铆工钣金工1-2个月日结
日结110--130身高172，8小时110，12小时130身高175，8小时110，12小时14018---45岁，，管吃住，白夜来了分配。供吃住，上下班车接送，工作穷送。工资不差事。，最少2月合同，。早9—晚8面试报道位置：北京市通州区世界联合小院[太阳]
钣金工月结
招聘钣金工。要求熟悉钣金的制作工艺并能熟练使用，学历需高中以上，年龄在50岁以下。薪资待遇为6500元以上，每日工作8小时，加班费用另算。招聘人数为多人。工作地址位于通州区西亭镇。
钣金工月结
招聘钣金工。要求熟悉钣金制作工艺并能熟练使用，具备高中以上学历，年龄在50岁以下。薪资为6500元以上，每日工作8小时，加班费用另算。招聘人数为多人。工作地址位于通州区西亭镇。
钣金结构工程师
7000-8000元/月
钣金工程师1-2人
能熟练使用SOLIDWORKS CAD等软件 有工作经验者优先 负责产品的3D建模 2D工程图纸的输出 以及BOM的编制 确保设计符合功能与性能要求，
小工长期包住11-20人
北京通州嘉创路影视基地附近工地备小工20名管住，不管吃240元，工作时间九个小时，耍滑的，不服从管理，挑肥拣瘦的，干半天撂挑子不干的这四种人一律不用，发现之后，项目部经理王总，给别人转发，自己打电话问。要长期能干的
砼工小工打灰力工电抹子浇筑11-20人
北京市通州区招砼工/打灰/浇筑、工地力工。砌路沿石，打商混路面，大工需要会用电抹子。小工功灰清理场地等。工作时长9小时。要长期工。
湖南常德招长期铆工1人.能识简单的图纸35每小时，焊工3人/35-40每小时，能多层多道，
铆工焊工
招长期铆工1人.能识简单的图纸35每小时，焊工3人/35-40每小时，能多层多道，有意者联系
广东梅州招聘钣金折弯工人。薪资为3200元以上每月。工作内容为根据钣金图纸确认尺寸、角度，
折弯工钣金工月结
招聘钣金折弯工人。薪资为3200元以上每月。工作内容为根据钣金图纸确认尺寸、角度，折弯形状。
总工程师
2-4万元/月
机械工程师10年以上本科自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
一、岗位职责
1. 战略规划与技术引领：全面主导公司自动化生产线技术战略的制定，结合行业动态与客户实际需求，前瞻性布局技术研发路径，重点推进军品工艺等核心技术领域的突破，具备军品工艺项目背景者优先。
2. 方案统筹与项目管理：负责自动化生产线整体方案及机械设计工作的统筹，覆盖从前期需求分析到最终交付的全流程管控，协调内外部资源保障项目高效推进；定期对接客户高层，准确理解其核心诉求，主导方案优化调整，确保项目执行与客户目标高度一致，能适应短期出差安排。
3. 技术体系建设：建立并持续完善自动化设备技术标准体系，涵盖机械系统设计、结构选型、施工图输出等各环节规范；牵头组织CAD、Solidworks等技术文件的编制与审核，以及选型计算书、受力分析报告等文档的规范化管理，确保技术资料准确可靠，为项目落地提供有力支撑。
4. 创新研发与产品升级：带领团队开展自动化设备前沿技术探索，针对用户多样化应用场景，创新研发机械结构与自动化装置；主导产线整体布局规划，科学完成节拍测算与设备功能参数设定，推动产品性能不断优化和迭代更新。
5. 生产与质量管控：指导装配、调试等生产实施环节，及时解决现场技术问题，保障产品质量达到高标准要求；构建质量管理机制，监督生产过程中的执行情况，快速识别并消除潜在质量风险。
6. 团队管理与人才培养：负责技术团队的搭建、日常管理与绩效评估，制定系统性培训计划，提升团队专业能力与协同效率；营造积极的技术创新环境，充分调动成员主动性与创造力。
7. 商务支持与成本控制：参与售前阶段的技术方案撰写与成本预估工作，为商务谈判提供专业技术支撑；从技术端严控项目投入，优化设计方案，实现技术先进性与经济合理性的最佳平衡。
二、任职要求
1. 教育背景：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历；具备扎实的专业理论基础和技术积淀，持有高级工程师职称者优先。
2. 工作经验：8年以上非标自动化设计经验，5年以上团队管理经历，具有丰富的自动化产线方案设计及全流程项目落地经验；有主导大型复杂自动化项目成功案例，熟悉军品工艺流程者优先。
