1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。 此岗位为三方性质

汽车销售，销售冠军：目标明确——达成成交

汽车销售，销冠：目标明确——达成成交

薪酬待遇： 1.【无责任底薪+提成+绩效奖金+多项开单激励，综合收入10K起步】； 2.工作时间：上午9:00-下午6:00，大小周休息，法定节假日按规定休假； 3.入职即缴纳社保，试用期同样享受； 4.依据业绩表现，提供调薪及晋升通道，业绩突出者可快速晋升为主管，独立管理团队； 5.定期安排下午茶及节日福利； 6.办公区位优势明显，临近地铁出入口。 岗位职责： 1、负责平台租赁业务的宣传与拓展，涵盖直播设备、办公设备、游戏设备等租赁品类； 2、通过新媒体渠道（线上销售）及合作渠道等方式，开发办公写字楼、商务园区类企业客户； 3、开展新客户资源挖掘，并维护重点客户的长期合作关系；

岗位职责： 1、开展市场开发与销售工作，达成公司制定的销售任务指标； 2、建立并维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的包装服务方案； 3、定期进行客户回访，汇总市场信息，配合推动产品优化升级； 4、协助拟定销售计划，增强品牌认知度及市场份额。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进业务进程； 2、具有积极的工作态度和责任感，适应一定强度的工作节奏； 3、了解包装行业或相关领域知识，有销售从业经历者优先考虑； 4、掌握常用办公软件操作，具备一定的数据处理分析能力； 5、经济类相关专业优先，薪资待遇面议。

国资委背景+精准客源，月薪8k+不加班！ 为什么选择我们？ 【公司强】国资委主导投融资，具备独角兽企业资质，行业认可度高，岗位稳定有发展； 【资源足】平台直接分配高意向客户，成交转化率超70%，无需自行拓客； 【收入高】无责任底薪3500元+高比例提成（2000元/单）+额外激励奖金（2000元/单），税后收入8000元起，多劳多得上不封顶！新人首月即可出单，三个月内实现月均5单，冲刺高薪轻而易举； 【福利全】无试用期培训，培训期间即享全额工资，五险一金按时缴纳，福利待遇不缩水； 【节奏稳】每日分配10-20条优质线索，线上沟通占比80%，电话辅助仅占20%，工作高效不压人； 【作息优】9:00-18:30上班，午休1.5小时，每月6天自由调休，准时下班，拒绝加班文化！ 你的工作职责： 1.通过线上方式服务购车客户，电话初步沟通后添加微信，完成需求确认、车型推荐、金融方案制定、合同签订及交车进度跟进，全流程线上操作，无需外出展业。 2.统筹网销团队运作，合理安排人员分工并开展带教培训，助力团队成员快速开单。 我们需要这样的你： 善于沟通，喜欢与人互动，表达流畅有逻辑，有强烈收入意识和目标驱动力，愿意学习汽车销售相关知识。公司配备系统化培训机制，零基础也能迅速掌握技能！ 追求高收入、工作轻松、保障齐全的求职者，欢迎加入！ 工作地点：合肥市包河区绿地赢海C座707（交通便捷，地铁1号线龙岗站直达）

工作内容： 通过公司精准投放的广告，电话对接客户，介绍公司及产品情况，邀约客户到公司面谈（主要由经理负责沟通），促成签约即可 工作时间： 8:30-18:00，可调休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 无责底薪4000-4500＋提成，综合收入到手8000-15000，入职即享正式薪资，无试用期 公司提供专门食堂与宿舍，公寓式住宿条件，工作氛围积极融洽！

核心保障：入职即缴社保，提供免费住宿，告别生活后顾之忧； 收入无忧：每单佣金300元起，公司全程引流、直供精准客户，月收入保底6000元+（上不封顶）； 无需拓客：客户资源由公司统一分配，专注成交转化，新手也能快速上手！

岗位职责: 1.负责展厅内客户的接待与销售服务，提供专业的产品讲解和购车建议。 2.全程跟进销售流程，保障客户体验，及时响应并解决客户疑问。 3.持续维护客户关系，定期开展回访工作，收集市场动态及客户意见。 4.配合团队推进销售计划实施，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户各类需求。 2.对汽车领域有基本认知和浓厚兴趣，可提供专业的购车指导。 3.工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。 4.具备良好团队协作能力，能够与成员协同完成各项销售任务。 5.可接受参与直播推广及短视频内容拍摄

岗位职责： 1.负责全新4S店荣威/飞凡高端新能源车型的销售工作，包括产品讲解、报价沟通及安排客户试驾体验； 2.达成每月既定的车辆销售目标台数； 任职要求： 1.具备较强的语言表达与人际沟通能力； 2.具备一定抗压素质（年龄需满足25周岁以上）； 3.熟悉主流汽车品牌及基本车辆知识，持有驾照且驾驶技术熟练者优先考虑。

宣城银明汽车部件制造有限公司 岗位：质量主管 薪资：面议 链接： 岗位：技术员 薪资：面议 链接：

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招聘汽车销售数名

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

汽车销售

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

岗位职责 1.负责公司产品的市场推广与销售执行工作 2.维护现有客户关系，提升客户服务体验 3.达成既定销售指标，持续优化业绩表现 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与客户说服技巧 2.可独立开展销售工作，执行力强，结果导向 3.工作态度积极，热爱销售事业，目标感强 岗位福利： 五险一金，保底6325，享提成

