持续提升客户满意度; 5. 完成上级交办的其他相关任务,全面把控项目进度、质量与安全,保障项目按期高质量交付。 任职要求: 1. 统招大专及以上学历,工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景; 2. 具备3年以上施工项目管理经验,熟练掌握Office、AutoCAD等办公及绘图软件; 3. 工作细致严谨,能适应高强度作业,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力; 4. 具备较强的分析与问题解决能力,态度认真踏实,能够承受工作压力,展现出一定管理潜质,可有效推动项目整体运作; 5. 能够适应施工现场环境,接受外派驻场工作安排,服从公司统一调度。 福利待遇: 1. 社会保障:缴纳五险一金+意外险,全面保障员工基本权益; 2. 薪资补贴:基础工资+高比例项目提成+出差补助,收入与贡献挂钩,多劳多得; 3. 假期福利:每月享有4天休息,假期可累积顺延;当月未休天数按200元/天给予补贴,平衡工作与个人时间; 4. 生活福利:免费提供工作服装,节日关怀到位,传统节日均发放专属福利,体现企业人文温度。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安全管理成本管理现场管理
工作职责: 1、依据动物固废事业部年度目标,合理制定本项目公司收运/生产运营等年度计划,确保达成公司运营指标; 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等相关管理工作; 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求,保障执行到位; 4、主导分公司团队组建、日常管理及人员招聘工作,推进核心人才梯队的建设与完善; 5、统筹协调地方政府相关职能部门的沟通与对接工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年及以上相关工作经验; 2、具有3年以上生产企业管理经历,有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经验者优先; 3、工作踏实严谨,具备良好的团队协作精神和整体意识。 职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、包住、年底双薪
弱电工程主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专弱电施工弱电运维安全防范系统广播系统对讲系统
任职资格: 1、大专及以上学历,电子电路、计算机应用或网络工程等相关专业; 2、具备5年以上相关领域工作经验,优秀者条件可适度放宽; 3、熟悉网络系统维护,掌握安防监控及弱电工程安装施工流程; 4、工作态度严谨、责任心强、品行端正,热爱技术维修岗位,具备良好的协作意识; 5、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。 福利待遇: 1、薪酬结构为底薪(5000元起)+岗位津贴+业务奖励+项目提成+节日补贴; 2、工作时间安排为周一至周六 8:30-17:30,采用大小周休息制度,法定节假日正常休假; 3、提供社会保险、婚假、产假等各项员工权益保障。
项目经理1-3年大专
1、年龄30‑45岁,有完整桩基项目现场管理实操经验,熟悉灌注桩、管桩等桩基施工工艺 2、会现场放样,能够独立编制整套桩基施工资料,看得懂施工图纸 3、具备良好沟通交际能力,擅长对接甲方及监理,处理对外协调事宜 4、能接受工地驻场,吃苦耐劳,责任心强,抗压能力好 5、薪资待遇1w-1.2w 6、工作地址:外地(全国)跟着项目走
项目施工总工
7-8千/月
施工员3-6个月1-2人月结全职有责任心,吃苦耐劳,善于沟通测算工程量办公软件CAD建筑
熟悉项目流程,工程量报价,工程过程资料整理,结算资料整理,熟练使用cAD图,办公报表,
新余渝水区招美缝
200-400元/天
美缝1-2人
新余市渝水区招美缝
新余 渝水区
9月17日 15:37拨打电话
新余渝水区招弱电/安防
230-260元/天
弱电工1-2人
新余市渝水区招弱电/安防
新余 渝水区
9月17日 15:31拨打电话
车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
新余分宜县招钢筋工班组,已加工好,两千平左右,有意者联系,价格面议
200-300元/天
钢筋工1-2人
新余市分宜县招钢筋工班组,已加工好,两千平左右,有意者联系,价格面议
新余 分宜县
9月17日 15:20拨打电话
繁育员/育种员其他维修B照货车司机养殖员/畜牧师/兽医水电
江西猪场招聘配怀饲养员2名、产房饲养员3名,机电及司机各1名(均要求45岁以下)。饲养员综合薪资为7000至12000元,要求48岁以内且具备两年以上猪场工作经验。工作地点位于江西省新余市分宜县。福利包括节日福利(春节、中秋、端午、三八节)、每月5天余假可兑换加班费(150元/天)、封场奖励(生产人员为400、600、600元,其他岗位固定300元)、子女考取国家统招本科奖励5000元/人、生育双胞胎奖励2万元、五险一金、餐费补贴、免费住宿、工服、劳保用品、场内WIFI、小超市、员工团建及培训等。场内夫妻工居多,人员相处融洽,衣物统一清洗,工作环境专注。伙食标准为三菜一汤,每月有大聚餐(八菜一汤)。
项目经理经验不限学历不限
兼职项目经理,工期两个月,主要负责现场工程资料的办理,施工证,动火证等,和其他专业配合资料及现场解决问题,工作时间下午2点到10点
项目经理与总工,施工员,安全员等
1.2-1.6万/月
项目经理3-5年本科
只要管理能力好,工资待遇可以谈
项目经理5-10年大专