3. 专业能力：精通非标自动化设备、工装夹具的设计与开发，熟练掌握材料选型应用；具备突出的技术分析与实战解决问题能力，可独立处理复杂技术挑战；熟练使用主流设计软件与工具，拥有较强的技术革新意识。
4. 管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，能够高效整合跨部门资源；具备系统的项目管理思维，能科学排程、把控节点，保障项目顺利推进。
5. 综合素质：具备良好的沟通表达与协作能力，能与客户及内部团队顺畅交流；接受短期出差与阶段性加班，抗压能力强；乐于学习与归纳，对新技术发展保持高度敏感。
多联机空调安装焊管道1-2人
北京市通州区招空调安装/维修多联机安装焊铜管400/天供住不供吃，工资月结清二把刀勿扰，每天工作九小时，电话工作地点：海淀区
焊彩钢焊工打板彩钢安装钢结构长期包住包吃保险1-2人月结
彩钢钢结构焊工打板师傅三名，折弯机师傅一名要求会开车，做饭师傅一名，所有人50岁一下长期工，吃苦耐劳，有焊工证优先录取
工厂焊工包住20人以上日结焊工证
北京通州【西集发动机工厂】急招30人|长白班+提供住宿，薪资日结预支，日薪260-300元【岗位&要求】⑤技师：大专学历+高级焊工证，18-45岁，35元/小时工作内容：熟悉操作加工设备，会看产品图纸及制件能力，具备车身改制装条面屏精修能力
二保焊包住包吃20人以上日结
招日结二保焊400元/天，一天一结，长白班包食宿，不要证不体检不是流水线，年龄48周内,地址在廊坊燕郊
IE工程师（J14110）
1.5-2.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科精益生产
IE岗位职责：
1. 产线规划：主导新产线建设、扩产及改造过程中的厂房布局（Layout）设计与优化，确保工艺流程合理、物流高效，保障产能目标达成。
2. 产能分析与爬坡管理：构建动态产能模型，制定并监控产能爬坡计划，识别制约环节，推动实施改善对策，提升设备利用率与整体生产效率。
3. 标准工时与产线平衡：建立合理的标准工时（ST），测算节拍时间（Takt Time），持续优化产线平衡率，改进人机协作，提高人员与设备综合效率。
4. 精益生产与持续改善：牵头或参与精益改善活动，运用价值流图（VSM）、IE七大手法等工具，系统识别并消除生产中八大浪费，促进降本增效，增强产线防错防呆水平。
5. 成本控制与效益评估：
5.1. 参与BOM及材料定额管理，跟踪分析制程损耗，提出可行性优化建议。
5.2. 评估技术升级、自动化方案的可行性，开展效益测算与投资回报率（ROI）分析。
任职要求：
1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 工作经验：8年以上制造业IE工程师或精益生产相关工作经验，具备半导体设备、泛半导体设备、电子、汽车或精密非标自动化装备行业背景者优先。
3. 专业知识：
3.1. 掌握工业工程核心理论与方法，熟悉精益生产体系（如VSM、5S、看板管理、标准化作业等）。
3.2. 熟练应用时间研究、动作分析、产能与瓶颈分析、线平衡优化等IE技术。
3.3. 熟悉DMAIC、PDCA等改善模型，能灵活运用IE七大手法解决现场实际问题。
4. 技能工具：
4.1. 精通工艺路线设计，熟练使用SolidWorks、Creo、NX等三维软件，掌握FMEA、CP、SOP等工艺文件编制，具备扎实的质量工具应用能力。
4.2. 具备丰富的MES系统应用经验，尤其在生产建模与流程配置方面有实操积累。
4.3. 熟悉半导体前道设备（如刻蚀、薄膜、清洗等）制造流程者优先；持有六西格玛绿带/黑带/TRIZ认证者优先。
5. 综合能力：具备较强的成本意识、数据分析与项目管理能力，思维严谨，沟通协调良好，能够跨部门推进改善项目落地执行。
6. 特别优秀者条件可适当放宽。
产品工艺工程师
1-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科氮化硼
岗位内容：
1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效。
2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力。
3. 配合并指导生产团队解决制程中的质量问题，持续改进生产工艺。