任职要求：具备较强的赚钱动力，沟通表达能力强 薪资待遇：底薪5000+提成10%~40%+奖金 其他福利：每月组织团建活动，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的职场纷争，只有同事间轻松互动、互相调侃的融洽氛围。团队年轻有活力，领导亲切好相处，工作协作高效顺畅。只要踏实肯干，未来晋升机会多多。 仅招聘长期全职坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 如有意向，欢迎随时咨询！有任何问题都可直接联系我！！！！！

岗位职责：客户通过互联网主动提交贷款申请，我们在线下完成贷款业务的受理工作，办公地点固定，无需外出拓展，不涉及电话推销类工作，公司提供精准客户资源，成单轻松高效。 1.5000元保底薪资，提成比例高达40%，月度奖金与福利持续发放，团队群内红包频繁不断。 2.新人工作时间8:30—18:00，节假日严格按照国家规定安排休息。 3.团队成员主要为80后、90后及00后，氛围轻松友好，同事之间沟通顺畅，工作乐趣多。 每周定期安排下午茶，奶茶、水果供应充足，老板性格随和，常组织聚餐活动，团队凝聚力强。 这是近两年备受关注的金融投资领域，渴望高收入，欢迎加入我们！中元鑫梦享助你扬帆起航！！

公司提供客户资源，工作内容简单清晰：审核客户资质是否符合银行要求，对符合条件的客户进行电话邀约，引导其上门办理银行业务，入职后快速上手 上班时间上午8:30至下午6:00 薪资结构为底薪5000元（无责底薪4000元+绩效1000元+提成10%-40%+额外奖金） 团队成员以95后和00后为主，工作氛围轻松融洽，经常组织团建、旅游、下午茶等活动，公司管理层亲和力强，关爱员工成长 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 企业文化与福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工一对一指导，帮助新人快速适应岗位，每日设有多种激励奖励（如邀约成功奖励、成单额外奖励等） 系统化培训机制：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验，优秀员工可选派前往总部参加专项培训项目 晋升通道透明畅通：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高薪酬体系与培养资源；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理梯队 员工关怀全面到位：每周固定发放下午茶，全员共享；每月组织体育活动并由公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；根据季度业绩排名，安排团队旅游活动，增强团队凝聚力，提升员工价值认同感

不是中介！！公司直招！！！！ 岗位要求： 1.不限经验，应届生亦可报名。 2.有相关经历者优先，沟通表达佳，熟练使用普通话。 职位要求： 1、*******，性别不限； 2、学历不设门槛，坚信努力终有回报 福利待遇： 薪资结构： 底薪5000+提成+奖金 试用期综合收入1.2W+，转正后2-3W，上不封顶 带薪年假+法定节假日+下午茶+各类奖金 不谈理想，不聊梦想，想多赚钱的欢迎加入！

带薪年假到手就走 年龄要求：****** 谁不希望天天休息？可生活需要收入支撑！ 公司提供日常小零食，吃饱喝足才有精力全力以赴～ 无需地推、不用陌拜，客户资源充足，工作轻松有趣，待遇优厚、任务简单！ 轻松上岗，收入可观，钱包鼓鼓，生活更自在～天气炎热，何必在外风吹日晒？ 还在街头发传单打零工？ 这里不要经验、不限学历，只要你愿意加入，就能快速赚钱！ 不加班！不加班！不加班！ 想了解随时私信聊聊！不感兴趣也能来唠五毛嗑～

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不是我夸口，整个宣城市，有事尽管找我。 其实没太大用处。 不过， 如果你说：我想找工作， 那没问题！我们的旅程这就开启！！！ 底薪6000＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋最少3000以上不封顶奖金。新人综合薪资8k-2w以上

1开发蔬菜生鲜门店新客户，了解和发掘客户需求，介绍公司产品和服务给客户； 2.维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询； 3.给生鲜门店客户的经营、推广、提效增收给出专业意见，并帮助客户取得更大成功； 4.完成上级安排团队建设及学习培训相关的其他工作 【我们需要这样的你】 1.对销售行业有浓厚兴趣，享受帮助别人带来的成就 感； 2.足够高和足够强的目标感，勇于挑战高薪； 3.足够高和足够强的学习意愿； 4.正确价值观利他心态和比大多数更能坚持； 5.永远不要抱怨，永远向内看自己能行动做的事情； 6.有从业经验，精力充沛，形象好气质佳优先。

1】薪资待遇 1、入职即享5000底薪＋10%—40%提成＋各类奖金＋年终奖励 2、工作时间：（新人8:30—18:00） 3、公司主营银行助贷业务，协助客户匹配合适的银行金融产品，提供实时精准客户资源（资源优势明显），入职配备带教师傅，前期主管全程协助邀约与签单，确保首月收入稳定可观！ 员工月收入参考：前两个月新人普遍在8500-13000元， 转正员工平均月薪1.5W—2W，部分表现优异者可达3W—4W以上（数据来源于2024年度整体统计） 【2】岗位职责 1、公司统一分配精准客户资源（客户有明确需求且具备资质） 2、负责邀约客户到店，签单环节由主管全程支持协助谈单，保障成单率，助力稳定收入！