丽江永胜县,农村自建房,5年以上管理经验,精通放线,电脑图纸及施工全套流程;工人,工地,材料的管理,有驾照,沟通能力强,身体健康,能吃苦,35到45岁,试用期一周
智能化项目负责人
6-7千/月
项目经理
能看懂智能化图纸,组织现场施工,现场协调配合。
项目经理
7-9千/月
项目经理经验不限高中
急招全职项目经理一名,有一级建造师证,有无专业经验均可。
全站仪,RDK CAD办公软件。
6-7千/月
施工员长期1-2人月结测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪3ds MaxArcgisCADCASS
4年以上施工管理经验。
施工员
6-8千/月
施工员3-6个月3-5人月结全职测绘工程图纸办公软件CAD建筑
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作。 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工。 3. 编制施工日志、检验批资料及工程签证等过程文件。 4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报现场安全隐患。 5. 配合项目经理完成进度款申报、竣工资料整理等阶段性任务。 6. 完成上级指派的其他任务。 任职要求: 1. 年龄22-30岁之间。 2. 应届毕业生优先。 3. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历大专及以上,应届毕业生可无经验。 4. 具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范。 5. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件。 6. 持有施工员岗位培训合格证书者优先。 7. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力。
项目负责人
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专连锁店
1. 一线知名品牌连锁快装装修经验。 2. 比较强的项目管理能力。 3. 具备一定的沟通协调能力。 4. 具备一定的团队管理能力,有管理团队经验。 5. 各种问题的解决能力。 6. 负责管理全国各区域工程项目及培训。 7. 给公司制定各方面标准及监督执行:统一标准、统一打法、统一价值观、统一方向。 8. 品质、工期、服务的优化。 9. 负责公司降本增效。
项目负责
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
2-7千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责装饰设计项目的整体规划与实施,确保项目按时按质完成; 2. 与客户及内部团队保持良好沟通,明确项目需求,制定详细的项目计划; 3. 协调项目资源,解决项目执行过程中的问题,保证项目顺利推进; 4. 监控项目进度,定期汇报项目状态,及时调整策略以应对变化; 5. 参与项目风险管理,提出有效的解决方案,降低项目风险。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织协调能力,能够高效管理团队和项目资源; 2. 拥有良好的客户沟通能力,能够准确理解并转化客户需求; 3. 具有较强的责任心和抗压能力,能够在多任务环境下保持高效率; 4. 熟悉装饰设计行业,有相关行业项目管理经验者优先; 5. 具备优秀的解决问题能力和创新思维,能够应对项目中的挑战。
项目主管
9千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建筑项目钢结构项目
岗位要求: 1. 大专及以上学历,钢结构、土木工程、建筑工程、工民建、工程管理、道桥(钢结构桥梁)、设备或其他工程类、机械类相关专业,具有中级以上技术职称,持有建造师、注册结构师或设备工程师等资格证书者优先考虑。 2. 具备8年以上钢结构行业从业经历,其中5年以上从事钢结构项目管理工作,精通钢结构项目全流程运作与管理。 3. 具备良好的协调能力、计划能力与指导能力,拥有较强的综合统筹及组织管理经验,具备优良的职业操守和团队素养,责任心强,工作严谨,富有敬业精神。 4. 熟悉国内外钢结构市场环境,具备海外项目经验者优先,英语沟通能力良好者优先录用。 公司福利: 免费提供食宿,每日三餐全包。 表现优异员工有机会晋升为基层管理岗位,中专及以上学历人员可纳入办公室岗位重点培养。 上述技术岗位可安排前往公司总部(青岛)参加免费培训,培训期间提供食宿并发放薪资,带薪培训月收入不低于4500元。 工资于次月25日准时发放,确保按时支付,无拖欠情况。 其他福利包含试用期补贴、满勤奖励、工龄津贴、季度福利、节日慰问、交通票报销等。 江西公司地址:江西省瑞金市经济技术开发区沙洲坝路。 职位福利:绩效奖金、包吃、包住、加班补助、全勤奖、五险一金、员工食堂、出差补贴
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
我们正在寻找一位专业的装修项目经理,负责全面管理和协调装修项目。 【岗位职责】 1. 负责项目的整体规划、预算和进度控制; 2. 与设计团队、施工团队紧密合作,确保项目按图施工、按时完成; 3. 负责项目过程中的沟通协调,处理项目变更和突发事件; 4. 对项目漏算,工作联系单和签证 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,建筑、室内设计等相关专业优先; 2. 3年以上装修项目管理经验; 3. 熟悉装修工艺流程和验收标准; 4...