4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样品验证，保障新产品质量达标。
任职要求：
1. 具有氮化硼类产品相关工作经验。
3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力，能高效应对和处理生产异常问题。
PIE工程师(J14110)
1.5-2.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科装配工艺
1. BOM 核心要求：
BOM结构设计：依据产品需求构建多层级MBOM（物料清单），确保原材料、半成品与成品之间的层级逻辑清晰、准确无误。
数据维护：编制产品工艺路径，维护模块化制造类型，联动研发、采购及生产团队，完成MBOM的版本管理与工程变更（ECN）执行。
2. 工艺文件编制 核心要求：
工艺流程图（SOP）：编制标准作业指导书（SOP）、工艺卡片、PFMEA（过程失效模式及影响分析）等技术文档。
参数标准化：设定关键工艺参数（如真空度、气密性、压力、磁性）、明确质量控制节点与管控方式。
持续优化：结合产线实际运行情况，持续改进工艺流程，提升生产效率与产品良率。
3. IE（工业工程）应用 核心要求：
效率提升：运用工时分析方法（MTM/WF）、线平衡分析（Line Balancing）手段优化产线节拍，提高作业效率。
精益生产：推进5S管理、价值流图析（VSM）实施，落实消除七大浪费等精益改善项目。
任职资格
1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、电气工程、自动化或相关专业；
2. 5年以上制造业PIE/PE/ME工作经验，有半导体或非标设备行业背景者优先；
3. 熟悉机械/电气设计规范与制图标准，掌握常用机械绘图软件操作；
4. 具备钳工基础知识，了解焊接工艺、真空技术，熟悉质量管理与控制体系相关内容；
5. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备ERP/MRP系统（如SAP、Oracle）或PLM工具中BOM维护经验；
6. 特别优秀者可适当放宽录用条件
材料工程师（氧化铝与氮化铝方向）
1.2-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士材料研发材料制备工艺改良无机非金属材料陶瓷氢气气氛炉真空烧结炉
岗位职责
1、开展氧化铝陶瓷共烧工艺的技术研发工作；
2、承担氧化铝陶瓷材料的分析与检测任务；
3、参与新产品的研发及新项目实施，拟定项目开发计划与技术方案；
4、配合解决批量生产中的质量问题，提出改进措施并指导工艺优化与生产提升；
5、收集整理行业内外技术资料，跟踪国内外相关领域最新技术发展，具备一定的市场与技术趋势分析能力；
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求：
1、硕士及以上学历，材料、化学、无机非金属等相关专业背景；
2、掌握陶瓷材料成型与烧结工艺流程，具备2年以上陶瓷方向科研或生产实践经验；
3、能独立设计并执行实验方案，撰写项目申报材料，推进项目执行与验收等工作；
4、实践操作能力强，能适应工作压力，熟练使用高温气氛烧结设备，有独立主持陶瓷类科研或产业化项目者优先；
5、具备良好的团队协作精神和沟通能力，责任心强，工作积极主动；
6、具备独立开展问题诊断与解决的能力。
高级电磁仿真工程师（北京总部）
1.8-3万元/月
仿真工程师3-5年硕士电磁仿真
岗位职责：
1、开展超导器件在极低温条件下的电磁场建模与仿真工作，分析临界电流、磁通钉扎特性及交流损耗等核心参数；
2、基于多物理场耦合方法对超导磁体、传输线等结构进行性能优化设计；
3、配合实验平台完成仿真结果的验证，助力半导体设备低温系统的设计改进与可靠性增强。
任职要求：
1、具备超导物理或相关领域的专业背景；
2、掌握有限元方法（FEM）及非线性系统建模技术；
3、理解BCS/GL理论以及超导材料的本构关系；
4、具有超导器件仿真或低温环境下电磁系统研发的实际经验；
5、具备系统化思维和良好的跨学科协作能力。
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