项目经理5-10年大专船舶制造主管建造师
岗位职责: 统筹船舶建造全流程,制定并落地生产计划,对项目进度、质量、成本、安全及交付负总责;协调跨部门资源解决技术与管理瓶颈;推进精益建造,优化流程、提升效率、控制成本。 任职要求: 1、专科及以上学历,船舶与海洋工程、机械制造等相关工科专业; 2、4年以上船舶建造经验,2年以上建造管理经验,主导过中型及以上船舶全流程建造; 3、熟悉船舶建造工艺与船级社标准,能识读图纸及工艺文件; 4、沟通协调、问题解决及抗压能力强,可应对突发情况。
南昌青云谱区道路,景观,绿化,项目经理。需招1名。月薪8000元加提成。工期3个月。
8-9千/月
项目经理1-3年大专
道路,景观,绿化,项目经理。需招1名。月薪8000元加提成。工期3个月。
工程经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1、部门管理 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行; 2)负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划,并监督计划的落实; 3)负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展; 4)组织编报部门月度、年度费用预算,并根据批复预算进行费用管理; 5)负责落实本部门绩效考核工作; 6)负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实。 2、项目工程管理 1)参与项目公司权限范围内的工程施工单位、材料设备供应商的选择工作,参与工程施工单位资质预审、现场考察、履约评估,并组织编制技术标; 2)组织编制工程管理规划方案并提交审核; 3)审核施工组织设计和施工方案,组织重大工程技术问题解决方案的论证; 4)组织、协调施工单位等进行图纸会审及技术交底工作,负责施工前各项准备工作的实施和督促; 5)组织对项目参建人员进行培训; 6)组织进行三通一平和临建工作; 7)审核监理规划及实施细则,监督其执行情况,并对监理工作进行考核; 8)负责工程质量管理,组织编制项目质量控制要点及检查点、检查方法、检查记录表,开展对施工现场的质量检查; 9)组织专案例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题; 10)配合总部工程管理部的工程巡检,对工程质量情况进行定期的分析,形成质量分析报告,对于典型问题,应形成案例 11)根据项目总控计划,组织编制施工总体进度计划及分项施工进度计划,组织项目施工进度计划的实施; 12)负责权限内签证的管理,组织对现场签证的可行性进行论证; 13)组织监督现场按安全文明管理的要求进行施工管理; 14)组织项目现场的内部验收,落实验收过程发现问题的整改; 15)组织施工各阶段的工程验收,组织项目工程分部分项验收; 16)组织项目竣工验收、新建物业移交等工作,参与交付工作; 3、材料设备管理 1)组织编制材料设备进场计划,并跟踪、督促计划的执行; 2)安排各承包商、供应商进场,负责对各承包商、供应商临建搭设位置进行统筹安排; 3)负责材料设备的验收及协助对不合格材料设备的退货工作; 4)组织开展对材料封样的现场管理及甲供材的管理。 3.4完成上级交办的其他工作 4、任职要求 4.1.学历及专业背景要求土木、工民建、建筑设计、结构设计等相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上专业技术职称。 4.2.经验要求具有5年以上设计规划、工程管理和项目开发经验,3年以上同等职位工作经验。 4.3.其他工作技能要求 1)业务技能及专业知识: 熟悉设计、开发、施工等业务流程; 具有较先进的项目管理理念,可对项目工程管理体系进行不断改进和优化。 2)能力要求: 具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,具有创新意识; 能够处理繁复的工作,具有整合外部设计资源的能力; 熟悉行业最新发展动态,具有较强的文字处理能力,良好的团队合作精神; 3)语言及计算机要求:熟练掌握项目管理软件、Office办公软件;
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